Исследование вопросов создания организационно-экономического механизма устойчивого развития социально-экономической системы региона как совокупности форм и технологий, отражающих особенности и специфику связей, задающих критерии конкурентоспособности.

Анализ эффективности целевых показателей национального проекта "Культура" в сравнении с наиболее актуальными методиками оценки эффективности культурной деятельности, используемыми в мире. Некоторые подходы к оценке цифрового вовлечения в культурную жизнь.

Цель президентской программы "Дети России" - создание благоприятных условий для развития детей, обеспечение их социальной защиты в период социально-экономических преобразований и реформ, от последствий межнациональных конфликтов и экологических бедствий.

Целевые программы, направленные на улучшение АПК Удмуртии. Усиление механизмов контроля за реализацией программ. Планирование как инструмент государственного регулирования экономики. Цели экономической, социальной и региональной политики государства.

Оказание государственной поддержки гражданам в обеспечении жильем и оплате жилищно-коммунальных услуг, молодым специалистам на селе. Долгосрочная программа содействия занятости молодежи. Федеральные и студенческие проекты. Стипендии для студентов.

Характеристика понятия сегментации рынка, её принципов и видов. Анализ критериев сегментации потребительского и промышленного рынка, обоснование выбора целевого сегмента и позиционирования товара на примере маркетинговой деятельности ООО "SAVA".

Целевые бюджетные фонды: понятие, цели создания и классификация. Источники формирования бюджетных фондов. Этапы разработки программного бюджета. Состав государственных социальных внебюджетных фондов РФ. Расходы бюджета РФ на науку в 2009-2011 гг.

Сущность контроллинга как системы управления процессом на основе контрольных параметров. Содержание понятия, возникновение и применение на практике. Структура контроллинга и особенности его целевых элементов. Основные цели, функции и проблемы системы.

Вопрос о целенаправленности эволюции. Изменение характеристик и параметров систем в процессе эволюции. Элементы управления, анализ единых закономерностей. Информация как универсальная нефизическая сила. Процесс формирования единой системы "человечество".

Краткая характеристика гостиницы; исследование спроса на услуги в регионе. Обоснование направлений развития с учетом деятельности гостиниц-конкурентов. Оценка изменения спроса по сегментам рынка; изучение маркетинговых методов, используемых конкурентами.

Технология получения пищевых ингредиентов и добавок на основе пырея ползучего и татарника колючего. Исследование химического состава и органолептических характеристик полученных добавок, установление оптимальных дозировок их внесения в пищевые продукты.

Цель традиционного образования. Задачи и метапринципы гуманистического воспитания. Частные принципы организации воспитательной работы. Характеристика и задачи личностно-ориентированного образования. Основа проектирования образовательного процесса.

Профессиональная подготовка специалиста и ее связь с овладением им системой знаний и умений по учебным предметам, а также с целенаправленным развитием профессиональных качеств его личности. Результативность и качество процесса образования в обществе.

Структура принятия управленческих решений и основные технологии его разработки. Суть и содержание программно-целевой технологии ПРУР. Основы индивидуальных и организационных решений. Глобальная цель управления социальной системой и альтернативные решения.

Сущность, особенности и методологические требования к целеполаганию воспитательного процесса. Виды педагогических целей: цели воспитания, образования и обучения. Этапы педагогического целеполагания: возникновение и конкретизация, его реальные источники.

Определение целей и задач воспитания в мировой практике и в современной российской школе. Ступенчатый характер системы педагогических целей. Основные этапы технологии целеполагания в социальной работе. Логические принципы решения проблемной ситуации.

Целеполагание в управленческой деятельности: сущность и содержание, оценка роли и значения. Система классификации целей управления, принципы и порядок ее формирования. Целепостановка при формировании и развитии организации. Построение дерева целей.

Работа с трудовыми ресурсами организации как один из наиболее важных факторов эффективной работы компании. Использование принципов планирования в процессе распределения и делегирования задач - основные должностные обязанности менеджера по персоналу.

Системы управления предприятиями. Объединение людей, преследующих достижение индивидуальных целей через достижение общих организационных целей. Система координации поведения персонала, обеспечивающая разрешение конфликтов при достижении целей.

Теория целеполагания и ее практическое применение. Проблема целей в управлении. Процесс постановки целей. Привнесение фактора участия в постановке цели. Применение целеполагания для мотивации трудовой деятельности. Эффективность трудовой деятельности.

Классификация и ранжирование целей. Выработка стратегий: пути и методы достижения целей. Содержание системы стратегического управления. Особенности системы стратегического управления в фирмах США, Японии и Финляндии. Новое в управлении фирмами Финляндии.

Основные экономические подходы к проблемам управления развитием экономических систем: классический, неоклассический, кейнсианский и либералистский. Изучение принципов "научного управления" Тейлора. Роль организации в системе стратегического менеджмента.

Решение вопросов целеполагания на основе системного подхода. Классификация целей, предъявляемые к ним требования. Целепостановка при формировании и развитии организации. Конкурентные преимущества и оптимизация организационной структуры авиакомпании.

Оценка хозяйственной деятельности и организационной структуры ООО "Завод специальных покрытий", миссия предприятия, его ключевые технологии. Анализ системы целеполагания на ООО "ЗСП", определение проблем и разработка мероприятий по достижению целей.

Миссия и цели как исходная точка стратегического управления организацией, требования к их определению. Примеры миссий и целей компаний. Смысл и назначение целеполагания в управлении. Анализ системы управления организацией на примере ООО "Альфека".

Характеристика целеполагания - исходного момента в деятельности менеджмента, приобретающего все большее значение в условиях рыночной экономики. Процесс превращения цели в согласованную деятельность. Построение дерева целей хозяйственных организаций.

Функции целеполагания как исходного момента при разработке программ борьбы с преступностью в связи с отсутствием научных разработок целеполагания в работе органов внутренних дел и уровнем координации правоохранительных органов в борьбе с преступностью.

Изучение процесса управления с точки зрения его функций как ключей к раскрытию содержания управленческой деятельности. Принципы формирования структуры и организации соответствующей системы. Функции целеполагания и планирования, реализации, контроля.

Психологическое содержание и характер механизма целеполагания в научно-технической деятельности, его значимость для развития личности. Изучение показателей эффективного, продуктивного и непродуктивного целеполагания профессионала, умений респондентов.

Целеполагание как процесс сознательного осуществления своих действий. Определение жизненных ценностей. Техника перехода от повседневных задач к ценностям. Жизненные ориентиры или ключевые области жизни. Характеристика технологий постановки целей.