- 25711. Організаційні принципи адміністративної процедури: сутність, перелік, законодавче закріплення
Організаційні принципи адміністративної процедури (гласність, відкритість, збереження конфіденційної інформації, пропорційність, розумний строк, оперативність, ефективність), їх роль у процесі реалізації прав, свобод й обов'язків фізичних, юридичних осіб.
- 25712. Організаційні принципи участі інформаційних служб МВС у процесах деокупації окремих регіонів України
Організаційна спроможність здійснення інформаційними службами системи МВС України інформаційно-комунікаційного супроводу процесів деокупації. Аналіз ефективності забезпечення актуалізації серед населення теми найшвидшої деокупації захоплених територій.
Дослідження участі українських театрів у суспільно-політичному житті, позиції при висвітленні важливих моментів історії і соціальних проблем сучасності. Аналіз репертуарної та кадрової політики державних органів, її вплив на діяльність колективів.
Вивчення архівних джерел та поточного діловодства міністерства культури України 60–80-х років ХХ ст. Аналіз адміністративних заходів українських митців і керівництва, спрямованих на підвищення ідейно-мистецького рівня українських театральних колективів.
Організаційні процеси у діяльності товариства "Просвіта", культурно-мистецьких та освітніх інституцій, громадських організацій, жіночих та молодіжних товариств на території Західної Волині. Організаційна діяльність у міжнаціональних взаєминах населення.
Установлено, що організаційні ресурси психологічної реабілітації військовослужбовців є поєднанням форм і методів, спрямованих на досягнення позитивних результатів в лікуванні військовослужбовців. Розглянуто ефективність психологічної реабілітації.
- 25717. Організаційні структури
Виникнення організацій в людському суспільстві. Формальна та неформальна організація і їх основні характеристики, особливості. Саморегуляція і самоорганізація. Функції структурних підрозділів, зростання функціональної автономії і структури управління.
Аналіз структурних підрозділів українських освітніх закладів, які забезпечують ефективне функціонування їх власних видавництв на ринку наукової та учбової книги. Виявлення особливостей і перспектив їх діяльності в частині забезпечення навчального процесу.
- 25719. Організаційні структури корпоративних холдингових груп у житловому будівництві в сучасних умовах
Розробка алгоритму побудови структури управління корпоративних холдингових груп за функціями й методики структурно-функціонального проектування і управління. Достовірність результатів дослідження та доцільності впровадження за допомогою алгоритму.
Поняття і принципи побудови управлінських структур. Типи структур управління організаціями. Лінійно-функціональний тип організаційної структури управління. Класи організаційних структур управління виробництвом. Тенденції еволюції організаційних структур.
Організація як форма об’єднання людей з метою досягнення певних цілей на засадах позаособистих стосунків, особливості її ієрархічної структури. Характеристика внутрішнього та зовнішнього середовища організації. Принципи побудови управлінських структур.
Типи управлінського персоналу. Поняття організаційної структури управління, взаємозв'язок її елементів. Особливості та порівняльна характеристика типів організаційної структури: лінійна, функціональна, лінійно-функціональна, дивізіональна, матрична.
- 25723. Організаційні структури управління підприємствами. Напрями вдосконалення управління підприємствами
Забезпечення ефективної діяльності управлінського персоналу - одне з головних призначень організаційної структури. Удосконалення управління виробничими ресурсами і запасами - процес, що залежить в першу чергу від технологічного розвитку підприємства.
Аналіз і оцінка основних результатів виробничо-господарської діяльності підприємства. Теоретичні засади поняття організаційної структури управління виробництвом: загальна характеристика; фактори, що її визначають, основні класи та принципи формування.
Розробка цілісної системи поглядів на взаємовідносини Української держави і закордонного українства, обґрунтування визначальної ролі у їх формуванні і розвитку організаційних механізмів. Взаємовідносини з українським етносом, який перебуває за кордоном.
Встановлення особливостей розрахунків з дебіторами за нетоварними операціями та їх обліку. Визначення основних проблем, функцій, напрямів та завдань їх внутрішньогосподарського контролю. Зміст етапів та розділів заключного звіту контрольних перевірок.
Шляхи удосконалення механізму використання системи Кіотського протоколу в Україні, що дозволить підвищити ефективність реалізації інноваційних енергетичних проектів, збільшити їх кількість та, відповідно, підвищити рівень енергетичної безпеки України.
Розвиток цифрової економіки в Україні. Розробка механізмів управління інформаційними ресурсами та комунікаціями. Вдосконалення координації та взаємодії між громадянами й публічним сектором. Забезпечення ширшого доступу населення до державних сервісів.
Встановлено, що правові механізми публічного управління у сфері зовнішньоекономічної безпеки визначають як взаємопов’язану сукупність елементів, які впливають на суспільні відносини. З’ясовано, що вони визначаються статусом, функціями та повноваженнями.
- 25730. Організаційні та правові основи діяльності органів дізнавання в Прикордонних військах України
Вивчення теоретичних положень і нормативних актів, які визначають організаційно-правові основи діяльності органів дізнання у військових частинах Прикордонних військ України. Функції військового прокурора по здійсненню нагляду за додержанням законів.
Поняття і сутність дізнання в науці кримінального процесу та законодавстві. Система органів попереднього слідства, функціональне призначення та компетенція. Дотримання прав і законних інтересів осіб при провадженні. Тенденції розвитку інституту дізнання.
Форми реалізації засади гласності і відкритості кримінального провадження (КП). Положення, які стосуються загального правила про відкрите здійснення КП в судах усіх інстанцій; права на отримання в суді інформації про дату, час і місце судового розгляду.
Дистанційне навчання як особливий вид навчання, головною особливістю якого є інтерактивність взаємодії всіх учасників процесу отримання знань та навичок. Оцінка його головних переваг. Принципи планування та розробки дистанційних навчальних курсів.
- 25734. Організаційні та фінансові аспекти державного регулювання регіонального житлового будівництва
Аналіз регіональної житлової політики України на прикладі Дніпропетровської області. Розширення орендних відносин в країні. Визначення напрямків розвитку регіонального житлового будівництва, спрямованих на підвищення доступності житла для населення.
Розгляд проблеми якості реалізації корекційно-реабілітаційної допомоги особам з психофізичними порушеннями або з інвалідністю. Вивчення чинників, які негативно впливають на впровадження моделі комплексної медико-соціальної допомоги на рівні регіону.
Знайомство з організаційними умовами становлення першого релігійного вищого навчального закладу в Закарпатті. Характеристика історичного аспекту заснування Ужгородської греко-католицької семінарії. Розгляд головних етапів розвитку богословської науки.
Ідеї учених щодо змістової суті базових понять дослідження та складових змішаного навчання. Визначення шляхів формування правової компетентності у менеджерів з управління закладом освіти в умовах магістратури на основі аналізу теоретичних джерел.
Наявність реальних можливостей рядових членів об'єднання впливати на рішення самоврядних органів - фактор, що визначає ступінь демократичності громадського формування. Основні повноваження кваліфікаційно-дисциплінарної комісії адвокатури в Україні.
Особливості адвокатської діяльності адвоката України та іноземної держави. Організаційні форми адвокатської діяльності. Правила укладення договору про надання правової допомоги, його виконання та припинення. Адвокатське самоврядування та його значення.
- 25740. Організаційні форми бізнесу
Особливості та соціально-економічні умови організаційних форм підприємництва в Україні. Сутність індивідуального підприємства та господарських товариств сфери малого бізнесу. Аналіз чинників, що обумовлюють організаційно-правові форми підприємства.