Аналіз наукових підходів до понять "мотивація" та "трудова мотивація". Виокремлення матеріальних та нематеріальних мотиваційних стимулів. Обґрунтування актуальності удосконалення мотиваційних стимулів людських ресурсів системи публічного управління.
Виявлення значення мотиваційного чинника в структурі соціальної активності особистості та його ролі в активізації соціальної активності представників соціономічних спеціальностей в системі освітніх впливів. Параметри дослідження мотиваційного чинника.
Аналіз поглядів військового психолога на проблему мотивації офіцерів у прикордонній сфері. Дослідження інструментарію мотиву офіцера, виділення спрямованості прикордонного мотиву в діяльності офіцера. Дослідження поняття психологічної готовності.
Мотиви студентів до навчально-професійної діяльності та їх формулювання. оптимальний мотиваційний комплекс особистості, в якому внутрішня мотивація має бути більшою або дорівнювати зовнішній позитивній мотивації. Динаміка зміни мотиваційного комплексу.
Мотивування студентів до навчання. Застосовують позитивну і негативну мотивацію. Сутнісний зв’язок мотивації та легітимації. Звідки безпосередньо може виникнути легітимація освіти? Антропологічне і психологічне розуміння мотивації: філософська оцінка.
Аналіз сутності мотивації як правової категорії. Особливості застосування терміну у нормативно-правовому акті кримінального, трудового, адміністративного та інших галузей законодавства. Додання до нього відповідних дефініцій для більш точного тлумачення.
Дослідження основних компонентів професійного розвитку вчителів. Виділення критеріїв професійної компетентності педагогів. Характеристика мотиваційного компоненту професійного розвитку, як рушійної сили професійного самовдосконалення особистості.
- 42038. Мотивація як продукт стимулювання в системі соціального і правового захисту військовослужбовців
Здійснення заходів по мотивації проходження військової служби у армійських формуваннях України. Нарощування мотиваційної складової професії військового. Запровадження в законодавчій системі гарантій соціального та правового захисту учасників бойових дій.
Реалізовано підхід вивчення впливу мотивації на пізнавальну активність здобувачів вищої освіти з психологічного боку, що дозволяє говорити про деякий вид мотивації, який часто називають пізнавальною. Пізнавальна мотивація важлива в навчальному процесі.
- 42040. Мотивація як системно-утворюючий інструмент підвищення результатів діяльності персоналу підприємства
Вплив результативності праці на рівень економічної ефективності функціонування промислового підприємства. Аналіз практичного досвіду розвинених країн у підвищенні зацікавленості персоналу в результатах праці. Шляхи посиленні їх трудової мотивації.
Люди і їхня зацікавленість в успіху — найважливіший актив, який багато в чому визначає успішність компанії. Висока заробітна плата і низькі затрати - основа ефективного менеджменту підприємства. Складові мотиваційного механізму управління персоналом.
Розгляд наукових підходів щодо удосконалення системи мотивації. Аналіз основних проблемних аспектів публічного управління. Врахування парадигми державотворчого патріотизму нації при реалізації мотиваційних можливостей в органах місцевого самоврядування.
Механізми підвищення ефективності учіння засобами активізації мотивації досягнення у майбутніх магістрів військового університету. Розкриття діалектичного взаємозв’язку між мотивами та стимулами. Методика активізації пізнавальної мотивації слухачів.
Теоретико-методологічні засади мотивації трудової діяльності. Теорії та методи мотивації персоналу. Мотивація персоналу та емоційна компетентність в сучасному управлінні персоналом. Практика матеріального стимулювання в сучасному управлінні персоналом.
Причини формування низькоефективної трудової поведінки працівників. Удосконалення понятійного апарату мотиваційних категорій. Побудова механізму формування ефективної трудової поведінки працівників з урахуванням принципу соціокультурної ідентичності.
Мотивація як процес спонукання до діяльності для досягнення цілей організації. Ієрархія потреб за А. Маслоу. Формування місії організації, деталізація за її допомогою статусу фірми, напрямку для визначення цілей, стратегій на різних організаційних рівнях.
Роль мотивації у кадровій політиці і системі стимулюючих до підвищення якості праці заходів. Особливості реалізації фінансових, соціальних та психологічних заходів стимулювання праці. Необхідність оновлення та регулювання системи стимулювання персоналу.
Аналіз мотиваційної значущості у вивченні англійської мови. Характеристика важливості володіння іноземною мовою. Ефективність та важливість мотиваційних складових у якісному її засвоєнні. Історія підходів та пріоритетів у вивченні англійської мови.
Поліваріантність міфологеми андрогінності та багатозначність її інтерпретацій на тлі гендерної проблематики культури. Ідея любові як жаги цілісності в Шагала. Підкреслення своєї винятковості через подолання дихотомії чоловічого і жіночого в Каон.
Аналіз мотивів професійного вибору абітурієнтів, періоду формування інтересу молодих людей до обраної спеціальності, специфіки вибору ВНЗ, уявлень про процес навчання в університеті, а також їх відповідності реаліям сучасного університетського життя.
Чинники, що впливають на вибір жіночих імен жителів міста Ужгорода у другій половині ХХ століття у порівнянні з чоловічими. Аналіз факторів (релігійний, традиційний, фактор моди). Простеження антропонімів різних жіночих імен, ступеня їх популярності.
Аналіз поняття "мотивація" і "мотив". Система природних, соціальних і особистісних чинників, що спонукають суб’єктів навчання відвідувати навчальний заклад, виконувати вимоги викладачів, розвивати здібності, брати участь у навчальному спілкуванні.
Дослідження просоціальних та егоцентричних мотивів волонтерської діяльності осіб, які працюють консультантами "гарячих ліній". Визначення вікових відмінностей в мотивації волонтерів. Характеристика психологічних особливостей телефонних консультантів.
Визначення та уніфікація мотивів учинення кримінальних правопорушень, пов’язаних із домашнім насильством. Виявлення умов протиправної поведінки, визначення форм вини та ступеня суспільної небезпеки винного. Встановлення умисного характеру дій злочинця.
Аналіз складу криміналістичної характеристики злочинів певного виду. Позиції науковців щодо наявності мотивів дій злочинця як елемента у складі криміналістичної характеристики злочину. Визначення умов, за яких така наявність може бути визнана доцільною.
Вивчення мотив Вознесіння та Падіння, Світла та Темряви на сторінках Києво-Печерського патерика. Запозичення окремих сюжетів Києво-Печерського патерика з більш давніших християнських літературних пам’яток та творів. Відкриття шляху до Спасіння.
Аналіз взаємозв'язків чинників конфліктної ситуації: мотив, мета й тематична організація англомовного професійного медичного конфліктного дискурсу. Параметри варіювання характеристик з макро- і мікротемами. Дослідження ситуаційних понять "мотив" і "мета".
Проаналізовано образ діда й баби на даху хати в затопленому виселеному селі, які не хотіли покидати своє рідне село і так демонстрували протест проти переселення. Обґрунтовано гіпотезу, що цей образ сформувався через певний час після події переселення.
Визначення елементів автобіографізму та мотивів кохання в поезії активного учасника літературно-мистецького життя 20-х років ХХ століття, засновника українського футуризму М. Семенка, специфіка їх індивідуально-авторського втілення в поетичному тексті.
Розгляд результатів вивчення особливостей мотиваційної регуляції міжособистісної взаємодії залежно від типу ставлення до людей. Встановлення характеру взаємозв’язків особливостей ставлення до оточуючих з проявом мотивів міжособистісної взаємодії.