Вирішення господарських спорів за законодавством РФ

Господарські суперечки як конфлікти чи розбіжності, що можуть виникати в процесі будь-якої підприємницької діяльності між її учасниками, їх головні причини та передумови. Особливості розв’язання, його обґрунтування, відображення в законодавстві України.

Рубрика Государство и право
Вид доклад
Язык украинский
Дата добавления 23.11.2014
Размер файла 19,4 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Доповідь

Вирішення господарських спорів за законодавством РФ

Вступ

Можна сказати, що в основі практично будь-якої суперечки (а спір - це протиставлення позицій сторін спору, учасників цієї суперечки) лежить економічний інтерес.

Будь-який спір про право - це тією чи іншою мірою економічну суперечку, хоча, зрозуміло, є з цього правила чимало виключень. Але це - найширший погляд на те, що таке економічна суперечка. Тут же під економічними (господарськими) спорами розуміються ті суперечки, які вирішує (покликаний вирішувати) державний - арбітражний - суд сьогоднішній Росії, і навіть уже - лише ті, які прийнято позначати як спори, що випливають з цивільно-правових відносин.

Господарські суперечки-це конфлікти чи розбіжності, що можуть виникати в процесі будь-якої підприємницької діяльності між її учасниками.

Спори і розбіжності між учасниками горизонтальних відносин можуть вирішуватися як в судовому, так і в несудовому порядку.

Несудовий порядок - шлях переговорів, компромісів.

Мета даної роботи:

Розглянути основні види господарських спорів.

Розглянути органи, що розглядають господарські спори.

1. Господарські спори

Господарські суперечки-це конфлікти чи розбіжності, що можуть виникати в процесі будь-якої підприємницької діяльності між її учасниками.

Підприємства, установи, організації, інші юридичні особи (у тому числі іноземні), громадяни, які здійснюють підприємницьку діяльність без створення юридичної особи і в установленому порядку набули статусу суб'єкта підприємницької діяльності, мають право звертатися до господарського суду згідно з встановленою підвідомчістю господарських справ за захистом своїх порушених або оспорюваних прав і охоронюваних законом інтересів, а також для вжиття передбачених арбітражним процесуальним Кодексом заходів, спрямованих на запобігання правопорушенням. У випадках, передбачених законодавчими актами України, до господарського суду вправі також звертатися державні та інші органи, фізичні особи, які не є суб'єктами підприємницької діяльності. Угода про відмову від права на звернення до господарського суду є недійсною.

Основні правові акти, що регулюють господарські правовідносини - акти міністерств і відомств, спрямовані на виконання законів, Указів Президента РФ і Постанов Уряду РФ. Для господарського права найбільше значення мають акти органів, що діють безпосередньо в економічній сфері (Міністерства фінансів РФ, податкової служби, Центрального банку Російської Федерації та ін.)

Незважаючи на те, що значну частку звернень до юридичної допомоги незалежних юристів становить досудове врегулювання господарських спорів, судові розгляди між господарюючими об'єктами, найчастіше це - підприємство, фірма, підприємець, далеко не рідкість.

Існують різні класифікації економічних (господарських) спорів. Зокрема, виділяють такі їх види:

Договірні, тобто спори, з приводу прав і обов'язків, що виникли з договорів. Це найбільша група економічних суперечок - адже більшість прав і обов'язків суб'єктів господарських відносин в умовах ринкової економіки виникають саме з договорів;

Переддоговірні, тобто спори, пов'язані з укладенням договору або визначенням його змісту. Вони можуть виникати тільки в тих нечисленних випадках, коли відповідно до закону укладення договору є обов'язковим для однієї із сторін або коли сторони самі, за обопільною згодою, вирішили передати свій спір на розгляд юрисдикційного органу.

Позадоговірні, тобто спори про права та обов'язки, що виникають не з договорів і не з приводу їх укладення. До них відносяться спори, пов'язані з порушенням права власності, спори, що виникають із заподіяння шкоди майну, спори про захист ділової репутації суб'єктів економічної діяльності, спори про товарні знаки і т. п.

Захист прав і законних інтересів підприємців є однією з найважливіших функцій права. Так, наприклад, до числа основних засад цивільного законодавства належить:

- Необхідність безперешкодного здійснення цивільних прав (ст. 9);

забезпечення відновлення порушених прав (ст. 12);

судовий захист порушеного права (ст. 11).

Нормальний розвиток господарських відносин передбачає, що права їх учасників реалізуються, а обов'язки виконуються належним чином, добровільно і свідомо відповідно до чинного законодавства та укладених договорів без втручання юрисдикційних органів.

Однак практика підприємницької діяльності свідчить про існування великої кількості господарських спорів та конфліктних ситуацій. Значна їх кількість відноситься до майнових спорах, що виникають при укладенні договорів, їх виконанні. За даними міністерства економіки, в Росії не виконується 40 відсотків контрактів.

Причин невиконання взятих на себе зобов'язань сторонами досить багато. Аналіз практики взаємовідносин підприємців дозволяє виділити причини конфліктів між ними:

1) Прагнення кожної підприємницької структури домогтися найбільшої вигоди для себе в рамках діючих законів і на основі укладених договорів, які передбачають тверді гарантії виконання договірних зобов'язань іншою стороною за договором.

2) Прагнення керівників та інших працівників підприємств, пов'язаних з укладенням та виконанням договорів, забезпечити свої інтереси шляхом обходу законів, неправильного їх тлумачення, створення найбільш вигідних для себе умов, обмеження власної відповідальності. Особливо це яскраво проявляється в умовах відсутності конкурентного середовища.

3) Нерідко суперечки виникають через незнання закону, яким слід керуватися. Деякі керівники нехтують порадами фахівців юристів.

На практиці виникають суперечки у сфері управління. Їх кількість, на жаль, за останні роки стрімко зросла. Причиною виникнення даної категорії спорів найчастіше служать неправомірні дії органів влади і управління, що порушують права і законні інтереси підприємців.

Чинне законодавство надає особі, чиї права порушені або оскаржені, можливість звернутися до суду (арбітражного суду, третейський суд) для їх захисту.

господарський суперечка законодавство

2. Претензійний порядок врегулювання спорів

Право на звернення до арбітражного суду конкретних суб'єктів правовідносин (право на пред'явлення позову) виникає лише після прийняття сторонами заходів по безпосередньому врегулюванню спору в претензійному порядку.

Пред'являючи претензію, один господарюючий суб'єкт вказує іншому на вчинені ним неправильні дії (бездіяльність) або помилки, які неправомірно утискають його законні інтереси. Сторона вимагає усунення або виправлення в добровільному порядку цих порушень, посилаючись при цьому на нормативні актом і фактичні обставини справи. В цьому суть кожної претензії.

Безпосередніми завданнями претензійної роботи є:

а) відновлення порушених прав і захист законних інтересів підприємців;

б) поліпшення економічних показників господарської діяльності організацій;

в) відшкодування за рахунок винних осіб збитків, завданих підприємцю.

Шляхом пред'явлення претензій до своїх контрагентів з приводу порушення договірних зобов'язань підприємець захищає свої законні права, вимагає відновлення порушених прав, огорожі своїх майнових і немайнових інтересів.

З точки зору оперативного вирішення виниклого спору претензійний порядок його врегулювання дозволяє сторонам аргументовано викласти свою позицію, підтвердивши її посиланнями на відповідне законодавство, провести звірку розрахунків по взаємної заборгованості, таким чином, самостійно, не вдаючись до допомоги арбітражного суду, врегулювати виниклу суперечку. В свою чергу, арбітражні суди звільнялися від численних безпредметних, по суті, суперечок, що завершувалися, як правило, визнанням позову або укладенням мирової угоди.

Однак практика застосування претензійного порядку врегулювання спорів в умовах становлення ринкових відносин, нестабільного фінансового становища в країні виявила і негативні наслідки існуючого порядку. З прийняттям нового Арбітражно-процесуального кодексу дотримання досудового (претензійного) порядку врегулювання спору вимагається лише у випадках, передбачених законом для даної категорії спорів або договором (ст. 104 АПК).

3. Органи, які розглядають господарські спори

Виникаючі суперечки між учасниками цивільних правовідносин можуть бути врегульовані в судовому та в несудовому (шляхом компромісного обговорення) порядку.

Основними правовими джерелами в даній галузі права є Арбітражний Процесуальний кодекс РФ (АПК РФ), ФКЗ «Про арбітражних судах РФ», Тимчасове положення про третейські суди, Закон «Про міжнародному економічному арбітражі» і ін.

Розглядом суперечок між господарюючими суб'єктами займаються суди:

а) суди загальної юрисдикції

б) Конституційний суд

в) Арбітражний суд.

Арбітражний суд - орган, який розглядає спори у сфері економіки та підприємництва.

У його завдання входить:

1) захист порушених або оспорюваних прав та інтересів організацій і громадян;

2) сприяння уркепленію законності;

3) сприяння попередження правопорушень.

Система арбітражних судів:

1. Арбітражні суди суб'єктів РФ - розглядають справи в першій інстанції і апеляційні скарги за рішеннями суду, що не вступив в законну силу.

2. Арбітражні суду федеральних округів - це 10 окружних судів, які розглядають касаційні скарги за рішеннями, що набрав законної сили. Для розгляду спорів в округах утворюється дві комісії.

3. Вищий Арбітражний суд РФ - вищий орган з розгляду економічних спорів; здійснює нагляд і дає роз'яснення з питань судової практики; розглядає справи про визнання недійсними актів Президента, Уряду, Ради Федерації, Державної Думи; розглядає спори між суб'єктами РФ.

Для цього існує дві колегії: одна - для розгляду спорів, що виникають з цивільних правовідносин, інша - для розгляду спорів, що виникають з адміністративних правовідносин.

Учасниками суперечок можуть виступати юридичні особи, індивідуальні підприємці, іноземні громадяни-підприємці, міжнародні організації, а також особи без громадянства.

В п. 2 ст. 22 АПК РФ дається перелік видів спорів:

- Про розбіжності за договором, укладання якої передбачено законом;

- Про зміну умов або розірвання договорів;

- Про невиконанні чи неналежному виконанні зобов'язань.

Арбітражні суди володіють спеціальною підвідомчістю.

Суди загальної юрисдикції

Їм підвідомчі всі справи, крім тих, якими займаються арбітражні суди.

Вони розглядають спори:

а) виникають із цивільних правовідносин, де однією зі сторін виступає фізична особа (споживчі відносини);

б) що виникають з трудових відносин - між роботодавцем (організацією) і працівником (фізичною особою);

в) виникають із адміністративних правовідносин у випадках, коли громадяни оскаржують у судовому порядку дії організацій, що порушують їх права і свободи;

г) спори за участю іноземних організацій, апатридів, якщо міжнародним договором ці справи віднесено до підвідомчості судів загальної юрисдикції.

третейські суди

Це особливий правовий інститут; не є органом судової влади; здійснює розгляд спорів, що виникають у процесі підприємницької діяльності, у внутрішніх правовідносинах, що випливають тільки з цивільних правовідносин (про майнових потребах).

Їх діяльність регулюється Тимчасовим положенням про третейські суди.

Спір може бути розглянутий третейським судом тільки за наявності письмової угоди всіх сторін спору.

Діяльність третейського суду регулюється Статутом та Регламентом:

а) спрощує сторони самі обирають суддів; кожна сторона призначає свого суддю, останні вибирають 3-го - голови (за згодою сторін їм може бути одна зі сторін);

б) сторони надають докази; від них залежить обгрунтованість їхніх вимог;

в) рішення третейського суду підлягає добровільному виконанню негайно.

Висновок

Отже, ми розглянули види господарських спорів, а також органи, що розглядають ці спори.

З усього вищевикладеного можна зробити висновок, що принцип змагальності в третейському суді реалізується набагато активніше, ніж в арбітражному: у сторін більше можливостей відстоювати свою правоту, створювати доказову базу, брати участь у дослідженні доказів.

При третейському розгляді сторони самі будують весь процес, починаючи з вибору суддів (що важливо). В результаті сторони можуть набагато легше досягти компромісу, укласти мирову угоду.

По порядку формування третейського суду, організації його діяльності, процедурі вирішення спорів третейський суд істотно відрізняється від арбітражного.

Характерною рисою третейського суду є широке застосування розсуду сторін. Зокрема, сторони на свій розсуд можуть визначити число третейських суддів та узгодити процедуру їх призначення.

При недотриманні досудового (претензійного) порядку врегулювання спору, визначеного законом або договором, позов залишається без розгляду.

На третіх осіб, що заявляють самостійні вимоги на предмет позову, обов'язок дотримання такого порядку не поширюється навіть тоді, коли він передбачений федеральним законом або договором для цієї категорії спорів.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Основні положення досудового врегулювання господарських спорів. Порядок пред’явлення і розгляду претензій. Вимоги до змісту претензії. Переваги та недоліки досудового порядку вирішення господарських спорів. Альтернативні способи розв’язання конфліктів.

    реферат [25,1 K], добавлен 21.11.2014

  • Правова сутність господарських судів та їх місце у судовій системі України, їх компетенція при вирішенні спорів. Принципи господарського судочинства та форми судового процесу. Порядок здійснення судових процедур при вирішенні господарських спорів.

    дипломная работа [86,2 K], добавлен 04.01.2011

  • Особливості колективного договору на підприємстві. Умови виникнення права на відпустку. Поняття трудових спорів, конфліктів та їх позовний і непозовний характер. Типологія трудових спорів, причини їх виникнення. Порядок вирішення трудових спорів у КТС.

    контрольная работа [39,5 K], добавлен 20.10.2012

  • Медіація як один із способів цивілізованого вирішення корпоративних конфліктів. Методологічні засади її провадження у законодавстві України. Сучасні альтернативні методи вирішення спорів, умови їх ефективності. Недоліки та достоїнства примирення.

    реферат [19,2 K], добавлен 19.07.2011

  • Особливості розгляду індивідуальних трудових спорів у загальному, судовому та особливому порядку. Врегулювання колективних трудових спорів за допомогою примирної комісії та трудового арбітражу. Причини виникнення страйку, умови визнання його незаконності.

    курсовая работа [290,5 K], добавлен 11.05.2012

  • Сутність і зміст, загальна характеристика права власності, головні умови та обставини його виникнення. Нормативні основи регулювання та відображення в законодавстві держави. Принципи та правила захисту права приватної власності в Україні на сьогодні.

    курсовая работа [61,8 K], добавлен 26.03.2015

  • Інститут третейського суду в Римському праві та Середньовіччі. Порядок включення правил ІНКОТЕРМС у договір купівлі-продажу між суб'єктами підприємницької діяльності. Арбітражна угода - засіб законного вирішення спорів міжнародним комерційним арбітражем.

    контрольная работа [28,5 K], добавлен 05.10.2012

  • Поняття трудових спорів, їх види, причини виникнення. Органи по вирішенню колективних трудових конфліктів. Процедура розв'язання трудових спорів. Право на страйк та його реалізація. Відповідальність за порушення законодавства про колективні трудові спори.

    курсовая работа [37,4 K], добавлен 03.04.2014

  • Проблеми класифікації господарських зобов'язань. Майново-господарські та організаційно-господарські відношення та їх суб'єкти. Відшкодування збитків в порядку, визначеному законом. Групи окремих видів зобов'язань. Недійсність господарського зобов'язання.

    реферат [24,5 K], добавлен 14.12.2010

  • Інституціональні основи та види господарських товариств. Особливості функціонування товариств в умовах ринкової економіки. Основні показники та шляхи підвищення ефективності діяльності товариства. Зарубіжний досвід розвитку товариств на Україні.

    курсовая работа [56,4 K], добавлен 01.10.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.