Глава 4. Охрана труда и окружающей среды

Охрана труда - система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационные, технические, психофизиологические, санитарно-гигиенические, лечебно- профилактические, реабилитационные и иные мероприятия и средства (Ст.211 ТК РБ).

Условия труда - совокупность факторов производственной среды, оказывающих влияние на здоровье и работоспособность человека в процессе труда.

Вредный производственный фактор - это производственный фактор, воздействие которого на работающего в определенных условиях приводит к заболеванию или снижению трудоспособности.

Полностью безвредные и безопасные условия работы на каждом производственном участке создать пока нереально. Поэтому задача охраны труда сводиться к тому, чтобы путем осуществления разноплановых мероприятий свести к минимуму воздействие на человека опасных и вредных производственных факторов, возникающих на рабочих местах, максимально уменьшить вероятность несчастных случаев и заболеваний работающих, обеспечить комфортные условия труда, способствующие высокой производительности.

4.1 Охрана труда и окружающей среды на ОАО «Жлобинмебель»

Организация и руководство всей работой по охране труда и ТБ , на предприятии, ответственность за ее состояние возлагается на руководителя ( директора) и главного инженера предприятия.

Руководитель предприятия осуществляет руководство всей работой по охране труда, соблюдению законодательства о труде и по выполнению постановлений и распоряжений вышестоящих организаций и директивных органов, касающихся вопросов охраны труда.

Контроль за состоянием охраны труда осуществляется вышестоящими организациями, органами государственного надзора (Государственный комитет по инспекции труда и другие специально уполномоченные на то органы государственного контроля). Высший надзор за точным исполнением законов о труде предприятиями и их должностными лицами возложен на органы прокуратуры.

Рабочие, в том числе и водители, служащие, специалисты и руководители, а также переводимые на другую работу работники допускаются к самостоятельной работе только после прохождения обучения ( инструктажа) и проверки знаний по технике безопасности, охране труда и пожарной безопасности.

Наниматель обеспечивает своевременное и качественное проведение инструктажа работающих безопасным приемам и методам работы по программе, утвержденной совместно с профсоюзным комитетом предприятия.

Обучение проводиться в соответствии с « Положением об обучении, инструктаже и проверке знаний работников Белорусского производственно- торгового концерна лесной, деревообрабатывающей и целлюлозною - бумажной промышленности по вопросам охраны труда», отраслевыми правилами и инструкциями по охране труда с учетом конкретных местных условий работы.

Являясь одним из видов обучения, инструктаж по своему характеру и времени проведения подразделяется на :

вводный инструктаж при поступлении на работу;

первичный инструктаж на рабочем месте;

повторный инструктаж на рабочем месте;

внеплановый инструктаж;

целевой инструктаж.

Вводный инструктаж со всеми принимаемыми на работу постоянную или временную, независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или в должности, а так же с командированными, учащимися, студентами прибывшими на производственную практику или обучение проводят специалисты по охране труда. Вводный инструктаж проводиться в специально оборудованном помещении с использованием современных технических средств обучения и пропаганды, а также наглядных пособий (плакатов, экспонатов и др.).

Вводный инструктаж проводиться по программе разработанной с учетом требований стандартов ССБТ, с также всех особенностей производства, утвержденной нанимателем.

При проведении инструктажа объясняются:

основные положения действующего законодательства о труде;

правила внутреннего трудового распорядка;

особенности условий работы соответствующего участка;

требования к работающим по соблюдению личной гигиены и правил производственной санитарии на предприятии;

требования электробезопасности;

нормы выдачи и правила пользования спецодеждой, обувью и др. средствами индивидуальной защиты рабочих;

меры оказания первой помощи пострадавшим при несчастном случае;

порядок оформления несчастных случаев на производстве.

Проведение вводного инструктажа фиксируется в «Журнале регистрации инструктажей», который храниться у работников службы охраны труда пять лет, а затем передаются в архив предприятия. Подпись инструктируемого и инструктирующего в журнале обязательна. Фамилия, имя, отчество инструктируемого записывается полностью.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводит со всеми вновь принятыми на предприятие, переводимыми из одного подразделения в другое, командированными, учащимися, студентами, прибывшими на производственное обучение или на практику, с работниками, выполняющими новую для них работу, а также со строителями при выполнении строительно-монтажных работ на территории действующего предприятия.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводят индивидуально с каждым работником с практическим показом безопасных приемов и методов труда в соответствии с инструкциями по охране труда, разработанными для отдельных профессий или видов работ с учетом требований стандартов ССБТ.

Первичный инструктаж допускается проводить с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование, и в пределах общего рабочего места. Первичный инструктаж, а также повторный можно не проводить для лиц, которые не связанны с обслуживанием, испытанием, наладкой, ремонтом подвижного состава и оборудования, использованием инструмента, хранением сырья и материалов.

В программу первичного инструктажа на рабочем месте входят:

Ознакомление с технологическим прогрессом на данном участке, с конструкцией оборудования приспособлений, оградительных и защитных устройств, а также с применением СИЗ;

Порядок подготовки к работе (проверке исправности оборудования, пусковых приборов, заземляющих устройств, приспособлений и инструментов);

Требования правильной организации и содержания рабочего места;

Основные правила безопасности при выполнении работ, которые рабочий должен выполнять индивидуально или совместно с другими рабочими.

Каждый рабочий, имеющий профессию, после первичного инструктажа на рабочем месте для усвоения навыков безопасных приемов работы прикрепляется на 2-5 смен к бригадиру - наставнику или опытному рабочему, под руководством которого он выполняет работу. После этого руководитель данного участка, убедившись в усвоении вновь поступившим работником безопасных приемов работы, оформляет допуск его к самостоятельной работе. Учитывая специфические условия работы, администрация предприятия вводит у себя контрольный лист, в котором регистрируется вводный инструктаж, первичный и допуск к работе. Контрольный лист храниться в личном деле работника в отделе кадров.

Повторный инструктаж проходят все работающие, независимо от их квалификации, образования и стажа работы, не реже одного раза в шесть месяцев.

Повторный инструктаж проводиться индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование, в целях закрепления знаний безопасных методов и приемов труда по программе первичного инструктажа на рабочем месте.

Внеплановый инструктаж проводиться в объеме первичного инструктажа на рабочем месте в следующих случаях;

при введении в действие новых и переработанных актов по охране труда или внесении изменений;

при изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования;

при нарушении требований безопасности труда, которые могут привести или привели к травме, аварии, отравлению, взрыву или пожару;

при перерывах в работе более чем на шесть месяцев - для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, один год для остальных работ.

Проведение первичного, повторного и внепланового инструктажей регистрируется в журнале регистрации инструктажей с обязательной росписью инструктируемого и инструктирующего, в журнале указывается и разделение на допуск к работе. При регистрации внепланового инструктажа должна также указываться причина, вызвавшая его проведение. Журнал храниться у непосредственного руководителя работ. По окончании журнала он сдается работниками службы охраны труда, и храниться в течение года затем передается в архив предприятия.

Журнал регистрации инструктажа должен быть пронумерован, прошнурован, скреплен печатью, и выдаваться руководителям подразделений под расписку.

Целевой инструктаж проводят при;

выполнения разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузка, разгрузка, уборка территории и т.д.);

ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф;

производства работ, на которые оформляется наряд допуск, разрешения и т.д.

Проведение целевого инструктажа фиксируется в журнале регистрации инструктажей.

При трудовой деятельности человека осуществляется взаимодействие производственной среды и организма. Человек изменяет и приспосабливает производственную среду к своим потребностям. При наблюдении санитарно - технических требований на производстве, организм работающих может подвергаться воздействию различных неблагоприятных факторов.

В настоящее время работа с применением персональных компьютеров осуществляется практически на каждом предприятии и организации, а для оперативной деловой связи используются мобильные и радиотелефоны. Основными неблагоприятными факторами при работе на персональных компьютерах являются электромагнитные излучения, напряженность зрительного анализатора, электростатические поля и др.

Научными исследованиями установлена восприимчивость человеческого организма даже к самым слабым электрическим и магнитным полям, не говоря уже о более мощных излучениях, исходящих от мониторов компьютеров, телевизоров, мобильных и радиотелефонов. Техногенные излучения, проникая в биологический объект, воздействует на организм на межклеточном уровне, вызывая в организме различные нарушения, и, как следствие, заболеванья. Особенно чувствительна к воздействию вредных излучений центральная нервная система человека. Тем не менее, на предприятиях зачастую не соблюдаются даже обычные гигиенические нормы и стандарты, расстояний от человека - оператора до компьютера, заявленные производителем ПК в паспортных данных. Самое большее, что можно узнать сегодня - это то, снабжены ли мониторы компьютеров экраном - фильтром (иногда встроенным) или прочесть на корпусе монитора надпись Lom Radiation - низкий уровень радиации. Фильтры, предназначенные для защиты пользователя от негативного воздействия приборов - излучателей. Принцип действия основан на нейтрализации вредных для человека излучений, генерирующим прибором излучателем - компьютером, телевизором, мобильным или радиотелефоном.

Для правильной организации работы на персональных компьютерах и предотвращения вредного воздействия электромагнитного излучения в Республике Беларусь разработаны и утверждены санитарные правила и нормы (СанПин 9-131 РБ2000) «Гигиенические требования к видео дисплейным терминалам, электронно-вычислительным машинам и организации работы». Указанные санитарные правила и нормы утверждены и введены в действие Постановлением Главного государственного санитарного врача Республики Беларусь № 53 от 10.11.2000.

Законодательством РБ предусмотрены некоторые компенсации работникам, занятым на работах с применением электронно-вычислительной техники, в том числе персональных компьютеров (ПК). Для работников постоянно работающих на вычислительных машинах 7 календарных дней дополнительного отпуска, выполняющих работу в условиях, предусмотренных Списком, не менее 80% рабочего времени. Право на дополнительный отпуск имеют все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые полный рабочий день на всех типах современной вычислительной техники, в том числе и на персональных компьютерах.

Кроме этого, для данной категории работников на основе результатов аттестации рабочих мест могут быть установлены доплаты тарифным ставками должностным окладом. Размер доплат зависит от степени вредности, установленной в ходе аттестации.

Неблагоприятные факторы производственной среды и трудового процесса, которые прямо или косвенно могут служить причиной нарушения работоспособности или здоровья работающих, называются производственными вредностями. Для удобства изучения все неблагоприятные производственные факторы по своей природе могут быть разделены на четыре большие группы:

химические;

физические;

психофизиологические;

биологические.

В первую группу входят многочисленные газы и пары, ко второй группе (физических факторов) относятся: неблагоприятные метеорологические условия (температура, повышенная или пониженная влажность, скорость движения воздуха); (повышенные уровни шума, вибрации и ультразвука, и различных электромагнитные), регистрируемые на рабочих местах у различного оборудования. К третьей группе (психофизиологических факторов) относятся однообразное длительное положение тел, перенапряжение зрения, слуха и других органов и систем, и повышенное эмоциональное напряжение при обслуживании щитов и пультов управления автоматизированных щитов.

Вредные вещества могут поступать в организм тремя путями:

через органы дыхания;

через желудочно-кишечный тракт;

через кожный покров.

Здоровые и безопасные условия труда и высокая степень работоспособности обеспечены только при одновременном проведении целой системы оздоровительных мероприятий, касающихся технологического процесса и производственного оборудования, организации рабочего места, устройства и эксплуатации вентиляции, организации бытового обслуживания работающих, содержания производственных и бытовых помещений организации лечебно- профилактической работы и , наконец, средств индивидуальной защиты и личной гигиены.

Сущность технологических и организационных мероприятий заключается в рационализации технологического процесса, устраняющей образование вредностей, и замене более вредных веществ на менее вредные. Состояние воздушной среды, отвечает требованиям и нормам (см. прилож. 10). Среди лечебно - профилактических мероприятий особое значение имеют предварительные и периодические осмотры работающих, подвергающихся воздействию вредных веществ.

На ОАО «Жлобинмебель» предусмотрено совмещенное освещение. Совмещенное освещение представляет собой комбинацию естественного и искусственного освещения. Освещение рабочих мест отвечает условиям и характеру работы и оно оптимально по величине. Спектр искусственного света максимально приближен к дневному (солнечному) соответствует физиологии человека. Освещение достаточно равномерно.

Нормы производственного освещения установлены СНБ 2.04.05-98 для искусственного, естественного и совмещенного освещения по 8 разрядам работ, характеризующимся их точностью и наименьшим размером рассматриваемого объекта. Нормы на искусственное освещение установлены в люксах, а на естественное - в величине коэффициента естественной освещенности (КЕО), выраженного в процентах и показывающего, какую долю, естественная освещенность рабочей поверхности внутри помещения (Ев н) составляет от одновременной горизонтальной освещенности на открытой площадке от рассеяного света всего небосвода. (Енар.):

КЕО = 100 Ев н/ Е нар. (4.1)

Естественное освещение непосредственно во времени, зависит от времени суток, времени года, состояния атмосферы и других факторов. В осветительных установках промышленных предприятий помимо основного рабочего освещения утрачивается аварийное, на случай внезапного (аварийного отключения рабочего освещения). Назначение аварийного освещения - эвакуация людей из помещений и возможность продолжения работы, что необходимо для ряда производственных процессов. Аварийное освещение для эвакуации людей обеспечивает освещенность на полу основных проходов не менее 0,5 ЛК.

Технологические процессы, несмотря на меры, принимаемые технологами и конструкторами по предупреждению выделения вредных веществ, часто сопровождаются поступлением в воздушную среду производственных помещений паров, газов, пыли и тепла, неблагоприятно влияющих на самочувствие и здоровье работающих.

Под вредным веществом понимают вещество, которое при контакте с организмом человека может вызвать производственные травмы, профессиональные заболевания или отклонения в состоянии здоровья, обнаруживаемые современными методами, как в процессе работы, так и а отдельные сроки жизни настоящего и последующих поколений.

Метеорологические условия характеризуются температурой, относительной влажностью и скоростью движения воздуха, а также интенсивностью теплового излучения (в помещении - нагретых предметов, на открытом воздухе - солнечной радиации).

Интенсивность поступления или удаления воздуха из помещения называется воздухообменом. Производственная вентиляция - это устройства системы для обеспечения на рабочих местах микроклимата и чистоты воздушной среды в соответствии с санитарно - гигиеническими требованиями. Вентиляция удаляет из помещения загрязненный и подает в рабочую зону свежий, чистый воздух, а также создает необходимую подвижность воздуха в рабочей зоне. Отношение воздухообмена (L, м3/2) к объему вентилируемого помещения (V, м3) называют кратностью воздухообмена (К);

К = L/V (4.2)

Кратность воздухообмена показывает, сколько раз в течение часа заменяется весь воздух в помещении. Создание и автоматическое поддержание в закрытых помещений в заданных пределах температуры, влажности, чистоты, скорости движения воздуха называется кондиционированием. Его применяют для достижения наиболее комфортабельных санитарно - гигиенических условий в рабочей зоне или в производственно - технологических целях для поддержания требуемых параметров микроклимата. Эту работу выполняют кондиционеры. Они дополнительно могут озонировать и ионизировать воздух в помещении.

На ОАО «Жлобинмебель» применяют центральные (на несколько помещений) кондиционеры.

Работа кондиционеров автоматизирована. В принципе кондиционер - это вентиляционная установка с устройством для фильтрации, охлаждения, увлажнения и подогрева воздуха.

На ОАО «Жлобинмебель» рост мощности машин и оборудования, развитие всех видов станочного оборудования привели к тому, что человек на производстве постоянно подвергается воздействию шума высокой интенсивности, а в ряде случаев и воздействию вибрации.

Метод уменьшения шума и вибрации в источнике их образования является наиболее рациональным. Он осуществляется следующими способами:

а) изменение технологического процесса, заменой ударных процессов безударными;

б) изменение конструкции шумных узлов;

в) тщательной статистической и динамической балансировкой и центрированием движущихся деталей механизмов;

г) уменьшения люфтов в соглашениях путем сокращения допусков и точностью изготовления и сборки машин;

д.) заменой подшипников качения на подшипники скольжения в случае, когда они служат источником шума;

е) применение незвучных материалов для изготовления деталей, по которым распространяются вибрации или корпусные шумы (пластмасса, картон, резина);

ж) регулярной смазкой трущихся деталей;

з) своевременным проведением регулярных текущих и капитальных ремонтов оборудования.

Если меры по уменьшению шума и вибрации в источнике их образования недостаточны или их осуществление сталкивается с большими техническими трудностями, то применяют методы уменьшения шума и вибрации на пути их распространения, к которым относятся звука - и виброизоляция, звука - и вибропоглащение, экранирование, глушители шума.

Опасность поражения электрическим током зависит, прежде всего, от влажности и температуры окружающего воздуха, от наличия токопроводящей пыли, токопроводности полов и от размещения электрических конструкций, соединенных с землей.

По степени опасности поражения электрическим током ОАО «Жлобинмебелть» относиться к помещениям без повышенной опасности - это сухие отапливаемые помещения без токопроводящей пыли с температурой воздуха не выше 30. С, с токонепроводящими полами, где исключена возможность одновременного прикосновения человека к металлоконструкциям зданий и механизмам, имеющим соединение с землей, с одной стороны, и к металлическим корпусом электрооборудования, - с другой.

Главным средством защиты людей от поражения электрическим током при прикосновении к оборудованию, которое случайно оказалось под напряжением, является защитное заземление рис. 4.1 .но состоит из заземлителей и заземляющих проводов. Заземлители могут быть естественными и искусственными. К первым относятся металлические конструкции, погруженные в землю и выполняющие специальные работы: трубопроводы, обсадные трубы. Искусственные заземлит ели устраивают специально из стальных стержней, труб, уголков или металлические полосы определенного размера.

Более надежным средством защиты по сравнению с заземлением является защитное отключение - системы защиты, обеспечивающая автоматическое отключение аварийного участка сети (или всей сети) при замыкании на корпус или на землю.

Основные условия защиты персонала от поражения электрическим током в электроустановках - исправное состояние изоляции, сопротивление которой периодически проверяется в соответствии с правилами. Опасность прикосновения к металлическим частям электрооборудования оказавшимся в аварийных условиях под напряжением, может быть снижена устройством защитного заземления.

Правила устройства и безопасной эксплуатации грузоподъемных кранов устанавливают следующий порядок организации эксплуатации грузоподъемных кранов, регистрируемых в Госгортехнадзоре.

Установки аппаратуры и сосуды, работающие под давлением, при нарушении требований к их устройству, монтажу, эксплуатации и ремонту могут стать причиной взрыва, тяжелых травм и человеческих жертв. Монтаж, проводов компрессорных установок осуществляется в соответствии с правилами. Эти правила распространяются на цистерны и бочки для сжиженных газов (давление паров при температуре до 50 С и более 0,07 Па); сосуды и тару для перевозки сжиженных газов, жидкостей, сыпучих веществ без давления, но опорожняемых под давлением газа более 0,07 Па; баллоны для перевозки и хранения сжатых, сжиженных и растворимых газов под давлением более 0,07 Па.

Пожарная безопасность ОАО «Жлобинмебель» регламентируется «правила пожарной безопасности Республики Беларусь для объектов лесозаготовительного, деревообрабатывающего, целлюлозно-бумажного и лесохимического производств. ППБ 2.07.-2000». Общие требования пожарной безопасности для предприятий и организаций, а также граждан, осуществляющих эксплуатацию субъектов хозяйствования лесозаготовительного, деревообрабатывающего, целлюлозно-бумажного и лесохимического производств на территории Республики Беларусь. Пожарная безопасность обеспечивается системой организационных мероприятий, системой предотвращения пожара и системой пожарной защиты. Пожароопасной зоной называется пространство внутри и вне помещений, в пределах которого постоянно или периодически обращается горючее (сгораемые) вещества и в котором они могут находиться при нормальном технологическом процессе или его нарушениях. Правила устройства электроустановок (ПУЭ - 76) подразделяют пожароопасные зоны на 4 класса: П-1, П - 2, П - 2А; П- 3. По взрывоопасности ПУЭ - 76 зоны разделяют на классы: В- 1, В - 1б, В -1г, В - 2. По взрывной, взрывопожарной и пожарной опасности строительные нормы и правила подразделяют производство на пять категорий: А, Б, В, Г, Д.

Предприятие обеспечено противопожарным водоснабжением (противопожарным водопроводом), первичным огнетушащими средствами, противопожарным инвентарем и простейшей противопожарной техникой. Противопожарный водопровод оборудован специальными гайками, обеспечивающими быстрое присоединение пожарных рукавов и стволами для направления струи на пламя. Внутри зданий эти соединительные устройства вместе со скаткой рукавов и стволом помещают в пожарный шкаф, который пломбируют. К первичным огнетушащим средствам относятся огнетушители, бочки с водой, ящики с песком, асбестовые полотна, войлочные маты, шерстяные одеяла, ведра, топоры, багры, лопаты, ломы и пилы. Эти средства предназначены для ликвидации загорания в самом начале и для локализации пожара до прибытия пожарных подразделений.

В атмосферу выделяется ежегодно примерно 2,5 млрд.т. вредных различных веществ, образующихся в результате деятельности людей. Эти вещества можно разделить на следующие группы: твердые частицы (пыль) и аэрозоли: кислые компоненты Н2; S; SО2; SО3; СО2; оксиды азота, галогены и их соединения; фосфор и его соединения; аммиак и другие азотные соединения; ртуть и другие металлы, и их соединения; летучие растворители. В особую группу выделяют отрабатывающие газы автомобилей, содержащие твердые частицы, окись углерода, оксиды азота, углеводороды, альдегиды и другие вещества.

В целях защиты людей администрация предприятия принимает меры к тому, чтобы соблюдались предельно допустимые концентрации вредных веществ, выбрасываемых в атмосферу( см. прилож. 11). Для защиты атмосферы на предприятии имеется установки для очистки воздуха у заточных станков, в малярных отделениях, на деревообрабатывающих и шлифовальных станках. Для этого применяют аппараты, которые условно можно разделить на четыре группы:

обеспечивающие механические устройства;

мокрые или гидравлические аппараты;

пористые фильтры;

электрофильтры.

На ОАО “Жлобинмебель” образуются стоки хозяйственно - бытовых, производственных, ливневых вод, а также вод от мойки автомобилей. Хозяйственно бытовые стоки направляются в канализацию и там проходят утилизацию на специальных предприятиях. Эффективность работы пыле- и газоулавливающих сооружений проверяют путем отбора проб выбрасываемого из них воздуха и их лабораторного анализа, результаты которого сравнивают с нормативами пре6дельно допустимых выбросов, утвержденными инспекцией. Весь комплекс природоохранных работ, проводимых в каждой ячейке огромного народного хозяйства, создает условия для сохранения неповторимой красоты земли для последующих поколений.

4.2 Расчет освещенности планово - экономического отдела

Расчет делаем из ходя из следующих данных:

Высота отдела Н = 3м, размер отдела А*Б = 3*5м, напряжение осветительной сети 220 Вт; коэффициент отражения потолка Sп = 70%, стен Sс = 50%, светильник с люминесцентными лампами ЛБ - 20-4, имеющими световой поток Ф = 11800 ЛМ; разряд и под заряд работы 4 г; освещенность Е = 350 ЛК: коэффициент Кз = 1,5.

1. Определим расчетную величину подвеса светильника:

h = Н - hр - hс , (4.1.1)

где: hр- 0,8 м высота рабочей поверхности над полом;

hс =0,5 м, расстояние светового центра светильника от потолка (свет)

h= 3 - 0,8 - 0,5 = 1,7 (м).

2. Оптимальное расстояние между светильниками при многорядном расположении определяем:

L= 1,5* h; (4.1.2)

L = 1,5 * 1,7 = 2,55 (м).

3.Определим индекс площади помещения:

i = (А + Б ) / (h(А + Б)); (4.1.3)

I = (3 + 5) / ( 1,7( 3 + 5)) = 15 / 13,6 = 1,10

4. Необходимое количество ламп:

n = Е * Кз * S * Z / Фс * g , (4.1.4)

где : S = А + Б площадь отдела, м2;

Z = 1,5 коэффициент неравномерности освещения ;

G = 0,4 коэффициент использования светового потока.

N= 350 * 1,5 * 15 * 1,5 / 11800 * 0,4 = 2,56

Для планово - экономического отдела необходимо три лампы.

Заключение

В дипломной работе раскрываются теоретические и организационно -методические основы деятельности по материально-техническому обеспечению производства и сбыту готовой продукции ОАО «Жлобинмебель».

Необходимым условием выполнения планов по производству продукции , снижение ее себестоимости, росту прибыли, рентабельности является полное и своевременное обеспечение предприятия сырьем и материалами необходимого ассортимента и качества.

Рост потребности предприятия в материальных ресурсах может быть удовлетворен экстенсивным путем (приобретением или изготовлением большого количества материалов и энергии) или интенсивным (более экономным использованием имеющихся запасов в процессе производства продукции).

Первый путь ведет к росту удельных материальных затрат на единицу продукции, хотя себестоимость ее при этом может и снизиться за счет увеличения объема производства и уменьшения доли постоянных затрат. Второй путь обеспечивает сокращение удельных материальных затрат и снижение себестоимости единицы продукции. Экономное использование сырья, материалов и энергии равнозначно увеличению их производства.

В процессе обеспечения предприятия сырьем и материалами решаются задачи закупочной логистики. Закупочная логистика - это управление материальными потоками в процессе обеспечения предприятия материальными ресурсами. На этом этапе изучаются и выбираются поставщики, заключаются договора и контролируется их исполнение, применяются меры в случае нарушения условий поставки. Логистический подход к управлению материальными потоками требует, чтобы деятельность этой службы, связанная с формированием параметров сквозного материального потока, не была обособленной, а подчинялась стратегии управления сквозным материальным потоком.

При управлении материальными потоками в процессе реализации готовой продукции решаются задачи распределительной логистики. Это обширный круг задач, решением которых занимается отдел сбыта на предприятии. В сферу внимания распределительной логистики материальный поток попадает еще находясь в производственных цехах. Это означает, что вопросы тары и упаковки, размера изготавливаемой партии и времени, к которому эта партия должна быть изготовлена, а также много других вопросов, существенных для процесса реализации, начинают решаться на более ранних стадиях управления материальным потоком. Служба сбыта поддерживает повседневную связь с основными производственными цехами предприятия по всем вопросам, касающимся выпуска продукции и приемки на складах.

Материально-технический отдел и отдел сбыта на предприятии это составные части организационной структуры управления предприятием. Снабжение обеспечивает материальную основу для изготовления продукции - предмета сбыта, а сбыт создает предпосылки для повторения процесса снабжения. На полученные от реализации продукции денежные средства предприятие приобретает нужные для производства сырье, материалы, полуфабрикаты и другие материальные ресурсы.

Можно сказать, что внедрение современных глобальных логистических систем являются одним из стратегических путей повышения конкурентоспособности отечественных организаций бизнеса.

Именно глобальные логистические системы позволяют в современных условиях найти наиболее продуктивные варианты и формы организационных товарных рынков.

Список использованных источников

Абчук В.А. Азбука менеджмента. - СПб.: СОЮЗ, 1998 - 272с

Анализ хозяйственной деятельности в промышленности: Учебник Русак, В.И. Страпель. Мн.: Высшая школа, 1998-328с

Баланов И.Т. Основы финансового менеджмента: Учеб. пособие - 2е изд., доп. и перераб.- М.: Финансы и статистика, 1995-512с

Бланк А.И. Финансовый менеджмент: Учебный курс. - К.: Ника - Центр. 1999- 528с

Гаджинский А.М. Логистика: Учебник для вузов. М.: Маркетинг 1999 - 368с

Гордон М.П. материально - техническое снабжение: перестройка организации управления. М.: Экономика 1998-142с

Голиков Е.А. Маркетинг и логистика. М.: «Дашков и К» 1999 - 421с

Дектяренко В.Г. Основы логистики и маркетинга. - Ростов На Дону: Экспертное бюро, М.: Гардарика, 1996-120с

Долин П.А. Справочник по технике безопасности. - М.:»Энергия», 1983 - 340с

Зверинцев А.Б. Коммуникационный менеджмент: Рабочая книга менеджера ПР: 2-е изд., испр.-СПб СОЮЗ, 1997-288с.

Ильин А.И. Управление предприятием. М.: Высш.шк.,1997-245с

Ковалев В.В. Финансовый анализ: Управление капиталом. Выбор инвестиций. Анализ отчетности. - М.: Финансы и статистика, 1998-512с

Колас Б. Управление финансовой деятельностью предприятия. Проблемы, концепции и методы: Учебное пособие / Пер. с франц. Под ред. Проф. Я.В. Соколова. - М.: Финансы , ЮНИТИ, 1997 - 576с

Костоглотов Д.Д., Савиди И.И., Стаханов В.Н. маркетинг и логистика фирмы. - М.: Издательство ПРИОР, 2000 - 128с

Куликов Т.А., Маликов В.Б. Руководитель и коллектив: взаимодействие. М.: Знание, 1990-256с

Котлер Ф. Основы маркетинга. АО «Коруна» АОЗТ «Литература плюс»,1994-697с

Кобялко О.Ф. Инфраструктура рынка материальных ресурсах и ее развитие в современных условиях. Гомель ГГУ 1999-15с

Коструба С.И. Измерение электрических параметров земли и заземляющих устройств. - М.: «Энергия», 1982-234с

Крутик А.Б., Хайкин М.М. Основы финансовой деятельности предприятия. Учеб. Пособие - 2-е изд., перераб. и доп. - СП б.: Бизнес-пресса,1999-448с

Логистика: Учебное пособие /Под редакцией Б.А. Аникина. - М.: ИНФРА - М, 1997-327с

Луковников А.В. Охрана труда. Изд. 4-е, перераб. и доп.-М.: «Колос», 1978-320с

Михайлова О. И. Введение в логистику. Учебно-методическое пособие. - М.: Издательский дом «Дашко и К» 1999-104с

Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф., Основы менеджмента: Пер. с англ. - М., «Дело», 1992-702с

Методические указания по оценке финансового состояния и определению критериев неплатежеспособности субъектов хозяйствования от 13.08.1999г №206/74/157/187.

Мате Э.Р., Тиксье Д. Материально-техническое обеспечение деятельности предприятия / Пер. с франц. - М.: 1993-158с

Найфельд М.Р. Заземление защитные меры электобезопасности. - М.: «Энергия», 1981 - 241с

Неруш Ю.М. Логистика: Учебник для вузов -2е изд., пере раб. и доп. - М.: ЮНИТИ - ДАНА, 2000- 389с

Обеспечение материальными ресурсами и коммерческая деятельность предприятия. Учеб. пособ. для вузов / М. И. Балашевич, И.М. Баско и др.-Мн.: Высш. шк. 1991- 214с

Петров Б.С., Окладский В.Н., Акимова Р.А. Организация планирования и управления на деревообрабатывающих предприятиях: Учебник для вузов.-5е изд.,переаб.-М.:Лесная промышленность,1990- 352с.

Правила по охране и безопасности труда в целлюлозно-бумажной промышленности. ПОТ О 15300-1.02.98: Ред. коллегия А.А. Афанасенко, Л.А. Галутвина, А.П. Проявка, И.С. Секач. - Мн: ГИПП «ПРОМПЕЧАТЬ»; 1998-324с

Правила пожарной безопасности Республики Беларусь для объектов лесозаготовительного, деревообрабатывающего, целлюлозно-бумажного и лесохимического производств ППБ 2,07-2000 ред. кол. Афанасенко А.А., Бариев Э.Р., Груша Б.И., Король О.М., Пацко О.М., Минск ГИПП «Промпечать» 2001-104с

Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: 2-е изд., пере раб. и доп. - Мн.: ИП «Экоперспектива»; 1997-498с

Сергев В.И. Глобальные логистические системы: Учеб. Пособ. СП б.: Бизнес-пресса 2001-240с

Чертовской В.Д. Производственная логистика: Учеб. особ. для ВУЗОВ - М.: 1996-82с