SWOT-аналіз дистанційних сервісів та електронних інформаційних ресурсів бібліотек закладів вищої освіти України. Визначення сильних і слабких сторін наукових бібліотек, можливостей і загроз їх діяльності. Розроблення мобільної версії веб-сайту бібліотеки.
Характеристика виробничого комплексу м'ясокомбінату. Аналіз функціональної структури управління, огляд основних переваг та недоліків. SWOT-аналіз підприємства. Сильні та слабкі сторони виробничої та маркетингової стратегії розвитку підприємства.
Фінансові ресурси, кадровий состав фірми "Сандора". Напрями виробництва, маркетингова стратегія підприємства. Науково-дослідні роботи та інновації. Складання матриці SWOT на основі сильних і слабких сторін, а також зовнішніх можливостей і загроз.
Аналіз конкурентоспроможністі виробничо-торговельного підприємства "Сандора" у власній галузі. На основі його сильних і слабких сторін, можливостей і загроз з боку зовнішнього середовища складання матриці SWOT. Визначення варіантів розвитку для компанії.
Характеристика підприємства: організаційна форма, джерела формування майна. Аналіз факторів зовнішнього і внутрішнього середовища, сильних та слабких сторін діяльності. Оцінка конкурентних переваг у задоволенні потреб споживачів у поліграфічних послугах.
SWOT-аналіз - визначення сильних і слабких сторін підприємства, можливостей і погроз, які виходять із оточення. Сильні сторони підприємства - те, у чому воно досягло успіхів. Слабкі сторони підприємства. Ринкові можливості і загрози. Соціальні фактори.
Визначення конкурентних переваг вітчизняних виробників у petfood індустрії та окреслення напрямів їх стратегічного управління, на основі SWOT-аналізу. Основні аспекти діяльності ряду вітчизняних виробників кормів для домашніх тварин у період війни.
Изучение метода анализа среды организации в стратегическом управлении. Определение миссии и видения предприятия, номенклатура выпускаемой продукции и организационная структура. Анализ внешней и внутренней среды, исследование возможностей и угроз компании.
Характеристика, особенности и функции SWOT–анализа, принципы составления матрицы сильных и слабых сторон работы предприятия с целью принятия управленческих решений. Оценка возможностей и угроз для предприятия, составление плана стратегического развития.
История SWOT–анализа, регистрация данных, правила и технология его проведения, типичные ошибки применения. Внутренняя и внешняя среда предприятия, группировка их факторов. Анализ сильных и слабых сторон, возможностей и риска предприятия "ООО Конфитерия".
Теоретические основы проведения оценки сильных и слабых сторон организации на основе SWОТ-анализа, его этапы. Основные критерии экономической оценки эффективности системы управления торговым предприятием. Оценка эффективности налоговой политики фирмы.
An economic-mathematical model of the evaluation of the control system. The factors that reflect the degree of influence on the quality of management of the economic entity, their effectiveness and determine the strategy of its activity in the long term.
Has been established that the basis of the development of the conceptual apparatus as a toolkit in management is fully implemented with help of the general theory of systems. Considers the theoretical aspects of the system of relations in the management.
The telecommunication sector risk profile are identified based on qualitative and quantitative risk management. Prospective for using Bayesian technologies at continuous risk management are determined. Experience of telecom companies in risk management.
The deployment of potential of an employee competence is the competitive advantage for a hotel. The Hungarian method to assess the personnel competence of an operating hotel. The utility of method in solving problem of evaluating the personnel competence.
The article examines the important role of compliance management in achieving sustainable development goals, with a focus on the integration of environmental, social and governance criteria and the Sustainable Development Goals into business operations.
This article discusses the management of entrepreneurship in the conditions of war in Ukraine. The study seeks to identify the impact of military events on the tactical aspects of enterprise management and to determine effective adaptation strategies.
Особливості ефективного управління талановитим персоналом та формування якісно нової системи управління талантами в органах військового управління та військових колективах. Процес розробки нових підходів до управлінням персоналом Збройних Сил України.
Дослідження поняття talent management у контексті сучасних завдань вітчизняної військової науки. Обґрунтування необхідності запровадження системи управління талантами та напрями вироблення нових підходів до управлінням персоналом Збройних Сил України.
The main problems in the management of personnel development. Ways to improve this process, the need to change the concept of management, motivational base, compensatory mechanism of the impact of work results on the amount of the received reward.
The essence and role of tax management in the accounting system. Consideration of the functions, components, tasks of the tax administration in the enterprise. Ways to improve the management of taxation at the enterprise in modern conditions in Ukraine.
Study of problems related to the organization and conduct of training events for personnel, as well as the need to find an appropriate system for evaluating the results of training. Structuring and classification of requirements for employee training.
Request for the formation of operational teams to work in a limited time. The need to rally top managers in order to more effectively exchange information. Strengthening creativity and uniting efforts to achieve the goals of the enterprise as a whole.
Justification of the conceptual foundations of the implementation of measures to guarantee safety during the implementation of the technological management strategy of agro-food enterprises. Prevention and mitigation of the consequences of threats.
Effective hiring methods as a way to maintain quality work in every company. An analysis of the methods of personnel management that employers use to hire employees. Optimization of personnel selection as the basis and guarantee of success of the company.
Problem of intellectual management and the scenario method as one of the ways of assessing intellectual capital of a company. Fact of productivity of the scenario method and its relevance in intellectual management. Step-by-step scenario-making process.
Comparative analysis of management systems for two-story residential buildings in the United States and Russia and identification of best practices in the public housing sector, such as management approaches and priorities in the decision-making process.
Developing a competitive strategy that enables companies to compete with major players in their markets on a daily basis. Analysis of the competencies and management skills of their owners. Feature of project management through qualified outsourcing.
The purpose of the study is to define the concept of management leadership efficiency which forms a positive result. The paper considers the main content and essence of managerial work. The logic of the process of managerial activities has been defined.
Analysis of functions, values, components of sports management. Elucidation of sport as an educational phenomenon and conditions for the formation of a healthy and active personality. An overview of sports management as a type of sports education.
