Инновационный процесс как фактор антикризисного управления. Инновационный потенциал предприятия и его роль в антикризисном управлении. Формирование инновационных инфраструктур как условие выхода из кризиса. Инновационные проекты и критерии их отбора.

Раскрытие современной интерпретации понятия инновационного потенциала, а также методических подходов к его оценке и анализу. Рассмотрение инновационных стратегий в антикризисном управлении и особенностей их осуществления в деятельности промышленных фирм.

Понятие инновационной деятельности как способа организационно-технологической подготовки производства, создания и оформление новшеств, их внедрения (или превращения в инновацию) и распространения в другие сферы. Анализ способов управления инновациями.

Истоки стратегического инновационного менеджмента, роль государства в стимулировании его развития. Основные характеристики глобализации мировой экономики. Тенденции развития международной конкуренции. Инновации как движущий фактор глобальной конкуренции.

Появление и развитие теории инноватики. Анализ волновой теории Н.Д. Кондратьева и методологии инноватики Йозефа Шумпетера. Задачи и сфера деятельности современного инновационного менеджмента. Особенности инновационного процесса и его основные формы.

Понятие, сущность, виды инноваций, оценка их роли и значения в модернизации экономики. Разработка соответствующей стратегии и критерии оценки ее практической эффективности. Характеристика, миссия, цели организации, разработка рекомендаций по развитию.

Анализ становления рынка, ориентированного на потребителя. Определение понятия инновационной деятельности, ее составные компоненты. Создание долгосрочных конкурентоспособных предприятий. Поддержание высоких темпов роста производительности труда.

Цели деятельности ОАО "Омск-пригород", стратегические задачи руководства компании. Проведение активной инновационной политики как приоритетное направление для ОАО "РЖД" и в том числе для ОАО "Омск-пригород". Повышение качества предоставляемых услуг.

Понятие инновации, ее сущность и особенности, история зарождения и развития. Классификация инноваций, их разновидности и характеристика. Сущность и назначение инновационного менеджмента. Место и роль инноваций в предпринимательской деятельности.

Анализ концепций, принципов, инструментов и методов инновационного менеджмента. Роль инновационного управления в повышении конкурентоспособности бизнеса. Стимулирование культуры творчества и реализация стратегий для повышения эффективности организации.

Внедрение инноваций на современном предприятии как единственный способ повышения конкурентоспособности производимой им продукции, поддержания высоких темпов развития и уровня доходности. Определение путей и направлений реализации данного процесса.

Анализ понятия конкурентоспособности товара и основных факторов конкурентоспособности. Определение влияния инноваций на конкурентоспособность организации, а также рисков их внедрения. Внедрение инноваций в создании продуктов и в корпоративном управлении.

Роль банкротства в современном управлении экономикой. Феномен "банкротство как институт" в странах с развитыми рыночными отношениями. Прокредиторский уклон системы конкурсного производства в Казахстане. Эффективность президентской системы управления.

Главные показатели информации: объем, достоверность, ценность, насыщенность, открытость. Воздействие информатизации на жизнедеятельность организаций. Классификация информации по: назначению, возможности хранения, полноте. SWOT-анализ кафе "Зелёная лампа".

Информация как основа эффективного управления, классификация управленческой информации. Характеристика информационных потоков в организации и информационного обеспечения в деятельности руководителя. Контроль информационного обеспечения на предприятии.

Особенности управленческих решений, их виды. Процесс инициирования и причинно-следственный анализ принятия решений, структура процесса, анализ ситуации и идентификация проблемы, контроль и оценка результатов, разработка альтернатив, модели и методы.

Отличительные особенности и классификация управленческих решений, их отличие от частного выбора. Процесс инициирования и причинно-следственный анализ. Структура и содержание процесса принятия решений. Научные модели и методы их разработки и оптимизации.

Нормативная, методическая и учетная информация, используемая в управлении. Регистрационная и учетная функции кадровых служб. Ведение финансовой документации, связанной с оплатой труда. Виды документов, изготовляемых средствами вычислительной техники.

Понятие, классификация и свойства информации, ее роль в экономической деятельности. Использование методов информационного моделирования в организации процесса управления. Процесс принятия управленческих решений о воздействии на экономическую систему.

Суть влияния информационно-коммуникационных технологий на эффективность организации. Проведение анализа новых сфер жизни персонала для использования полученной информации для решения определенных задач. Успешное осуществление коммуникации менеджерами.

Влияние информационно-коммуникационных технологий на применение новых процедур, позволяющих согласовать действия участников процесса вместе с решением задачи. Функции управления персоналом, реализуемые на разных уровнях системы управления организацией.

Принципы эффективного управления работой предприятия. Понятие "информационных потребностей руководителя". Задачи системы управления. Требования, предъявляемые к оперативной информации, некоторые ограничения при отборе нужных сведений в организации.

Определение коммуникационного процесса в управлении. Модель обмена информацией по К. Шеннону. Анализ нужд заинтересованных лиц во внешних и внутренних информационных связях. Определение количества уровней управления и информационных связей между ними.

Анализ влияния внедрения современных информационных систем на конкурентоспособность предприятия. Основные направления повышения конкурентоспособности. Особенности внедрения новых информационных систем на отечественных и зарубежных предприятиях.

Совершенствование управленческой деятельности на основе комплексной автоматизации управления всеми производственными процессами и трудовыми ресурсами. Роль информационных систем в менеджменте. Проектирование автоматизированных технологий управления.

Основные понятия информационных систем. Составляющие, свойства, структура и виды информационных технологий. Роль ИТ в управлении предприятием и значение для улучшения основополагающих бизнес-процессов компании. Классификация управленческой информации.

Теоретические основы организационной науки и информационных технологий. Управление - важнейшая функция, без которой невозможно осуществлять целенаправленную деятельность любой социально-экономической, организационной и производственной системы (компании).

Понятие и особенности современного информационного общества. Цели, задачи и структура информационных технологий, их виды и классификация. Основные принципы использования информационных технологий. Роль IT-технологий в развитии современных предприятий.

Проблематика и области использования реинжиниринга бизнес-процессов в реорганизации деятельности предприятий на основе современных информационных технологий. Инструменты и методы моделирования деловых процессов. Ключевые факторы успеха перепроектирования.

Анализ влияния информационных технологий на управление карьерой специалиста. Информационные технологии как инструмент в деятельности специалиста. Построение межличностных коммуникаций для установления новых контактов и поддержки связи с уже существующими.