Совершенствование системы оплаты труда на предприятии (на примере ОАО "ТЗ "Октябрь")
Перспективы использования зарубежного опыта регулирования заработной платы. Анализ финансово-экономического состояния предприятия. Концепция и методика разработки бестарифной модели оплаты труда. Расчет заработной платы на предприятии ОАО "ТЗ "Октябрь".
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Вид | дипломная работа |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 22.06.2015 |
| Размер файла | 234,0 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Применять эту систему можно как для расчета заработной платы рабочих, так и для специалистов. При правильной организации и грамотно разработанной системе критериев данная система легко воспринимается работниками предприятия, стимулирует их стремление к высокопроизводительному труду.
Список использованных источников
1. Сажина М. А., Чибиков Г. Г. Экономическая теория: Учебник для вузов. М.: Издательская группа НОРМА - ИНФРА - М, 2006.
2. Борисов Е.Ф. Хрестоматия по экономической теории. М., 2004.
3. Колот A.M. Оплата труда на предприятии: организация и совершенствование. К.: Праця, 1997. 192 с.
4. Федеральный закон от 09.01.1997 №6-ФЗ о повышении МРОТ// Собрание законодательства Российской Федерации от 20.01.1997 №3, ст.350.
5. Постановление Правительства РФ от 18.02.1998 № 214 «О порядке разработки методических рекомендаций по определению потребительской корзины для основных групп социально-демографических групп населения в целом по Российской Федерации и в субъектах Российской Федерации».
6. Гончаров В.Н., Будачьянц Н:А., Радомский С.И. и др. Формирование системы мотивации труда на предприятиях в условиях перехода к рыночной экономике. Киев: Техника, 1999. 112 с.
7. Зарплата: вечный камень преткновения или реальный экономический стимул // Человек и труд, 1999. №4. С. 54-62.
8. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. 2-е изд., перераб. и доп. М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1995. 480 с.
9. Минин Э.В., Щербаков В.И. Заработная плата: вопросы и ответы: справочно-методическое пособие. М. Профиздат, 1996 г.
10. Васильева Н.А. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: Учеб. пособие / Под ред. Н.А. Васильевой. М.: Приор- издат., 2005. 160 с.Федченко, А. Стимулирование работников: зарубежный опыт // Человек и труд, 2002. №3. С. 79-81.
11. Оганесян А.С., Оганесян И.А. Оплата труда работников предприятий // Менеджмент в России и за рубежом. 2002, № 4.
12. Совершенствование оплаты труда. Опыт Канады, Японии. М.: НИИтруда, 1989. 196 с.
13. Экономика предприятия: Учебник / Под редакцией проф. В.Я. Горфинкеля, проф. Е.М. Купрякова. М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1996.
14. Волгин Н.П. Бестарифная оплата труда. Опыт, анализ, предложение. М.: Профиздат, 1991. 95 с.
15. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учеб.пособие /Г.В. Савицкая.М.: Новое знание, 2001. 704 с.
16. Экономика организации: учебник / под ред. Н.Л.Зайцева, М: Экзамен, 2006 г.
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Характеристика заработной платы. Сущность основных форм и систем оплаты труда. Анализ зарубежного опыта в организации оплаты труда и его совершенствования. Планирования разработки программного продукта с точки зрения экономической эффективности.
курсовая работа [48,0 K], добавлен 15.02.2011Состав и структура оплаты труда на предприятии. Механизмы формирования заработной платы. Оценка финансовых результатов деятельности ОАО "КБ "Луч". Анализ фонда оплаты труда на предприятии. Принципы и направления создания эффективной системы оплаты труда.
дипломная работа [1,3 M], добавлен 18.09.2014Понятие заработной платы как экономической категории. Описание действующей на предприятии системы оплаты труда. Анализ структуры фонда заработной платы. Расчет ее размеров на примере отдельных сотрудников. Формы компенсации повышенных норм труда.
курсовая работа [44,6 K], добавлен 24.12.2014Сущность, функции, формы, модели заработной платы. Влияние заработной платы на производительность труда. Современные проблемы организации заработной платы в России. Анализ действующей системы оплаты труда ООО "ТехСервис" и пути ее совершенствования.
дипломная работа [227,3 K], добавлен 28.11.2010Сущность понятий оплаты труда, заработной платы как социально-экономических категорий. Проблемы взаимодействия оплаты труда и занятости. Анализ формирования фонда заработной платы. Анализ системы стимулирования труда на предприятии в ООО "Гранд".
дипломная работа [204,4 K], добавлен 18.05.2015Понятие и сущность заработной платы работников. Принципы организации оплаты труда на предприятии в современных условиях. Формы и системы оплаты труда, особенности тарифной системы. Расчет заработной платы некоторых категорий работников предприятия.
курсовая работа [171,0 K], добавлен 19.11.2014Экономическое содержание оплаты труда и его организации. Формы и системы заработной платы. Оценка финансового состояния ООО "М. Егорова", анализ труда и заработной платы на предприятии. Пути совершенствования оплаты и стимулирования труда на предприятии.
дипломная работа [239,7 K], добавлен 11.03.2012Экономическое назначение заработной платы, стимулирование развития производства, повышение его эффективности. Анализ систем тарифной и бестарифной оплаты труда. Расчет заработной платы. Предложения по совершенствованию системы оплаты труда в гостинице.
курсовая работа [387,2 K], добавлен 25.04.2014Состав и структура фонда оплаты труда. Основная и дополнительная оплата труда. Организация оплаты труда на ОАО "Пермский мясокомбинат". Документальное оформление, формы и системы оплаты труда предприятия. Анализ фонда заработной платы на предприятии.
курсовая работа [43,4 K], добавлен 03.12.2010Мотивация и стимулирование персонала как часть политики оплаты труда. Характеристика ОАО "Кондитерский концерн Бабаевский". Учет труда и заработной платы на предприятии. Общие положения по системе оплаты труда. Расчет дополнительной заработной платы.
дипломная работа [106,7 K], добавлен 17.05.2014
