Некоторые аспекты увольнения в связи с утратой доверия государственных служащих и иных категорий работников, на которых возложена обязанность по соблюдению антикоррупционного законодательства

Рубрика	Государство и право
Вид	статья
Язык	русский
Дата добавления	25.10.2024
Размер файла	23,6 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Возможные направления совершенствования использования формулировки "утрата доверия" в качестве основания для увольнения сотрудников ОВД

  Перспективы противодействия коррупции в органах внутренних дел. Авторская позиция по проблеме дисциплинарной ответственности сотрудников ОВД. Совершенствование процессуальных норм по использованию формулировки "утрата доверия" для увольнения сотрудников.
  
  курсовая работа [341,2 K], добавлен 15.02.2016
  

• Увольнение по приговору суда

  Условия увольнения работника по приговору суда, особенности его использования в отношении государственных служащих. Действия работодателя при обнаружении хищения и подозрении работника. Обязанности администрации организации по месту работы осужденного.
  
  реферат [18,0 K], добавлен 27.11.2009
  

• Трудовые споры

  Продолжительность рабочего времени. Увольнение в связи с утратой доверия. Составление графика работы. Особенности отказа в продлении срока трудового договора. Суть иска о взыскании среднего заработка за все время задержки в выдаче трудовой книжки.
  
  контрольная работа [20,0 K], добавлен 28.02.2010
  

• Процедуры увольнения работника

  Общий порядок оформления расторжения трудового договора. Основные варианты увольнения: по собственной инициативе сотрудника и по инициативе работодателя. Особенности увольнения отдельных категорий работников. Трудовой договор с менеджером по рекламе.
  
  контрольная работа [26,2 K], добавлен 10.04.2012
  

• Прекращение трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии виноватых действий со стороны работника

  Порядок и условия увольнения работников при изменении в организации производства, при сокращении штатов. Преимущественное право на оставление на работе. Несоответствие работника занимаемой должности как основание для расторжения трудового договора.
  
  курсовая работа [35,9 K], добавлен 29.11.2015
  

• Процесс увольнения работника по инициативе администрации

  Особенности расторжения трудового договора по инициативе работодателя в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ. Порядок увольнения работников и размер выплачиваемой компенсации в этих случаях. Анализ оснований для признания увольнения законным.
  
  курсовая работа [38,2 K], добавлен 26.12.2010
  

• Права и статус государственных служащих

  Анализ нормативно-правового регулирования понятия и административно-правового статуса государственных служащих. Выявление проблем законодательства об обязанностях, ограничениях, правах и гарантиях, юридической ответственности государственных служащих.
  
  курсовая работа [52,1 K], добавлен 13.04.2012
  

• Порядок и процедура увольнения работника

  Общий порядок оформления расторжения трудового договора, общие основания его прекращения. Важные моменты правового регулирования увольнения работника по собственному желанию. Порядок увольнения по инициативе работодателя, соблюдение формальностей.
  
  контрольная работа [43,7 K], добавлен 11.10.2015
  

• Проблемы использования формулировки "утрата доверия" в качестве основания для увольнения сотрудников ОВД

  Трудовой правовой статус сотрудников органов внутренних дел (ОВД) в Российской Федерации. Основные способы предупреждения коррупции в ОВД. Судебная практика по использованию формулировки "утрата доверия" для расторжения трудовых и служебных отношений.
  
  контрольная работа [316,7 K], добавлен 15.02.2016
  

• Порядок увольнения работника и оплаты сверхурочного труда

  Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя в связи с дисциплинарным нарушением со стороны работника, его условия и определение правомерности. Начисление заработной платы работникам за работу, выполняемую по совместительству.
  
  контрольная работа [20,6 K], добавлен 08.08.2009
  

• Правовой статус высшего должностного лица исполнительной власти в субъектах РФ

  Изучение нормативно-правового регулирования порядка формирования исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации. Особенности процедуры отрешения высшего должностного лица субъекта РФ в связи с утратой доверия Президента РФ.
  
  реферат [23,9 K], добавлен 05.04.2016
  

• Основания расторжения трудового договора

  Юридические свойства трудового договора. Особенности практики увольнения работника. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Процедура увольнения по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, в связи с нарушением правил приема.
  
  дипломная работа [127,4 K], добавлен 04.11.2015
  

• Порядок приема на работу и увольнения

  Испытание при приеме на работу в соответствии с трудовым законодательством России. Обязанности работника и работодателя в период испытательного срока. Увольнение по результатам испытания. Возникновения спора по вопросу законности увольнения работника.
  
  контрольная работа [59,4 K], добавлен 02.03.2012
  

• Пенсионное обеспечение государственных и муниципальных служащих

  Необходимость проведения пенсионной реформы в целях адаптирования пенсионных отношений к условиям рыночной экономики. Правовая регламентация пенсионного обеспечения государственных, муниципальных и иных категорий государственных служащих и их особенности.
  
  курсовая работа [38,9 K], добавлен 04.04.2009
  

• Формирование навыков и умений антикоррупционного поведения у сотрудников и государственных гражданских служащих органов внутренних дел

  Правовая основа противодействия коррупции в Российской Федерации; принципы и нормы международного права. Обеспечение антикоррупционного поведения сотрудников и государственных гражданских служащих органов внутренних дел, предпосылки его формирования.
  
  курсовая работа [33,5 K], добавлен 19.09.2016
  

• Обязанности государственных служащих

  Теоретические основы правового статуса государственного служащего. Законодательные основы обязанностей государственных служащих, их характеристика. Характеристика инновационного проекта "Кодекс поведения государственных служащих в Российской Федерации".
  
  курсовая работа [44,3 K], добавлен 24.12.2011
  

• Правовое положение государственных служащих в связи с обеспечением профилактики коррупции

  Квалификационные требования к гражданину, претендующему на замещение должности государственной службы. Гарантии для государственных служащих. Обзор направлений деятельности государственных органов по повышению результативности противодействия коррупции.
  
  дипломная работа [524,5 K], добавлен 10.01.2017
  

• Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

  Особенности прекращения трудового договора. Основания увольнения работников по инициативе работодателя в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, в случае сокращения численности или штата работников.
  
  дипломная работа [98,0 K], добавлен 04.07.2012
  

• Увольнение по инициативе работника

  Основы правового института увольнения по инициативе работника. Общие положения расторжения трудового договора и прекращения правоотношений между работником и работодателем, оформление увольнения. Анализ судебной практики апелляционного определения.
  
  курсовая работа [41,1 K], добавлен 21.04.2013
  

• Механизм увольнения работника

  Увольнение работника по инициативе работодателя в Российской империи, порядок расторжение договора во времена огосударствления российской экономики, а также развитие данного законодательства в условиях либерализации. Условия реализации данного процесса.
  
  курсовая работа [36,8 K], добавлен 25.04.2015
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам