Особенности системы оплаты труда на ШУ "Садкинское"
Анализ основных технико-экономических показателей работы шахты "Садкинская". Грейдирование как один из методов распределения должностей работников в иерархической структуре предприятия. Оценка межразрядных соотношений тарифных ставок в организации.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Вид | курсовая работа |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 28.04.2015 |
| Размер файла | 193,9 K |
Соглашение об использовании материалов сайта
Просим использовать работы, опубликованные на сайте, исключительно в личных целях. Публикация материалов на других сайтах запрещена.
Данная работа (и все другие) доступна для скачивания совершенно бесплатно. Мысленно можете поблагодарить ее автора и коллектив сайта.
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Роль организации оплаты труда в повышении эффективности производства. Сущность, формы и системы оплаты труда. Анализ макроэкономических показателей Украины за 2000-2012 гг. Оценка финансово-экономических показателей работы предприятия "Киевэнерго".
курсовая работа [1,5 M], добавлен 05.11.2013Сущность и понятия тарифной системы оплаты труда. Анализ технико-экономических показателей деятельности предприятия. Особенности системы заработной платы, ее достоинства и недостатки. Процесс распределения ее фонда по бестарифной модели оплаты труда.
курсовая работа [98,0 K], добавлен 29.11.2015Социально-экономическая сущность и основные функции заработной платы. Анализ организации оплаты труда на предприятии ЗАО "ЭСТ"; общая характеристика предприятия, оценка основных технико-экономических показателей; расчёт фонда основной оплаты труда.
курсовая работа [66,7 K], добавлен 04.08.2011Принципиальные положения организации оплаты труда, ее формы и системы. Динамика изменений технико-экономических показателей ООО "Ключ-Окна". Анализ показателей платежеспособности организации. Пути совершенствования системы оплаты труда в организации.
курсовая работа [897,4 K], добавлен 30.11.2010Планирование основных технико-экономических показателей работы установки. Материальный баланс установки 35/6. График сменности бригад. Численность работников по категории. Расчёт фонда оплаты труда и производительности труда одного работника установки.
курсовая работа [283,8 K], добавлен 25.03.2012Понятие, классификация и структура персонала. Определение численности отдельных категорий работников. Оценка эффективности применяемых форм оплаты труда и видов заработной платы. Расчет основных технико-экономических показателей деятельности предприятия.
реферат [265,7 K], добавлен 25.11.2010Функции заработной платы как основного стимулирующего фактора, повышающего мотивацию работников на предприятии. Тарифная система оплаты труда и ее элементы, расчет тарифных ставок. Особенности оплаты труда трактористов-машинистов, в животноводстве.
курсовая работа [48,6 K], добавлен 04.06.2014Тарифные и сдельные системы оплаты труда, способы исчисления. Сущность и главные особенности "бестарифной" системы. Особенности системы оплаты труда в США. Недостатки традиционных систем ранжирования окладов и часовых тарифных ставок по Эдварду Лоулеру.
курсовая работа [41,4 K], добавлен 30.11.2010Вид и системы оплаты труда, размеры тарифных ставок, окладов и премий в Российской Федерации. Доплаты и надбавки к заработной плате: премии и поощрительные выплаты, отпускные, выплаты в натуре. Повременная и сдельная формы оплаты труда работников.
контрольная работа [158,7 K], добавлен 06.08.2013Понятие, принципы, формы и системы оплаты труда. Функции тарифных ставок и окладов. Система доплат, компенсаций и надбавок, организация премирования работников. Планирование средств на оплату труда. Пути совершенствования организации заработной платы.
курсовая работа [45,7 K], добавлен 09.01.2011
