Формирование европейской социальной модели. Отличительные черты шведской концепции рыночного хозяйства Мюрдаля. Введение индикативного планирования. Направления экономической деятельности государства в условиях рынка. Проведение антимонопольной политики.

Менеджмент – умение добиваться поставленных целей, используя труд, интеллект, мотивы поведения других людей. Характерные признаки Европейского менеджмента. Подходы к управлению, которые практикуются в мире: европейская модель, американская и японская.

Изучение особенностей европейской модели управления. Характеристика практики управления персоналом предприятия в странах Европейского Союза. Изучение отличий европейской управленческой модели от аналогов. Анализ управления работниками-иммигрантами.

Обзор европейской, американской и японской модели управления персоналом. Исследование систем мотивации персонала в европейской модели менеджмента. Изучение характерных особенностей политики управления персоналом в европейских странах и в России.

Определение назначения и характеристика направлений деятельности Европейской организации качества как некоммерческой ассоциации, объединяющей национальные организации качества европейских стран. Повышение конкурентоспособности как основная задача ЕОК.

Отличительные особенности европейского подхода к решению проблем качества. Особенности получения Европейской Премии Качества – престижной награды за достижение совершенства в бизнесе. Специфика Уровней Совершенства. Бенчмаркинг с ориентацией на Европу.

Влияние английских исследователей на формирование европейского менеджмента. Особенности и характерные отличия европейского корпоративного менеджмента. Сравнительный анализ российского и европейского менеджмента. Причины интернационализации менеджмента.

Требования к оформлению управленческих документов. Написание современного делового письма. Документирование организационно-распорядительной деятельности. Делопроизводство по письменным и устным обращениям граждан, рекомендации по работе с документами.

Изготовление продукции в единичных экземплярах или неповторяющимися партиями. Методы повышения эффективности индивидуального метода организации производства. Удешевление выполнения работ на предприятиях, обслуживаемых специализированными базами.

Технология работы отделов по взаимодействию с органами власти (GR-отделов) российских компаний с точки зрения менеджмента проектов. Участие GR-менеджеров нефтяных компаний в продвижения законопроекта о переходе на налогообложение финансового результата.

Современная практика взаимоотношений предприятий в области качества. Формирование корпоративной культуры на принципах всеобщего менеджмента качества. Единый европейский рынок и стандартизация управления качеством. Проблема доверия к качеству продукции.

Нормативный документ, содержащий квалификационные характеристики должностей руководителей, специалистов и других служащих, связанные с развитием рыночных отношений, изменения и дополнения с учетом преобразований и практики применения этих характеристик.

Квалификационный справочник профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады. Характеристики, требования к уровню теоретических и практических знаний, инструкции, документы, дающие право на работу. Порядок присвоения категорий, класса, группы.

Потенциал и особенность использования государственных и муниципальных архивов России. Отличия Единого классификатора документной информации Архивного фонда РФ. Структуры построения схемы единой классификации и ЕКДИ АФ, сравнение систем их индексирования.

Результати досліджень формування ділових ігор для навчання персоналу з метою оптимізації процесів управління часом. Моделі ситуаційних завдань та імітації виконання (за прикладом театральних сценок контролю виконання та комунікацій менеджер-виконавець).

Екзогенні чинники фінансової кризи на підприємстві. Стабілізаційна програма: підходи до виведення організації з кризи. Продаж короткострокових фінансових вкладень. Ліквідація об'єктів основного виробництва в жорстких умовах антикризового управління.

Діяльність стейкхолдерів в агробізнесі перебуває під впливом екзогенних і ендогенних загроз, конвергенція яких в умовах нової реальності доводить, що з числа підходів до зміцнення економічної безпеки найбільш затребуваним стає гармонізаційний підхід.

Сучасний підхід до формування конкурентоспроможності підприємств туристичної індустрії, заснований на розвитку організаційної культури, значення в ній екологічної грамотності. Принципи та напрями реалізації концепції екологічної грамотності працівників.

Глобальні тренди розвитку корпоративної соціальної відповідальності, екологічний аспект. Заходи, засновані на принципах "Зеленого офісу". Діяльність із збереження зовнішнього середовища, впровадження ідей екологічних аспектів КСВ для колег та партнерів.

Вплив екологічних факторів на ринкову конкурентоспроможність підприємств. Особливості традиційної та інтегрованої моделі екологічного менеджменту на підприємствах. Врахування екологічної складової при формуванні маркетингових стратегій підприємств.

У статті акцентовано на підготовці майбутніх фахівців до застосування принципів, методів екологічного менеджменту, який орієнтований на вимоги сталого (збалансованого) розвитку. Статтю присвячено проблемі екологічної освіти майбутніх менеджерів.

Розгляд аспектів екологічного менеджменту підприємств готельно-ресторанної галузі. Удосконалення механізмів системи національного екологічного менеджменту шляхом урахуванням особливостей екоорієнтованого управління закладами індустрії гостинності.

Передумови становлення екологічного менеджменту і аудиту як інструментів регулювання впливу господарської діяльності на навколишнє природне середовище. Прийняття нових законодавчих актів щодо регулювання впливу господарської діяльності на довкілля.

Аналіз правового регулювання управління поводженням з відходами на основі розвитку функцій екологічного менеджменту. Пріоритетність співробітництва України і ЄС у екологічній сфері. Удосконалення механізму правового регулювання управління відходами.

Особливості функціонування екологічного менеджменту як еколого-центристської системи державного управління у сфері реалізації екологічної політики. Впровадження економічних, регуляторних і адміністративних інструментів реалізації екологічної політики.

Етапи еволюції екологічного менеджменту як еколого-центристської системи управління. Розгляд особливості його функціонування у сфері реалізації екологічної політики, що пов’язано із формуванням концептуальних положень сталого (збалансованого) розвитку.

Екологічно негативний вплив на навколишнє середовище. Впровадження екологічного керування на підприємствах як першочергове завдання. Інтенсивний розвиток нового інструмента менеджменту – екологічного аудиту як стимулу природоохоронної діяльності.

Комплексний розгляд значення екологічної відповідальності, окреслення індикаторів її прояву на підприємстві. Екологічний менеджмент як інструмент добровільного управління для підприємства з метою зменшення негативного впливу на екосистему планети.

Розгляд процесу формування та структурних елементів інститутів колаборації через компаративний аналіз методології екології ігор та інституціонального раціонального вибору. Дослідження вірогідності збільшення транзакційних витрат у спільних проектах.

Еволюція поняття "екологія" і зміни у зв’язку з цим об’єктів досліджень междисциплінарної екологічної науки. Проблеми підготовки фахівців-екологів у ВНЗ країни, наукових кадрів, які спеціалізуються на дослідженнї проблем екології, техногенної безпеки.