Инвестиции - основа осуществления политики расширенного воспроизводства, улучшения качества и обеспечения конкурентоспособности продукции. Экономическая сущность инновационно-инвестиционных проектов. Связь между реальной и номинальной нормой прибыли.

Теоретико-методологические и нормативно-правовые основы управления кадрами в условиях федерального государственного учреждения. Содержание и реализация кадровой политики в уголовно-исполнительной системе. Анализ численности и движения рабочей силы в СИЗО.

Сущность и значение управления персоналом предприятия в условиях кризиса. Кадровый потенциал предприятия, факторы и условия, влияющие на его повышение. Анализ системы управления кадровым потенциалом Читинского ОСБ №8600 31, направления ее улучшения.

Понятие и составляющие системы качества услуг. Организация управления гостиницей на различных уровнях. Общая характеристика ОАО "123 АРЗ". Анализ объемов продаж и ассортимента услуг. Показатели качества продукции. Динамика туристских потоков в регионе.

Понятие качества продукции и основные принципы управления на современном предприятии. Анализ системы управления качеством продукции на исследуемом предприятии, оценка данного процесса и разработка направлений его совершенствования на сегодня.

Анализ системы управления корпоративной социальной ответственностью в АО "НМЖК" путем выявления ключевых стейкхолдеров компании, на которых нацелена социально ответственная политика; Изучение направлений проектов, реализующихся в данной компании.

Характеристика системы управления локомотивного депо, его структура и функции управления. Анализ показателей работы локомотивного депо: теплотяги, показателей эксплуатационной работы, непланового ремонта электровозов. Анализ состояния менеджмента.

Теоретические основы и законодательная база становления и развития малого предпринимательства в современной России. Системы управления малым бизнесом в России и Татарстане. Развитие инновационной инфраструктуры инвестиционно-строительного комплекса.

Полномочия и структура регионального управления Инспекции Федеральной налоговой службы России по Республике Бурятия. Организация работы юридического отдела. Порядок ликвидации юридических лиц по решению суда, учредителей и в процедуре банкротства.

Организационно-производственная структура муниципального унитарного предприятия тепловых сетей г. Зеленогорска Красноярского края. Организация управленческой деятельности в организации. Система обучения, повышения квалификации и аттестации персонала.

Общая характеристика предприятия, его цели и организационная структура. Оценка сильных и слабых сторон, внешних возможностей и угроз. Принципы работы действующей системы управления и пути ее модернизации. Анализ подразделения "Производственный отдел".

Основные типы управления организацией. Характеристика организационной структуры управления предприятия ООО "Вина". Динамика изменения объемов продаж предприятия, анализ его финансовых результатов. Направления совершенствования системы управления.

Краткая характеристика организации "Строй–Гарант" с указанием технико-экономических показателей. Анализ затрат, связанный с организацией процесса. Общая характеристика и математическая модель транспортной задачи на примере транспортного участка фирмы.

Анализ и оценка эффективности управления хозяйственной деятельностью предприятия. Исследование системы управления. Организационная структура управления, маркетинговая деятельность. Факторы внешней среды. Оценка информации о внутренней и внешней среды.

Теоретические основы системы управления организации. Предложения по совершенствованию и модернизации мотивационной программы и системы сбалансированных показателей предприятия для достижения компанией стратегической цели, обоснование их эффективности.

Изучение организации как системы управления, ее нормативно–методическое и правовое обеспечение. Анализ системы управления организацией на примере МУ ДСЛкд "Берёзки". Финансово-хозяйственная деятельность, имущество учреждения, виды предоставляемых услуг.

Правовые основы создания и функционирования предприятий. Японская и американская модель менеджмента. Выявление проблем в системе управления предприятием. Анализ жилищно-коммунального хозяйства г. Пикалево. Анализ системы управления ООО "ЖилКомСервис".

Теоретические основы анализа системы управления организацией. Характеристика основных элементов внутренней среды и инфраструктуры предприятия. Проведение SWOT-анализа. Разработка основных направлений по совершенствованию системы управления фирмой.

Анализ внешней и внутренней среды организации. Определение миссии фирмы. Построение "дерева целей". Построение структуры управления организации. Разработка концепции организационной культуры и мотивация труда. Информационное обеспечение деятельности.

Роль управления на предприятии, особенности управленческих отношений. Современное состояние системы управления в организации. Сущность стиля руководства, его влияние на прибыльность предприятия на примере Общества с ограниченной ответственностью "ИТАУ".

Структура и методы управления предприятием. Содержание основных, конкретных и специальных функций управления. Анализ и оценка реального экономического состояния организации. Проектирование системы услуг и форм обслуживания в ресторане европейской кухни.

Сущность, значение и содержание системы управления персоналом организации. Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом. Мероприятия по совершенствованию управления персоналом, их экономическая и социальная эффективность.

Понятие и цели системы управления персоналом. Организационная структура отдела кадров. Особенности управления человеческими ресурсами. Совершенствование процессов подбора и отбора кадров. Информатизация технологических процессов в управлении персоналом.

Понятие и цели системы управления персоналом, теоретические и методологические основы. Ее нормативно-методическое и технологическое обеспечение. Анализ управления персоналом в УМНС России. Совершенствование процесса подбора кадров, управление карьерой.

Ознакомление с организацией: основными функциями управленческих и организационных подразделений. Ознакомление с инструктивным материалом, главными отделами организации, статистические данные о деятельности и пути ее совершенствования, управление.

Система управления персоналом, ее структура, особенности, функции. Служба управления персоналом, основные и дополнительные задачи службы. Требования и методическое обеспечение системы управления. Классификация методов, основные направления деятельности.

Оценка эффективности системы управления персоналом. Расчет обобщающих и частных аналитических показателей экономической эффективности управления персоналом. Графическое моделирование организационной структуры предприятия. Система стимулирования персонала.

Теоретические и методологические основы системы управления персоналом организации. Совершенствование системы управления персоналом УМНС России по Новосибирской области. Совершенствование процессов подбора и отбора кадров, процедуры аттестации персонала.

Теоретические и методологические основы системы управления персоналом организации. Анализ системы управления персоналом УМНС по Новосибирской области. Основные направления совершенствования системы управления персоналом в УМНС по Новосибирской области.

Анализирование системы управления персоналом в органе правления Министерства РФ по налогам и сборам в Новосибирской области и определение мероприятий по ее совершенствованию. Методы формирования трудового коллектива, освоение инновационных технологий.