Социологические основы управления общественными системами

Социальный контроль как элемент системы регулирующих воздействий на поведение людей со стороны общества. Приверженность работников, профессионально занимающихся управленческой деятельностью, общим целям - условие эффективности функционирования фирмы.

Рубрика Социология и обществознание
Вид контрольная работа
Язык русский
Дата добавления 26.09.2018
Размер файла 120,1 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.


Подобные документы

  • Основные элементы системы социального контроля. Социальный контроль как элемент социального управления. Право пользования общественными ресурсами от имени общества. Функция социального контроля по Т. Парсонсу. Сохранение существующих в обществе ценностей.

    контрольная работа [21,7 K], добавлен 01.04.2011

  • Теории социального управления. Классификация сфер организации общества. Управление индивидуальной деятельностью человека и управление коллективной деятельностью людей. Понятие "социальный порядок". Управление организационным порядком и самоуправление.

    контрольная работа [21,8 K], добавлен 09.12.2014

  • Рассмотрение социальной жизни как организованной упорядоченной системы действий и взаимодействий людей, их групп и общества в целом. Возникновение индустриального и постиндустриального общества. Негативные стороны коммерциализации образования в России.

    контрольная работа [38,7 K], добавлен 10.09.2013

  • Понятие потребления и его социологические аспекты. Образ и стиль потребления людей. Социальное поле как фактор, влияющий на поведение потребителей. Влияние семьи и домашнего хозяйства на поведение. Практика измерения потребительских настроений населения.

    дипломная работа [35,6 K], добавлен 28.04.2011

  • Основные элементы трудового контроля. Характеристика действий управляющих как доминирующей стороны трудовых отношений. Эволюция управленческих парадигм и теорий. Институционализация индустриального конфликта. Социальные основы действия работников.

    реферат [40,4 K], добавлен 10.02.2009

  • Основные подходы к изучению проблемы профессионально-личностного развития социальных работников. Психологические предпосылки формирования профессионально-значимых качеств. Исследование формирования альтруистических установок у социальных работников.

    курсовая работа [45,0 K], добавлен 07.01.2011

  • Проблемы пожилых людей в современных условиях. Обеспечение благоприятной старости как необходимый элемент развития общества. Изучение деятельности социальных учреждений и перспектив развития стационарного обслуживания пожилых людей в Читинской области.

    курсовая работа [45,3 K], добавлен 21.08.2011

  • Характеристика рас как больших групп людей, на которые подразделяется вид Человек разумный по общим, наследственным, биологическим особенностям. Вид Homo sapiens. Главное направление эволюции человека. Социальный дарвинизм Мальтуса. Основы расизма.

    презентация [3,5 M], добавлен 30.05.2013

  • Теоретические основы проблемы формирования коммуникативных умений в процессе профессиональной подготовки социальных работников. Социальная работа как специфический вид профессиональной деятельности. Исследование, оценка коммуникативных умений работников.

    курсовая работа [48,4 K], добавлен 16.10.2010

  • Содержание, этапы и агенты социализации. Личность как активный субъект. Социальное поведение и его факторы. Девиантное поведение. Социологические концепции личности. Формирование личности человека, ее социальный статус. Основные виды статуса индивида.

    презентация [680,6 K], добавлен 11.04.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.