Внедрение корпоративной информационной системы на предприятии. Специфика и классификация корпоративных информационных систем. Необходимость Комплексной автоматизации бизнес-процессов предприятия на базе современной аппаратной и программной поддержки.

История развития, классификация и характеристики корпоративных информационных систем (КИС). Требования к корпоративным информационным системам. Уровни архитектуры КИС. CASE-технологии, современные методы и средства проектирования информационных систем.

Использование систем MRP в организациях. Системы планирования ресурсов предприятия. История компании SAP AG. Архитектура системы R/3; набор модулей системы; цели проекта SAP. Масштабирование системы R/3. Анализ, дизайн, конфигурирование бизнес-процессов.

Сущность и типы корпоративных конфликтов, оказывающих негативное влияние на деятельность акционерных компаний. Правовые нормы, способные их регулировать и управлять ими, недостатки законодательных актов. Пути предупреждения и предотвращения конфликтов.

Анализ проблемы неразвитости системы превентивных мер, направленных на предупреждение корпоративных конфликтов и ликвидацию причин и условий, способствующих их появлению. Основные причины корпоративных конфликтов и правовые способы их минимизации.

Оппортунистическое поведение менеджеров. Конфликты, снижающие эффективность деятельности организации. Корпоративное управление, как комплекс ограничений. Механизмы принятия решений в ситуациях, не предусмотренных контрактом между участниками фирмы.

Субъект и сфера действия локальных норм. Волевое содержание локальных норм. Способ формирования и особенности структуры. Специфика формирования и основные функции локальных нормативных актов. Общее понятие локальных нормативных актов акционерных обществ.

Методы оценки локальных вычислительных сетей и их компонентов. Аналитическое и имитационное моделирование. Индексы производительности. Моделирование на основе теории систем. Инструментальные средства моделирования. Примеры моделей вычислительных сетей.

Особенности формирования рынка ценных бумаг в России. Привлечение финансовых средств корпоративными эмитентами с помощью корпоративных облигационных заимствований. Первые выпуски корпоративных облигаций, объемы их первичного и вторичного рынков.

Классификация и предназначение корпоративной облигации, характеристика её преимуществ перед другими финансовыми инструментами привлечения инвестиций. Выпуск, регистрация и обращение корпоративной облигации. Анализ и возможности развития рынка облигаций.

Облигация как свидетельство о предоставлении займа. Характеристика конвертируемых корпоративных облигаций, определение конверсионного коэффициента и конверсионной цены. Аналитический обзор современного состояния рынка обыкновенных акций РАО "ЕЭС".

Юридическая природа и субъектно-объектный состав общественных правоотношений, складывающиеся в связи с участием граждан в корпоративных организациях. Законодательные основы функционирования корпораций. Право на судебную защиту участников организаций.

Понятие корпоративного портала, его значение. Основные моменты развития порталов, отличия их поколений. Средства достижения поставленных целей, задачи и функции корпоративного портала. Схема работы корпоративной почты и виртуального рабочего места.

Определение корпоративного субъективного права. Классификация корпоративных субъективных прав и обязанностей. Анализ имущественных, неимущественных и организационных корпоративных прав. Анализ корпоративных прав участников субъектов корпоративного права.

Описание института ответственности в хозяйственных обществах, его отличительные особенности. Характеристика гражданско-правовой, административной ответственности. Актуальные проблемы регулирования ответственности хозяйственных обществ и пути их решения.

Понятие, сущность и функции культурного досуга. Принципы, методы и технология организации культурно-досуговой деятельности. Типы корпоративных праздников и их особенности. Поэтапный анализ подготовки и проведения внутрикорпоративного мероприятия.

Целенаправленное формирование (изменение) организационной культуры, ее факторы. Структура и назначение корпоративного сайта, его роль и значение, фирменная символика и целевая аудитория. Сайт с элементами портала, цели и основные методы его продвижения.

Анализ составных частей деятельности в сфере связей с общественностью, которые отражают актуальные общественные тенденции и направления развития медиасферы. Корпоративные связи с общественностью как элемент маркетинговых коммуникаций в сфере бизнеса.

Планирование этапов и способов внедрения новых технологий в существующие сети. Главные тенденции развития локальных сетей. Стратегии защиты данных. Борьба сетевых операционных систем за корпоративный рынок. Особенности проектирования корпоративных сетей.

Структура и архитектура корпоративных сетей, требования к ним, методология построения. Аппаратное обеспечение сетей ведущих производителей и рекомендации по их использованию. Сущность маршрутизации как технологии связи локальных сетей в глобальной среде.

Экономический аспект проектирования компьютерных сетей. Взаимосвязь требований к большим сетям со стоимостью разработки. Методология построения корпоративных сетей. Сетевые шаблоны корпоративной сети. Интегрированные услуги качества обслуживания.

Рассмотрение принципов работы корпоративной информационной системы, предназначенной для автоматизации учета и управления. Обеспечение технологического представления внутренней организации бизнеса. Оценка особенностей корпоративного программирования.

Конкурентные преимущества предприятия в результате внедрения автоматизированной информационной системы. Сущность, задачи и реализация СІО-менеджмента. Роль CIO в повышении эффективности бизнеса. История возникновения производственного планирования.

Разработка методических подходов к формированию информации интегрированной отчетности корпораций на основе применения корпоративных стандартов учета и отчетности. Систематизация и обобщение сведений об основных элементах и характеристиках отчетности.

Понятие и структура корпоративной стратегии как способа, которым компания создает стоимость, формируя и координируя свои действия на рынках, ее характерные аспекты и показатели. Этапы ее разработки: постановка целей, формирование бизнес-портфеля.

Экономическая сущность финансовых ресурсов корпораций, основы их организации и содержание финансовой среды. Значение и структура основного и оборотного капитала предприятия. Общая структура затрат на производство и реализацию, финансовое состояние фирмы.

Оптимизация структуры капитала по критерию максимизации уровня финансовой рентабельности. Издержки, доход и прибыль корпорации. Анализ зависимости "затраты-объем производства-прибыль". Формирование политики управления дебиторской задолженностью.

Определение понятий: управляемая подсистема финансового механизма корпорации, прибыль корпорации, инвестиции. Организационная структура корпоративного финансового управления. Оценка формирования прибыли корпорации. Влияние факторов на прибыль организации.

Оценка уровня самофинансирования организации за счет прибыли и амортизационных отчислений, расчет финансовых коэффициентов. Показатели использования основного капитала фондоемкость и фондоотдача, их взаимосвязь и взаимозависимость. Тестовые задания.

Доходы, расходы и формирование финансового результата фирмы. Увеличение экономических выгод в результате поступления активов (денежных средств, имущества) и (или) погашения обязательств. Ответственность за правомерность выставления инкассового поручения.