Подання загальної характеристики управлінської діяльності в екстремальній ситуації, напрямів застосування соціальних технологій управлінської діяльності в екстремальних ситуаціях. Складнощі, які виникають під час управління екстремальними обставинами.

Методи прийняття рішень у менеджменті та вимоги до них. Загальна характеристика виробничої діяльності ПАТ "Євраз Суха Балка". Аналіз зовнішнього та внутрішнього середовища. Пропозиції щодо вдосконалення моделей та методів прийняття управлінських рішень.

Дослідження управління підприємствами морегосподарського комплексу за допомогою прийняття управлінських рішень із метою забезпечення основного фокусу функціонування підприємств морського транспорту. Характеристика необхідності технічного розвитку.

Характеристика ітераційних етапів процесу прийняття управлінських рішень. Особливості прийняття управлінського рішення при подоланні наслідків і надзвичайної ситуації. Формування стратегій управління процесом подолання наслідків надзвичайних ситуацій.

Аналіз теоретичних засад технології прийняття рефлексивних рішень в управлінні персоналом підприємств. Сутність рефлексивного управління персоналом як гуманістичного напряму прийняття рішень з використанням інструментів психологічного впливу на персонал.

Аналіз досвіду прийняття управлінських рішень на регіональному рівні. Класифікація моделюючих засобів систем підтримки прийняття фінансових рішень при формуванні місцевих бюджетів. Застосування інформаційного забезпечення у фінансовому менеджменті.

Основні поняття конкурентоспроможності організації. Підходи, принципи та методи прийняття управлінських рішень у забезпеченні конкурентоспроможності, критерії оцінки їхньої ефективності. Вивчення конкурентоспроможності ТОВ "Ельдорадо" та ТОВ "В-Лазер".

Управлінські рішення як визначальний процес управлінської діяльності, результат альтернативної формалізації економічних, технологічних, адміністративних методів менеджменту. Характеристика припустимих і оптимальних рішень. Застосування теорії графів.

Вузьке (вибір кращого рішення) і розширене (процес управління) розуміння процесу прийняття рішень в управлінні. Бізнес-план як основний документ комерційного підприємства. Авторитарний, демократичний та стиль невтручання в управлінні організацією.

Головні принципи ефективного управлінського обліку. Закономірності та обґрунтування важливості використання глобальних принципів управлінського обліку для прийняття стратегічних управлінських рішень, ключовим маркером яких є релевантність інформації.

Представлення дивергентного та конвергентного процесів мислення колективним свідомим та несвідомим. Збереження системи через її адаптацію до середовища залежно від критичності стану соціальної системи. Управління і планування розвитку соціальної системи.

Дослідження дивергентних і конвергентних процесів мислення. Моніторинг взаємодії колективного свідомого та несвідомого. Встановлення та підтримка рівноваги між соціальною системою та середовищем. Використання атракторів для прийняття управлінських рішень.

Роль культури мовлення у діловому спілкуванні. Прийоми активізації уваги слухачів. Суперечка і спор як різновиди аргументації. Логічні помилки у доказі. Мета та засоби полеміки. Правила ведення й етапи розвитку дискусії. Методика проведення обговорення.

Характеристика антикризової діяльності, яка повинна грунтуватися на сукупності послідовних заходів, комплексного, системного та організаційно-фінансового характеру, що виражаються в ефективній протидії ризикам та ліквідації їх негативних наслідків.

Шляхи формування позитивної мотивації до здійснення соціальної взаємодії в майбутніх менеджерів у процесі викладання ним гуманітарних дисциплін. Позитивна мотивація майбутніх менеджерів до здійснення соціальної взаємодії у професійній діяльності.

Увольнение по истечению срока трудового договора. Расторжение трудовых отношений между нанимателем и работником в связи с окончанием периода действия срочного трудового договора. Запись в трудовую книжку работника. Увольнение по соглашению сторон.

Структура организации ООО "Электромикс". Организация работы отдела кадров. Приказ как распорядительный документ: понятия, виды, назначения. Характеристика этапов подготовки приказа по основной деятельности. Состав реквизитов распорядительных документов.

Понятие, основные виды и назначение приказа. Нормативно-методическая база оформления распорядительной документации. Состав и требования к оформлению реквизитов распорядительных документов. Характеристика этапов подготовки приказа по основной деятельности.

Ознакомление с особенностями развития делопроизводства в России в XV-XVII века. Рассмотрение основных инструментов письма. Характеристика специфической формы делопроизводства приказов. Изучение методов оформления реквизитов челобитных и отписок.

Приказ как акт, издаваемый руководителем организации, действующим на основе единоначалия, для разрешения основных задач, стоящих перед организацией. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Цифровой способ оформления даты.

Важность документа в кадровом делопроизводстве. Описание этапов работы по созданию приказов. Унифицированные формы первичной учетной документации по учету труда. Требования к информации в приказах по личному составу. Регистрационный номер документа.

Загальні відомості про МакДональдз, історія створення та розвитку даної торгівельної марки. Ціннісні орієнтири компанії та напрямки суспільної роботи. Дослідження компанії Aon Hewitt і аналіз їх результатів. Податкове визнання та оцінка прибутковості.

Інтелектуальний капітал - генератор та провідник інноваційного процесу на всіх стадіях його розвитку. Формалізація та низька ефективність заходів з підвищення кваліфікації персоналу - одна з основних проблем кадрової політики вітчизняних підприємств.

Дослідження системи показників для визначення ефективності мотивації управлінської праці. Формування рівнів мотивації праці управлінського персоналу. Розрахунок рівня ефективності мотивації управлінської праці на прикладі нафтогазових підприємств України.

Использование теории "жизненного цикла" в совершенствовании управления потенциалом организации. Формы и методы антикризисного управления. Этапы формирования оптимальной ресурсной структуры потенциала организации. Резервы организационного потенциала.

Изучение истории развития и сущности американской модели менеджмента. Преимущества и недостатки, особенности применения американской модели менеджмента в условиях российской экономики. Разделение собственности и контроля. Конвергенция систем контроля.

Agile как гибкий подход к созданию и управлению проектом или продуктом. Знакомство с особенностями применения Agile в проектном управлении исполнительных органов государственной власти. Общая характеристика основных процессов проектного управления.

Приказ как правовой акт, издаваемый руководителем предприятия для решения основных задач предприятия и документирующий распорядительную деятельность предприятия. Принципы моделирования обработки документов, использование пакетов UFO-toolkit и BPwin.

Механизмы экологического контроля и управления на промышленном производстве. Разработка методов и подходов к природоохранной деятельности. Оказание эффективной помощи предпринимателям в сфере создания на предприятии системы экологического менеджмента.

Экономия времени потребителя при приобретении продукта - самый важный аспект концепции бережливого потребления. Кайдзен - японская философия, фокусирующаяся на непрерывном совершенствовании производственных этапов, вспомогательных бизнес-процессов.