Проблеми удосконаленням управління інноваційно-інвестиційним розвитком харчової промисловості в умовах сучасного суспільного розвитку. Формування відповідної системи та критерії оцінки її ефективності. Розробка наукового бачення системи управління.

Основні теоретичні аспекти інноваційної діяльності як основи розвитку підприємства. Систематизація і узагальнення наукових поглядів на функції управління інноваційною діяльністю. Основні етапи, через які повинна проходити інноваційна діяльність.

Характеристика інноваційної діяльності як невід’ємної частини будь-якого бізнесу. Сутність системи управління інноваційною діяльністю суднобудівних підприємств. Особливості впливу на цю сферу інституціональних, корпоративних, транскорпоративних чинників.

Структурна організація та функції різних органів управління інформаційною безпекою на національному рівні. Визначення стратегій їх оптимізації. Опис компетенцій та основних завдань Державної служби спеціального зв’язку та захисту інформації України.

Проблеми розвитку кадрового потенціалу. Основні аспекти управління та його завдання. Характеристика головних систем, їх функції та структура. Чотири підсистеми управління кадровим потенціалом підприємства, послідовність проведення аналізу ефективності.

Особливість управлінської структури та її змін в системі управління військових поселень Київської та Подільської губерній. Дослідження діяльності керівництва Головної господарської контори. Робота генерала-лейтенанта В. фон-дер Лауніца начальником штабу.

Суб’єкти господарювання, методи та шляхи удосконалення конкурентоспроможності продукції на конкретному підприємстві. Забезпечення довгострокових прибутків, шляхи вдоволення потреб споживачів на вітчизняному та закордонному ринках з поміж інших товарів.

Класифікація видів логістики та їх складових на сучасному етапі. Основний аналіз методики управління логістичними процесами на торговому підприємстві. Впровадження гнучких постачань за рахунок автоматизованої системи керування матеріальними потоками.

Розробка моделі системи управління маркетинговою діяльністю будівельних підприємств. Складові елементи, функції, зовнішні та внутрішні фактори відповідної системи. Сутність етапів побудови системи управління маркетинговою діяльністю підприємств.

Поняття управління як шляху підвищення ефективності використання матеріально-технічних ресурсів. Організаційні системи взаємодії підрозділів підприємства і їх вплив на процес управління. Методи задоволення інформаційних потреб в процесі управління.

Дослідження питання організації управління мережею земських початкових народних училищ у Харківській губернії у другій половині ХІХ – на початку ХХ ст. Характеристика нормативної бази, повноважень місцевого самоврядування, органів педагогічного нагляду.

Комплексна оцінка теоретичних, методичних і прикладних питань забезпечення економічної безпеки підприємства на підставі теоретичного обґрунтування її механізму. Захист комерційної таємниці та конфіденційності інформації, комп'ютерна і технічна безпека.

Підвищення ефективності роботи морського транспорту за рахунок розробки основ створення гнучких систем прийняття рішень по управлінню перевезеннями і роботою флоту судноплавної компанії. Методичне забезпечення системи управління морськими перевезеннями.

Характеристика експлуатаційного парку тролейбусного депо, класифікація маршрутів. Організаційна структура управління підприємством. Випускання тролейбусів з депо. Обов’язки посадових осіб, пов’язані з експлуатацією і технічним обслуговуванням транспорту.

Нормативна база в області екологічного менеджменту: міжнародні стандарти ISO серії 14000 і стандарти України. Процесний підхід до побудови системи управління навколишнім середовищем: розробка й впровадження системи, порядок проведення сертифікації.

Теоретичні підходи до раціонального використання оборотних активів підприємства. Характеристика системи управління оборотними активами. Розгляд основних етапів формування системи управління оборотними активами підприємства у розрізі основних видів.

Аналіз державної політики, нормативної та правової бази в галузі охорони праці. Основні функції та напрямки діяльності управлінських структур підприємств. Порядок та види навчання, інструктажів, перевірки знань з питань охорони праці працівників.

Розробка системи управління охороною праці на підприємстві. Публікація Начальника управління Держгірпромнагляду по Черкаській області Віктора Онишко про першочерговість охорони праці та характер виробничого травматизму в сучасних умовах господарювання.

Заходи безпеки, які передбачаються в процесі виконання перевезень вантажів автомобільним транспортом. Причини вибухів при проведенні технічного обслуговування та ремонті автотранспортної техніки. Класифікація виробництв за категоріями пожежної безпеки.

Історія виникнення системи управління охороною праці в організації, її структура, завдання, міжнародні стандарти. Політика в галузі охорони праці. Виявлення, оцінка і зменшення ризиків небезпечних подій. Ефективність функціонування охорони праці.

Аналіз законодавчих документів та положень з охорони праці. Принципи державної політики в галузі охорони праці. Дія електромагнітних полів на людину та захист від них. Особливості надання першої медичної допомоги при ураженні електричним струмом.

Дослідження особливостей системи управління охороною праці в Україні. Забезпечення адміністративно-правового регулювання безпечних і здорових умов роботи, захисту від нещасних випадків на виробництві. Державне та громадське управління охороною праці.

Вимоги техніки безпеки до малогабаритного та великогабаритного радіоелектронного обладнання. ТБ під час механічних та кліматичних випробувань напівпровідникових приладів. Заходи безпеки при виготовленні берилієвої кераміки та при роботі з берилієм.

Аналіз функцій організації та процесу реалізації управління пансіонатом. Умови нормування й оплати праці персоналу. Оптимізація фінансових взаємин з бюджетом і банками, кредиторами. Напрями інвестицій підприємства, що забезпечують найбільший прибуток.

Розгляд системи управління педагогічною освітою Великобританії в контексті дослідження функцій Департаменту освіти і науки як центрального органу управління. Безпосередній контроль королівської інспекції за діяльністю університетів Великобританії.

Аналіз наукових здобутків щодо управління персоналом. Сутність поняття "правління персоналом" як управлінської категорії, аналіз процесів планування, відбору і оцінки продуктивності персоналу організації. Удосконалення мотивації управлінського персоналу.

Сутність поняття "управління персоналом", дослідження процесів планування, відбору і оцінки продуктивності персоналу організації. Аналіз методів підвищення продуктивності діяльності та шляхи удосконалення системи мотивації управлінського персоналу.

Сутність та структура системи управління персоналом в сільськогосподарському підприємстві. Основні методи та система управління персоналом. Існуючий стиль керівництва на досліджуваному підприємстві. Пропозиції щодо покращення системи підбору кадрів.

Кадрова служба - основний підрозділ в системі управління персоналом. Роль і місце менеджера з персоналу. Аналіз методів управління кадрами на ВАТ "Укртелеком". Застосування сучасних методів відбору та управління персоналом. Вдосконалення кадрової безпеки.

У науковій статі авторами досліджено стан системи управління персоналом закладів освіти в умовах реформування. Розглянуто сучасні тенденції формування кадрової політики у закладах освіти. Визначено ключові напрями кадрової політики освітніх закладів.