Производственно-финансовый план работы сортировочной станции

Планирование основных расходов, общих для всех отраслей хозяйства железных дорог. Калькуляция себестоимости измерителей эксплуатационной работы станции. Расчет качественных и объемных показателей. Расчет производительности труда и фонда заработной платы.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид дипломная работа
Язык русский
Дата добавления 14.05.2012
Размер файла 222,9 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

29

Размещено на http://www.allbest.ru/

Министерство транспорта РФ

Федеральное агентство железнодорожного транспорта

Государственное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

Самарский государственный университет путей сообщения

Филиал в г.Уфа

Курсовая работа

по дисциплине: « Планирование на предприятии »

на тему: « Производственно-финансовый план работы сортировочной станции »

Выполнил:

Тарабанова О.В.

Проверила:

преподаватель Кадалова С.Ю.

Уфа 2012

Содержание

  • Исходные данные 3
  • Введение 7
  • 1. Технико-ироизводственная программа работы станции 9
    • 1.1 Расчет объемных показателей 9
    • 1.2 Расчет качественных показателей 14
  • 2. План по труду 17
    • 2.1 Планирование явочной и списочной численности работников станции 17
    • 2.2 Планирование фонда оплаты труда и среднемесячной заработной платы 23
    • 2.3 Планирование производительности труда 29
  • 3. План эксплуатационных расходов 34
    • 3.1 Планирование основных расходов 34
    • 3.2 Планирование основных расходов, общих для всех отраслей хозяйства железных дорог 39
    • 3.3 Планирование общехозяйственных расходов 41
  • 4. Калькуляция себестоимости измерителей эксплуатационной работы станции. 52
  • 5. Корректировка плана годовых эксплуатационных расходов. 56
  • Заключение 59
  • Список используемой литературы 62

Исходные данные

Таблица 1

№п/п

Наименование показателей

Вариант 5

А.По технической работе

1

Тип сортировочной станции

односторонняя

2

Число сортировочных горок

1

3

Количество маневровых локомотивов

4

4

Количество приемо-отправочных парков

2

5

Количество транзитных парков

1

6

Количество путей в сортировочном парке

20

7

Число распорядительных постов

1

8

Число исполнительных постов

1

9

Общее количество стрелок ,

204

В т.ч. централизованных стрелок

180

10

Число стрелочных постов

4

11

Площадь территории станции, тыс.

200

12

Площадь помещений,

630

13

Объем служебных зданий, тыс.

1,89

Б. По грузовой работе

14

Объем отправления грузов:

По плану, тыс.тонн в год

410

Фактически, тыс.тонн в год

450

15

Объем прибытия грузов

По плану, тыс.тон в год

390

Фактически, тыс.тонн в год

420

16

Транзитный вагонопоток с переработкой , тыс.ваг в год

По плану

750

По факту

760

17

Транзитный вагонопоток без переработки , тыс.ваг в год

По плану

1390

По факту

1420

18

Простой в часах транзитного вагона с переработкой по технологиям

Действующая

6,5

Новая

6,0

19

Простой транзитного вагона без переработки в часах

1,0

20

Простой в часах местного вагона по технологиям

Действующая

16

Новая

15

21

Трудоемкость обработки вагона, чел/мин

Транзитного с переработкой

3,63

Транзитного без переработки

0,225

местного

18,8

22

Норма времени в мин. Для 1 тонны гуза

На погрузку

2,9

На выгрузку

2,2

23

Статистическая нагрузка на вагон

42

24

Стоимость основных фондов, млн.руб

90

25

Стоимость локомотиво-часа работы, руб

900

26

Цена одной тонны условного топлива, руб

9500

27

Цена 1 кВт/час энергии, руб

2,0

28

Число рабочих дней в году

249

29

Минимальный оклад в отрасли, руб

5852

30

Часовая тарифная ставка 1 разряда, руб

35,36

31

Дни отпуска

28

Таблица 2 Тарифные разряды и коэффициенты по должностям работников станции

№ п/п

Наименование должностей

Односторонняя станция

Разряд

Тарифный коэффициент

1

Дежурные по сортировочным горкам

8

2,99

2

Операторы механизированных и автоматизированных горок

4

1,76

3

Операторы ЭЦ

4

1,76

4

Диспетчеры по регулированию вагонного парка

2

1,32

5

Составители поездов

6

2,21

6

Помощники составителей

4

1,68

Регулировщики скорости движения

7

Старшие

4

1,68

8

рядовые

3

1,47

Дежурные стрелочных постов

9

Старшие

9

3,36

10

рядовые

8

2,99

11

Сигналисты

3

1,47

12

Дежурные по станции

10

3,82

13

Операторы при дежурном по станции

4

1,76

14

Дежурные поста ЭЦ

8

2,99

Операторы СТЦ

15

Старшие

7

2,48

16

рядовые

4

1,76

17

Операторы в парке приема

4

1,76

18

Уборщики производственных помещений

19

Слесари-сантехники

4

1,52

20

Электромонтеры по ремонту оборудования

4

1,52

21

Станционные рабочие

2

1,14

22

Кочегары

3

1,33

23

Доставщики поездной документации

2

1,14

Товарные кассиры

24

Старшие

8

2,76

25

Рядовые

6

2,21

Приемо-сдатчики

26

Рядовые

4

1,76

27

старшие

6

2,21

28

Рабочие грузового хозяйства

3

1,47

29

Приемщики поездов в парке приема

3

1,47

30

Начальник станции

14

6,95

31

Зам.нач.станции

12

5,64

32

Главный инженер

12

5,64

33

Главный бухгалтер

11

4,99

34

Нач.грузового района

10

4,92

35

Начальник СТЦ

8

3,12

36

Нач.штаба ГО

10

3,82

37

Мастер участка производства

10

3,82

38

Начальник товарной конторы

10

3,82

39

Заведующий хозяйством

3

1,54

40

Экономист

8

3,12

41

Инженер по труду

10

3,82

42

Инженер по ТБ

9

3,36

43

Участковый ревизор по БД

8

3,14

44

Инженер

10

3,82

45

Бухгалтер

7

2,48

46

Бухгалтер-кассир

6

2,21

47

Инженер по АСУ

9

3,36

48

Технолог

10

3,82

49

Станционный диспетчер

11

4,52

50

Маневровый диспетчер

11

4,52

51

Агент по розыску грузов и багажа

4

1,76

52

Начальник производственно-технического отдела

8

3,46

53

Зам.нач. по кадрам и социальным вопросам

8

3,46

54

Инженер по планированию и анализу

10

3,82

55

Секретарь-референт

4

1,76

Введение

Планирование на предприятии - целенаправленная деятельность по определению основных показателей работы в предстоящем периоде.

Основные задачи планирования на железнодорожном транспорте:

- выявление потребностей в перевозках, необходимых для удовлетворения потребностей;

- определение направлений рационального использования ресурсов и обеспечения пропорционального развития между железнодорожным транспортом и других отраслей.

В настоящее время развивающаяся рыночная экономика ставит производственные предприятия, в том числе и предприятия железнодорожного транспорта, в условия, когда успешное функционирование и перспективы их развития зависят в основном от качества планирования.

В процессе развития рыночных отношений происходит перестройка системы управления предприятием с целью уменьшения степени риска и неопределенности в хозяйственной деятельности, а также получения максимальной прибыли. Основные направления перестройки планирования включают в себя:

- изучение и использование элементов маркетинга;

- получение достоверной исходной информации о потребностях в перевозках;

- переход на контрактные отношения с грузоотправителями и организацию гибкой системы формирования хозяйственных связей путем совершенствования работы центров фирменного транспортного обслуживания (ДЦФТО).

Основным документом, в соответствии с которым подразделения железнодорожного транспорта строят свою работу, является годовой производственный финансовый план. Исходными данными для его составления служат планируемые показатели, техническая оснащенность станции, нормативы затрат материальных, трудовых и финансовых ресурсов.

Целью данной курсовой работы является составление производственно-финансового плана сортировочной станции с большим объемом работы по сокращенной программе.

1. Технико-ироизводственная программа работы станции

Технико-производственная программа работы станции содержит объемные и качественные показатели, характеризующие размер работы предприятия за сутки, и качество выполнения технологического процесса.

Сортировочная станция предназначена для сортировки вагонов по назначению следования и формирования из них поездов. Кроме того, на станции производится грузовая работа, осмотр и подготовка вагонов к перевозкам, выполняются операции по пропуску поездов без переработки.

К объемным показателям относятся:

1. По сортировочной и технической работе: общий вагонооборот и отправленные вагоны по категориям, общее и среднесуточное количество принятых поездов, рабочий парк вагонов и переработка вагонов;

2. По грузовой работе: отправление и прибытие грузов в тоннах; среднесуточная погрузка и выгрузка в вагонах, число маневровых локомотивов.

К качественным показателям относятся:

простой вагонов по категориям, простой вагона под одной грузовой операцией, средняя статическая нагрузка на вагон, затраты маневровых локомотиво-часов, производительность маневрового локомотива.

1.1 Расчет объемных показателей

Все объемные показатели рассчитываются по плану и фактически

1. Среднесуточная погрузка в тоннах:

= , тонн (1.1)

где - годовой объем отправления грузов, тыс. тонн

по плану = = 1123,29 (тонн)

фактически = = 1232,88 (тонн)

2. Среднесуточная выгрузка в тоннах:

= , тонн (1.2)

Где годовой объем прибытия грузов, тыс. тонн

По плану = = 1068,49 (тонн)

Фактически = = 1150,68 (тонн)

3. Среднесуточная погрузка в вагонах:

= , ваг. (1.3)

где - средняя статическая нагрузка на вагон, тонн.

По плану = = 27 (ваг)

Фактически = = 29 (ваг)

4. Среднесуточная выгрузка в вагонах:

= , ваг (1.4)

По плану = = 25 (ваг)

Фактически = = 27 (ваг)

5. Количество порожних вагонов рассчитывается в зависимости от величины показателей как разница между числом вагонов погрузки и выгрузки:

а) Если количество выгруженных вагонов больше, чем количество погруженных, то на станции рассчитывается количество порожних из-под выгрузки вагонов:

= , ваг (1.5)

6) Если погрузка превышает выгрузку, то рассчитывается количество порожних вагонов, поступающих под собственную погрузку:

= , ваг (1.6)

Так как выгрузка превышает погрузку, рассчитываем количество порожних из-под выгрузки вагонов:

По плану = 27-25 = 2 (ваг)

Фактически = 29 -27 = 2 (ваг)

6. Среднесуточное количество местных вагонов на станции:

б ) = (1.8)

по плану = 25+2 = 27 (ваг)

фактически = 27 + 2 = 29 (ваг)

7. Коэффициент сдвоенных операций показывает, какое количество грузовых операций приходится на один местный вагон в среднем за сутки:

= , (1.9)

По плану = = 1,93

Фактически = = 1,93

8. Среднесуточное количество транзитных с переработкой вагонов:

= , ваг (1.10)

где годовой транзитный вагонопоток с переработкой, тыс. ваг.

По плану = = 2055 (ваг)

Фактически = = 2082 (ваг)

9. Среднесуточное количество транзитных без переработки вагонов:

= , ваг (1.11)

где -годовой транзитный вагонопоток без переработки, тыс. ваг.

По плану = = 3808 (ваг)

Фактически = = 3890 (ваг)

10. Среднесуточное отправление транзитных вагонов со станции:

= , ваг (1.12)

По плану = 2055 + 3808 = 5863 (ваг)

Фактически = 2082 + 3890 = 5972 (ваг)

11. Общее количество отправленных вагонов в среднем за сутки:

= , ваг (1.13)

По плану = 5863 + 27 = 5890 (ваг)

Фактически = 5972 + 29 = 6001 (ваг)

12. Среднесуточная переработка вагонов на станции:

= (1.14)

По плану = 27 + 25 + 2 + 2055 = 2109 (ваг)

Фактически = 29 + 27 + 2 + 2082 = 2140 (ваг)

13. Среднесуточный вагонооборот:

= ,ваг (1.15)

По плану = 27 + 25 + 2 + 2 х 5863 = 11780 (ваг)

Фактически = 29 + 27 + 2 + 2 х 5972 = 12002 (ваг)

14. Рабочий парк вагонов:

= ,ваг (1.16)

где , - соответственно простои транзитного вагона с переработкой, без переработки и местного вагона.

- по действующей технологии

- по плану = = 380 (ваг)

- фактически = = 382 (ваг)

- по новой технологии

- по плану = = 338 (ваг)

- фактически = = 340 (ваг)

1.2 Расчет качественных показателей

1. Среднесуточная производительность маневрового локомотива:

= , ваг/лок (1.17)

где Мл-количество маневровых локомотивов.

По плану = =521 (ваг)

Фактически = = 528 (ваг)

2.3атраты маневровых локомотиво-часов в среднем за сутки

= , лок-ч (1.18)

где - продолжительность технологических перерывов на экипировку локомотива и смену локомотивных бригад, = 0,5 час.

= = 94 (лок-ч)

Результаты расчета объемных и качественных показателей работы станции сводятся в табл. 1.1.

Табл. 1.1. Объемные и качественные показатели работы станции и в среднем за сутки

Показатели

Единицы измерения

Величина

По плану

Фактически

Объемные показатели

1.Погрузка

т

ваг

1123,29

27

1232,88

29

2. Выгрузка

т

ваг

1068,49

25

1150,68

27

3. Общее число отправленных грузовых вагонов,

В том числе:

- транзитных с переработкой

-транзитных без переработки

- местных

ваг

5890

2055

3808

27

6001

2082

3890

29

4. Вагонооборот станции

ваг

11780

12002

5. Переработка станции

ваг

2109

2140

6.Рабочий парк вагонов:

-по действующей технологии

-по новой технологии

Число маневровых локомотивов

ваг

лок

380

338

4

382

340

4

Качественные показатели

7. Простой вагона:

-транзитных с переработкой по действующей технологии по новой технологии

-транзитных без переработки

-местных

по действующей технологии

по новой технологии

ч

6,5

6,0

1,0

16

15

6,5

6,0

1,0

16

15

8. Средняя статистическая нагрузка

т

42

42

9. Затраты маневровых локомотиво-часов

лок-ч

94

94

10. Производительность маневрового локомотива

ваг/лок

521

528

2. План по труду

План по труду включает расчет следующих показателей:

- явочная и списочная численность работников станции;

- среднемесячная заработная плата:

- годовой фонд оплаты труда по каждой профессии и должности;

- годовая производительность труда;

- прирост производительности труда в связи с расширением зон обслуживания и совмещением профессий.

Исходными данными для разработки плана по труду являются планируемые объемные и качественные показатели работы станции, плановые технические нормативы численности работников и штатное расписание, техническая вооруженность станции.

2.1 Планирование явочной и списочной численности работников станции

Штат работников станции определяется по объему работы, количеству обслуживаемых объектов и устройств, нормам рабочей силы на объект или нормам выработки в зависимости от класса станции.

Численность работников определяется по каждой профессии и должности по статьям, в соответствии с номенклатурой расходов железных дорог.

Явочная численность работников определяется по формуле:

= ,чел

где - количество объектов обслуживания или объем работы;

- норма затрат рабочей силы на объект или объем работы;

- число смен в соответствии с режимом работы.

При круглосуточном режиме работы число смен (без учета замещения работников на период отпуска, болезни выполнения государственных и общественных обязанностей) составит :

= , = 4.4 смены (2.2)

где -норма часов работы в среднем за месяц = 167ч.

При определении численности работников станции необходимо исходить из действующих норм потребности в рабочей силе на измеритель, наиболее рациональной расстановки работников по объектам и полного их использования. При этом следует иметь в виду, что в силу различий в техническом оснащении, расположении объектов и станционных путей, а также в связи с различным характером выполняемой работы, практически невозможно установить одинаковые для всех станций нормы штата станционных работников. Поэтому приведенные ниже нормы по отдельным категориям и профессиям являются лишь примерными и в конкретных условиях работы каждой станции должны быть уточнены в соответствии с местными условиями и характером ее работы,

По приведенным нормативам определяется явочный контингент работников.

Штат станции группируется отдельно по статьям основных расходов по перевозкам, а также по расходам, общим для всех отраслей хозяйства железных дорог, включая общехозяйственные расходы. Контингент, планируемый по статьям основных расходов, подразделяют по хозяйствам перевозок и грузовому. Штат планируемый по группе общехозяйственных расходов, рассчитывают по станции в целом без подразделения на техническую и грузовую работу.

Таблица 2.1 Планирование явочной численности работников станции

№ статьи

№№ п/п

Наименование профессий и должностей

Нормы затрат рабочей силы на измеритель, С

Количество измерителей Н об

Число смен n

Контингент, чел, Ч яв

А. Хозяйство перевозок

070

Штат станций занятый на маневровой работе

 

1

Дежурные по сортировочным горкам

1 чел/сорт.горка

1

4,4

4

 

2

Операторы механизированных и автоматизированных горок

1чел/исполнит.пост

1

4,4

4

 

3

Операторы ЭЦ

1 чел/ распоряд.ряд

1

4,4

4

 

4

Диспетчеры по регулированию вагонного парка

1чел/сорт.систему

1

4,4

4

 

5

Составители поездов

1чел/маневр.лок.

4

4,4

17

 

6

Помощники составителей

1чел/маневр.лок.

4

4,4

17

Регулировщики скорости движения

 

7

Старшие

1чел/сорт.горку

1

4,4

4

 

8

рядовые

1чел/ на 3 пути

8

4,4

35

Дежурные стрелочных постов

 

9

Старшие

1чел/стрел.пост

4

4,4

17

 

10

рядовые

2чел/стрел.пост

8

4,4

35

 

11

Сигналисты

1чел/маневр.р-н

4

4,4

17

071

Технический штат станции

 

12

Дежурные по станции

1чел/ систему

1

4,4

4

 

13

Операторы при дежурном по станции

1чел/ систему

1

4,4

4

 

14

Дежурные поста ЭЦ

1чел/распор.пост

1

4,4

4

Операторы СТЦ

 

15

Старшие

1чел/смену

1

4,4

4

 

16

рядовые

1чел/сорт.систему

1

4,4

4

 

17

Операторы в парке приема

2чел/парк приема

4

4,4

17

080

Штат по обслуживанию зданий, сооружений, содержанию оборудования и инвентаря

 

18

Уборщики производственных помещений

1чел/480м2

1

1

1

 

19

Слесари-сантехники

1 чел/сорт.систему

1

1

1

 

20

Электромонтеры по ремонту оборудования

1 чел/сорт.систему

1

1

1

 

21

Станционные рабочие

1-2 чел/сорт.систему

1

1

1

 

22

Кочегары

1чел/смену

1

4,4

4

 

23

Доставщики поездной документации

2 чел/смена

2

4,4

9

Итого по хозяйству перевозок

212

040

Штат работников, занятых приемом и выдачей грузов

 

24

Старшие

1чел/тов. контора

1

1

1

 

25

Рядовые

1чел/тов.контора

1

4,4

4

Приемо-сдатчики

 

26

Рядовые

1чел/5 вагонов погрузки и выгрузки в сутки ((28+28)/5)

11

1

11

 

27

старшие

1чел/6 рядовых приемосдатчиков (11/6)

2

1

2

045

Штат работников, занятых подготовкой грузовых вагонов и контейнеров к перевозке

 

28

Рабочие грузового хозяйства

(40*26*365/60*12*167)*1,45

5

047

Штат, занятый проверкой правильности погрузки и крепления грузов в проходящих поездах

 

29

Приемщики поездов в парке приема

2чел/парк приема

2

4,4

9

Итого по хозяйству грузовой и коммерческой работы

32

ИТОГО по А и Б

244

530

В. Аппарат управления

 

30

Начальник станции

1

1

1

1

 

31

Зам.нач.станции

1

1

1

1

 

32

Главный инженер

1

1

1

1

 

33

Главный бухгалтер

1

1

1

1

 

34

Нач.грузового района

1

1

1

1

 

35

Начальник СТЦ

1

1

1

1

 

36

Нач.штаба ГО

1

1

1

1

 

37

Мастер участка производства

1

1

1

1

 

38

Начальник товарной конторы

1

1

1

1

 

39

Заведующий хозяйством

1

1

1

1

 

40

Экономист

2

2

1

2

 

41

Инженер по труду

1

1

1

1

 

42

Инженер по ТБ

1

1

1

1

 

43

Участковый ревизор по БД

1

1

1

1

 

44

Инженер

1

1

1

1

 

45

Бухгалтер

2

2

1

2

 

46

Бухгалтер-кассир

1

1

1

1

 

47

Инженер по АСУ

1

1

1

1

 

48

Технолог

1

1

1

1

 

49

Станционный диспетчер

1

1

4,4

4

 

50

Маневровый диспетчер

1

1

4,4

4

 

51

Агент по розыску грузов и багажа

1

1

1

1

 

52

Начальник производственно-технического отдела

1

1

1

1

 

53

Зам.нач. по кадрам и социальным вопросам

1

1

1

1

 

54

Инженер по планированию и анализу

1

1

1

1

 

55

Секретарь-референт

1

1

1

1

ИТОГО

 

 

 

34

ВСЕГО

 

 

 

278

Производственный штат станции (работники хозяйства перевозок и грузового хозяйства, непосредственно участвующие в технологическом процессе) подлежит замещению в связи с отсутствием работников по причине отпуска, болезни и прочим причинам.

Численность работников на замещение (ст. 457) определяется по формуле:

= , чел (2.4)

= = 34 чел )

где коэффициент замещения:

= (2.5)

= =0,16

где - коэффициент замещения отпускников:

= (2.6)

= = 0,13

где - средняя продолжительность отпуска в днях =28;

Тр- число рабочих дней в году = 249;

- коэффициент замещения больных=0,02,

- коэффициент замещения по прочим причинам=0,03.

Работникам АУП замещение не требуется, поэтому их списочная численность совпадает с явочной.

Таким образом, списочная численность работников станции будет определяться по формуле:

= ,чел (2.7)

= = 246 (чел)

2.2 Планирование фонда оплаты труда и среднемесячной заработной платы

Общий фонд заработной платы сортировочной станции планируется по всем видам работ основной деятельности исхода из потребной численности работников и данных о часовых тарифных ставках и должностных окладах по каждой профессии и статьям номенклатуры расходов.

По каждой профессии годовой ФЗП определяется по формуле:

= руб, (2.8)

где ЗП - среднемесячная заработная плата работника данной профессии или должности.

На предприятиях железнодорожного транспорта применяют следующие основные системы оплаты труда: повременно-премиальную, и сдельно-премиальную. Труд большинства станционных работников оплачивается по повременно-премиальной системе.

Среднемесячная заработная плата складывается из тарифной ставки у рабочих и должностного оклада у специалистов, служащих и руководителей, доплат за работу в ночное и в праздничные дни при круглосуточном режиме работы и премии.

Часовая тарифная ставка определяется по формуле:

= тарифный коэффициент, (2.9)

где - часовая тарифная ставка рабочего 1-го разряда. Должностной оклад определяется по формуле:

=тарифный коэффициент, (2.10)

- минимальная заработная плата по отрасли.

Доплата за работу в ночное время определяется на основании расчетного коэффициента доплаты:

= = 0,13 (2.11)

Доплата за работу в ночное время составит 0,13 ТС или 0,13 от должностного оклада.

Доплата за работу в праздничные дни рассчитывается на основании коэффициента доплаты:

= = 0,03 (2.12)

Доплата за работу в праздничные дни составит 0,03 ТС или 0,03 должностного оклада.

В сумму для начисления премии включаются доплаты за работу в праздничные дни, ночное время.

Работники станции премируются как при сдельной, так и при повременной оплате труда. При этом процент премии устанавливается в коллективном договоре и составляет 10-30% . В курсовой работе размер премии равен 20%.

Расчет ФЗП производится в табл. 2.2.

Расчет среднемесячной заработной платы и годового фонда заработной платы, руб

№№ статей

№ п/п

Контингент, чел

Чел

Разряды

Тарифный коэффициент

чтс

ТС, оклад

Доплата за работу в ночное время

Доплата за праздничные дни

Премия

Среднемесячная заработная плата

Годовой фонд оплаты труда

70

1

Дежурные по сортировочным горкам

4

8

2,99

105,73

17656,91

2295,39

529,70

3531,38

24013,38

1152642,24

 

2

Операторы механизированных и автоматизированных горок

4

4

1,76

62,23

10392,41

1351,01

311,77

2078,48

14133,67

678416,16

 

3

Операторы ЭЦ

4

4

1,76

62,23

10392,41

1351,01

311,77

2078,48

14133,67

678416,16

 

4

Диспетчеры по регулированию вагонного парка

4

2

1,32

46,67

7793,89

1013,2

233,82

1558,78

10599,69

508785,12

 

5

Составители поездов

17

6

2,21

78,15

13051,05

1696,63

391,53

2610,21

17749,42

3620881,68

 

6

Помощники составителей

17

4

1,68

59,4

9919,80

1289,57

297,59

1983,96

11705,36

2387893,44

 

 

Регулировщики скорости движения

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7

Старшие

4

4

1,68

59,4

9919,80

1289,57

297,59

1983,96

11705,36

2387893,44

 

8

рядовые

35

3

1,47

51,97

8678,99

1128,27

260,37

1737,59

11805,22

4958192,40

 

 

Дежурные стрелочных постов

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

9

Старшие

17

9

3,36

118,81

19841,27

2579,36

595,24

3968,25

26984,12

46304760,48

 

10

рядовые

35

8

2,99

105,73

17656,91

2295,39

529,70

3531,38

24013,38

10085619,60

 

11

Сигналисты

4

3

1,47

51,97

8678,99

1128,27

260,37

1735,78

11805,22

566650,56

Итого по ст.070

141

 

 

 

 

 

 

 

 

73330151,28

71

12

Дежурные по станции

4

10

3,82

135,07

22556,69

2932,36

676,70

4511,34

30677,09

1472500,32

 

13

Операторы при дежурном по станции

4

4

1,76

62,23

10392,41

1351,01

311,77

2078,48

14133,67

678416,16

 

14

Дежурные поста ЭЦ

4

8

2,99

105,73

17656,91

2295,39

529,70

3531,38

24013,38

1152642,24

 

 

Операторы СТЦ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

15

Старшие

4

7

2,48

87,69

14644,23

1903,75

439,32

2928,85

19916,15

955975,20

 

16

рядовые

4

4

1,76

62,23

10392,41

1351,01

311,77

2078,48

14133,67

678416,16

 

17

Операторы в парке приема

17

4

1,76

62,23

10392,41

1351,01

311,77

2078,48

14133,67

2883268,68

Итого по ст.071

37

 

 

 

 

 

 

 

 

7821218,76

80

18

Уборщики производственных помещений

1

1

1

35,36

5905,12

 

 

1181,02

7086,14

85033,68

 

19

Слесари-сантехники

1

4

1,52

55,26

9228,42

 

 

1845,68

11074,10

1368889,20

 

20

Электромонтеры по ремонту оборудования

1

4

1,52

55,26

9228,42

 

 

1845,68

11074,10

1368889,20

 

21

Станционные рабочие

1

2

1,14

40,31

6731,77

 

 

1346,35

8078,12

77912,63

 

22

Кочегары

4

3

1,33

47,02

7852,34

1020,8

235,57

1570,47

10679,18

512600,64

 

23

Доставщики поездной документации

9

2

1,14

40,31

6731,77

875,12

201,95

1346,35

9155,19

988760,52

Итого по ст.080

17

 

 

 

 

 

 

 

 

4402085,87

40

 

Товарные кассиры

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

24

Старшие

1

8

2,76

97,59

16297,53

 

 

3259,50

19557,03

234684,36

 

25

Рядовые

4

6

2,21

78,14

13049,38

1696,42

391,48

2609,87

17747,15

851863,20

 

 

Приемо-сдатчики

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

26

Рядовые

11

4

1,76

62,23

10392,41

1351,01

311,77

2078,48

14133,67

1865644,44

 

27

старшие

2

6

2,21

78,14

13049,38

 

 

2609,87

15659,25

302082,32

Итого по ст.040

18

 

 

 

 

 

 

 

 

3254274,32

45

28

Рабочие грузового хозяйства

5

3

1,47

51,97

8678,99

1128,27

260,37

1735,79

11803,42

708205,20

Итого по ст.045

5

 

 

 

 

 

 

 

 

708205,20

47

29

Приемщики поездов в парке приема

9

3

1,47

51,97

8678,99

1128,27

260,37

1735,79

11803,42

1274769,36

Итого по ст.047

9

 

 

 

 

 

 

 

 

1274769,36

ИТОГО

244

 

 

 

 

 

 

 

 

90790704,79

530

30

Начальник станции

1

14

6,95

 

40671,40

 

 

8134,28

48805,68

585668,16

 

31

Зам.нач.станции

1

12

5,64

 

33005,28

 

 

6601,05

39606,33

475275,96

 

32

Главный инженер

1

12

5,64

 

33005,28

 

 

6601,05

39606,33

475275,96

 

33

Главный бухгалтер

1

11

4,99

 

29201,48

 

 

5840,29

35041,77

420501,24

 

34

Нач.грузового района

1

10

4,42

 

25865,84

 

 

5173,17

31039,01

372468,12

 

35

Начальник СТЦ

1

8

3,12

 

18258,24

 

 

3651,65

21909,89

262918,68

 

36

Нач.штаба ГО

1

10

3,82

 

22354,64

 

 

4470,93

26825,57

321906,84

 

37

Мастер участка производства

1

10

3,82

 

22354,64

 

 

4470,93

26825,57

321906,84

 

38

Начальник товарной конторы

1

10

3,82

 

22354,64

 

 

4470,93

26825,57

321906,84

 

39

Заведующий хозяйством

1

3

1,54

 

9012,08

 

 

1802,61

10814,69

129776,28

 

40

Экономист

2

8

3,12

 

18258,24

 

 

3651,65

21909,89

525837,36

 

41

Инженер по труду

1

10

3,82

 

22354,64

 

 

4470,93

26825,57

321906,84

 

42

Инженер по ТБ

1

9

3,36

 

19662,72

 

 

3992,54

23655,26

283863,12

 

43

Участковый ревизор по БД

1

8

3,14

 

18375,28

 

 

3675,05

22050,33

264603,96

 

44

Инженер

1

10

3,82

 

22354,64

 

 

4470,93

26825,57

321906,84

 

45

Бухгалтер

2

7

2,48

 

14512,96

 

 

2902,59

17415,55

417973,20

 

46

Бухгалтер-кассир

1

6

2,21

 

12932,92

 

 

2586,58

15519,50

186234

 

47

Инженер по АСУ

1

9

3,36

 

19662,72

 

 

3932,54

23655,26

283863,12

 

48

Технолог

1

11

4,52

 

26451,04

 

 

5290,20

31741,24

380894,88

 

49

Станционный диспетчер

4

11

4,52

159,82

26689,94

3469,69

800,69

5337,80

36298,12

1742309,76

 

50

Маневровый диспетчер

4

11

4,52

159,82

26689,94

3469,69

800,69

5337,80

36298,12

1742309,76

 

51

Агент по розыску грузов и багажа

1

4

1,76

 

10299,52

 

 

2059,90

12359,42

148313,04

 

52

Начальник производственно-технического отдела

1

8

3,46

 

20247,92

 

 

4049,58

24297,50

291570

 

53

Зам.нач. по кадрам и социальным вопросам

1

8

3,46

 

20247,92

 

 

4049,58

24297,50

291570

 

54

Инженер по планированию и анализу

1

10

3,82

 

22354,64

 

 

4470,93

26825,57

321906,84

 

55

Секретарь-референт

1

4

1,76

 

10299,52

 

 

2059,90

12359,42

148313,01

ИТОГО

34

 

 

 

 

 

 

 

 

11227498,91

ВСЕГО

278

 

 

 

 

 

 

 

 

102018203,70

Дополнительный фонд оплаты труда включает оплату труда работников, занятых на замещении (ст.457). Он определяется в курсовой работе как 6 % от работников производственного штата.

= = = 5447442,28 (руб)

Годовой ФОТ по станции в целом определяется по формуле:

= (2.13)

= 102018203,70+ 5447442,28 = 107465645,98(руб)

Среднемесячная заработная плата в расчете на одного работника определяется по формуле:

= , руб (2.14)

= = 36404,35 (руб)

2.3 Планирование производительности труда

планирование дорога станция производительность заработный

Производительность труда работника сортировочной станции, имеющей грузовую работу, рассчитывается в условных единицах измерения с помощью коэффициентов приведения, так как различные виды технической и грузовой работы имеют разную трудоемкость.

Коэффициенты приведения для каждой станции определяются индивидуально расчетным путем и их величина зависит от таких факторов, как технологический процесс, мощность и расположение технических устройств.

Для станции, работающей со всеми категориями вагонов, объем технической работы определяется в приведенных вагонах по формуле:

= , прив.ваг (2.15)

где коэффициент приведения по трудоемкости транзитных без переработки вагонов к транзитным с переработкой. В курсовой работе принимать =0,б;

коэффициент приведения по трудоемкости местных вагонов к транзитным с переработкой, принимать =2,9.

По плану = =1612607 (прив.ваг )

Фактически = = 1642537 ( прив.ваг)

Для станции, выполняющей все виды грузовой работы, продукция определяется в приведенных тоннах по формуле:

= прив.тонн (2.16)

где - объем сортировки в тоннах, в курсовой работе принимаем в размере 3 % от объема погрузки в тоннах;

-коэффициент приведения по трудоемкости тонн выгрузки к тоннам погрузки в курсовой работе принимать =0,7

-коэффициент приведения по трудоемкости тонн сортировки к тоннам погрузки, принимать =3.

По плану = = 719900,12 прив.тонн

Фактически= =784530,708 прив.тонн

Для станций, имеющих и техническую и грузовую работу, общая продукция определяется общим количеством отправленных приведенных вагонов по формуле:

= , отпр. прив.ваг (2.17)

где -коэффициент приведения по трудоемкости приведенных тонн к приведенным вагонам. Принимать =0,55,

по плану = = 2008552 (отпр. прив.ваг)

фактически = = 2074028 (отпр. прив.ваг)

Производительность труда работника станции определяется по формуле:

= , отпр. прив. ваг/чел. (2.18)

По плану = = 8165 (отпр. прив. ваг/чел)

Фактически = = 8431 (отпр. прив. ваг/чел.)

На рост производительности труда существенное влияние оказывает совмещение профессий и должностей, перечень которых утвержден МПС:

-составители поездов и помощники составителей;

-дежурные стрелочных постов в маневровых районах старшие и рядовые; станционные рабочие и электромонтеры;

-операторы при дежурном по станции и операторы СТЦ;

-дежурные по горке и операторы сортировочных горок;

-дежурные по станции и операторы,

Экономия списочной численности по каждому проведенному совмещению определяется по формуле:

= (2.19)

где -коэффициент замещения

- составители поездов и помощники составителей

= = 17(1+0,16) = 20

-станционные рабочие и электромонтеры

= = 1(1+0,16) = 1

-дежурные по горке и операторы сортировочных горок

= = 4(1+0,16)= 5

Общая экономия в результате всех приведенных совмещений:

= (2.20)

= 20+1+5= 26

Прирост производительности труда в связи с данными совмещениями определяется по формуле:

= (2.21)

= =13,97%

Аналогично экономии численности рассчитывается экономия фонда оплаты труда для каждого контингента отдельно по данным табл. 2.2. и расчетов экономии численности.

- составители поездов и помощники составителей

2663791,2руб

-станционные рабочие и электромонтеры

103883,52 руб

-дежурные по горке и операторы сортировочных горок

1185228,6руб

= 2663791,2 + 1185228,6 + 103883,52 = 3952903,32

Результаты расчета показателей плана по труду сводятся в табл. 2.3.

Таблица2.3 Показатели плана по труду

№№ п/п

Показатели

Величина Измерения

Величина показателя

1

Годовой ФОТ по станции

Руб

107465645,98

2

Среднесписочная численность

Чел

246

3

Среднемесячная заработная плата 1 работника станции

Руб

36404,35

4

Общая продукция по станции

-по плану

- фактически

Отпр.прив.ваг

2008552

2074028

5

Производительность труда работников станции годовая

- по плану

- фактически

Отпр.прив.ваг на 1 чел

8165

8431

6

Прирост производительности труда

%

13,97

7

Экономия годового ФОТ

Руб

3952903,32

3. План эксплуатационных расходов

План эксплуатационных расходов определяет величину денежных средств, необходимых для выполнения заданного объема работы в планируемом году.

Основной задачей при разработке этого плана является обеспечение выполнения запланированного объема работ при наименьших затратах материальных и трудовых ресурсов. Исходными данными для составления плана эксплуатационных расходов являются техническая характеристика станции, штатное расписание и некоторые показатели объема работы станции на планируемый период.

Эксплуатационные расходы подразделяются на основные и общехозяйственные.

Основные эксплуатационные расходы планируются раздельно по хозяйствам и делятся на основные, учитываемые по станциям в каждом хозяйстве, и общие для всех отраслей хозяйства.

Эксплуатационные расходы планируются по статьям номенклатуры расходов железных дорог, а в составе статей - по элементам затрат.

Расходы, изменяющиеся прямо пропорционально изменению объема работы называются переменными (зависящими).

Расходы, остающиеся постоянными при изменении объема работы называются условно-постоянными(независящими).

3.1 Планирование основных расходов

а) Хозяйство перевозок

ст.070. "Маневровая работа на грузовых и сортировочных станциях" включает:

- затраты на оплату труда работников в соответствии с планом по труду

= 73330151,28 руб.

Ст.071 . Прием и отправление поездов на грузовых и сортировочных станциях" включает:

- затраты па оплату труда работников в соответствии с планом по труду =7821218,76 руб ;

- затраты на материалы для очистки и смазки нецентрализованных стрелочных переводов. Эти затраты определяются по действующим нормам на один стрелочный перевод составляют 7 тыс. руб. в год

= =280000 руб;

- затраты на электроэнергию для освещения территории станции, освещения нецентрализованных стрелочных переводов и для зарядки ручных аккумуляторных фонарей.

Затраты на освещение территории станции определяются по формуле;

= . Руб (3.1)

где - площадь территории станции, тыс. ;

в- норма удельной мощности, в = 1,2 Вт/м2;

Т- время горения световых точек за год, Т=3200 ч;

- коэффициент запаса, =1,3;

Ц - цена 1 кВт ч электроэнергии, (сообщает преподаватель)= 2,0 руб

= = 1996800 руб

Затраты на электроэнергию для освещения нецентрализованных стрелочных переводов определяются по формуле:

= . Руб. (3.2)

где n - число нецентрализованных стрелок;

Nл-мощность лампочки, N=25 ВТ;

Т-время горения в часах за год, Т=3200 ч;

Ц- цена 1 кВт/ч электроэнергии.,2,0 руб

= = 6720 руб.

Затраты на зарядку аккумуляторных фонарей планируют исходя из того, что зарядка фонарей производятся 60 раз в год, а контингент, имеющий эти фонари составляет 15% штата работников по хозяйству перевозок (ст.070 и 071), стоимость одной зарядки можно принять 10 руб.

= =13320 руб;

«прочие» расходы планируются для оплаты cчетов за печатание графиков, расписаний, инструкций, принимаются в курсовой работе 0,5% от общей суммы затрат по ст.071

=( 7821218,76 +280000+1996800+6720+13320) х 0,005= 10118058,76х 0,005 = 50590,23 руб

= 10118058,76+ 50590,23 = 10168648,9 руб.

ст.080 "Обслужившие зданий и сооружений, содержание оборудования и инвентаря хозяйства перевозок" включает:

-оплату труда работников в соответствии с планом по труду

= 4402085,87 руб;

-затраты на материалы по уборке и обслуживанию служебных производственных помещений и территории станции. В курсовой работе принимаем нормы 50 руб. на 100 м2помещений и 40 руб. на 1000 м2 территории

= = 8315руб ;

-затраты на электроэнергию включают расходы на освещение помещений станции, они определяются по формуле:

= , руб (3.3)

где - площадь служебных помещений станции, м2;

в- норма удельной мощности, в = 1,2 Вт/м2;

Т- время горения световых точек за год, Т=3200 ч;

-коэффициент запаса, учитывающий изменение полезного эффёкта светильников в зависимости от продолжительности работы загрязненности =1,4

Ц - цена 1 кВт/ч электроэнергии; 2,0 руб.

= = 6773,76 руб

-затраты на топливо для отопления помещений станции. Расходы на топливо определяются по формуле:

=, руб (3.4)

где V -- объем отапливаемого здания;

Т - продолжительность отопительного сезона, Т=210;

В - норма расхода условного топлива для подогрева 1000 м3 здания на 1 градус С° в сутки равна 2,5 кг;

- средняя температура внутри помещения =20 градусов С°;

- температура наружного воздуха в среднем за отапливаемый сезон, =-5 градусовС0;

Ц- цена 1 т условного топлива в курсовой работе принимаем по информации преподавателя;

- коэффициент, выражающий влияние инфильтрации зданий =1,2

== 282791,25 руб

- «прочие затраты» на оплату счетов за дезинфекцию помещений, ремонт оборудования, инвентаря. В курсовой работе принимаются 0,5% от общей суммы затрат по ст.080

= (4402085,87+8315+6773,76+282791,25) х 0,005 = 4699965,88х 0,005 = 23499,83 руб.

= 4699965,88+ 23499,83= 4723465,71 руб

б) Хозяйство грузовой и коммерческой работы

ст.040 «Приём к отправлению и выдача грузов» включают:

- затраты на оплату работников в соответствии с планом по труду

=3254274,32 руб ;

- материальные затраты для маркировки грузов, пломбирования вагонов, крепления контейнеров, расходы по уведомлению грузополучателей о прибытии груза на станцию, затраты по приобретению и изготовлению тарифных руководств, стоимость книг и бланков для коммерческих операций и отчётности оформление перевозочных документов. В курсовой работе принимаются из расчёта 100 руб. на вагон погрузки

= 26 х 365 х 100 = 949000 руб.

= 3254274,32 + 949000 = 4203274,32 руб

ст.045 «Подготовка грузовых вагонов к перевозкам» включает:

затраты на оплату труда работников в соответствии с планом по труду

= 708205,20 руб;

- материальные затраты для очистки и промывки вагонов, затраты по оплате счетов за дезинфекцию вагонов и их оборудования. В курсовой работе принять для односторонних станций

= 35000 руб.,

= 708205,20 + 35000 = 743205,2 руб.

ст.047 «Проверка правильности погрузки и крепления грузов в проходящих поездах» включает:

- затраты на оплату труда в соответствии с планом по труду

= 1274769,36 руб;

- материальные затраты при устранении коммерческих неисправностей. В курсовой работе принять для односторонних станций

= 9000 руб.

= 1274769,36 + 9000 = 1283769,36 руб

3.2 Планирование основных расходов, общих для всех отраслей хозяйства железных дорог

Расходы основные общие для всех отраслей хозяйства, планируют по статьям 456-476. В курсовой работе рекомендуется рассчитать расходы по следующим статьям.

Ст. 457 «Затраты по оплате труда производственного персонала за не проработанное время» включает:

- затраты по оплате труда в соответствии с планом по труду

= 2516250,33 руб;

- затраты в соответствии с действующим законодательством очередных (ежегодных) отпусков. В курсовой работе принять в размере месячного ФЗП работников производственного штата.

= = 7565892,06 руб

= 7565892,06+2516250,33= 10082142,39

ст.458 «Скидка со стоимости форменной одежды»» включает стоимость выданной бесплатно в соответствии с законодательством форменной одежды, остающейся в личном постоянном пользовании. В курсовой работе принять -для односторонних станций

= 30000 руб. по элементу "Затраты на оплату труда".

ст. 459 "Отчисления на социальные нужды производственного персонала"

включает: отчисления (страховые взносы) в пенсионный фонд, фонд социального страхования, фонд обязательного медицинского страхования в соответствии с законом в установленном размере от затрат на оплату труда, отнесенных к основным расходам. В курсовой работе принять в процентном отношении от затрат на оплату труда производственного персонала. 26%

=(90790704,71 +10082142,39+30000) х 0,26= 26234740,24 руб

ст. 461 « Техника безопасности, производственная санитария и охрана труда» включает затраты по охране труда работников, не относящихся к аппарату управления. В курсовой работе эти расходы запланированы в размере 5% от затрат на оплату труда производственного персонала по элементу «прочие».

= 90790704,71 х 0,05 = 4539535,23 руб

ст. 462 « Командировки работников, не относящихся к аппарату управления» включает: « прочие затраты по оплате командировочных расходов, подъемных производственному персоналу. В курсовой работе принять эти расходы 0,15% от годового фонд заработанной платы производственного персонала.

= 90790704,71 х 0,0015 = 136186,05 руб

ст.464 «Содержание и эксплуатация оборудования и объектов природоохранного назначения» включает: материальные затраты для эксплуатации, текущего ремонта и обслуживания указанных объектов. В курсовой работе можно принять эти расходы в размере

= 5500 руб. для односторонних станций .

ст. 465 «Амортизация производственных основных средств.» включает: амортизационные отчисления на полное восстановление основных средств, непосредственно участвующих в процессе производства. В курсовой работе принять 1% от первоначальной стоимости основных фондов.

= 0,01 х 90000000= 900000 руб.

ст. 466 Амортизация МБП производственного назначения включает износ МБП, когда эти предметы используются непосредственно в процессе совершения перевозок. К МБП производственного назначения относятся сигнальный инвентарь поездных и станционных работников, инвентарь билетных и багажных касс и пр. В курсовой работе принять 10% от первоначальной стоимости малоценных и быстро изнашивающихся предметов.

= 0,1 х 90000000= 9000000 руб.

ст.470 «Затраты на капитальный ремонт основных средств производственного назначения» включает: затраты на капитальный ремонт основных средств, непосредственно участвующих в процессе производства. В курсовой работе принять 2% от балансовой стоимости основных производственных фондов.

= 0,02 х 90000000= 1800000 руб.

3.3 Планирование общехозяйственных расходов

а) Общехозяйственные расходы без расходов по содержанию аппарата управления

ст. 495 «Изобретательство и рационализация» включает затраты, связанные с изобретательством и рационализаторством: проведением опытно-экспериментальных работ, организацией выставок, смотров, конкурсов по изобретательству и рационализации, выплатой авторских вознаграждений. В курсовой работе принять 2% от ФЗП производственного персонала. Учитывать по элементу «затраты на оплату труда» 2/3 от общей суммы, по элементу «материалы» 1/3 от общей суммы затрат по этой статье.

= 0,02 х 90790704,71 = 1815814,09руб.

= 2/3 х 1815814,09= 1210542,73 руб

= 1/3 х 1815814,09 = 605271,36 руб

ст. 497 «Подготовка кадров» включает: затраты на оплату труда - выплата работникам предприятий средней заработной платы по основному месту работы во время их обучения с отрывом от работы в системе повышения квалификации и переподготовки кадров, затраты по оплате труда квалифицированных рабочих, не освобождённых от основной работы, по обучению учеников работе принять для односторонних станций

=13600 руб.

ст. 501 «Отчисления на социальные нужды» включает отчисления в пенсионный фонд, фонд социального страхования, фонд обязательного медицинского страхования в соответствии с порядком, установленным законодательством РФ от затрат на оплату труда работников, учитываемых на статьях общехозяйственных расходов, включая выплаты работникам аппарата управления и персоналу, не состоящему в списочном составе предприятия. В курсовой работе принять в процентах от суммы затрат на оплату труда по статьям общехозяйственных расходов.

= 0,26 х ( 1210542,73+13600+20000+11227498,91+55000)= 3256926,26 руб

ст.507 «Прочие затраты» включает остальные цеховые и общехозяйственные расходы, не предусмотренные в предыдущих статьях. В курсовой работе принять для односторонних станций

= 15800 руб

ст. 515 «Ликвидация последствий аварий и крушений» включает:

- затраты на оплату труда работников, включая выплаты за не проработанное время и стоимость питания, занятых ликвидацией последствий аварий и крушений, при выполнении работ виновным предприятиям. В курсовой работе принять для односторонних станций

= 20000 руб.

- материальные затраты - материалы, израсходованные при ликвидации последствий аварий и крушений и при выполнении работ виновным предприятием. В курсовой работе принять для односторонних станций

= 25000 руб.

б) Расходы по содержанию аппарата управления

ст. 530 «Затраты по оплате труда работников аппарата управления» включает:

- затраты на оплату труда, включая выплаты за не проработанное время в соответствии с планом по труду;

= 11227498,91 руб

- стоимость выдаваемой бесплатно в соответствии с законодательством форменной одежды, остающейся в личном постоянном пользовании, в курсовой работе принять для односторонних станций

=55000 руб.

ст. 531 «Командировки персонала аппарата управления» включает: «прочие» затраты. В курсовой работе принять 3% от ФОТ ст. 530.

= 0,03 х 11227498,91 = 336824,97 руб.

ст. 532 «Прочие» затраты по содержанию аппарата управления» включает:

- «прочие» затраты по содержанию АУП, в курсовой работе принять

= 10000 руб. для односторонних станций

материальные затраты по содержанию аппарата управления, в курсовой работе принять

=15000 руб., для односторонних станций .

ст. 070 «Прочие» - расходы по оплате счетов за работу маневровых локомотивов. В сутки и стоимости локомотиво - часа маневровой работы.

В курсовой работе планируют по количеству маневровых локомотивов, норме работы за сутки и стоимости локомотивной работы.

=4 х 23,5 х 365 х 900 = 30879000 руб

План эксплуатационных расходов сводят в табл.3.1.

План эксплуатационных расходов

№ статей

Наименование статей расходов

Затраты на оплату труда

Элементы затрат, руб

Ремонтный фонд

Прочие

Всего расход

Отчисления на соц. нужды

Материалы

Топливо

Электроэнергия

Амортизация

 

 

А. Основные расходы

Хозяйство превозок

070

Маневровая работа на грузовых и сортировочных станциях

73330151,28

 

 

 

 

 

 

 

 

73330151,28

071

Прием и отправление поездов на грузовых и сортировочных станциях

7821218,76

 

280000

 

1621422,4

 

50590,23

 

 

10168648,9

080

Обслуживание зданий и сооружений

4402085,87

 

35630

282791,25

6773,76

 

23499,83

 

 

4750780,71

 

Итого по хозяйству перевозок

85553455,91

 

315630

282791,25

1628196,16

 

74090,06

 

 

88249580,89

Хозяйство грузовой и коммерческой работы

 

040

Прием к отправлению и выдача грузов

3254274,32

 

4203274,32

 

 

 

 

 

 

7457548,64

045

Подготовка грузовых вагонов к перевозкам

708205,20

 

35000

 

 

 

 

 

 

743205,2

047

Проверкеа правильности погрузки и крепления грузов в проходящих поездах

1274769,36

 

9000

 

 

 

 

 

 

1283769,36

 

Итого по грузовому хозяйству перевозок

5237248,88

 

4247274,32

 

 

 

 

 

 

9484523,2

 

Итого основных расходов

90790704,79

0,00

4562904,32

282791,25

1628196,16

0,00

74090,06

0,00

0,00

97734104,09

Основные расходы, общие для всех отраслей хозяйства ж/д

 

457

Затраты по оплате труда производственного персонала за не проработанное время

10082142,39

 

 

 

 

 

 

 

 

10082142,39

458

Скидка со стоимости форменной одежды

30000

 

 

 

 

 

 

 

 

30000,00

459

Отчисления на соц.нужды производственного персонала

 

26234740,24

 

 

 

 

 

 

 

26234740,24

461

Техника безопасности, производственная санитария и охрана труда

 

 

 

 

 

 

 

 

4539535,23

4539535,23

462

Командировки работников, не относящихся к аппарату управления

 

 

 

 

 

 

 

136186,05

136186,05

272372,1

464

Содержание и эксплуатация оборудования и объектов природоохранного назначения

 

 

5500

 

 

 

 

 

 

5500,00

465

Амортизация производственных основных средств

 

 

 

 

 

900000

 

 

 

900000,00

466

Амортизация МБП

 

 

 

 

 

9000000

 

 

 

9000000,00

470

Затраты на кап.ремонт основных средств производственного назначения

 

 

 

 

 

 

 

1800000

 

1800000,00

 

Итого

10112142,39

26234740,24

5500

0

0

9900000

0

1936186,05

4675721,28

52864289,96

В. Общехозяйственные расходы

495

Изобретательство и рационализация

1210542,73

 

605271,36

 

 

 

 

 

 

1815814,09

497

Подготовка кадров

13600

 

 

 

 

 

 

 

 

13600,00

501

Отчисления на соц.нужды

 

3256926,26

 

 

 

 

 

 

 

3256926,26

507

Прочие затраты

 

 

 

 

 

 

 

 

15800

15800,00

515

Ликвидация последствий аварий и крушений

20000

 

25000

 

 

 

 

 

 

45000,00

530

Затраты по оплате труда аппарата управления

11227498,91

 

 

 

 

 

 

 

 

11227498,91

531

Командировки персонала аппарата управления

 

 

 

 

 

 

 

 

336824,97

336824,97

532

Прочие затраты по содержанию аппарата управления

 

 

15000

 

 

 

 

 

10000

25000,00

 

итого

12471641,64

3256926,26

645271,36

 

 

 

 

0

 362624,97

16736464,23

070

Расходы на оплату счетов за работу маневр.локомотивов

 

 

 

 

 

 

 

30879000

 

30879000

 

Всего

113374488,82

29491666,5

5208175,68

282791,25

1628196,16

9900000,00

74090,06

32815186,05

5038346,25

100479754,19

А. Основные расходы

Хозяйство превозок

070

Маневровая работа на грузовых и сортировочных станциях

73330151,28

 

 

 

 

 

 

 

 

73330151,28

071

Прием и отправление поездов на грузовых и сортировочных станциях

7821218,76

 

280000

 

1621422,4

 

50590,23

 

 

10168648,9

080

Обслуживание зданий и сооружений

4402085,87

 

35630

282791,25

6773,76

 

23499,83

 

 

4750780,71

 

Итого по хозяйству перевозок

85553455,91

 

315630

282791,25

1628196,16

 

74090,06

 

 

88249580,89

Хозяйство грузовой и коммерческой работы

 

040

Прием к отправлению и выдача грузов

3254274,32

 

4203274,32

 

 

 

 

 

 

7457548,64

045

Подготовка грузовых вагонов к перевозкам

708205,20

 

35000

 

 

 

 

 

 

743205,2

047

Проверкеа правильности погрузки и крепления грузов в проходящих поездах

1274769,36

 

9000

 

 

 

 

 

 

1283769,36

 

Итого по грузовому хозяйству перевозок

5237248,88

 

4247274,32

 

 

 

 

 

 

9484523,2

 

Итого основных расходов

90790704,79

0,00

4562904,32

282791,25

1628196,16

0,00

74090,06

0,00

0,00

97734104,09

Основные расходы, общие для всех отраслей хозяйства ж/д

 

457

Затраты по оплате труда производственного персонала за не проработанное время

10082142,39

 

 

 

 

 

 

 

 

10082142,39

458

Скидка со стоимости форменной одежды

30000

 

 

 

 

 

 

 

 

30000,00

459

Отчисления на соц.нужды производственного персонала

 

26234740,24

 

 

 

 

 

 

 

26234740,24

461

Техника безопасности, производственная санитария и охрана труда

 

 

 

 

 

 

 

 

4539535,23

4539535,23

462

Командировки работников, не относящихся к аппарату управления

 

 

 

 

 

 

 

136186,05

136186,05

272372,1

464

Содержание и эксплуатация оборудования и объектов природоохранного назначения


Подобные документы

  • Технико-производственная программа работы сортировочной станции. Расчет объёмных и качественных показателей. Планирование явочной и списочной численности работников станции. Калькуляция себестоимости измерителей эксплуатационной работы станции сортировки.

    курсовая работа [147,2 K], добавлен 13.01.2015

  • Технико-экономические характеристики Boeing 737-500. Расчет заработной платы экипажа и себестоимость летного часа. Определение планируемых доходов и общих расходов по рейсам. Финансовый результат хозяйственной деятельности предприятия, расчет прибыли.

    курсовая работа [584,3 K], добавлен 20.10.2012

  • Цель, задачи и технология планирования средств на оплату труда. Состав средств, направляемых на потребление. Планирование и формулы расчета фонда оплаты труда и средств фонда потребления. Расчет и распределение планового годового фонда заработной платы.

    курсовая работа [406,8 K], добавлен 04.07.2010

  • Роль железнодорожного комплекса для России. Основное назначение станции Благовещенска; ее путевое развитие. Характеристика ОАО "Благовещенское ППЖТ". Сущность основных показателей работы станции, анализ примыкающих путей. Описание операций по разгрузке.

    дипломная работа [980,5 K], добавлен 31.07.2012

  • Зависимость общего уровня заработной платы от степени развития производительных сил общества. Расчет численности работников: непромышленный, промышленно-производственный персонал, списочный и явочный состав работающих. Планирование заработной платы.

    лекция [11,8 K], добавлен 16.04.2009

  • Фонд заработной платы, сущность, понятие и значение. Основные факторы изменения фонда заработной платы на предприятии. Методы и процессы планирования фонда заработной платы. Определение состава, принципов и методов планирования фонда заработной платы.

    реферат [28,1 K], добавлен 18.02.2009

  • Роль заработной платы ее учета и анализа в условиях становления социально-ориентированной экономики рыночного типа. Оплата труда на ЧПУП "Вороновский коопром". Расчет и учет удержаний из заработной платы и налогов. Анализ фонда заработной платы.

    дипломная работа [107,6 K], добавлен 10.03.2008

  • Плановая деятельность предприятия. Планирование произведенной продукции и объема реализации, потребности в материалах, численности персонала, фонда заработной платы, себестоимости продукции. Формирование финансовых результатов работы предприятия.

    курсовая работа [119,1 K], добавлен 19.03.2013

  • Практические аспекты анализа фонда оплаты труда на предприятии "Омега". Методы структурного распределения фонда заработной платы. Анализ показателей использования труда в строительстве и торговле. Факторный анализ использования фонда заработной платы.

    курсовая работа [82,9 K], добавлен 27.03.2009

  • Ознакомление с формами, системами оплаты труда и их основными элементами. Расчет фонда заработной платы и заработной платы работников. Понятие тарифной ставки и должностного оклада. Определение индивидуальной расценки за единицу продукции или работы.

    презентация [789,3 K], добавлен 11.02.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.