Характеристика змісту відомих та апробованих у світовій практиці міжнародних методик і стандартів із бізнес-планування. Сутність, способи реалізації, класифікаційна характеристика та методологічні засади формування HR-стратегії у бізнес-плані компанії.
Людський фактор - вирішальний компонент в процесі забезпечення успішної економічної діяльності будь-якого суб'єкта господарювання. Оцінка персоналу - встановлення відповідності ділових, особистих якостей робітника вимогам посади або робочого місця.
Етапи впровадження CRM-системи на підприємстві для процесу прийняття управлінських рішень. Позитивні зміни в ефективності діяльності підприємств України, які впровадили у власному бізнесі CRM-систему. Етапи впровадження CRM-системи на підприємстві.
Сутність поняття HR-аутсорсинг, основні напрями наданих послуг при різновидах його форм на сучасному підприємстві. Економічний ефект від передачі бізнес-процесу управління персоналом підприємства на HR-аутсорсинг як інноваційної персонал-технології.
Сфери використання мобільного телефону, а також основні умови підвищення ефективності процесу підготовки зовнішньоекономічної угоди. Аналіз ринку товару в Україні. Характеристика умов імпорту мобільних телефонів. Визначення країни-експортера товару.
Приватне підприємство, поняття та основні установчі документи. Обґрунтування та оцінка вибору організаційно-правової форми та підприємницької ідеї за відповідними критеріями. Визначення факторів виробництва, які повинні забезпечити реалізацію діяльності.
Вплив проблеми інтелектуальної безпеки на загальний розвиток підприємства, ефективність його діяльності в умовах високої конкурентної боротьби. Розробка дієвих інструментів відбору персоналу як ціль розробки інтелектуально-кадрової безпеки фірми.
Дослідження ціннісних орієнтацій працівників. Перелік запропонованих засобів задоволення потреб нижчого та високого рівня для інноваційних фахівців. Сучасний підхід активізації їх діяльності і підвищення результативності на вітчизняних підприємствах.
Рекомендації щодо формування тривалих конкурентних переваг вітчизняних виробників молочної продукції за допомогою стратегії еластичності. Оцінка конкурентоспроможності споживчих товарів. Параметри еластичності ланцюга поставок молочної продукції.
Cтруктура та параметри функціонування гідроабразивного перфоратора. Коефіцієнт інжекції при змінні діаметру робочого сопла та в залежності від густини інжектованого потоку. Аналіз залежності перепаду тиску при дроселюванні від коефіцієнту витрат.
Застосування системного підходу до вирішення задач забезпечення належної якості сировини та матеріалів. Наявність втрат від браку та низької якості продукції на підприємствах хлібопекарської галузі. Напрямки для ефективного управління якістю продукції.
Управління якістю готової продукції як проблема, розв’язок якої передбачає застосування системного підходу, розробка ефективної системи. Обґрунтування причин суттєвих втрат від браку та низької якості продукції на підприємствах хлібопекарської галузі.
Структурні підрозділи апарату управління підприємства. Сутність діапазону контролю та його завдання. Об'єднання однакових видів робіт щодо підвищення завантаження працівників. Взаємозв'язок служби маркетингу з іншими підрозділами на підприємстві.
Розгляд взаємодії "знання", "інтелектуального капіталу" і "інновації" в ефективному управлінні підприємством. Визначення відмінностей категорій менеджмент та економіка. Дослідження структури інтелектуального капіталу з урахуванням знань працівників.
Інтелектуальний капітал - процес перетворення знань і нематеріальних активів у ресурси, які дають конкурентні переваги окремим особам, фірмам, державам. Знання - елемент людського капіталу, що формує кваліфікацію, компетентність та досвід персоналу.
Огляд даних структури й об’єму основних видів зубних протезів, умовних одиниць трудомісткості зубних техніків на їх виготовлення. Встановлення необхідності перерахунку величини виробничого плану техніків. Опис схеми начислення заробітної платні.
Аналіз наявності і руху матеріальних ресурсів. Оцінка стану та використання виробничих запасів підприємства. Аналіз оборотних активів за Формою №1 "Баланс". Резерви раціонального використання матеріальних ресурсів та зниження матеріаломісткості продукції.
- 11628. Обґрунтування управлінських рішень промислових підприємств на основі урахування інноваційних ризиків
Функції управління інноваційними ризиками промислових підприємств, можливі заходи щодо зменшення їх негативних наслідків. Деталізована схема прийняття управлінських рішень щодо впровадження інноваційних проектів, внутрішні та зовнішні засоби оптимізації.
Теоретические основы понятия безопасности и здоровья персонала. Основные направления государственной политики в области обеспечения безопасности труда и здоровья персонала. Рекомендации по совершенствованию системы безопасности труда и здоровья персонала.
Особенности управления качеством пищевых продуктов на основе принципов НАССР (Hazard analysis and critical control points). Выявление критических контрольных точек в производстве продуктов для устранения (минимизации) риска или возможности его появления.
Источники и факторы угроз стратегическим интересам предприятия. Комплексный подход к созданию системы безопасности. Понятия коммерческой тайны. Организация защиты информационных ресурсов. Анализ основных конкурентов и деловых партнеров предприятия.
Обеспечение комплекса мер по предотвращению рисков и опасностей, связанных с людьми, их деятельностью как основная задача службы управления персоналом. Характеристика основных методик поиска кандидатов. Процесс проведения экспресс-оценки внешнего вида.
Список мер необходимых для удержания лучших кадров на предприятии и повышения привлекательности предприятия. Основные методы для реализации системы кадровой безопасности в условиях, при которых нет ресурсов для создания отдела кадровой безопасности.
- 11634. Обеспечение кадровой устойчивости системы здравоохранения как фактор национальной безопасности
Современное состояние государственного управления в здравоохранении в части обеспеченности российской медицины профессиональными кадрами. Рассмотрение отдельных аспектов криминологической характеристики противоправных действий медицинских работников.
- 11635. Обеспечение качества
Понятие качества продукции. Стандарты ИСО серии 9000. Требования по обеспечению управления качеством продукции и услуг. Издержки производства и обслуживания. Понятие и виды затрат на качество и управление ими. Учет и методы анализа затрат предприятия.
Эволюция форм и методов организации работ по качеству, характер и особенности изменения научных подходов к управлению им. Сравнительное описание и отличительные особенности методов QFDи FMEA, их преимущества и недостатки на примере детали "Колпачок".
Сущность и значение обеспечения качества в рыночных условиях. Понятие и показатели качества продукции. Системы управления качеством продукции на предприятиях. Анализ и предложения по состоянию работ по менеджменту качества на ОАО "Завод Промбурвод".
Понятие управленческого решения, принимаемого руководителем, обеспечение его эффективности и качества. Требования к управленческим решениям, критерии их классификации. Эффективность управленческого решения - конечный результат управленческой деятельности.
- 11639. Обеспечение качества услуги
Критерии значимости услуг для потребителей, их качественные и количественные характеристики, задачи управления качеством обслуживания. Распространение стандартов ИСО 9000, основные направления формирования стратегических конкурентных преимуществ сервиса.
Рассмотрение инновационной деятельности как фактора обеспечения конкурентоспособности предпринимательских структур. Важность инновационной активности с целью формирования и удержания конкурентных преимуществ и упрочнения конкурентных позиций предприятия.