Система управления гостиничным предприятием. Операционная система гостиничного предприятия. Маркетинговая деятельность предприятия и система бухгалтерского учета. Кадровая политика и корпоративная культура. Материально-техническая база предприятия.

Новый подход к организации управления гостинично-ресторанным комплексом, основанный на создании организационной структуры нового типа, с учетом экономических, политических, культурных взаимодействий. Требования клиента к туристским услугам и сервису.

Понятие и основные составляющие гостиничной анимации, её роль в индустрии туризма и гостеприимства. Организация работы и функции анимационной службы на предприятиях гостиничного типа. Взаимосвязь между анимационным обслуживанием и категорией потребителя.

Основные задачи коучинга: стимулирование самообучения человека для самостоятельного получения необходимых знаний. Исследование коучинга как стиля управления. Сравнительный анализ традиционного менеджмента и управления в стиле коучинг, их различия.

Рыночные механизмы деятельности фирмы. Влияние эластичности спроса на цену продукции в соответствии с конъюнктурой рынка. Определение прибыльного объёма производства, рыночно установленной зарплаты и численности занятых работников и объём займов в банке.

Управленческие идеи мыслителей Древней Греции. Характеристика разных форм государственной власти Сократа. Классификация государственных форм. Научное управление Ф. Тейлора. Группировка принципов Файоля. Пять правил для создания идеальной бюрократии.

Характеристика основных сфер бытования оперы, возрождение опер на античные, мифологические темы. Популяризация и активное продвижение барочно-классической эстетики в музыкальном творчестве. Максимальное приближение звучания оперы к первоисточникам.

Аспекти використання менеджменту донорства для забезпечення якості, інфекційної безпеки компонентів донорської крові. Залежність між відсотком кадрових донорів та присутністю інфекційних маркерів, вмістом білірубіну в крові, а також наявністю ускладнень.

Сучасні аспекти використання менеджменту донорства для забезпечення якості та інфекційної безпеки компонентів донорської крові. Категоризація контингенту донорів в Україні. Дослідження середніх показників рівня загального білка плазми крові за роками.

Обґрунтування методологічного ланцюга, що супроводжує оптимізацію експортного потенціалу окремих галузей та конкретні рекомендації щодо удосконалення менеджменту експортного потенціалу в агропромислового комплексі відповідно до вимог ринкової економіки.

Енергозабезпечення потреб національної економіки. Пошук і використання відновлюваних джерел енергії. Зниження залежності від імпорту енергоносіїв. Менеджмент ефективності виробництва та споживання біомас та біопалива в агропромисловому виробництві.

Організація виробничих процесів при вирощуванні соняшнику. Показники, що характеризують стан забезпеченості та ефективність використання сільськогосподарської техніки. Місце даної галузі в економіці господарства, економічна ефективність виробництва.

Організація виробничих процесів при вирощуванні соняшника. Забезпеченість компанії основними видами ресурсів. Технічна характеристика сільськогосподарської техніки. Економічний ефект від впровадження аграрної техніки та прийняття управлінського рішення.

Суть та зміст менеджменту збутової діяльності. Комплексний аналіз та прогнозування товарних ринків. Загальна характеристика підприємства "Полімер". Рекомендації щодо підвищення ефективності менеджменту збуту на підприємстві. Покращення реалізації товару.

Класифікація методів менеджменту здоров'я. Система руху кадрів, винагороди за працю, організації роботи та впливу співробітників на організацію. Управління кадрами - планування, підготовка, використання персоналу. Галузь та моделі управління кадрами.

Сутність транспортного забезпечення як переміщення товарів між двома або більше країнами світового співтовариства. Характеристика документу "Інкотермс-2010 р.", його головні функції. Поняття фрахту як однієї із форм оплати морських перевезень вантажу.

Забезпечення продовольчої безпеки України в умовах війни. Аналіз причин росту цін на продукти харчування. Підвищення врожайності зернових та зернобобових культур. Створення переробних підприємств, збільшення обсягів продукції з високою доданою вартістю.

Досліджено управління організаційними змінами, що є конкретною функцією менеджменту. Визначено загальні функції та етапи менеджменту. Розглянуто життєвий цикл організації та переходи з однієї стадії розвитку на іншу. Дослідження причин опору змінам.

Пошук оптимального співіснування колективного та особистого - один з основних механізмів, який лежить в основі формування будь-якого ефективно працюючого трудового колективу. Процес управління організаційними змінами - конкретна функція менеджменту.

Создание электронного обучения со сформированной базой знаний на основе экспертных выступлений, типовых шаблонов, инструкций, инновационных решений. Развитие современной системы управления знаниями. Автоматизирование процесса извлечения информации.

Сущность менеджмента знаний. Новые принципы и методы управления в информационной экономике. Отличия знаний от данных и информации. Механизмы, стимулирующие общую инновационную активность. Сходства и различия физического и интеллектуального капитала.

Состав менеджмента знаний как разновидности специального менеджмента, его использование в управлении. Анализ процессов идентификации, использования и передачи информации и знаний, используемых в создании и совершенствовании управленческой деятельности.

Розгляд проблеми впровадження менеджменту знань в систему безперервної військової освіти. Характеристика особливостей розробки організаційних, нормативних і технічних механізмів обміну знаннями є частиною завдання впровадження менеджменту знань.

Дослідження проблеми впровадження менеджменту знань в систему безперервної військової освіти. Застосування концепції CALS як актуального і найбільш ефективного інструменту менеджменту знань в сучасних умовах. Огляд основних елементів концепції CALS.

Розвиток основних положень менеджменту знань як важливої складової фахової підготовки майбутніх учителів. Дослідження комплексу управлінських дій по організації пізнавальної діяльності, управлінню і самоуправлінню оволодінням професійними знаннями.

Розгляд підходів до визначення поняття менеджменту знань. Описання об'єкту менеджменту знань та принципових характеристик. Дослідження механізму управління знаннями в закладі вищої освіти. Аналіз ролі вдосконалення системи підготовки педагогічних кадрів.

Забезпечення переговорів з іноземними фірмами та організаціями. Переклад каталогів, проспектів, технічної документації. Проведення консультацій, лекцій для окремих підрозділів. Розробка екскурсій для делегацій. Стратегії зниження трансакційних витрат.

Сутність та загальні принципи менеджменту зовнішньоекономічної діяльності. Суб'єкти зовнішньоекономічної діяльності в нашій країні, відповідно законодавства України. Етапи розвитку та еволюція поглядів на управління зовнішньоекономічною діяльністю.

Поняття, принципи та види зовнішньоекономічної діяльності. Суб’єкти зовнішньоекономічної діяльності. Загальна характеристика зовнішньоекономічних договорів. Державне регулювання зовнішньоекономічної діяльності. Застосування індикативних цін державою.

Процеси економічної інтеграції. Значення зовнішньоекономічної діяльності в розвитку всіх країн. Теорія абсолютної переваги А. Сміта. Структурні реформи і макроекономічна адаптація. Організаційна система управління зовнішньоекономічною діяльністю.