Основные направления оптимизации налога на прибыль. Льготные ставки по страховым взносам для индивидуальных предпринимателей. Методы оптимизации налоговых платежей по налогу на имущество организаций. Минимизация размера уплаченного налога (НДФЛ).

Планирование качества проекта. Определение потребности в ресурсах. Содержание работ и оценка продолжительности их выполнения. Варианты подавления рисков продвижения данного бизнеса. Затраты на открытие пекарни. Информационные связи между работами.

Проект открытия компании по печати фотографий и изображений на футболках, кружках, ковриков для компьютерной мышки, подушках. Штатное расписание компании и заработная плата работников. Прогноз объемов реализованного товара и смета затрат на производство.

Процедура сертификации мастера-парикмахера. Расчет стоимости оборудования салона. Оценка квалификации исполнителей, оборудования рабочего места и оценка инструмента, косметических препаратов, вспомогательных материалов. Расчет дохода парикмахерской.

Характеристика деятельности коммерческой организации, ее финансовый план и маркетинговая стратегия. Особенности отрасли и производимой продукции, калькуляция ее себестоимости. Общий анализ конкурентов. Технико-экономические показатели предприятия.

Открытие ателье по пошиву одежды в центре города. Ассортимент и объем предоставления качественных швейных услуг. План инвестиций. Ежемесячные расходы ателье. Заработная плата. Расчет минимальной и максимальной чистой прибыли. Окупаемость вложений.

Разработка бизнес-плана туристического агенства. Методы организации обслуживания иностранных туристов в РФ, продажа поездок иностранным туристам на коммерческой основе, разработка и внедрение новых маршрутов, организация и продажа туристического продукта.

Психологическая модель руководителя. Психологические причины создания опасных ситуаций и производственных травм. Влияние звуковых норм. Методы защиты от шума, вибрации. Основные положения законодательства по охране труда. Пропаганда вопросов охраны труда.

Понятие, сущность, формы и методы бюджетного планирования. Анализ планирования основных параметров Федерального бюджета РФ. Определение проблем бюджетного планирования в современных условиях. Рассмотрение проектов бюджетов в исполнительных органах власти.

Цели, задачи и основные функции логистики. Составление общего алгоритма планирования грузовых автомобильных перевозок. Модель расчета оптимальной партии поставки с учетом нехватки изделий. Экономически выгодные размеры партии при линейном ограничении.

Изучение планирования эксплуатационной работы железной дороги. Определение объемных и качественных показателей использования работы подвижного состава. Расчет пробега поездов, тонно-километровой работы брутто и распределение ее по категориям поездов.

Маршрутизация перевозок как прогрессивный способ организации транспортного процесса. Матрица движения. Характеристика перевозимого груза и основные требования к подвижному составу. Особенности организации и координации погрузочно-разгрузочных работ.

Технико-эксплуатационные данные судна, состав навигационного оборудования. Точностные характеристики радиотехнических средств судовождения. Штурманская справка, выбор маршрута и предварительный расчет перехода. Пособия и руководства для плавания.

Теоретические основы кадрового планирования: предмет, основные виды, стадии процесса и его временные рамки. Анализ состояния данного вопроса: "ловушки" и проблемы интеграции в планы организации. Планирование персонала в организации ООО "Электроснаб".

Сущность планирования рабочего состава предприятия. Характеристика системы подбора квалифицированных кадров. Принципы привлечения, сокращения, обучения персонала и сохранения кадрового состава. Определение расходов на содержание трудовых ресурсов.

Персонал предприятия, его классификация. Основные функции управления персоналом, организация его планирования. Технология подбора, отбора и найма персонала. Оценка результатов деятельности персонала, её значение для определения размеров зарплаты.

Изучение основных видов планирования персонала. Стадии кадрового планирования и анализ проблемы его интеграции в планы организации. Определение влияния стратегических целей на подразделения. Способы учета кадров и прогнозирования их потребностей.

Кадровое планирование как важнейший элемент кадровой политики предприятия. Рассмотрение теоретических основ кадровой политики в туристическом агентстве "Рим", предложения по ее усовершенствованию. Изучение методов и этапов проведения подбора персонала.

Задачи планирования потребности в кадрах на предприятии. Анализ технико-экономических показателей ОАО "Астраханская сетевязальная фабрика". Особенности планирования персонала на предприятии, повышение эффективности работы в области кадровой политики.

Количественная характеристика персонала предприятия. Особенности процесса кадрового планирования. Порядок учета кадров, методы определения числа необходимой рабочей силы, прогнозирования кадровых потребностей по численности и профессиональному составу.

Понятие персонала предприятия, его состав и структура. Особенности применения экстраполяционного и балансового методов, а также экспертного опроса как основных способов планирования трудовых ресурсов. Формулы расчета дополнительной потребности в кадрах.

Теоретические основы планирования персонала: содержание, цели, задачи и структура процесса. Специфика деятельности ОАО "КАМАЗ-Дизель". Расчет потребностей кадрового спроса. Распределение явочной численности основных и вспомогательных рабочих по разрядам.

Изучение теоретических вопросов планирования персонала и мотивации труда. Сущность и понятие трудовых ресурсов. Трудовые ресурсы, их классификация. Понятие мотивации труда и влияние ее на персонал. Теории мотивации. Стадии процесса кадрового планирования.

Microsoft Outlook как средство автоматизации рабочего места руководителя. Содержание меню и состав отображаемых панелей инструментов. Возможность интерфейса Outlook настройки поддержки различных служб, используемых при работе в локальной сети и Интернет.

Методологические и организационные основы планирования на предприятии. Система планов на предприятии, принципы и методы планирования. Планирование повышения качества продукции, его задачи и предмет. Система повышения качества продукции, стандартизация.

Анализ и этапы разработки, а также оценка плана производства и реализации продукции. Пути повышения эффективности производства предприятия. План по капитальному строительству и инвестициям, материально-техническому обеспечению, труду и зарплате.

Повышение экономической эффективности предприятий за счёт автоматизации систем управления. Расчет производственной мощности, списочной численности рабочих, себестоимости единицы продукции в отчетном периоде. Многоканальный анализ безубыточности фирмы.

Изучение понятия эффективности управления и факторов, влияющих на него. Характеристика природы объекта управления, стадий жизненного цикла, состава и количества элементов, степени инерционности. Анализ психологических особенностей субъекта управления.

Разработка плана погашения долгосрочной задолженности по всем возможным вариантам. Графическое представление и анализ различных способов исчисления процентов на задолженность. Анализ наиболее приемлемого погашения долга в рассрочку равными суммами.

Составление планов погашения потребительского кредита. Расчет реального уровня доходности операции. Равномерное распределение выплат. Метод сумм чисел. Анализ потоков платежей. Определение эффективности финансовой операции для всех участвующих сторон.