- 33451. Формування корпоративної культури в процесі розвитку соціально-трудових відносин на підприємстві
Дослідження корпоративної культури, її зміст, структура, характерні риси процесу формування, чинники, що впливають на ці процеси. Взаємозв’язок рівня корпоративної культури та соціально-економічні результати діяльності. Роль соціального партнерства.
Процеси формування корпоративної культури в контексті розвитку соціально-трудових відносин між працівниками підприємства, її визначення, формування, види та способи передачі, вплив на діяльність. Дослідження організаційно-правової дисципліни в Україні.
- 33453. Формування корпоративної культури загальноосвітнього навчального закладу: управлінський аспект
Складові корпоративної культури загальноосвітнього навчального закладу, особливості їх формування та роль керівника освітньої організації у цьому процесі. Визначення базових цінностей, що повинні конкретизуватися у концепції розвитку навчального закладу.
Корпоративна культура як унікальний феномен кожної організації має своє обличчя, традиції, місію, філософію та ідеологію, репутацію, психоемоційний клімат всередині організації. Складність формування та управління корпоративною культурою закладу освіти.
Розв'язання проблеми формування корпоративної культури майбутніх викладачів шляхом упровадження у процес магістерської підготовки педагогічної системи розвитку професійних знань і умінь, соціальних і професійних компетентностей і особистісних якостей.
Основні функції і характеристики корпоративної культури. Роль корпоративної культури в побудові конкурентоспроможного бренда університету. Формування конкурентоспроможного іміджу вищого навчального закладу. Стилі поведінки, що характеризують працівників.
Покращення якості професійної підготовки майбутніх офіцерів шляхом впровадження у навчально-виховний процес військового вищого навчального закладу. Педагогічна технологія формування корпоративної культури та педагогічних умов, що забезпечують дієвість.
Вплив крос-культурного менеджменту на корпоративну культуру сучасного підприємства. Об'єднання співробітників незалежно від їх ціннісних орієнтацій та приналежності до культури. Передумови, які сприяли актуалізації потреби у крос-культурному менеджменті.
Поняття корпоративної культури, джерела, складові, етапи формування. Аналіз системи корпоративних цінностей і дослідження їхнього впливу на функціонування підприємства. Використання корпоративних цінностей щодо формування культури готельного підприємства.
Визначення ролі корпоративної культури в підвищенні ефективності функціонування підприємства та забезпеченні конкурентних переваг. Удосконалення процесу управління та організація командної роботи однодумців. Створення бренду та просування іміджу компанії.
Сутність і структура корпоративної культури в контексті системи цінностей студента вищого технічного навчального закладу. Педагогічні умови формування корпоративної культури студентів вищих технічних навчальних закладів засобами фізичного виховання.
Розробка об’єктивної моделі оцінювання загального рівня конкурентоспроможності підприємства - завдання для топ-менеджменту суб’єктів господарювання всіх форм власності. Корпоративна культура - джерело забезпечення інноваційного розвитку компанії.
Дослідження ролі корпоративної культури у підвищенні конкурентоспроможності туристичного підприємства. Забезпечення якісних показників, що створюють пріоритетність туристичної продукції фірми на ринку, виявлення переваг та недоліків товарів-аналогів.
Визначення основних закономірностей побудови механізму формування суддівського корпусу. Зміст та характер взаємозв'язків між принципами та інститутами, що забезпечують гарантії незалежності суддів в процесі наділення та припинення їх повноважень.
- 33465. Формування коштів банку
Наявність достатнього обсягу грошових ресурсів як основна умова ефективної банківської діяльності. Оцінка ролі та значення емісії й розміщення серед юридичних і фізичних осіб акцій, облігацій та інших цінних паперів. Залучені кошти комерційного банку.
Сутність і складові Пенсійного Фонду України у фінансовій системі держави. Завдання і структура фонду, напрямки діяльності з реалізації пенсійної реформи. Принципи здійснення пенсійного забезпечення громадян. Джерела формування фінансових ресурсів.
- 33467. Формування краєзнавчих знань в учнів основної школи у процесі навчання предметів природничого циклу
Визначення та аналіз критеріїв добору навчального матеріалу й рівнів сформованості краєзнавчих знань в учнів основної школи. Розробка спецкурсу та фрагментів уроків для вчителів-предметників природничих наук загальноосвітніх навчальних закладів.
Дослідження формування краєзнавчої на заняттях із фізичної географії України. Специфіка застосування особистісно-діяльнісного підходу в навчанні. Ознайомлення із теоріями застосування інтерактивно-комунікаційної, проектної та дослідницької діяльності.
Невербальні засоби формування країнознавчої компетенції іноземних студентів. Способи формування мовної особистості майбутнього фахівця української мови. Виховання країнознавчої компетенції за допомогою лінгвокраїнознавчого та етнолінгвістичного підходів.
Проблеми паралельного вивчення мови та культури країни учнями початкової школи. Поняття країнознавчої та лінгвокраїнознавчої компетенції, їх складові та елементи комунікативної поведінки. Прийоми залучення учнів до культури країни, мова якої вивчається.
Особливості формування креативних рис особистості, вдосконалення творчого мислення молодшого школяра у процесі позакласної роботи. Приклад фрагменту виховного заходу "Природа навколо нас", орієнтованого на формування креативних рис учня початкових класів.
Пріоритетні напрямки уроків української літератури, які допомагають засобами мистецтва слова формувати й збагачувати в учнів внутрішній світ, розвивати інтелект та здібності. Розвиток умінь педагога у створенні умов для утвердження атмосфери творчості.
Психолого-педагогічні підходи до розуміння поняття "креативна компетентність". Розвиток креативності, ініціативності, самостійності мислення студентів, використання яких є можливим у курсі загальної фізики та вищої математики в технічному університеті.
Роль креативності в здійсненні інженерної діяльності. Приклади завдань, спрямованих на розвиток креативності, ініціативності, самостійності мислення, використання яких є можливим у курсі загальної фізики та вищої математики в технічному університеті.
Креативність як цілісна, інтегративна властивість особистості, пов'язана з мотивацією, емоціями, компетентністю, творчим мисленням. Визначення чинників формування креативної компетентності у процесі професійної підготовки студентів закладів вищої освіти.
Проблема формування творчої особистості учнів загальноосвітніх шкіл в процесі навчання інформатичних дисциплін. сутність креативності учня як особистісної якості і схильності до самовираження і самореалізації через генерування нових оригінальних ідей.
Огляд занять по мові та літературі в Новій українській школі. Аспекти, які допомагають у формуванні креативності на уроках української словесності у НУШ. Вивчення літературних творів, які спонукають до власних думок. Підтримка особистісного розвитку.
- 33478. Формування креативної системи освіти як умова функціонування сучасної глобалізаційної цивілізації
Вивчення нових тенденцій формування освітньої системи, освітнього простору як умови еволюції сучасної глобалізаційної цивілізації. Місце освіти в житті суспільства. Основні принципи реформування вищої освіти в Україні. Пошук шляхів подолання кризи освіти.
Методи хореографічної діяльності, спрямовані на формування креативної сфери учнів початкових класів на уроках хореографії в середніх загальноосвітніх закладах. Розгляд естетично-культурних цінностей школярів. Вивчення елементів народно-сценічного танцю.
Розгляд креативного потенціалу сучасного ігрового, мистецького матеріалу з magic-effect (світлові дошки для малювання, фломастери й фарби, що світяться). Пропозиції вихователям дошкільних закладів щодо використання матеріалів у розвитку дитячої творчості.
