Создание гостиницы категории 4* в г. Екатеринбурге

Заявление о коммерческой тайне. Планировка создания гостиницы. Приобретение необходимого оборудования и проведение монтажных работ. Экономическая эффективность данного проекта. Оснащенность номеров и гостиницы современным оборудованием, перечень услуг.

Рубрика Маркетинг, реклама и торговля
Вид бизнес-план
Язык русский
Дата добавления 23.12.2011
Размер файла 157,7 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Бизнес-план

по созданию гостиницы категории 4* в г. Екатеринбурге

студент: Ралдугин И.В.

группа: ЭУ 43101

Заявление о коммерческой тайне

Настоящий бизнес-план содержит информацию, характеризующую финансово-экономическую, организационную и маркетинговую стороны проекта.

Информация, представленная в настоящем документе, носит конфиденциальный характер. Данный документ предназначен только для лиц, получивших его с согласия владельца информации. Передача, копирование или разглашение содержащейся в данном бизнес-плане информации без письменного согласия владельца запрещается.

Резюме

Целью проекта является создание в г. Екатеринбурге гостиницы категории 4*.

Создание гостиницы планируется осуществить на базе нового строительного объекта, и расположенного в Железнодорожном районе. Стоимость здания составляет 54 млн. руб. Проведение строительно-монтажных работ, а также работ по внутренней отделке не требуется, так как здание оборудовано под гостиницу.

Приобретение необходимого оборудования и проведение монтажных работ предполагает единовременные затраты в размере 4,415 млн. руб. Реализация проекта предполагает получение 2-х кредитов в размере 50 и 10 млн. руб. на срок до 5 лет под процентную ставку 7%, выплата долга и процентов по нему осуществляются ежемесячными платежами.

Общая стоимость проекта на сегодняшний день оценивается на уровне 84 млн. руб. с учетом стоимости существующего здания и созданного резерва размером 24 млн. Необходимый объем инвестиций - 85 млн. руб.

Экономическая эффективность данного проекта достаточно высока и представлена следующими основными показателями:

дисконтированный срок окупаемости проекта при реальной ставке сравнения 10% годовых составляет около 8 лет с начала реализации проекта что значительно ниже периода жизни самого проекта;

внутренняя реальная норма доходности, без учета инфляции, составляет 22% годовых, значительно превышает используемую ставку сравнения и определяет максимальную номинальную “банковскую” ставку кредита, погашаемого в пределах срока жизни проекта (при отсутствии собственного капитала) на уровне 39% годовых (при уровне инфляции 14% годовых);

чистая текущая стоимость проекта при горизонте планирования 11 лет и реальной ставке сравнения 10% годовых положительна, а ее величина около 110 000 тыс. руб. показывает значительную устойчивость проекта к возможному колебанию ценового фактора как стоимости инвестиций, так и реализуемой продукции.

При заложенном в расчетах уровне доходов и затрат проект является эффективным и финансово состоятельным.

Реализация проекта позволит сделать вклад в развитие образа Екатеринбурга как туристического города.

Описание услуг

Создание гостиничного комплекса прекрасно интегрируется в программу развития Екатеринбурга как туристического центра. Ключевым фактором успешной деятельности гостиницы является высокое качество предоставляемых услуг. Высокий уровень качества гостиничных услуг будет обеспечиваться двумя основными факторами:

Оснащенностью номеров и гостиницы современным оборудованием;

Большим количеством дополнительных услуг, предоставляемых клиентам гостиницы

Высоким уровнем безопасности клиентов

Месторасположение объекта

Выбор указанного месторасположения гостиницы также имеет ряд существенных преимуществ:

наличие существующего трехэтажного здания с капитальным ремонтом и проведенными коммуникациями;

часть города, в которой планируется создание гостиницы является культурным и деловым центром города;

прекрасная связь с городской системой транспортных коммуникаций, благодаря чему до комплекса без труда можно добраться практически из любой части города.

Позиция рассматриваемых услуг на рынке

Гостиничный девелопмент -- один из наиболее динамично развивающихся сегодня сегментов екатеринбургского рынка недвижимости. Денежная емкость гостиничного рынка России оценивается в $1,7-2 млрд, а темпы роста -- в 20-25% в год. Такие данные приводятся в аналитическом отчете «Тенденции развития российского гостиничного рынка» агентства ABARUS Market Research в 2006 г. В то же время, по оценкам специалистов DISCOVERY Research Group, в последние годы доля обеих российских столиц в общем отраслевом балансе сокращается. Если в 1999 г. отели Москвы и Санкт-Петербурга генерировали свыше 80% дохода, то в 2002 г. -- уже только 70%, а сейчас их совокупные доходы не достигают 50%. Процесс деконцентрации происходит на фоне оживления этого рынка в других регионах. Гостиничный бизнес активно развивается в ряде российских городов-миллионников, в том числе в Екатеринбурге. Эксперты считают, что ужесточающаяся с каждым днем конкуренция через несколько лет вынудит отельеров снижать цены и повышать качество услуг. В результате этого даже гостиницы экономкласса перестанут ассоциироваться с дешевой отделкой и отсутствием элементарных удобств.

Это вызвано ростом экономических, культурных и деловых связей уральской столицы. С 2003 г., когда в гостиничную отрасль пошли активные инвестиции, количество отелей в городе увеличилось более чем на 50%. Минувший год ознаменовался появлением сетевых игроков. В ближайшем будущем ожидается приход новых сетей, включая и крупные международные бренды.

На данный момент гостиничный бизнес города Екатеринбурга находится на стадии развития. Если рассматривать положение отрасли на кривой жизненного цикла, то отрасль скорее находится на экспоненциальном отрезке кривой. В рамках программы «Гостиницы Екатеринбурга» в 2006 г. планируется открыть 10 новых отелей, в 2007-м -- еще 10, а к 2015 г. в городе появится от 61 до 68 новых гостиниц. Объем гостиничных услуг, по данным администрации г. Екатеринбурга, -- 750 млн. руб., а к 2015 г. может достигнуть 2625 млн. руб. Этот рынок предлагает игрокам новые инвестиционные возможности и разнообразие конкурентоспособного продукта. В результате сформировались различные сегменты гостиничного рынка, которые можно классифицировать следующим образом:

- гостиницы класса премиум класса,

- гостиницы среднего и выше среднего класса

- гостиницы экономкласса.

Подробно по сегментам:

1. отель 5* , по сути «Атриум Палас» является единственным отелем уровня 5*. Это обусловлено тем, что создание отеля 5* требует крупных капвложений, при этом необходимо учитывать существование такого конкурента как Атриум, спрос на данном сегменте полностью удовлетворяется объемом услуг, предоставляемых Атриумом (общее количество номеров которого составляет 120) + очень выгодное расположение.

2. отеля 4*: в Екатеринбурге существует 3 отеля категории 4*, данный сегмент является наименее развитым

3. отелей 3*: в Екатеринбурге существует 15 отелей категории 3*. Данный сегмент является самый развитым. К данной категории относится большинство созданных отелей. К тому же является на данный момент наиболее востребованным сегментом. Существенными недостатками являются низкое качество предоставляемых услуг и низкая окупаемость гостиниц экономкласса.

За последние 2 года поток туристов в Екатеринбурге вырос более чем на 100 тыс. человек. Динамика развития отрасли такова, что в течение последних 3-х лет были созданы и реконструированы ряд гостиниц. Прямые конкуренты создаваемого отеля - «Александровский Парк-Отель» и «Урал-Отель» были созданы в 2003 году.

Несмотря на бурный рост рынка, отелей все еще не хватает, особенно в период деловой активности -- с ноября по май (исключая новогодние праздники). Заведения особенно загружены со вторника по четверг.

Анализ конкурентных сил:

1. Угрозы со стороны прямых конкурентов:

Название

Описание

Ближайшие деловые объекты и объекты культурной жизни

Номера

Описание номера

Стоимость Sngl

СтоимостьDBL

"Александровский Парк-Отель"

Построена в 2003 году, реконструкции не подлежала. Расположена далеко от центра, в ботаническом районе города. К услугам клиентов - оздоровительный центр, бар-ресторан (русская и европейская кухня). Всего 12 номеров

Деловые объекты - Завод Радиоаппаратуры, отделение УБРиРа. Развлекательные объекты - ТРЦ "Екатерининский", аквапарк "Лимпопо", ЦПКиО им. Маяковского

Интернет (выделенная линия), система кондиционирования, кабельное телевидение, индивидуальные комнатные сейфы, мини-бар, телефоны в спальной и в ванной комнате, звукоизоляция

Стандарт

130

180

Стандарт +

150

200

Люкс 2-х комн (смежные комнаты)

255

255

Люкс 2-х комн (изолир комнаты)

270

270

Люкс 3-х комн

350

350

"Транс-Отель"

Построена в 1998 году, реконструкции не подлежала. Расположена недалеко от центра (Гоголя 15а). К услугам клиентов: бизнес-центр, конференц-зал, комната переговоров, ресторан (русская и европейская кухня), бар (круглосуточно), сауна. Всего номеров - 37

Оч. Выгодное расположение Деловые объекты - Американское и Британское Консульства, БЦ "Антей", WTC Атриум-Палас. Развлекательные объекты - Уральский минералогический музей, Музей истории архитекруры, Храм-на-Крови, плотинка, ТРЦ Антей,

Телевизор, телефон, мини-бар, душевая кабина или ванная, фен, набор для ванны, халат, тапочки, система кондиционирования, сейф

Полулюкс с Internet

285

285

Номер с Internet

184

215

Люкс с Internet

355

355

Стандартный номер

155

188

Полулюкс

252

252

Люкс

316

316

"Урал-Отель"

Построена в 2003 году. Расположена недалеко от центра (Хомякова) К услугам клиентов: бизнес-центр, конференц-зал, 2 ресторана, бар, две сауны, бассейн, тренажерный зал, фитнесс-бар

Дворец Молодежи, ДК Спорта

Телевизор, телефон, мини-бар, душевая кабина или ванная, фен, набор для ванны, халат, тапочки, система кондиционирования, сейф

Стандарт

122

-

Стандарт+

150

175

Полулюкс

185

215

Люкс

235

265

Можно сделать вывод, что сегмент 4-х звездочных отелей не развит в г. Екатеринбурге. Из 3-х существующих конкурентов, один из них - «Александровский Парк-Отель» является явный аутсайдером, в силу удаленности от исторического и культурного центра города. При плохой оснащенности номеров и небольшом объеме предлагаемых услуг, уровень цен в «Александровском Парке-Отеле» является самым высоким.

Другой прямой конкурент - «Транс-Отель» имеет наиболее выйгрышное расположение относительно деловых и культурных объектов города. Следует отметить, что отель находится в одном здании с Американским и Британским Консульствами. А если учитывать, что Екатеринбург часто посещают дипломаты и иностранные туристы из Великобритании и США, то они зачастую останавливаются в «Транс-Отеле». Единственным недостатком является небольшое количество и площадь номеров.

Основным конкурентом является «Урал Отель». Основным конкурентов он является по нескольким причинам:

- Выгодное расположение относительно деловых и культурно-исторических объектов города, но сложный подъезд непосредственно к самой гостинице

- Большое количество номеров

- Большое количество дополнительных услуг, предоставляемых клиентам.

Признан лучшим отелем 2005 года категории 4*.

Не смотря на выше перечисленные положительные стороны гостиниц, необходимо учитывать, что конкурентоспособность гостиницы зависит не только от набора услуг, но и от их качества.

2. Угроза со стороны 3* и 5* отелей

Как было уже сказано, сегмент 3* отелей является на данный момент наиболее востребованным. Маркетинговые исследования показывают, что 63% гостей города интересует ценовая категория до 1,5 тыс. руб. Люди приезжают по делам, им необходимы дешевые номера. Спрос на них очень велик: чтобы поселиться в «Большом Урале», требуется бронировать номер за две недели. Открытие большого числа 3* отелей или повышения качества обслуживания при неизменных ценах может привести к оттоку клиентов из 4* отелей.

В то же время, сегмент бизнес-туристов, состоящих из дипломатов, руководителей и менеджеров крупных иностранных или российских компаний, предпочтут пользоваться услугами 5* отеля - «Атриум Палас-Отеля».

3. Угроза появления новых конкурентов

Более серьезными конкурентами, чем прямые конкуренты способны стать иностранные гостиничные сети, предлагающие мировые стандарты обслуживания. Недавно Внешторгбанк принял решение о финансировании проекта «УГМК-холдинга» по строительству в городе пятизвездочной гостиницы на 300 мест, которая станет первым объектом комплекса «Екатеринбург-Сити». Управлять гостиницей будет сеть Hyatt. В рамках проекта планируется строительство 3* гостиницы: это может привести к массовому оттоку туристов от местных отелей. У сетевиков больше возможностей, они нацелены на долгосрочную перспективу. Существует риск демпинга, и часть ныне существующих местных гостиниц, вероятно, вынужденно закроется. Выживут лишь те, кто найдет свою изюминку: это может быть стерильная чистота, повышенный уровень безопасности или что-то иное. Вряд ли удастся привлечь иностранного потребителя, не предоставив ему то, что он привык воспринимать как норму: комфортное размещение, качественное питание, залы для заседаний с эргономичной мебелью, климат-контролем, дневным освещением и беспроводным Интернетом, а также транспортное, экскурсионное и другое обслуживание. С приходом новых игроков на гостиничный рынок особенно актуальной оказывается задача повышения профессионализма кадров.

На основании вышеперечисленного можно выделить следующие основные конкурентные преимущества данного досугового центра:

объединение всех услуг в единый комплекс,

удобное месторасположение гостиницы,

наличие номеров различных ценовых категорий

высокий уровень безопасности клиентов

Производственный план

1. Технические аспекты проекта

В соответствии с проектом создание гостиницы планируется осуществить на базе нового строительного объекта, представляющего собой 3-х этажное здание в Железнодорожном районе г. Екатеринбурга. Указанный объект состоит из подвала и трех надземных этажей, общая площадь которых на сегодняшний день составляет около 1 600 м2. Согласно предварительному проекту на данном объекте проведены все отделочные работы, необходимые для гостиничного комплекса, планируется проведение только монтажных работ. Подвальные помещения (цокольный этаж) планируется оснастить оборудованием для тренажерного зала. Здесь же планируется расположить прачечную и помещения персонала.

На первом этаже планируется разместить конференц-зал, комнату для переговоров и комплекс ресторана. Следует отметить, что площадь под рестораном будет сдаваться в аренду собственникам ресторана, арендная плата составляет 1000 руб./м2, площадь составляет 150 м. Каждый год договор аренды будет перезаключаться с пересмотрением стоимости аренды.

Следующие два этажа отведены под гостиницу и служебные помещения.

Снабжение комплекса необходимыми энергетическими ресурсами будет осуществляться от общегородских сетей.

2. План производства

Всего номерной фонд отеля составляет 49 номеров, среди которых можно выделить номера разных категорий, в т.ч.:

Тип номера

Количество

1-местн

2-местн

Стандарт

17

8

Стандарт +

11

5

Полулюкс

4

2

Люкс

1

1

Планируемая заполняемость гостиницы составляет 60%, что будет составлять 11 160 чел-мест в год. Подробно план предоставления услуг представлен в Табл. 4 (см. Приложение).

Необходимое оснащение номера 4* гостиницы:

Стандарт:

Телефон, ТВ (кабельное), сейф, полотенце (2 или 4 вида), фен, мини-бар, душевая кабина/ванная, кровать с ортопедическом матрацем.

Стандарт+:

Телефон, ТВ (кабельное), сейф, полотенце (4 вида), набор для ванной, гладильная доска, утюг, мини-бар, душевая кабина/ванная, кондиционер, фен, кровать с ортопедическом матрацем.

Полулюкс:

Телефон, ТВ (кабельное), сейф, полотенце (4 вида), набор для ванной, халат, тапочки, гладильная доска, утюг, фен, мини-бар, ванная, кондиционер, выделенная линия Internet, кровать с ортопедическом матрацем.

Люкс (2-х комнатный):

Телефон, ТВ (кабельное), сейф, полотенце (4 вида), набор для ванной, халат, тапочки, гладильная доска, утюг, фен, мини-бар, душевая кабина + ванная, кондиционер, выделенная линия Internet, кровать с ортопедическом матрацем.

Стоимость оснащения номеров будет составлять 3 475 тыс. руб. Следует отметить, что в здании полностью проведен капитальный ремонт, проведены коммуникации и сделана внутренняя отделка и оснащение для гостиницы, что позволит сэкономить на проведении строительных и отделочных работ.

Также в гостинице планируется создание тренажерного зала, конференц-зала и комнаты для переговоров.

Стоимость создания тренажерного зала:

- 2 кондиционера - 30 000 руб.

- 10 тренажеров - 150 000 руб.

- расходы на монтаж оборудования - 20 000 руб.

Итого: 200 000 руб.

Стоимость создания конференц-зала и комнаты для переговоров:

100 000 руб.

Стоимость создания прачечной:

60 000 руб.

Клининговое оборудование:

30 000 руб.

Офисная техника:

200 000 руб.

На первом этаже гостиницы будет располагаться ресторан, площадью 150 м2. Данная площадь будет сдаваться в аренду собственникам ресторана.

В данном ресторане будут проходить завтрак и ужин наших клиентов. В базовый набор наших услуг входит бесплатный завтрак (шведский стол), его стоимость включена в стоимость номера, ежедневный ужин оплачивается отдельно.

3. Потребность в сырье, материалах и энергоносителях для оказания всего комплекса планируемых услуг

Потребность в сырье и материалах, необходимых для реализации услуг, складывается из следующих основных составляющих:

- потребность в санитарно-гигиенических средствах одноразового применения, используемых клиентами и представляющих собой ежедневно заменяемый гигиенический комплект, состоящий из мыла, шампуня, шапочки для душа и т.д.;

- потребность в прочем хозяйственном инвентаре.

При определении потребности в санитарно-гигиенических средствах одноразового применения учитывалась планируемая загрузка гостиницы, составляющая в среднем 60% от общего номерного фонда или 11 160 койка-дней в год.

При определении потребности в прочем хозяйственном инвентаре для всего комплекса учитывалась специфика оказываемых услуг и технология их предоставления. В составе прочего хозяйственного инвентаря рассматривались следующие основные позиции:

постельное белье со сроком службы до 12 месяцев для гостиницы (представляет собой спальный комплект, состоящий из простыни, пододеяльника и наволочки),

постельное белье со сроком службы до 2-х лет для гостиницы (представляет собой спальный комплект, состоящий из подушки, одеяла и покрывала),

санитарно-гигиенические средства многоразового использования для гостиницы (представляют собой гигиенические комплекты, состоящие из 4-х полотенец, халата, тапочек),

Расчет прямых затрат по таким статьям, как санитарно-гигиенические средства одноразового применения, представлен в таблице 6. Расчет общей потребности в прочем хозяйственном инвентаре по каждой позиции, кроме столовой посуды для ресторана, представлен в таблице 6.

Таким образом, стоимость оборотных средств составляет:

Постельное белье со сроком службы < 12 месяцев - 58 500 руб. в год

Санитарно-гигиенические средства - 156 000 руб. в год

При этом следует отметить, что по каждой из указанных позиций планируется приобретение предметов инвентаря профессионального уровня, предназначенных специально для оказания соответствующих услуг. Все предметы хозяйственного инвентаря планируется приобретать у отечественных производителей.

Помимо покрытия потребности в сырье, материалах и прочем хозяйственном инвентаре планируемый гостиничный комплекс потребует обеспечения энергоресурсами, необходимыми для реализации услуг.

Потребность в энергоресурсах складывается из трех составляющих:

электроэнергия;

вода холодная, включая канализацию;

тепло (отопление, горячая вода).

Планируемый расход указанных энергоносителей определен в соответствии с действующими СНиПами и инструкциями по проектированию.

Общая структура затрат на предоставления услуг представлена в таблице 6. Годовые затраты на предоставление услуг составляют 3 539 700 руб., из них переменные затраты составляют 396 500 руб., постоянные - 3 143 200 руб.

Персонал гостиницы

Совокупные затраты на оплату труда персонала на момент начала предоставления услуг составляют 988 000 руб. в год, из них заработная плата работников - 731 120 руб., отчисления на социальные нужды - 256 880 руб.

В состав персонала входят:

Административно-управленческий персонал:

- директор гостиницы - 25 000 руб.

- заместитель директора - 10 000 руб.

- главный бухгалтер - 10 000 руб.

- бухгалтер - 10 000 руб.

Вспомогательный персонал:

- Секретарь - 8 000 руб.

- Дежурный на этаже: 6х6000

- Хостес - 4х8000

- Охрана - 4х8000

- Стюарты 4х6000

- Горничные 10х6000

Итого: 33 человека

Основные фонды:

Стоимость основных фондов гостиницы на момент начала предоставления услуг составляет 56 345 000 руб., в т.ч. здания и сооружения - 54 000 000 руб., нематериальные активы - 120 000 руб., оборудование - 2 225 000.

Способ амортизации - линейный. Подробная схема амортизационных отчислений представлена в Таблице 7 (см. Приложение).

План маркетинга

Номера гостиницы рассчитаны на потребителей с разным уровнем доходов. В основном наша гостиница рассчитана на клиентов, посещающих Екатеринбург с деловыми целями, так как основные потребители гостиничных услуг -- бизнес-туристы, доля которых -- 70% от общего объема въездного туризма. Их можно условно поделить на две категории. Первая -- дипломаты, руководители и менеджеры иностранных компаний, вторая -- люди из регионов России и стран СНГ, посещающие промышленные предприятия, банки, коммерческие и иные структуры Екатеринбурга. Мы больше ориентируемся на вторую категории. Они могут себе позволить пребывание в нашей гостинице. При этом следует отметить, если бизнес-туристы прибывают на достаточно продолжительный срок, то высока вероятность, что они поселятся в гостинице 4*, чем в гостинице 5*, так как номера существенно отличаются по стоимости, и чем в гостинице 3*, так как качество предоставляемых услуг в отеле 4* выше, чем в 3-хзвездочном отеле.

В связи с явным преобладанием бизнес-туристов мы ориентируются на предоставление дополнительных услуг: конференц-залов, комнат для переговоров, компьютер, доступа в Internet факс, услуги переводчиков, заказ билетов, встреча и проводы в аэропорту, оздоровительные центры, прачечная, химчистка и т. д. Именно дополнительные услуги способствуют повышению доходности гостиничного бизнеса.

Относительно небольшой размер гостиницы позволяет:

- обеспечить индивидуальный подход к обслуживанию клиентов,

- обеспечить большую безопасность клиента

Маркетинговая стратегия: «Развитие услуги»

1. Разработка услуги

Данный раздел маркетинга предполагает выявление и использование конкурентных преимуществ услуги (см. предыдущие разделы).

2. Ценообразование:

Планируемая заполняемость гостиницы - 50-60% от всего номерного фонда гостиницы. Характер спроса - сезонный, пик в т.н. «busy season» - с ноября по май, заполняемость на неделе со вторника по четверг.

Как правило, гостиницы Екатеринбурга, это учитывают, и устанавливают цены на сезон длительностью 3-4 месяца, т.е. повышают цены перед каждым пиком спроса. В нашей гостинице мы устанавливаем цены на сезон длительностью на год, таким образом, к очередному повышению цен наших конкурентов, наши цены будут оставаться конкурентоспобными, при этом обеспечивая приемлемый уровень рентабельности бизнеса. Учитывая загруженность гостиницы в будничные дни, цена выходного дня предоставляется со скидкой.

Тип номера

Одноместные номера

Двухместные номера

Цена будничного дня

Цена выходного дня

Цена будничного дня

Цена выходного дня

(з)

(з + у)

(з)

(з + у)

(з)

(з + у)

(з)

(з + у)

Стандарт

130

145

120

135

145

160

135

150

Стандарт +

175

190

160

175

190

205

180

195

Полулюкс

240

255

225

245

255

275

245

265

Люкс

285

300

275

285

300

315

290

305

Тенденции развития рынка таковы, что гостиничный бизнес Екатеринбурга находится еще на начальной стадии развития. Ожидается, что емкость рынка будет увеличиваться на 100-150 тыс. туристов в год.

3. Продвижение товара:

Инструмент продвижения: реклама

Разработкой рекламы будет заниматься рекламное агентство. Включает в себя разработку тему, девиза рекламы и создание четкого рекламного образа.

Организационный план

Гостиница планируется создаваться в форме общества с ограниченной ответственностью.

Уставной капитал = 250 000 рублей.

Учредителями ООО, в соответствии с учредительным договором, являются:

- Иванов О.Г. - 35 % (87 500 руб.) от суммы заявленного уставного фонда;

- Петров И.Н. - 40 % (100 000 руб.) от суммы заявленного уставного фонда;

- Администрация города Екатеринбурга - 25% (62 500 руб.)

Организационная структура отеля в очень высокой степени влияет на абсолютное большинство показателей деятельности предприятия. Чтобы оперативно и качественно оказывать клиентам заявленный диапазон услуг, отель должен иметь отлаженный механизм предоставления таких услуг. Различные по размерам и характеру специализации гостиницы будут иметь и особенности в своей организационной структуре, но все-таки при любой конкретной форме организации отеля должен гарантировано выполняться ряд его важнейших функций.

Организационная структура

На учредительном собрании будут собираться учредители, директор, заместитель директора, главный бухгалтер, чтобы обсудить вопросы, входящие в компетенцию учредительного собрания.

К компетенции учредительного собрания относится обсуждение следующих вопросов:

- общее качество управления,

- прогнозы на заполняемость,

- главные статьи расхода,

- вопросы реконструкции,

- новое законодательство,

- доходность предприятия.

На схеме показаны связи между подразделениями и отдельными работниками гостиницы. Схема наглядно демонстрирует каждому работнику его место в общественном процессе. Четко определены уровни ответственности.

Обязанность директора состоит в том, чтобы улучшать обслуживание гостей. Функции:

Главный бухгалтер анализирует результаты хозяйственной и финансовой деятельности.

Заместитель директора занимается вопросами оперативного управления.

Дежурный на этаже: обеспечивает слаженность процесса работы вспомогательного персонала.

Хостесы занимаются документальным оформлением приема и проживания клиентов, обеспечивают индивидуальный подход к каждому клиенту.

Вспомогательные службы (охранники, горничные) обеспечивают процесс работы гостиничного комплекса, предлагая услуги прачечной, бельевой служб, уборка помещений, и безопасности клиентов.

Каждый сотрудник должен не только знать свои непосредственные обязанности и функции, но и хорошо понимать, каким именно образом его работа соотносится с той, которую выполняют другие сотрудники или подразделения, и каким образом их общая деятельность влияет на эффективность работы отеля. Для директора исключительно важно постоянно сопоставлять упомянутую выше схему с гаммой тех услуг, которые предоставляет отель - это позволит сделать вывод о том, нет ли на отдельных участках избытка рабочей силы и наоборот.

В связи с тем, что предприятие относится к сфере обслуживания, проектируется режим работы для административно-управленческого персонала с 9.00. до 20.00. Для обслуживающего персонала - посменно.

Характер работы обуславливает следующие квалифицированные требования к работникам:

Директор, заместитель директора - образование высшее с опытом работы в сфере обслуживания.

Главный бухгалтер, бухгалтер - образование высшее экономическое, умение работать на персональном компьютере, опыт работы.

Найм сотрудников будет производиться на конкурсной основе с учетом личных качеств и опыта работы. Планируется ежемесячно оценивать качество работы персонала и поощрять лучших работников.

Для определения полезного фонда рабочего времени работы одного работника, необходимо составить баланс рабочего времени одного работника.

Таблица. Баланс рабочего времени одного работника

Показатели

Всего

1 кв.

2 кв.

3. кв.

4 кв.

Календарный фонд времени.

В т.ч.

Праздничные;

Выходные.

366

8

85

91

2

21

91

2

25

92

2

20

92

2

19

2. Номинальный фонд времени, дней

273

68

64

70

71

Неявки, дней

В т.ч.

Отпусков;

Прогулов;

Простоев

31,2

30

0,7

0,5

0,3

-

0,2

0,1

0,3

-

0,3

-

30,4

30

-

0,4

0,2

-

0,2

-

Число фактических рабочих дней

241,8

90,7

90,7

61,6

91,6

Средне плановая продолжительность рабочего дня

7,67

Потери в связи с сокращением длительности рабочего дня

0,05

0,01

0,01

0,02

0,01

Средне фактическая продолжительность рабочего дня

7,62

Полезный фонд времени работы, ч.

1842,5

Номинальный фонд рабочего времени рассчитывается: Календарный фонд рабочего времени - праздничные - выходные = 366-8-85=273 дня.

Число фактических рабочих дней рассчитывается: Номинальный фонд времени - неявки = 273-31,2=241,8

Средне фактическая продолжительность рабочего дня определяется следующим образом: от средне плановой продолжительности рабочего дня вычитаются потери в связи с сокращением длительности рабочего дня, следовательно, 7,67-0,05=7,62.

Полезный фонд рабочего времени равен: Средне фактическая продолжительность рабочего дня, умноженная на число фактических рабочих дней. 7,62*241,8=1842,5.

Баланс рабочего времени работника заполняется поквартально и суммируется по каждому из показателей как годовое значение.

Плановый фонд рабочего времени находится в пределах требований трудового законодательства.

Оценка и предупреждение рисков

Мы определяем риски весьма широко -- как любое событие, вследствие которого финансовые результаты деятельности компании могут оказаться ниже ожидаемых. Для начала необходимо выявить основные типы рисков, с которыми может столкнуться гостиница:

1. Рыночные риски:

- ценовой риск: снижение цен конкурентами

- инфляционный риск: повышение налогов, увеличение тарифов на коммунальные платежи, увеличение цен на оборотные средства

2. Кредитный риск: неплатежеспособность арендатора

3. Операционные риски:

- Трудности с набором квалифицированной рабочей силы

- Недобросовестные действия персонала

- Непредвиденные расходы

- Недостаток оборотных средств

- Закрытие ресторана

4. Риск объемов бизнеса:

- появление новых конкурентов,

- снижение спроса на данном сегменте,

- снижение спроса на услуги данной гостиницы

- снижение прибыльности бизнеса

Следует отметить, что все виды риска, присущие нашему предприятию не следует рассматривать изолированно друг от друга. Это сигнализирует о том, что в случае реализации одного из видов рисков, скорее всего, реализуются и остальные, взаимосвязанные с ним риски.

Возможны следующие варианты: при появлении новых конкурентов, которые могут предоставлять услуги по более низкой цене и имеющие другие преимущества, снизится поток клиентов, что в свою очередь приведет к снижению рентабельности. Следует учитывать годовую инфляцию на рынке коммунальных услуг, что тоже отражается на финансовых результатах деятельности предприятия.

Проранжируем риски по двум параметрам:

a. вероятности наступления

b. по последствиям

Вид риска

Вероятность наступления

Влияние последствий на предприятие

Общий ранг

1. снижение цен конкурентами

4

4

8

2. появление новых конкурентов

5

3

8

3. Недобросовестные действия персонала

4

4

8

4. увеличение тарифов на коммунальные платежи

5

2

7

5. снижение спроса на услуги данной гостиницы

3

4

7

6. снижение прибыльности бизнеса

3

4

7

7. Закрытие ресторана

2

5

7

8. увеличение цен на оборотные средства

5

1

6

9. Трудности с набором квалифицированной рабочей силы

3

3

6

10. снижение спроса на данном сегменте

2

4

6

11. повышение налогов

3

3

6

12. Непредвиденные расходы

3

3

6

13. Недостаток оборотных средств

3

3

6

14. неплатежеспособность арендатора

3

2

5

Шкала 2: Вероятность возникновения

 

1

2

3

4

5

Показатель

Незначительный

Низкий

Умеренный

Высокий

Катастрофически высокий

Вероятность

< 1%

1-5%

6-20%

21-50%

> 50%

Шкала 1: Последствия:

Показатель

Ранг

Незначительный

1

Низкий

2

Умеренный

3

Высокий

4

Катастрофически высокий

5

В качестве условий предотвращения рисков могут быть рекомендованы следующие мероприятия:

1. Универсальным способом управления рисками является создание резерва размером - 24 000 000 руб. Он создается для случая покрытия убытков

2. Страхование имущества и ответственности работников,

3. Заключение договоров с фиксированными суммами, в случае если цена зависит от колебания рыночной конъюнктуры,

4. Заключение долгосрочных контрактов с поставщиками с четкими условиями и штрафными санкциями;

5. Внутренний контроль и внутренний аудит

6. Система отчетности для выявления потенциальных проблем

7. Четкая регламентация компетенции и ответственности персонала

8. Создание резервов на счетах на необходимое обновление основных средств и реконструкцию

9. Отслеживание состояния дебитора (ресторана), на случай если предприятие испытывает финансовые затруднения и/или ему необходимо финансовое оздоровление, мы могли бы заранее подготовиться и найти альтернативный вариант.

Приложение

Таблица 1: Потребность в капитальных вложениях согласно проектно-сметной документации

Наименование показателей

Всего по проектно-сметной документации

Подлежит выполнению до конца реализации проекта

1

2

3

Капитальные вложения по утвержденному проекту, всего

58 415 000

58 415 000

в т.ч.

 

 

покупка готового здания

54 000 000

54 000 000

закупка оборудования

4 195 000

4 195 000

монтаж оборудования

100 000

100 000

прочее

120 000

120 000

Таблица 2: Инвестиции (в период реализации)

Статьи затрат

1-й год

2-й год

 

Всего

По кварталам

Всего

По кварталам

Всего

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

1. Капитальные вложения по утвержденному проекту

58 295 000

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2. Приобретение оборотных средств

428 000

53 500

53 500

53 500

53 500

214 000

53 500

53 500

53 500

53 500

214 000

3. Другие инвестиции в период предоставления услуг

1 440 000

180 000

180 000

180 000

180 000

720 000

180 000

180 000

180 000

180 000

720 000

4. Создание резерва

23 318 000

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Итого: сумма инвестиций

83 481 000

233 500

233 500

233 500

233 500

934 000

233 500

233 500

233 500

233 500

934 000

Таблица 3: Источники средств

Наименование источников

Средства на начало реализации проекта

1

2

СОБСТВЕННЫЕ СРЕДСТВА

 

1. Выручка от реализации акций (взнос в уставный капитал в денежной форме)

20 000 000

2. Нераспределенная прибыль (фонд накопления)

-

3. Неиспользованная амортизация основных средств

-

4. Амортизация нематериальных активов

-

5. Результат от продажи основных средств

-

6. Собственных средства, всего

20 000 000

ЗАЕМНЫЕ И ПРИВЛЕЧЕННЫЕ СРЕДСТВА

 

7. Кредиты банков

50 000 000

8. Заемные средства других организаций

10 000 000

9. Долевое участие в строительстве

-

10. Прочие

-

11. Заемные и привлеченные средства, всего

60 000 000

12. Предпологаемая государственная поддержка проекта

5 000 000

13. Итого

85 000 000

Таблица 4: Программа производства и реализации продукции

Показатели

Ед.измер

1-йгод

2-йгод

Всего

Всего

покварталам

Всего

по кварталам

 

1кв

2кв

3 кв

4 кв

1 кв

2кв

3 кв

4кв

 

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

1. Проживание в гостинице

 

 

 

 

 

 

 

 

Номера категории "Стандарт"

Одноместный номер

1.1. Объем производства:

в натур. выражении

чел/мест

6120

1530

1530

1 530

1 530

6 120

1 530

1 530

1 530

1 530

12 240

в стоим. выражении

руб

23868000

5967000

5967000

5 967 000

5 967 000

26 622 000

6 655 500

6 655 500

6 655 500

6 655 500

50 490 000

1.2. Объем реализации:

в натур выражении

чел/мест

4680

1170

1170

1170

1170

4 680

1170

1170

1170

1170

9 360

1.3. Цена реализации

руб

3900

3900

3900

3900

 

4350

4350

4350

4350

 

1.4. Выручка

руб

18252000

4563000

4563000

4 563 000

4 563 000

20 358 000

5 089 500

5 089 500

5 089 500

5 089 500

38 610 000

Двухместный номер

1.1. Объем производства:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур. выражении

чел/мест

2880

720

720

720

720

2 880

720

720

720

720

5 760

в стоим. выражении

руб

12960000

3240000

3240000

3 240 000

3 240 000

14 256 000

3 564 000

3 564 000

3 564 000

3 564 000

27 216 000

1.2. Объем реализации:

 

 

 

 

 

 

 

-

в натур выражении

чел-мест

1440

360

360

360

360

1 440

360

360

360

360

2 880

1.3. Цена реализации

руб

4500

4500

4 500

4 500

 

4 950

4 950

4 950

4 950

 

1.4. Выручка

руб

6480000

1620000

1620000

1 620 000

1 620 000

7 128 000

1 782 000

1 782 000

1 782 000

1 782 000

13 608 000

Номера категории "Стандарт+"

Одноместный номер

1.1. Объем производства:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур. выражении

чел-мест

3960

990

990

990

990

3 960

990

990

990

990

7 920

в стоим. выражении

руб

21978000

5494500

5494500

5 494 500

5 494 500

21 978 000

5 494 500

5 494 500

5 494 500

5 494 500

43 956 000

1.2. Объем реализации:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур выражении

чел-мест

2520

630

630

630

630

2 520

630

630

630

630

5 040

1.3. Цена реализации

5550

5550

5 550

5 550

 

5 550

5 550

5 550

5 550

 

1.4. Выручка

13986000

3496500

3496500

3 496 500

3 496 500

13 986 000

3 496 500

3 496 500

3 496 500

3 496 500

27 972 000

Двухместный номер

1.1. Объем производства:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур. выражении

чел-мест

1800

450

450

450

450

1 800

450

450

450

450

3 600

в стоим. выражении

руб

10530000

2632500

2632500

2 632 500

2 632 500

11 340 000

2 835 000

2 835 000

2 835 000

2 835 000

21 870 000

1.2. Объем реализации:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур выражении

чел-мест

1080

270

270

270

270

1 080

270

270

270

270

2 160

1.3. Цена реализации

5850

5850

5 850

5 850

 

6 300

6 300

6 300

6 300

 

1.4. Выручка

6318000

1579500

1579500

1 579 500

1 579 500

6 804 000

1 701 000

1 701 000

1 701 000

1 701 000

13 122 000

Номера категории "Полулюкс"

Одноместный номер

1.1. Объем производства:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур. выражении

1440

360

360

360

360

1 440

360

360

360

360

2 880

в стоим. выражении

10800000

2700000

2700000

2 700 000

2 700 000

11 448 000

2 862 000

2 862 000

2 862 000

2 862 000

22 248 000

1.2. Объем реализации:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур выражении

720

180

180

180

180

720

180

180

180

180

1 440

1.3. Цена реализации

7500

7500

7 500

7 500

 

7 950

7 950

7 950

7 950

 

1.4. Выручка

5400000

1350000

1350000

1 350 000

1 350 000

5 724 000

1 431 000

1 431 000

1 431 000

1 431 000

11 124 000

Двухместный номер

1.1. Объем производства:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур. выражении

чел-мест

720

180

180

180

180

720

180

180

180

180

1 440

в стоим. выражении

руб

5940000

1485000

1485000

1 485 000

1 485 000

6 264 000

1 566 000

1 566 000

1 566 000

1 566 000

12 204 000

1.2. Объем реализации:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур выражении

чел/мест

360

90

90

90

90

420

90

90

120

120

780

1.3. Цена реализации

8250

8250

8 250

8 250

 

8 700

8 700

8 700

8 700

 

1.4. Выручка

2970000

742500

742500

742 500

742 500

3 654 000

783 000

783 000

1 044 000

1 044 000

6 624 000

Номера категории "Люкс"

Одноместный номер

1.1. Объем производства:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур. выражении

чел/мест

360

90

90

90

90

360

90

90

90

90

720

в стоим. выражении

руб

3186000

796500

796500

796 500

796 500

3 402 000

850 500

850 500

850 500

850 500

6 588 000

1.2. Объем реализации:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур выражении

чел/мест

180

45

45

45

45

180

45

45

45

45

360

1.3. Цена реализации

8850

8850

8 850

8 850

 

9 450

9 450

9 450

9 450

 

1.4. Выручка

1593000

398250

398250

398 250

398 250

1 701 000

425 250

425 250

425 250

425 250

3 294 000

Двухместный номер

1.1. Объем производства:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур. выражении

чел/мест

360

90

90

90

90

360

90

90

90

90

720

в стоим. выражении

руб

3348000

837000

837000

837 000

837 000

3 510 000

877 500

877 500

877 500

877 500

6 858 000

1.2. Объем реализации:

 

 

 

 

 

 

 

 

в натур выражении

чел/мест

180

45

45

45

45

180

45

45

45

45

360

1.3. Цена реализации

9300

9300

9 300

9 300

 

9 750

9 750

9 750

9 750

 

1.4. Выручка

1674000

418500

418500

418 500

418 500

1 755 000

438 750

438 750

438 750

438 750

3 429 000

2. Общая выручка

56673000

14168250

14168250

14 168 250

14 168 250

61 110 000

15 147 000

15 147 000

15 408 000

15 408 000

117 783 000

Таблица 5: Численность работающих, расходы на оплату труда и отчисления на социальные службы

Показатели

Ед измерен

1-й год

2-й год

Всего

По кварталам

Всего

По кварталам

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1. Численность работающих по проекту, всего

чел

33

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в т.ч.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Административно-управленческий персонал

чел

4

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Остальной персонал

чел

29

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2. Расходы на оплату труда

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.1. Расходы на оплату труда АУП, всего

 

220 000

55 000

55 000

55 000

55 000

220 000,00

55 000

55 000

55 000

55 000

в т.ч.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Заработная плата

руб

162 800

40 700

40 700

40 700

40 700

162 800

40 700

40 700

40 700

40 700

Отчисления на социальные нужды

руб

57 200

14 300

14 300

14 300

14 300

57 200

14 300

14 300

14 300

14 300

2.2. Расходы на оплату труда ост персонала, всего

руб

768 000

192 000

192 000

192 000

192 000

768 000

192 000

192 000

192 000

192 000

в т.ч.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Заработная плата

руб

568 320

142 080

142 080

142 080

142 080

568 320

142 080

142 080

142 080

142 080

Отчисления на социальные нужды

руб

199 680

49 920

49 920

49 920

49 920

199 680

49 920

49 920

49 920

49 920

2.3. Расходы на оплату труда всего

 

988 000

247 000

247 000

247 000

247 000

988 000

247 000

247 000

247 000

247 000

в т.ч.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Заработная плата

руб

731 120

182 780

182 780

182 780

182 780

731 120

182 780

182 780

182 780

182 780

Отчисления на социальные нужды

руб

256 880

64 220

64 220

64 220

64 220

256 880

64 220

64 220

64 220

64 220

Таблица 6: Затраты на производство и сбыт продукции

Показатели

1-й год

2-й год

Всего

по кварталам

Всего

по кварталам

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1 кв

2кв

3 кв

4кв

1. Переменные затраты, всего

396 500

221 000

68 250

39 000

68 250

396 500

39 000

68 250

39 000

250 250

в т.ч.

 

санитарно-гигиенические средства

156 000

39 000

39 000

39 000

39 000

156 000

39 000

39 000

39 000

39 000

постельное белье (срок исп-я <12 мес)

58 500

 

29 250

 

29 250

58 500

 

29 250

 

29 250

постельное белье (срок исп-я <24 мес)

182 000

182 000

 

 

 

182 000

 

 

 

182 000

2. Постоянные затраты, всего

3 143 200

785 800

785 800

785 800

785 800

3 143 200

785 800

785 800

785 800

785 800

в т.ч.

 

Общехозяйственные расходы

2 423 200

605 800

605 800

605 800

605 800

2 423 200

605 800

605 800

605 800

605 800

электроэнергия

180 000

45 000

45 000

45 000

45 000

180 000

45 000

45 000

45 000

45 000

водоснабжение

120 000

30 000

30 000

30 000

30 000

120 000

30 000

30 000

30 000

30 000

отопление

120 000

30 000

30 000

30 000

30 000

120 000

30 000

30 000

30 000

30 000

платежи за телефон

300 000

75 000

75 000

75 000

75 000

300 000

75 000

75 000

75 000

75 000

З/п персонала

731 120

182 780

182 780

182 780

182 780

731 120

182 780

182 780

182 780

182 780

Отчисл на соц нужды

256 880

64 220

64 220

64 220

64 220

256 880

64 220

64 220

64 220

64 220

питание сотрудников

600 000

150 000

150 000

150 000

150 000

600 000

150 000

150 000

150 000

150 000

платежи за интернет

24 000

6 000

6 000

6 000

6 000

24 000

6 000

6 000

6 000

6 000

ТВ

91 200

22 800

22 800

22 800

22 800

91 200

22 800

22 800

22 800

22 800

Расходы на сбыт:

 

расх на рекламу

720 000

180 000

180 000

180 000

180 000

720 000

180 000

180 000

180 000

180 000

3. Общие расходы, всего

3 539 700

1 006 800

854 050

824 800

854 050

3 539 700

824 800

854 050

824 800

1 036 050

Таблица 7: Амортизационные отчисления

Показатели

Норма аморт-ии

1-й год

2-й год

По кварталам

По кварталам

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Основные фонды и нематериальные активы по проекту, всего

 

56 345 000

56 345 000

56 345 000

56 345 000

56 345 000

56 345 000

56 345 000

56 345 000

в т. ч.

 

здания и сооружения

 

54 000 000

54 000 000

54 000 000

54 000 000

54 000 000

54 000 000

54 000 000

54 000 000

оборудование

 

2 225 000

2 225 000

2 225 000

2 225 000

2 225 000

2 225 000

2 225 000

2 225 000

нематериальные активы

 

120 000

120 000

120 000

120 000

120 000

120 000

120 000

120 000

Начисленная амортизация, всего

 

387 250

774 500

1 161 750

1 549 000

1 936 250

2 323 500

2 710 750

3 098 000

в т. ч.

 

здания и сооружения

2%

270 000

540 000

810 000

1 080 000

1 350 000

1 620 000

1 890 000

2 160 000

оборудование

20%

111 250

222 500

333 750

445 000

556 250

667 500

778 750

890 000

нематериальные активы

20%

6 000

12 000

18 000

24 000

30 000

36 000

42 000

48 000

Остаточная стоимость всего

 

55 957 750

55 570 500

55 183 250

54 796 000

54 408 750

54 021 500

53 634 250

53 247 000

в т. ч.

 

здания и сооружения

 

53 730 000

53 460 000

53 190 000

52 920 000

52 650 000

52 380 000

52 110 000

51 840 000

оборудование

 

2 113 750

2 002 500

1 891 250

1 780 000

1 668 750

1 557 500

1 446 250

1 335 000

нематериальные активы

 

114 000

108 000

102 000

96 000

90 000

84 000

78 000

72 000

Таблица 8: Финансовые результаты деятельности

Показатели

1-й год

2-й год

Всего

по кварталам

Всего

по кварталам

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1 кв

2кв

3 кв

4кв

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

1. Общая выручка от реализации услуг

56 673 000

14 168 250

14 168 250

14 168 250

14 168 250

61 110 000

15 147 000

15 147 000

15 408 000

15 408 000

2. Общие затраты на производство и сбыт продукции (услуг), в том числе:

3 539 700

1 006 800

854 050

824 800

854 050

3 539 700

824 800

854 050

824 800

1 036 050

3. Амортизационные отчисления

3 872 500

387 250

774 500

1 161 750

1 549 000

10 068 500

1 936 250

2 323 500

2 710 750

3 098 000

4. Налоги, включаемые в себестоимость, всего

256 880

64 220

64 220

64 220

64 220

256 880

64 220

64 220

64 220

64 220

5. Финансовый результат (прибыль)

49 003 920

12 709 980

12 475 480

12 117 480

11 700 980

47 244 920

12 321 730

11 905 230

11 808 230

11 209 730

6. Погашение основного долга и выплата процентов за кредит

32 000 000

8 000 000

8 000 000

8 000 000

8 000 000

32 000 000

8 000 000

8 000 000

8 000 000

8 000 000

7. Налогооблагаемая прибыль

17 003 920

4 709 980

4 475 480

4 117 480

3 700 980

15 244 920

4 321 730

3 905 230

3 808 230

3 209 730

8. Налог на прибыль

4 080 941

1 130 395

1 074 115

988 195

888 235

3 658 781

1 037 215

937 255

913 975

770 335

9. Чистая прибыль

12 922 979

3 579 585

3 401 365

3 129 285

2 812 745

11 586 139

3 284 515

2 967 975

2 894 255

2 439 395

10. Платежи в бюджет

4 337 821

1 194 615

1 138 335

1 052 415

952 455

3 915 661

1 101 435

1 001 475

978 195

834 555

Таблица 9: План денежных поступлений и выплат

Показатели

1-й год

2-й год

Всего

по кварталам

Всего

по кварталам

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

Деятельность по производству и сбыту продукции (услуг)

1. Денежные поступления, всего
в том числе:

110 164 741

28 222 845

27 932 065

27 488 145

26 971 685

112 420 581

28 720 165

28 203 705

28 344 425

27 602 285

а) поступления от продажи продукции

56 673 000

14 168 250

14 168 250

14 168 250

14 168 250

61 110 000

15 147 000

15 147 000

15 408 000

15 408 000

б) прочие доходы
от производственной
деятельности

150 000

150 000

150 000

150 000

150 000

150 000

150 000

150 000

150 000

150 000

2. Денежные выплаты
всего
в том числе:

53 341 741

13 904 595

13 613 815

13 169 895

12 653 435

51 160 581


Подобные документы

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.