Особенности труда отдельной категории работников (беременные и несовершеннолетние)
Особенности заключения трудового договора с несовершеннолетними. Обязанности, связанные с оплатой труда. Отпуск по беременности, родам и ежегодный оплачиваемый отпуск. Гарантии предоставляемые беременным женщинам при расторжении трудового договора.
Рубрика | Государство и право |
Вид | курсовая работа |
Язык | русский |
Дата добавления | 08.10.2012 |
Размер файла | 41,9 K |
Соглашение об использовании материалов сайта
Просим использовать работы, опубликованные на сайте, исключительно в личных целях. Публикация материалов на других сайтах запрещена.
Данная работа (и все другие) доступна для скачивания совершенно бесплатно. Мысленно можете поблагодарить ее автора и коллектив сайта.
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Ежегодный оплачиваемый и дополнительный отпуск, порядок его предоставления. Категории работников, которые могут пойти в отпуск в любое удобное время. Отпуска по беременности и родам в разных странах. Благоприятные условия для молодых родителей в Европе.
реферат [28,0 K], добавлен 17.01.2013Рабочее время и время отдыха: отпуск, перерывы на кормление. Отпуск по беременности и родам, по уходу за ребенком, работникам, усыновившим детей. Основные гарантии и льготы женщинам с детьми, особенности государственного регулирования данных процессов.
дипломная работа [80,1 K], добавлен 01.06.2015Особенности правового регулирования трудовых отпусков, их классификация. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск, его виды и продолжительность. Дополнительный оплачиваемый отпуск как способ компенсации работникам вредных и опасных условий их труда.
дипломная работа [73,9 K], добавлен 26.06.2017Изучение соотношения трудового договора с дистанционным работником с иными договорами о труде. Особенности охраны труда данной категории работников, условия изменения и прекращения трудового договора. Юридическое оформление дистанционного труда.
курсовая работа [99,6 K], добавлен 30.06.2015Гарантии женщинам при трудоустройстве и увольнении с работы, порядок предоставление отпусков. Создание благоприятных и справедливых условий труда. Заключение и расторжение трудового договора с несовершеннолетними. Трудовые гарантии несовершеннолетним.
курсовая работа [40,8 K], добавлен 25.05.2014Понятие трудового договора. Его отличия от гражданско-правовых договоров. Характеристика условий трудового договора. Общий и особый порядок его заключения. Особенности труда некоторых категорий работников. Перевод на другую работу, увольнение работника.
курсовая работа [43,2 K], добавлен 13.11.2011Порядок заключения трудового договора. Отличие трудового договора от гражданско-правового договора. Основания прекращения трудового договора. Юридические гарантии охраны прав некоторых категорий работников. Порядок оформления увольнения работника.
контрольная работа [29,2 K], добавлен 10.07.2010Понятие и значение трудового договора в условиях рыночных отношений. Юридические гарантии, предоставляемые при приеме на работу. Понятие коммерческой тайны и правовые средства ее защиты. Порядок заключения трудового договора, особенности его содержания.
курсовая работа [59,4 K], добавлен 07.04.2014Право на отдых в Российской Федерации. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда. Порядок и условия предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков за работу в районах Крайнего Севера.
реферат [27,8 K], добавлен 24.03.2016Понятие и значение трудового договора. Стороны и содержание трудового договора. Порядок заключения трудового договора. Отдельные виды трудовых договоров. Условия труда конкретизируются в содержании трудового договора.
курсовая работа [39,8 K], добавлен 09.04.2004