Мотивации профессиональной деятельности врачей-педиатров (по материалам комплексного социологического исследования)
Приоритеты жизненных ценностей в формировании трудового поведения врачей и основные потребности, удовлетворяемые ими в процессе профессиональной деятельности. Характеристика основных мотивирующих и демотивирующих факторов труда врачей-педиатров.
| Рубрика | Социология и обществознание |
| Вид | автореферат |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 25.07.2018 |
| Размер файла | 193,7 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Учитывая, что врачи-педиатры при определении своих предпочтений наилучшего вида стимулирования на пятое место поставили страхование за счет лечебно-профилактического учреждения, нами определены виды страхования, которые предпочитают педиатры изучаемых лечебно-профилактических учреждений. На первое место все опрошенные, кроме врачей ДКБ №8, поставили страхование жизни детей. Наименее предпочтительным, по мнению респондентов, является страхование автогражданской ответственности.
Анализ желаний педиатров пользоваться определенного вида услугами, которые могут предоставить им ЛПУ, показал, что приобретать медицинские услуги для себя и родственников желают в среднем 94% респондентов, получать юридические консультации - 80,1% врачей, иметь возможность пользоваться библиотекой больницы - 59,6%, пользоваться оргтехникой больницы в личных целях - 58,9% педиатров
Проведя исследование методов стимулирования труда врачей-педиатров, анализируя мотивационные предпочтения врачей, жизненные ценности, удовлетворяемые ими в ходе профессиональной деятельности, а также составив социально-демографическую характеристику респондентов и основываясь на полученной в ходе проведения исследования информации, нами разработаны мероприятия мотивационного воздействия, направленные на повышение заинтересованности врачей-педиатров в более производительном труде, которую предлагаем руководству изучаемых лечебно-профилактических учреждений - ОДКБ г. Курска, ДКБ №2 г. Курска, ДПНБ №18 г. Москвы, ДКБ №13 им. Филатова г. Москвы, ДКБ №8 г. Москвы. Схема данной программы представлена на рис.
Схема .Система мероприятий мотивационного воздействия на стимулирование профессиональной деятельности врачей-педиатров.
Основными блоками данной программы являются обучение руководящего персонала больницы основам управленческой деятельности, которая должна базироваться на использовании различных материальных и нематериальных методов стимулирования труда, а также на предоставлении врачам-педиатрам исследуемых детских лечебно-профилактических учреждений различных услуг и льгот социального характера. Полученные данные свидетельствуют, что главное внимание должно быть уделено повышению заработной платы врачам во всех изучаемых нами ЛПУ
В Заключении диссертации представлены основные выводы и рекомендации.
ПО МАТЕРИАЛАМ ДИССЕРТАЦИОННОГО ИССЛЕДОВАНИЯ ОПУБЛИКОВАНЫ СЛЕДУЮЩИЕ РАБОТЫ
Н.В. Полунина, Е.И. Нестеренко, В.В. Мадьянова. Основные структурные элементы мотивации профессиональной деятельности врачей-педиатров.//Материалы V Международной конференции «Здоровье, труд, отдых в XXI веке». Москва, 2002. С.281-282.
Полунина Н.В., Нестеренко Е.И., Мадьянова В.В., Федоров Д.И. Инновационная деятельность лечебно-профилактических учреждений, ее эффективность и влияние на состояние здоровья врачей.//Профилактика заболеваний и укрепление здоровья.-2002.-№4.-.С.3-8.
Н.В. Полунина., Е.И. Нестеренко, В.В. Мадьянова. Врач-педиатр и руководитель ЛПУ: мотивация взаимоотношений и производительность труда.// Главный врач.-.MMII.-.XI.-.С.29-30.
Мадьянова В.В. Мотивационные предпочтения врачей-педиатров в стимулировании их профессиональной деятельности.// Российский медицинский журнал.
Мадьянова В.В. Мотивационные предпочтения врачей-педиатров в области нематериального стимулирования их профессиональной деятельности.//Главный врач.
Мероприятия мотивационного воздействия на профессиональную деятельность врачей-педиатров: Методические рекомендации.-.:РГМУ, 2003.-18с.
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Социальный статус участковых врачей в начале реформирования амбулаторно-поликлинической помощи населению. Мнение участковых врачей о Национальном проекте в сфере здравоохранения, их отношение к уровню заработной платы после её повышения в рамках проекта.
статья [39,3 K], добавлен 15.08.2013Выявление зависимости жизненных стратегий сельской молодежи от экономической ситуации, в частности после окончания школы. Методика и техника социологического исследования карьерного роста и профессиональной деятельности молодых москвичек, результаты.
курсовая работа [1,0 M], добавлен 25.03.2015Понятие профессиональной деятельности и критерии профессионализма. Роль этики в обществе. Личность специалиста и ее профессионально-значимые качества. Особенность социальной работы как профессии. Сферы профессиональной деятельности социальных работников.
курсовая работа [42,6 K], добавлен 10.06.2014Основные факторы, определяющие выбор жизненных стратегий современных женщин. Анализ результатов социологического исследования "Типологизация потребительского поведения на рынке женской одежды". Проблемы выбора современных женщин между семьей и карьерой.
дипломная работа [306,8 K], добавлен 16.06.2017Разработка программы социологического исследования по проблеме отношения студентов к образовательной деятельности. Место образования в системе ценностей студентов, уровень посещаемости и успеваемости. Оценка значимости образования и профессии для них.
отчет по практике [40,9 K], добавлен 10.12.2015Понятие рынка труда, его структура. Понятие профессиональной ориентации и её значимость на рынке труда. Направления социальной политики и деятельности органов регулирования занятости населения Хабаровского края в области профессиональной ориентации.
курсовая работа [44,7 K], добавлен 19.04.2015Теоретические подходы к социологическому исследованию сферы труда и трудового поведения. Трудовая миграция как способ адаптации к новым условиям труда, ее региональная специфика. Тенденции мотивации трудовой деятельности в современном российском обществе.
курсовая работа [72,6 K], добавлен 12.05.2015Взаимоотношения мужчин и женщин в профессиональной сфере и основные аспекты взаимодействия, которые важны для этих групп. Организация и методика исследования гендерных различий в развитии карьеры и значимость разных жизненных сфер у мужчин и женщин.
дипломная работа [61,7 K], добавлен 17.08.2013Понятие и условия формирования карьеры. Формирование профессионально-компетентной личности социального работника как субъекта профессиональной деятельности. Условия развития профессионального роста в Красноярском крае в сфере социальной политики.
курсовая работа [109,7 K], добавлен 07.02.2013Раскрытие содержания и изучение основных составляющих профессиональной культуры социолога. Характеристика навыков и умений профессиональной деятельности социолога: поведение, эмоциональная культура, культура речи и культура профессионального общения.
контрольная работа [18,2 K], добавлен 09.01.2011
