Пособия и льготы гражданам с детьми
Характеристика понятий семейного и гражданского законодательства: родители, лишение родительских прав, одинокое материнство, усыновление, установление опеки, совместное проживание. Изучение норм права на пособия и социальные выплаты семьям с детьми.
| Рубрика | Государство и право |
| Вид | книга |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 08.06.2010 |
| Размер файла | 171,4 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Находящимися на содержании безработного признаются лица, не достигшие 18 лет (учащиеся - 24 лет), состоящие в родстве с безработным, не имеющие самостоятельного источника дохода и проживающие на его средства. Не относятся к находящимся на содержании безработного следующие лица: получающие стипендию, пенсию и пособие по безработице; находящиеся на государственном содержании (учащиеся ПТУ, воспитанники детских домов и домов ребенка); учащиеся спецшкол; дети, находящиеся в домах-интернатах, за содержание которых с опекунов не взимается плата, а также в интернатах при школах с полным государственным обеспечением (п. 1 ст. 36 Закона).
Пособие выплачивается службой занятости не реже двух раз в месяц при условии, если безработный не реже двух раз в месяц проходит перерегистрацию в службе занятости в установленные последней сроки (п. 6 ст. 31). Службы занятости, находящиеся в сельской местности, вправе устанавливать иные формы прохождения безработными перерегистрации, если для граждан нет подходящей работы.
Период выплаты пособия не может превышать 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 18 календарных месяцев. По истечении годичного срока получения пособия безработные граждане остаются на учете в службе занятости, которая продолжает оказывать им содействие в трудоустройстве. С учетом нуждаемости безработного ему может быть оказана в этот период материальная помощь.
По истечении 18 месяцев со дня признания гражданина безработным (т.е. после 6-месячного перерыва) он вновь приобретает право на пособие также на срок до 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 18 календарных месяцев. Однако при этом пособия во всех случаях устанавливаются на уровне минимального размера оплаты труда (с соответствующим увеличением при наличии иждивенцев).
Безработным гражданам, утратившим право на пособие по безработице в связи с истечением установленного периода его выплаты, а также лицам, находящимся на содержании безработных, органами службы занятости может оказываться материальная и иная помощь, включая дотации за пользование детскими дошкольными учреждениями, жильем, коммунальными услугами, общественным транспортом, услугами здравоохранения и общественного питания (п. 1 ст. 36 Закона).
Примерное положение о порядке и условиях оказания материальной и иной помощи за счет средств Государственного фонда занятости населения Российской Федерации утверждено приказом Федеральной службы занятости России от 18 июня 1993 г. N 78.
Помощь безработным может оказываться службой занятости в виде периодических (ежемесячных) либо единовременных (разовых) денежных выплат. Материальная помощь возможна в виде указанных выше дотаций.
Преимущественное право на получение материальной помощи должно предоставляться членам семьи, находящимся на иждивении следующих категорий безработных: инвалидов, одиноких и многодетных родителей, воспитывающих несовершеннолетних детей; женщин, воспитывающих детей дошкольного возраста или детей-инвалидов; вынужденных переселенцев; женщин, уволенных в течение 12 месяцев, предшествующих официальному признанию их безработными (за исключением уволенных за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные трудовым законодательством), с предприятий по причине сокращения численности или штата работников по собственному желанию, женщин, впервые ищущих работу, а также стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва - в период отпуска по беременности и родам.
Материальная помощь может оказываться при обязательном и одновременном соблюдении ряда условий, предусмотренных п. 10 и 11 названного нормативного акта, в частности, если средний совокупный доход (с учетом получаемого пособия по безработице и доплат на иждивенцев) на каждого члена семьи, совместно проживающего с безработным, не превышает двухкратной величины минимального размера оплаты труда, установленного законодательством.
4.Ежемесячное пособие неработающим супругам военнослужащих
Согласно ст. 10 (п. 4) Закона РФ от 22 января 1993 г. "О статусе военнослужащих"*(88) женам (мужьям) военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в период проживания их вместе с мужьями (женами) в местностях, где они не могут трудиться по специальности в связи с отсутствием возможности трудоустройства, выплачивается ежемесячное пособие в размерах и порядке, определяемых Правительством РФ.
Советом Министров - Правительством Российской Федерации постановлением от 22 ноября 1993 г. N 1215 утверждено Положение о порядке назначения и выплаты этого пособия.
Пособие назначается в размере минимальной оплаты труда, установленной законодательством Российской Федерации. В тех местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер пособия определяется с применением этих коэффициентов (ч. 2 п. 2 постановления от 22 ноября 1993 г.). Выплата пособий производится за счет средств Министерства обороны РФ, других министерств и ведомств, в которых законами Российской Федерации предусмотрена военная служба (п. 1 ст. 2 постановления).
Право на пособия имеют жены либо мужья военнослужащих, фактически проживающие вместе с супругом в соответствующей местности, если они признаны в установленном порядке безработными и не получают пособия по безработице в связи с истечением установленного законодательством срока его выплаты (п. 2 Положения).
Если военнослужащий проходит военную службу за пределами Российской Федерации на территории государств, по законодательству которых члены семей военнослужащих не получают статуса безработных и лишены права на получение пособия по безработице, рассматриваемое пособие устанавливается со следующих сроков:
при увольнении с работы в связи с ликвидацией организации либо сокращением штата или численности - с месяца, следующего за месяцем прекращения выплаты сохраняемой заработной платы по прежнему месту работы;
при увольнении по другим основаниям - с месяца, следующего за месяцем увольнения с работы;
в случае прибытия к месту службы супруга-военнослужащего - с месяца, следующего за месяцем обращения за назначением пособия (п. 4).
Пособие назначается и выплачивается по месту военной службы супруга на основании его рапорта, к которому прилагаются копия свидетельства о браке, справка штаба воинской части (кадрового органа) о прибытии и фактическом проживании жены (мужа) по месту службы супруга, справки из органа службы занятости о признании его (ее) безработным и неполучении пособия по безработице в связи с истечением установленного законодательством срока его выплаты (если по законодательству страны пребывания супруги военнослужащих не признаются безработными, военнослужащий указывает в рапорте, что его жена (муж) не работает). При обращении за пособием предъявляется трудовая книжка неработающего супруга, если он ранее работал (п. 6 Положения).
Основаниями для прекращения выплаты пособия являются:
перемещение военнослужащего по службе в другую местность;
увольнение с военной службы;
досрочное расторжение контракта о прохождении военной службы;
трудоустройство жены (мужа) военнослужащего;
выплата стипендии при прохождении профессиональной подготовки, повышении квалификации или переподготовке по направлению службы занятости;
достижение женой (мужем) военнослужащего возраста, дающего право на пенсию по старости, а равно назначение пенсии по инвалидности I или II группы;
переезд мужа (жены) на постоянное место жительства в другую местность, кроме вынужденного переезда, обусловленного стихийными бедствиями, установлением чрезвычайного положения либо вооруженными конфликтами (п. 5 Положения).
Неработающим трудоспособным женам (мужьям) военнослужащих, направленных в длительные командировки за границу в посольства, консульства, миссии и в качестве военных специалистов, пособие не назначается (п. 7 Положения).
5.Ежемесячные компенсационные выплаты неработающим женам лиц рядового начальствующего состава органов внутренних дел в отдаленных гарнизонах и местностей, где отсутствует возможность их нетрудоустройства
Названные компенсационные выплаты в соответствии с Указом Президента РФ от 30 мая 1994 г. N 1110 "О повышении размера компенсационных выплат отдельным категориям граждан"*(89) устанавливаются в размере 50% минимального размера оплаты труда. Для лиц, проживающих в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер этих выплат определяется с применением коэффициентов. Порядок назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан утвержден постановлением Правительства РФ от 3 ноября 1994 г. N 1206.
Право на выплаты имеют неработающие жены указанных выше лиц, которые фактически проживают вместе с мужьями в отдаленных гарнизонах и местностях, где они не могут трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, и не получают пособия по безработице. Порядок и условия отнесения органов внутренних дел к числу дислоцированных в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность трудоустройства, устанавливаются Министерством внутренних дел РФ по согласованию с Министерством труда и Министерством финансов РФ (п. 23-25 Порядка).
Назначение и выплата ежемесячной компенсации производится по месту службы лица рядового или начальствующего состава органов внутренних дел на основании его личного заявления, к которому прилагаются: копия свидетельства о браке, справка кадрового органа о прибытии и фактическом проживании жены по месту службы мужа и ее трудовая книжка. Если жена не начинала трудовую деятельность и трудовой книжки не имеет, это отмечается в заявлении о назначении компенсации (п. 26 Порядка). Компенсационная выплата назначается с месяца, следующего за тем, в котором поступило заявление, по месяц включительно возникновения обстоятельств, влекущих прекращение ее выплаты, а именно - трудоустройства жены, выплаты ей пособия по безработице, назначения ей пенсии либо ее переезда на постоянное место жительства в другую местность (п. 28). Назначенные, но своевременно не выплаченные компенсации выплачиваются за прошлое время, но не более чем за три года перед обращением за их получением, в размерах, предусмотренных законодательством Российской Федерации на каждый соответствующий период. Если же они не были выплачены по вине органа внутренних дел, их назначающего и выплачивающего, то они выплачиваются за прошлое время без ограничения каким-либо сроком (п.29 Порядка). Выплаты осуществляются за счет средств, выделяемых Министерству внутренних дел РФ в установленном порядке (п.30).
6.Денежные средства на подопечных детей
С тем чтобы расширить возможности семейного воспитания детей, лишенных родительского попечения, и обеспечить опекунов (попечителей) необходимыми средствами на содержание подопечных, предусмотрена возможность предоставления им материальной поддержки. Постановлением Правительства РФ от 20 июня 1992 г. N 409 "О неотложных мерах по социальной защите детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" (п. 3) на детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей и переданных в семьи граждан, распространены нормы материального обеспечения и льготы, установленные для воспитанников детских домов и аналогичных детских учреждений. Приказом Министерства образования РФ от 16 февраля 1993 г. N 50 утверждено Положение о порядке выплаты денежных средств на детей, находящихся под опекой (попечительством)*(90). Предусмотренные Положением денежные средства назначаются на подопечных детей, если они являются сиротами (т.е. не имеют родителей) либо если их родители не в состоянии лично воспитывать детей по определенным причинам, перечисленным в Положении. К таковым относятся: лишение родительских прав или отобрание детей без лишения родительских прав, признание родителей в установленном порядке недееспособными, ограниченно дееспособными либо безвестно отсутствующими; объявление их умершими; длительная болезнь, препятствующая выполнению родительских обязанностей; отбывание наказания в местах заключения; нахождение под стражей в период следствия; розыск родителей органами внутренних дел как уклоняющихся от уплаты алиментов или неустановление сведений об их местонахождении (п.2 Положения).
Денежные средства не назначаются и не выплачиваются на тех подопечных, родители которых могут лично воспитывать и содержать своих детей, но добровольно передали их под опеку (попечительство) другим лицам, находятся в длительных служебных командировках либо по иным причинам проживают с детьми раздельно, имея условия для их содержания и воспитания (п. 3 Положения). Соответственно в указанных случаях родители обеспечивают опекунов (попечителей) необходимыми средствами для удовлетворения потребностей детей.
Не назначаются и не выплачиваются денежные средства также на тех подопечных, которые находятся в образовательных учреждениях на полном государственном обеспечении или содержатся в специальных учебно-воспитательных учреждениях для подростков, нуждающихся в особых условиях воспитания и обучения (п. 3 Положения).
Вопрос о назначении денежных средств решается, как правило, одновременно с установлением опеки или попечительства. Если право на получение этих средств возникает после установления опеки (попечительства), заявление об их назначении с приложением необходимых документов подается опекуном (попечителем) в орган управления образованием, на учете которого состоит подопечный. Назначаются денежные средства постановлением или распоряжением местной администрации. Их размер определяется исходя из фактических цен в данном регионе на питание, одежду, обувь, мягкий инвентарь, необходимые подопечному по натуральным нормам, установленным совместным приказом Минобразования РФ и Минздрава РФ от 5 ноября 1992 г. N 404/285. Денежные средства назначаются и выплачиваются до достижения подопечным 16-летнего (учащимся " 18-летнего) возраста. Выплата может быть прекращена и ранее, например, при освобождении опекуна (попечителя) от выполнения своих обязанностей, при устройстве подопечного в дом ребенка, детский дом или другое детское учреждение, при его усыновлении и т.п. (п.1, 5, 6, 9 Положения).
Получение опекуном (попечителем) денежных средств, о которых сказано выше, является основанием для отказа в назначении на данного ребенка ежемесячного пособия, установленного Законом от 19 мая 1995 г. (см. ч. 2 ст. 16). В отношении иных видов пособий, предусмотренных данным законом (единовременного при рождении ребенка, ежемесячного по уходу за ребенком до достижения возраста полутора лет), таких ограничений не предусмотрено, т.е. они могут назначаться и выплачиваться при получении данных денежных средств.
Как уже отмечалось, ежемесячная выплата денежных средств предусмотрена и на содержание каждого приемного ребенка. Органы местного самоуправления исходя из установленных норм материального обеспечения выделяют на приемных детей денежные средства по фактически сложившимся ценам в данном регионе. Размер денежных средств, необходимых для содержания приемных детей, пересчитывается ежеквартально с учетом изменения цен на товары и услуги. Эти денежные средства должны ежемесячно, не позднее 20-го числа предыдущего месяца, перечисляться в банковские учреждения на банковские счета приемных родителей (п. 30 Положения о приемной семье от 17 июля 1996 г.). Органы местного самоуправления исходя из понимаемых ими решений выделяют приемным семьям денежные средства на отопление, освещение, текущий ремонт жилья, приобретение мебели и оплату услуг бытового обслуживания (п. 30 Положения).
Получение приемными родителями денежных средств на содержание детей является основанием для отказа в назначении и выплате на этих детей ежемесячного пособия.
7.Некоторые льготы и компенсации семьям с детьми, пострадавшим от радиационного воздействия
Льготы и компенсации для граждан с детьми и непосредственно для детей предусматривает Закон РФ "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС"*(91). Чернобыльская катастрофа повлекла за собой тяжелые последствия для населения не только Украины и Белоруссии, но и России, особенно Брянской области. Закон подразделяет территории, подвергшиеся радиации вследствие катастрофы на ЧАЭС, на четыре зоны: зону отчуждения, зону отселения, зону проживания с правом на отселение, зону проживания с льготным социально-экономическим статусом. Границы этих зон и перечень населенных пунктов, находящихся в них, устанавливаются в зависимости от изменения радиационной обстановки и с учетом других факторов и пересматриваются Правительством РФ не реже, чем один раз в пять лет (ст. 7 Закона). Так, зона отчуждения (именовавшаяся в 1986-1987 гг. 30-километровой зоной, а затем до 15 мая 1991 г. - зоной отселения) - это территория вокруг ЧАЭС, а также часть территории Российской Федерации, загрязненные радиоактивными веществами вследствие катастрофы, из которых в соответствии с Нормами радиационной безопасности в 1986 г. и в последующие годы население было эвакуировано или переселено (ст.8 Закона). Подобная характеристика дается и остальным перечисленным выше зонам. Распоряжением Правительства РСФСР от 28 декабря 1991 г. был утвержден Перечень населенных пунктов некоторых районов Белгородской, Брянской, Воронежской, Калужской, Курской, Ленинградской, Рязанской Липецкой, Орловской, Тамбовской и Тульской областей с указанием, к какой из зон радиоактивного загрязнения относятся те или иные населенные пункты.*(92)
Всем категориям граждан, подвергшихся радиоактивному воздействию в результате катастрофы на ЧАЭС, местными органами исполнительной власти выдаются специальные удостоверения единого образца, в которых указываются сроки пребывания в зонах радиоактивного загрязнения и полученная суммарная доза облучения (ст. 24 Закона). Согласно ст. 49 Закона, граждане, пострадавшие от катастрофы и участники ликвидации ее последствий, переселившиеся с территории Украины, Республики Беларусь и других государств на территорию России, пользуются всеми правами, компенсациями и льготами, предусмотренными упомянутым законом, независимо от того, являются ли они ее гражданами.
Для граждан, постоянно проживающих на территории зоны проживания с правом на отселение, в частности, предусмотрены:
ежемесячная денежная компенсация в размере от 20 до 40% установленного законом минимального размера оплаты труда (п. 1 ч. 1 ст. 18);
ежемесячная выплата в повышенном размере пенсий и пособий неработающим пенсионерам и инвалидам, детям-инвалидам в зависимости от времени проживания (в процентах к минимальному размеру пенсий и пособий);
бесплатное питание для детей до трех лет с молочной кухни по рецептам из детской поликлиники (консультации);
бесплатное содержание детей в детских дошкольных учреждениях, бесплатное обеспечение продуктами питания или выплата ежемесячной денежной компенсации в размере стоимости этих продуктов (по нормам детских дошкольных учреждений), если ребенок с трехлетнего возраста не посещает такое учреждение по медицинским показаниям (п. 9 ч. 1 ст. 18);
бесплатное питание школьников, учащихся государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования в период учебного процесса (п. 10 ч. 1 ст. 18). Подобные льготы (в большем или меньшем объеме) предусмотрены соответственно для граждан, постоянно проживающих в зоне отселения до их переселения в другие районы и на территории зоны проживания с льготным социально-экономическим статусом (ст. 20 и 19 Закона).
Кроме того, согласно ст. 25 Закона, детям и подросткам в возрасте до 18 лет, проживающим в зоне отселения и в зоне проживания с правом на отселение, эвакуированным и переселенным из этих зон, включая тех, которые на день эвакуации находились во внутриутробном состоянии, гарантируется:
бесплатное санаторно-курортное лечение по медицинским показаниям в санаторно-курортных учреждениях соответствующего профиля, в том числе в санаториях "Мать и дитя";
бесплатное оказание медицинской помощи, бесплатное приобретение (по рецептам врачей) лекарств, средств профилактики и перевязочного материала; бесплатный проезд (туда и обратно) вместе с одним из родителей или заменяющим его лицом до санаторно-курортного учреждения или другого места лечения и медицинской консультации по направлению медицинских учреждений;
ежегодный бесплатный отдых в оздоровительных учреждениях, а при невозможности предоставления путевки - получение компенсации в размере ее средней стоимости.
Один из родителей либо бабушка, дедушка, опекун, фактический воспитатель детей имеет право:
на пребывание с больным ребенком в лечебном учреждении (по рекомендации врачей) в течение всего времени лечения с получением пособия по временной нетрудоспособности за это время в размере 100% среднего заработка;
на получение ежемесячной компенсации, равной средней стоимости питания в школах и детских дошкольных учреждениях, если дети их не посещают, в размерах, установленных законодательными (представительными) органами субъектов Российской Федерации или органами местного самоуправления (при условии, если не производились выплаты, предусмотренные другими статьями данного Закона).
Установленные ст. 25 Закона меры социальной защиты распространяются также на детей первого и последующих поколений перечисленных ниже граждан:
получивших или перенесших лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационным воздействием вследствие чернобыльской катастрофы либо с работами по ликвидации ее последствий;
инвалидов вследствие чернобыльской катастрофы;
принимавших в 1986-1987 гг. участие в работах по ликвидации последствий чернобыльской катастрофы;
эвакуированных (в том числе выехавших добровольно) в 1986 г. из зоны отчуждения или переселенных (переселяемых), в том числе выехавших добровольно, из зоны отселения в 1986 г. и в последующие годы, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации находились в состоянии внутриутробного развития.
Женщинам, постоянно проживающим и (или) постоянно работающим на территории зоны проживания с правом на отселение, гарантируется, как отмечалось выше, дородовой отпуск продолжительностью 90 календарных дней, причем с проведением оздоровительных мероприятий за пределами территории радиоактивного загрязнения (п. 8 ст. 18 Закона). Такую же льготу имеют женщины, постоянно проживающие (работающие) в зоне отселения до их переселения в другие районы (ст. 20).
Финансирование расходов, связанных с реализацией закона, осуществляется из федерального бюджета и является целевым (ст. 5 Закона).
Раздел V Закона предусматривает ежегодные денежные компенсации гражданам за ущерб, нанесенный здоровью в результате чернобыльской катастрофы, в том числе детям и подросткам, перенесшим лучевую болезнь и другие заболевания вследствие этой катастрофы, в размере четырехкратной суммы минимальной месячной оплаты труда (ст. 39 Закона).
8.Оплачиваемые перерывы для кормления ребенка
В тех случаях, когда уход за ребенком в возрасте до полутора лет осуществляется не матерью, а другим родственником, а мать выходит на работу, она пользуется трудовыми льготами, установленными для работающих матерей. В частности, согласно ст. 169 КЗоТ РФ, ей должны предоставляться помимо общего перерыва для отдыха и питания также дополнительные перерывы для кормления ребенка в возрасте до полутора лет. Эти перерывы предоставляются не реже чем через 3 часа продолжительностью не менее 30 минут каждый. При наличии двух или более детей указанного возраста продолжительность перерыва устанавливается не менее часа. Сроки и порядок предоставления перерывов устанавливаются администрацией с учетом пожеланий матери. Перерывы для кормления ребенка включаются в рабочее время и оплачиваются по среднему заработку.
9.Пособие по временной нетрудоспособности при уходе за больным ребенком
Необходимость ухода за больным членом семьи, в частности, за больным ребенком, признается одним из страховых случаев, при наступлении которых лицам, подлежащим государственному социальному страхованию, выплачивается пособие по временной нетрудоспособности, компенсирующее им временную потерю заработка. До принятия и введения в действие российского закона о государственном социальном страховании обеспечение пособиями осуществляется в соответствии с положениями Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан*(93), а также законодательством СССР.
Согласно названным Основам, одному из родителей или иному члену семьи по усмотрению родителей предоставляется право в интересах лечения ребенка находиться вместе с ним в больничном учреждении в течение всего времени его пребывания в стационаре независимо от возраста ребенка. Лицу, находящемуся вместе с ребенком в больничном учреждении государственной или муниципальной системы здравоохранения, выдается листок нетрудоспособности (ч. 4 ст. 22). Пособие при карантине по уходу за больным ребенком в возрасте до 7 лет выплачивается одному из родителей (иному законному представителю) или иному члену семьи за весь период карантина, амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в больничном учреждении, а пособие по уходу за больным ребенком в возрасте старше семи лет выплачивается за период не более 15 дней, если по медицинскому заключению не требуется большего срока (ч. 5 ст. 22).
Инструкцией о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан, от 19 октября 1994 г. установлен порядок выдачи листка нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи, здоровым ребенком и ребенком-инвалидом в возрасте до трех лет (раздел V). Листок нетрудоспособности выдается лечащим врачом одному из членов семьи (опекуну), непосредственно осуществляющему уход. При стационарном лечении ребенка до 7 лет листок выдается на весь срок лечения. На весь период пребывания в стационаре выдается также листок временной нетрудоспособности по уходу за детьми в возрасте до 15 лет, инфицированными вирусом иммунодефицита, страдающими тяжелыми заболеваниями крови, злокачественными новообразованиями, ожогами.
В остальных случаях стационарного лечения детей в возрасте от 7 до 15 лет листок нетрудоспособности может быть выдан при наличии заключения клинико-экспертной комиссии о необходимости осуществления ухода.
При амбулаторном лечении детей в возрасте до 7 лет листок нетрудоспособности выдается на весь период острого заболевания или до наступления ремиссии при обострении хронического заболевания, а детей в возрасте от 7 до 15 лет - на срок до 15 дней, если по медицинскому заключению не требуется большего срока. При уходе за ребенком, проживающим в зоне отселения и зоне проживания с правом на отселение, эвакуированным и переселенным из зон отчуждения, отселения, проживания с правом на отселение вследствие чернобыльской катастрофы, включая тех, которые на день эвакуации находились в состоянии внутриутробного развития, - листок нетрудоспособности выдается на все время их болезни (включая время болезни ребенка в период пребывания с ним в санаторно-курортном учреждении).
При одновременном заболевании двух и более детей выдается один листок нетрудоспособности по уходу за ними. В тех случаях, если в период болезни одного ребенка заболевает другой, листок нетрудоспособности по уходу за последним выдается после закрытия первого документа без зачета дней, совпавших с днями освобождения по первому листку.
Если ребенок заболел в период, когда не требуется освобождения матери от работы (в связи с ее пребыванием в очередном или дополнительном отпуске, отпуске по беременности и родам, в отпуске без сохранения содержания, в выходные и праздничные дни и др.), листок нетрудоспособности по уходу выдается со дня, когда она должна приступить к работе, без учета дней от начала заболевания ребенка.
При уходе за здоровым ребенком в возрасте до 3 лет из-за болезни матери, находящейся в отпуске по уходу за ним, листок нетрудоспособности выдается лицу, фактически осуществляющему уход за ребенком, тем учреждением, в котором лечится мать, сроком до 5 дней, по решению клинико-экспертной комиссии - до 10 дней, а в исключительных случаях - на весь период, в течение которого она не может осуществлять уход.
Размеры пособия определяются в соответствии с Положением о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию 1984 г. (с последующими изменениями и дополнениями). Так, в размере 100 процентов заработка выдается пособие по уходу за детьми в возрасте до 15 лет в указанных выше зонах радиоактивного загрязнения вследствие чернобыльской катастрофы (пп. "а" п. 30 Положения).
Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет или ребенком-инвалидом в возрасте до 16 лет, пособие на период санаторного лечения ребенка-инвалида в возрасте до 16 лет выдаются в размере 100, 80 или 60 процентов заработка в зависимости от продолжительности непрерывного трудового стажа застрахованного и некоторых других обстоятельств, предусмотренных п/п "а"-""в" п. 30 Положения 1984 г. В таких же размерах выплачивается пособие по уходу за ребенком, не достигшим 15 лет, за первые 10 календарных дней их болезни одиноким матерям, вдовам (вдовцам), разведенным женщинам (мужчинам) и женам военнослужащих по призыву и за первые 7 дней - остальным гражданам. За остальные дни ухода, подтвержденные листком нетрудоспособности, т.е. соответственно с 11-го или с 8-го календарного дня, пособие выдается в размере 50 процентов заработка независимо от непрерывного трудового стажа (ч. 3 п. 30 Положения).
Инструкция устанавливает также правила выдачи листка нетрудоспособности при карантине (раздел 6), оговаривая при этом, что выплата пособия на период карантина осуществляется в соответствии с нормами действующего законодательства по социальному страхованию. Приведенную выше статью Основ законодательства об охране здоровья граждан к нормам законодательства о социальном страховании отнести нельзя, поскольку она конкретно не определяет, кому и в каком размере должно выплачиваться пособие при уходе за ребенком, в котором он нуждается не из-за болезни, а из-за карантина.
Что касается листка нетрудоспособности как основания для освобождения от работы, то он может быть выдан при уходе за ребенком в возрасте до 7 лет одному из работающих членов семьи на весь период карантина. Листок выдается лечебно-профилактическим учреждением, наблюдающим ребенка, на основании справки эпидемиолога.
Проект федерального закона "О государственном социальном страховании" предусматривает иные правила выплаты пособий. Предполагается выплачивать пособия в размере 80% среднего заработка или дохода по месту работы за первые пять календарных дней и в размере 100% заработка или дохода - за последующие дни, независимо от продолжительности непрерывного трудового стажа. При этом пособие по уходу за больным ребенком в возрасте до 7 лет предусмотрено выдавать одному из застрахованных родителей либо заменяющему их лицу за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в медицинском учреждении, а по уходу за ребенком старше 7 лет - с первого дня до 15 календарных дней, если по медицинскому заключению не требуется больший срок ухода.
Предусмотрена также выплата тем же лицам пособия с первого дня и за весь период карантина, если карантину подлежат несовершеннолетние дети, посещающие дошкольные и общеобразовательные учреждения.
Застрахованным лицам, сопровождающим ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет на санаторно-курортное (амбулаторно-курортное лечение) согласно названному законопроекту предполагается выплачивать пособие за все время нахождения в санатории и проезда к месту лечения и обратно.
Предполагается изменить также правила выплаты пособия застрахованным лицам, временно занятым уходом за ребенком в возрасте до 3 лет или ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в связи с болезнью матери или иного лица, фактически осуществляющего за ним уход. Пособие по временной нетрудоспособности согласно проекту должно выплачиваться им с первого дня за весь период, в течение которого мать или иное лицо не могли ухаживать за ребенком.
10.Оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до 18 лет
Как предусмотрено Основами законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан (ч. 4 ст. 27), для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими возраста 18 лет одному из работающих родителей или лиц, их заменяющих, предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из названных лиц либо разделены ими между собой по своему усмотрению.
Право на оплачиваемые выходные дни и порядок их предоставления установлены ст.163.1 КЗоТ РФ (в редакции Закона от 15 февраля 1995 г.)* (94), а также Разъяснением Минтруда РФ и Фонда социального страхования, утвержденным Постановлением Минтруда РФ и Фонда социального страхования от 19 июля 1995 г. N 40/48.
Одному из работающих родителей (опекуну, попечителю) ребенка-инвалида или инвалида с детства указанного возраста по их заявлению в каждом календарном месяце могут предоставляться четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня для ухода за этими детьми. Эти выходные дни оформляются приказом (распоряжением) администрации организации на основании ежегодно представляемой справки органов социальной защиты населения об инвалидности ребенка с указанием, что он не содержится в специализированном детском учреждении на полном государственном обеспечении. Ежемесячно представляется справка с места работы другого родителя, что дополнительные оплачиваемые выходные дни им в данном календарном месяце не использованы. При использовании таких выходных дней одним из родителей частично другому работающему родителю могут быть предоставлены в том же календарном месяце оставшиеся дополнительные выходные дни. Суммирование выходных дней за два и более месяца не допускается. Оплата каждого дополнительного выходного дня производи в размере дневного заработка за счет средств Фонда социального страхования РФ (ч.1 ст.163*(94) КЗоТ РФ).
Оплата этих дней производится организацией за счет уплачиваемых ею в Фонд социального страхования РФ страховых взносов в размере среднего дневного заработка, определяемого в порядке, установленном Минтрудом РФ для исчисления среднего заработка.
11.Социальные льготы для детей с ВИЧ-инфекцией и их законных представителей
30 марта 1995 г. Президентом РФ был подписан Федеральный закон "О предупреждении распространения в Российской Федерации заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции)"*(95). Он вступил в силу с 1 августа 1995 г.
В отличие от прежнего законодательства, где различались лица, инфицированные вирусом иммунодефицита человека и больные СПИДом, названный закон такого деления не устанавливает. ВИЧ-инфицированными, согласно ст. 1 Закона, именуются лица, зараженные вирусом иммунодефицита человека, т.е. безотносительно к тому, проявляются ли у них признаки заболевания СПИДом. Выдача официальных документов о наличии или об отсутствии ВИЧ-инфекции осуществляется только учреждениями государственной или муниципальной системы здравоохранения (п. 2 ст. 7 Закона).
Всем ВИЧ-инфицированным гражданам Российской Федерации государство гарантирует бесплатное предоставление всех видов квалифицированной и специализированной медицинской помощи, бесплатное получение медикаментов при лечении в амбулаторных и стационарных условиях, а также бесплатный проезд к месту лечения и обратно в пределах Российской Федерации.
Родители несовершеннолетних детей, инфицированных вирусом иммунодефицита человека, а также иные законные представители таких детей, имеют, в частности, право на:
совместное пребывание с детьми в возрасте до 15 лет в стационаре учреждения, оказывающего медицинскую помощь, с выплатой за это время пособий по государственному социальному страхованию;
бесплатный проезд одного из родителей или иного законного представителя ВИЧ-инфицированного в возрасте до 16 лет при его сопровождении к месту лечения и обратно;
сохранение непрерывного трудового стажа за одним из родителей или иным законным представителем несовершеннолетнего в возрасте до 18 лет при увольнении по уходу за ним (при условии поступления на работу до достижения несовершеннолетним указанного возраста);
включение времени ухода за ВИЧ-инфицированным несовершеннолетним в общий трудовой стаж (п. 1 ст. 18 названного Закона).
ВИЧ-инфицированным несовершеннолетним в возрасте до 18 лет назначаются социальная пенсия, пособие, предоставляются льготы, установленные для детей-инвалидов законодательством Российской Федерации (ст. 19 Закона от 30 марта 1995 г.). Следовательно, ВИЧ-инфицированным социальная пенсия, установленная для детей-инвалидов, назначается и выплачивается независимо от состояния их здоровья и до достижения 18, а не 16 лет. Размер этой пенсии определяется по всем правилам, установленным для пенсий детям-инвалидам.
Лицам, осуществляющим уход за указанными несовершеннолетними, т.е. также в возрасте до 18 лет, выплачивается пособие по уходу за ребенком-инвалидом, установленное законодательством Российской Федерации (ст. 19 названного Закона).
Финансирование федеральных и региональных целевых программ, а также деятельность по предупреждению распространения ВИЧ-инфекции, лечению и социальной защите ВИЧ-инфицированных осуществляются за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, целевых фондов, средств, направляемых на добровольное медицинское страхование и иных источников финансирования, не запрещенных законом (ст. 6 Закона).
Законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации могут устанавливаться и другие меры социальной защиты ВИЧ-инфицированных и членов их семей, помимо предусмотренных Законом от 30 марта 1995 г. (п. 2 ст. 18 Закона).
Закон от 30 марта 1995 г. предусматривает также, что если заражение вирусом иммунодефицита человека произошло в результате ненадлежащего исполнения служебных обязанностей медицинскими работниками учреждений, оказывающих медицинскую помощь, возмещение вреда, причиненного здоровью, производится в порядке, установленном гражданским законодательством (ст. 20).
Согласно ст. 21 того же Закона (в редакции Закона РФ от 9 января 1997 г.)*(96), работники предприятий, учреждений и организаций государственной и муниципальной систем здравоохранения, осуществляющие диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также лица, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, в случае заражения ВИЧ при исполнении своих служебных обязанностей, имеют право на получение государственных единовременных пособий.
В случае смерти работников указанных категорий от заболеваний, связанных с развитием ВИЧ-инфекции, право на получение единовременных пособий имеют члены их семей. Размер единовременного пособия на каждого члена семьи умершего работника составляет 300 минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом на день осуществления выплаты данного пособия. Круг членов семьи, имеющих право на пособие, определяется в соответствии со ст. 50 и 51 Закона РФ "О государственных пенсиях в Российской Федерации".
Выплата единовременных пособий производится за счет средств федерального бюджета. Перечень организаций, работа в которых дает право на получение пособий, и категорий работников, указанных в них, а также порядок назначения и выплаты пособий устанавливаются Правительством РФ.
12.Компенсационные выплаты и доплаты на питание
1 августа 1996 г. Президентом РФ подписан Закон РФ "О компенсационных выплатах на питание обучающихся в государственных, муниципальных общеобразовательных учреждениях, учреждениях начального профессионального и среднего профессионального образования"*(97). Эти выплаты предназначены для частичной компенсации удорожания стоимости питания обучающихся в учреждениях как общего, так и профессионального образования, перечисленных в наименовании Закона. Размер дневной компенсационной выплаты равен 3% минимального размера оплаты труда из расчета на одного учащегося в течение учебного года. В районах, где установлен районный коэффициент к заработной плате, размер компенсационной выплаты увеличивается с учетом этого коэффициента.
Закон введен в действие в два срока. С 1 сентября 1996 г. он вступил в силу на территориях, подвергшихся радиационному воздействию, а с 1 января 1997 г. - на остальных территориях России.
Законом определены источники финансирования названных компенсационных выплат (ст. 2). Выплаты на питание обучающихся в общеобразовательных учреждениях, учреждениях начального профессионального и среднего профессионального образования, финансируемых за счет средств федерального бюджета, должны финансироваться также за счет средств этого бюджета.
Компенсационные выплаты на питание обучающихся в таких же учреждениях, финансируемых за счет бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, финансируются в равной пропорции за счет средств соответствующих бюджетов и федерального бюджета.
Студентам очной формы обучения государственных и муниципальных высших учебных заведений, наряду со стипендией, некоторыми иными выплатами (например, на оказание помощи нуждающимся) выдается доплата на питание из расчета на одного человека на каждый календарный день не менее чем два процента установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Это предусмотрено п. 3 ст. 16 Закона РФ от 22 августа 1996 г. "О высшем и послевузовском профессиональном образовании"*(98), вступившего в силу со дня его официального опубликования.
Ответы на вопросы по теме*(99)
Получаю пенсию за умершего мужа как занятая уходом за нашими детьми, не достигшими 14 лет. Утрачу ли я право на эту пенсию, если вновь выйду замуж?
Пенсия по случаю потери кормильца назначается и выплачивается одному из родителей умершего или супругу, либо деду, бабушке, брату или сестре, независимо от возраста или трудоспособности, если он (она) занят уходом за детьми, братьями, сестрами или внуками умершего кормильца, не достигшими 14 лет, и не работает (п. "в" ст. 50 Закона "О государственных пенсиях в Российской Федерации"). Пенсия, назначенная по случаю потери кормильца-супруга, сохраняется при вступлении в новый брак (ст. 56). В названной правовой норме не уточняется, идет ли речь о пенсии, назначенной в связи с нетрудоспособностью супруга или в связи с уходом за несовершеннолетними детьми, следовательно, она имеет общий характер.
Я получаю пенсию за умершего мужа на себя и детей 8 и 6 лет. Старший ребенок, согласно мед. заключению, является инвалидом. Имеет ли он право на получение социальной пенсии независимо от пенсии по случаю смерти отца?
Согласно Закону Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" от 20 ноября 1990 г. N 340-1 (ст. 5) гражданам, имеющим право на различные государственные пенсии, по общему правилу назначается и выплачивается одна из них по выбору.
Поэтому при назначении Вашему ребенку-инвалиду социальной пенсии выплата на него пенсии по случаю потери кормильца должна быть прекращена. К сведению сообщаем, что социальная пенсия ребенку-инвалиду устанавливается в размере минимальной пенсии по старости. К этой пенсии начисляется надбавка за уход.
С какого срока назначается пенсия детям за второго умершего родителя, если за первого они ее уже получали?
Детям, потерявшим обоих родителей, назначается не две, а одна пенсия по случаю потери кормильца, но в более высоком размере, составляющем полтора минимальных размера пенсии по старости на каждого ребенка (ст. 62 Закона "О государственных пенсиях в Российской Федерации"). Пенсионный Закон не содержит прямого ответа на заданный вопрос. В практике органов социальной защиты населения перерасчет пенсии по более высоким нормам производится со сроков, установленных для назначения пенсии ст. 119 названного Закона, согласно которой пенсия по случаю потери кормильца назначается со дня его смерти, если обращение за пенсией последовало не позднее 12 месяцев с этого дня. Так как речь идет об увеличении размера пенсии, то за период, когда она была выплачена в меньшем размере (за одного кормильца), выплачивается разница между прежним и новым размерами пенсий (см.: Социальная защита. 1997. N 1. С. 178).
Вырастила 12 детей, работала на производстве только три года. Пенсию назначили очень маленькую при неполном стаже (три года + девять лет за трех детей). Правильно ли это?
Женщины, родившие пять и более детей и воспитавшие их до 8-летнего возраста, вправе получить пенсию по старости на льготных условиях в возрасте 50 лет при наличии общего трудового стажа не менее 15 лет (ст. 11 Закона "О государственных пенсиях в Российской Федерации). Период ухода неработающей женщины за ребенком до 3 лет (плюс 70 дней до его рождения) засчитывается в общий трудовой стаж, однако не может превышать 9 лет в общей сложности (ст. 92 того же Закона). Таким образом, Ваш трудовой стаж установлен в соответствии с действующим законодательством. Поскольку он составляет менее 15 лет, Вам не может быть назначена пенсия на указанных выше льготных условиях. Право на пенсию Вы приобрели в возрасте 55 лет, а ее размер определен исходя из полной пенсии (для назначения которой женщине, не имеющей право на пенсионные льготы, необходим 20-летний трудовой стаж) пропорционально имеющемуся 12-летнему трудовому стажу правильно. Согласно нормам семейного законодательства, трудоспособные совершеннолетние дети обязаны содержать своих нетрудоспособных нуждающихся в помощи родителей и заботиться о них (п.1 ст.87 Семейного кодекса Российской Федерации).
Кто может быть отнесен к членам семьи при выдаче листка нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до трех лет?
К членам семьи могут быть отнесены, помимо родителей, братья, сестры, бабушки, дедушки и другие родственники ребенка, совместно проживающие с больным и осуществляющие за ним уход.
Из какого расчета должны выплачиваться средства на содержание детей-сирот, оставшихся без попечения родителей, за прошедшее время, если долгое время средства не выплачивали (постановление Правительства Российской Федерации от 20 июня 1992 г. N 409)?
Выплата денежных средств на детей, находящихся под опекой (попечительством), производится в соответствии с п. 1 Положения о порядке выплаты денежных средств на детей, находящихся под опекой (попечительством), утвержденного приказом Минобразования России от 16 февраля 1993 г. N 50, местными органами управления образованием, исходя из установленных натуральных норм по фактическим ценам данного региона.
В соответствии с п. 7 Положения денежные средства на подопечного выплачиваются опекуну (попечителю) ежемесячно в полном размере не позднее 15 числа следующего месяца.
Данным Положением не предусмотрена индексация несвоевременно выданных денежных средств.
Законно ли Гороно прекратил без предупреждения выплату мне как опекуну средств на содержание детей-сирот, если в это время я получал пособие по месту работы?
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации "О неотложных мерах по социальной защите детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" от 20 июня 1992 г. N 409 местными органами управления образованием производится выплата опекуну (попечителю) денежных средств на питание, приобретение одежды, обуви, мягкого инвентаря подопечным, исходя из установленных натуральных норм по фактическим ценам данного региона.
Положение о порядке выплаты денежных средств на детей, находящихся под опекой (попечительством), утверждено приказом Минобразования Российской Федерации от 16 февраля 1993 г. N 50.
Согласно п. 4 Положения, при назначении денежных средств на содержание подопечного не учитываются размеры выплачиваемых на него алиментов, пенсии, пособий. Основанием для прекращения выплаты средств является: освобождение опекуна (попечителя) от выполнения своих обязанностей при устройстве подопечного в дом ребенка, детский дом, школу-интернат для детей-сирот, усыновлении его и др. (п. 9). Иначе говоря, выплата указанных средств может быть прекращена, если опекун (попечитель), имевший на них право, более не выполняет опекунских обязанностей. Получение пособия на ребенка по месту работы основанием для прекращения выплаты денежных средств не является.
Согласно ст. 16 Федерального закона "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ не выплачивается ежемесячное пособие на ребенка, находящегося под опекой (попечительством), если опекун (попечитель) получает на него указанные выше денежные средства.
Исходя из сказанного, Вам должна быть возобновлена выплата денежных средств и прекращена выплата пособия по месту работы, а не наоборот.
Может ли претендовать на компенсационную выплату неработающая студентка вуза, которая ухаживает за ребенком-инвалидом?
Согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 25 мая 1994 года N 549 "О порядке предоставления компенсационных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами" компенсационная выплата установлена неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, престарелым, достигшим 80-летнего возраста. Учеба неработающего трудоспособного лица, осуществляющего уход за такими лицами, не является препятствием для назначения компенсационной выплаты.
У меня двое детей, рожденных в браке, и один - усыновленный. Являюсь ли я многодетным отцом, если все дети живут со мной? Какие льготы, пособия я вправе требовать в собесе (я временно не работаю)?
В целях проведения целенаправленной и адресной политики по усилению социальной поддержки многодетных семей Указом Президента Российской Федерации "О мерах по социальной поддержке многодетных семей" от 5 мая 1992 г. N 431 установлены различные льготы по оплате жилищно-бытовых и транспортных услуг, услуг общественного питания и социально-культурной сферы, приобретению лекарств для детей и ряд других льгот (см. Приложение).
В соответствии с данным Указом категории семей, которые относятся к многодетным и нуждаются в дополнительной социальной поддержке, определяются органами исполнительной власти в регионах с учетом национальных и культурных особенностей и демографического развития региона.
При определении многодетности официально усыновленные дети учитываются в составе семьи наравне с родными.
Подобные документы
Система законодательства Российской Федерации, регулирующая порядок выплаты пособий на детей. Получатели пособий на детей. Право на государственные пособия гражданам, имеющим детей и порядок их выплаты: по беременности и родам, семьям, имеющим детей.
курсовая работа [73,1 K], добавлен 04.04.2009Субъекты семейно-правовых отношений опеки (попечительства) над детьми. Анализ норм действующего гражданского и семейного законодательства, регулирующих порядок установления и прекращения опеки и попечительства. Охрана прав, интересов подопечного.
дипломная работа [969,6 K], добавлен 25.05.2014Нормы семейного и гражданского законодательства. Понятие и общая характеристика "опеки" и "попечительства", их разграничения. Установление и прекращение опеки и попечительства над несовершеннолетними и совершеннолетними недееспособными гражданами.
контрольная работа [29,1 K], добавлен 23.01.2011Основания для государственной регистрации рождения ребенка. Права, обязанности родителей по отношению к своим детям. Причины, по которым родители могут быть лишены родительских прав или ограничены в них. Правовые последствия ограничения родительских прав.
реферат [16,9 K], добавлен 09.04.2010Порядок назначения и выплаты государственных пособий. Пособия по беременности, родам, уходу за ребёнком и иные дополнительные меры социальной помощи. Пути совершенствования законодательства Российской Федерации о пособиях гражданам, имеющим детей.
дипломная работа [117,6 K], добавлен 01.06.2015Анализ брачно-семейного законодательства. Лишение родительских прав родителей, не выполняющих своих обязанностей по воспитанию детей. Судебная практика рассмотрения дел о лишении родительских прав с участием органа, осуществляющего функции по опеке.
реферат [22,9 K], добавлен 08.11.2013Особенности родительских прав и обязанностей. Личные права и обязанности родителей. Права и обязанности родителей по защите прав и интересов детей. Имущественные права и обязанности родителей. Специальные пределы осуществления родительских прав.
реферат [50,4 K], добавлен 28.09.2008Социальная поддержка граждан, имеющим детей. Понятие и основные виды пособий, право на их получение. Порядок назначения и выплаты государственных пособий: пособия по беременности и родам, по уходу за ребёнком. Особенности пособий многодетным семьям.
дипломная работа [111,6 K], добавлен 10.07.2017Понятие пособий по праву социального обеспечения. Порядок назначения и выплаты отдельных их видов. Методика начисления и выплаты. Основания выдачи и размер пособия по временной нетрудоспособности. Пособия гражданам, имеющим детей. Пособие по безработице.
курсовая работа [27,6 K], добавлен 25.02.2015Общая характеристика Семейного Кодекса Украины. Брак, условия его заключения. Личные неимущественные права и обязанности супругов. Права и обязанности супругов по взаимному содержанию. Лишение родительских прав. Усыновление, опека и попечительство.
реферат [17,3 K], добавлен 18.05.2009
