Рассмотрение предложений по усовершенствованию правового регулирования дисциплинарной ответственности, анализ основных проблем. Знакомство с общественными отношениями, которые связаны с применением норм о дисциплинарной ответственности работников.

Сущность и содержание дисциплинарной ответственности как самостоятельного вида юридической ответственности, ее закономерности и отличительные признаки. Особенности привлечения руководителя организации и его заместителей, разновидности ответственности.

Понятие и принципы дисциплинарной ответственности и ее отличия от других видов юридической ответственности. Субъект и объект, субъективная и объективная сторона проступка. Виды дисциплинарных взысканий, порядок их наложения и снятия, поощрения за труд.

Понятие и сущность дисциплинарной ответственности в законодательстве о государственной службе. Выявление и характеристика основных видов дисциплинарной ответственности. Исследование способов усовершенствования законодательства о государственной службе.

Общая характеристика, сущность и анализ принципов дисциплинарной ответственности сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации. Механизм административно-правового регулирования дисциплинарной ответственности сотрудников органов внутренних дел.

Проведение исследования основной проблемы создания единого органа, в компетенцию которого может входить вынесения дисциплинарных взысканий судье, совершившему дисциплинарный проступок. Характеристика деятельности квалификационной коллегии судей.

Изучение правовой сущности и мер воздействия при совершении дисциплинарного проступка в области трудовых отношений. Рассмотрение понятия, видов и особенностей дисциплинарной административной ответственности. Ознакомление с порядком наложения взысканий.

Общая характеристика дисциплинарной, административной и материальной ответственности. Классификация экологических правонарушений и способы их предупреждения. Порядок наложения и снятия дисциплинарного взыскания, определения ущерба и размера штрафа.

Роль дисциплинарных взысканий в процессе управления персоналом. Противоправное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником возложенных на него трудовых обязанностей. Применение выговора и увольнения. Виды наказаний в соответствии с законом.

Виды и функции дисциплинарной ответственности. Возбуждение дисциплинарного производства. Меры (дисциплинарное взыскание), применяемые администрацией учреждения, предприятия к сотруднику (работнику) в связи с совершением им дисциплинарного проступка.

Изучение меры юридической ответственности за совершение правонарушений антикоррупционного законодательства Российской Федерации. Дисциплинарная ответственность за нарушение законодательства о противодействии коррупции. Административное наказание.

Восстановление социальной справедливости, воспитание правонарушителей, предупреждение новых правонарушений как основные цели принуждения. Понятие принуждения и ответственности по административному праву. Сущность административно-предупредительных мер.

Трудовой кодекс Российской Федерации как основной правовой документ, регулирующий дисциплинарное производство, а также основные процессуальные нормы, регламентирующие производство по привлечению к дисциплинарных взысканиям в сфере трудовых отношений.

Понятие, основания и условия наступления дисциплинарных взысканий, источники их регулирования. Их виды и сроки действия. Анализ процедуры применения. Признаки дисциплинарного проступка. Порядок привлечения работника к дисциплинарной ответственности.

Рассмотрение вопросов, связанных с понятием дисциплины труда, дисциплинарной ответственности, дисциплинарного проступка, дисциплинарного взыскания и его видов. Исследование порядка применения дисциплинарных взысканий и возникающих в этой части проблем.

История возникновения и становления дисциплинарных отношений в правоохранительных органах, их современное состояние, характеристика методов управления. Дисциплинарная власть и ее формы в структурных подразделениях органов внутренних дел в России.

Характеристика видов и категорий дисциплинарных взысканий в дореволюционном законодательстве, применяемых к государственным служащим, совершившим дисциплинарные проступки. Анализ особенностей и принципов правового регулирования дисциплинарных процедур.

Дисциплинарный проступок (понятие, признаки, виды, состав) как основание привлечения к дисциплинарной ответственности. Определение необходимости улучшения и сохранения баланса интересов работника и работодателя в вопросе регулирования трудовой дисциплины.

Законність і правопорядок як основна запорука існування правового громадянського суспільства. Суспільно-правова характеристика законності. Аналіз правових явищ, які стосуються законності. Гарантії законності. Правопорядок як частина громадського порядку.

Принципи дисциплінарної відповідальності як правової форми впливу на порушника трудової дисципліни. Ознаки дисциплінарної відповідальності юристів та працівників органів внутрішніх справ України. Засоби зміцнення дисципліни та методів її контролю.

Дисциплінарна відповідальність працівників державних органів в окремих сферах (галузях) діяльності. Проблеми правового регулювання дисциплінарної відповідальності в сучасних ринкових умовах. Дисциплінарні стягнення, порядок та умови їх застосування.

Аналіз діяльності адвоката, який зобов'язаний надавати правову допомогу клієнтам компетентно і сумлінно, що передбачає знання відповідних норм права, наявність необхідного досвіду їх застосування, доскональність в обліку всіх обставин існуючої справи.

Загальні умови дисциплінарної відповідальності адвоката, підстави для його притягнення. Види дисциплінарних стягнень. Позбавлення права на заняття адвокатською діяльністю. Заява (скарга) щодо поведінки адвоката. Оскарження рішення у дисциплінарній справі.

Історичні аспекти регулювання порядку притягнення до дисциплінарної відповідальності посадових осіб митних органів. Аналіз сучасного українського законодавства, яким регламентується дана діяльність. Проведення службових розслідувань в фіскальній службі.

Соціальна ефективність дисциплінарної відповідальності військовослужбовців Збройних сил України. Аналіз системи дисциплінарних стягнень, які застосовуються до військовослужбовців за порушення ними службової дисципліни у контексті зарубіжного досвіду.

Зміцнення дисципліни й законності у сфері державної служби як важливий чинник здійснення адміністративної реформи в Україні. Необхідність застосування дієвих організаційно-правових засобів, спрямованих на забезпечення дисципліни суб’єктів державної влади.

Склад дисциплінарного проступку у вигляді невиконання вимог щодо політичної неупередженості державним службовцем. Безпосередній об’єкт як обов’язок додержуватись принципу політичної неупередженості. Вина, характеристика її форм (умисел, необережність).

Елементи складу дисциплінарного проступку "невиконання вимог шодо політичної неупередженості державного службовця". Аналіз доцільності посилення дисциплінарного стягнення за наведений проступок. Застосування санкцій за діяльність, несумісну із службою.

Дослідження питання дисциплінарної відповідальності за правопорушення в кримінальному процесі через призму її системних проблем вищого порядку. Доцільність розробки державної доктрини дисциплінарної юстиції на принципах законності та пропорційності.

Ознаки дисциплінарного проступку медичного працівника. Особливості правового регулювання підстав притягнення медичних працівників до дисциплінарної відповідальності. Вдосконалення правового регулювання відповідальності медика за дисциплінарний проступок.