Розгляд інформаційно-правового регулювання сектору безпеки держави, що охоплює нормативне впорядкування суспільних відносин, яких пов’язано з забезпеченням інформаційної безпеки. Особливість інтенсифікації практики використання електронних доказів.

Удосконалення методу моментної ідентифікації для розширення інформаційного забезпечення процесів автоматизованого керування гірничими комплексами. Аналіз критеріїв оптимального автоматизованого керування процесами буріння свердловин буровими комплексами.

Організація первинного обліку та інвентаризації лісових ресурсів. Порядок документального оформлення наявності деревних лісових ресурсів та операцій щодо їх рухую. Формування загальнодержавної статистики про екологічний і ресурсний потенціал лісів.

Структура та головні елементи витрат сільськогосподарської діяльності в системі бухгалтерського обліку аграрних підприємств. Методика економічного аналізу фінансових результатів від сільськогосподарської діяльності як спосіб розширення бази аудиту.

Обґрунтовання необхідності і переваг більш широкого використання інформаційно-комунікаційних технологій у сфері знань. Пропозиції щодо створення Національної інноваційної мережі та інших інформаційних систем для забезпечення науки та підтримки інновацій.

Ентропія, її поняття та головний зміст, значення в інформаційній системі бухгалтерського обліку. Теорія комунікацій як фактор впливу на удосконалення системи обліку. Кібернетизація в інформаційній системі бухгалтерського обліку, роль контролінгу в ній.

Дослідження інфраструктури об'єктів розміщення туристів в Україні та виявлення можливості її удосконалення. Нормативно-правове регулювання діяльності об'єктів тимчасового розміщення туристів, особливості застосування чіткої одностайної термінології.

Сучасні види і форми інфраструктури трудоресурсного забезпечення. Аналіз її основних елементів на регіональному рівні. Концептуальна схема удосконаленої інфраструктури забезпечення сфери матеріального і нематеріального виробництва трудовими ресурсами.

Дослідження сутності поняття іншомовної комунікативної компетенції у контексті професійного розвитку особистості. Обґрунтування важливості удосконалення іншомовної комунікативної компетенції як обов'язкової умови професійної компетентності фахівця.

Аналіз дослідження мотивації як важливого фактору організації процесу підвищення іншомовної мовленнєвої компетенції. Особливість забезпечення ефективності, гнучкості, динамічності і доступності навчання за допомогою технологій мобільного учення.

Проаналізовано методики і засоби вивчення і поглиблення рівня володіння іноземними мовами за допомогою комп’ютерно орієнтованих технологій. Охарактеризовано методики вивчення іноземної мови за допомогою цифрових ресурсів, що мають низку переваг перед.

Аналіз методики вивчення, поглиблення рівня володіння іноземними мовами за допомогою комп’ютерно орієнтованих технологій. Форми іншомовної комунікативної взаємодії у підготовці фахівців туристичній галузі. Умови ринкової економіки до євроінтеграції.

Математична модель процесу теплопровідності при нестаціонарному режимі тепломасопереносу через товщину матеріалу для верху взуття пожежників-рятувальників залежно від його теплофізичних характеристик і конкретних умов теплообміну та технічних вимог.

Теоретичні основи мотивації як невід`ємної складової процесу управління персоналом на підприємстві. Дослідження виробничо-господарської діяльності ТОВ СРЗ. Діагностика ефективності системи мотивації та розрахунок ефективності пропонованих заходів.

Реформування системи вищої освіти в Україні, впровадження положень Болонської декларації. Розвиток кадрового потенціалу академічних навчальних закладів. Здійснення переходу до компетентістного підходу. Матеріальне забезпечення педагогічних працівників.

Види і етапи побудови кадрової політики - системи правил і норм, що приводять людський ресурс у відповідність зі стратегією організації. Персонал організації як об'єкт менеджменту. Оцінка людських ресурсів виробничо-торгівельної фірми " Вікторія".

Сутнiсть кадровoї політики як основної конкурентнoї перeваги підприємства в сучасних умовах розвитку економіки України. Пасивна, реактивна, превентивна та активна кадрова політика. Вплив управлінського апарату на кадрову ситуацію на підприємстві.

Кадри організації як ключова категорія в ринковій системі господарювання, яка концентровано відображає всі аспекти діяльності підприємства. Створення ефективної кадрової політики як ключове завдання управління сучасним підприємством будь-якої галузі.

Формування стратегії удосконалення кадрової політики підприємства. Обґрунтування потенціалу підвищення ефективності діяльності кадрово-юридичного відділу підприємства. Розробка тактики забезпечення ефективної реалізації кадрової політики на підприємстві.

Ключові елементи та основні функції мотивації, взаємозв’язки між потребою, мотивом, поведінкою (дією), метою та результатом. Причини виникнення конфліктних ситуацій, дослідження сучасних підходів вирішення і попередження їх появи в майбутньому.

Характеристика показників, які характеризують рівень зайнятості населення в Україні за 2012-2017 роки. Основні напрями підвищення конкурентоспроможності підприємства за рахунок удосконалення кадрової політики у вигляді авторського проекту "Studwork".

Методика прогнозування формозміни поверхневих дефектів за допомогою аналізу поля швидкостей. Перерізи профілю, отримані в результаті розрахунків і експериментальних прокаток. Зміст методики Ю.М. Чижикова. Коефіцієнт множинної кореляції, обтиснення.

Методики калькуляції собівартості продукції підприємства, роль і місце інновацій. Аналіз впливу факторів на ефективність калькуляції собівартості виробничого підприємства. Характеристика та особливості зарубіжного досвіду калькуляції собівартості.

Вивчення сутності каналу просування товарного потоку. Основні функції, що виконують маркетингові канали, принципи, які повинні бути реалізовані при їх формуванні. Аналіз переваг та недоліків каналів розподілу продукції для підприємств роздрібної мережі.

Сучасний стан правової регламентації касаційного оскарження в адміністративному судочинстві України. Розвиток даного інституту щодо посилення гарантій реалізації права на справедливий суд. Пропозиції удосконалення організаційно-правових засад касації.

Правова регламентація касаційного оскарження в адміністративному судочинстві України. Розвиток інституту щодо посилення гарантій реалізації права на справедливий суд. Удосконалення організаційно-правових засад касації в адміністративному судочинстві.

Принципи ефективного використання коштів державного бюджету. Впровадження обліку зобов’язань во всіх фондах та видах бюджетів як спосіб скорочення стану кредиторської та дебіторської заборгованості та зростання ефективності використання його засобів.

Розгляд питання впливу об’єктивних та суб’єктивних ознак на кваліфікацію порушення правил безпеки під час виконання робіт із підвищеною небезпекою. Розробка рекомендацій щодо вдосконалення кваліфікації злочину, передбаченого ст. 272 Кримінального кодексу.

Аналіз режимів роботи суднової електростанції маломірного судна та сучасних підходів до створення високоефективних регуляторів технічними об’єктами. Розробка й перевірка функціонування математичної та комп’ютерної моделей суднової електростанції.

Розробка моделі теплообміну полоси і валків в процесі гарячої прокатки у зоні деформування і з оточуючою середою. Дослідження впливу охолодження на тепловий стан прокатних валків. Розробка рекомендацій щодо створення системи надшвидкісного охолодження.