Вплив лідера на управління конфліктами в колективі підприємства

Рубрика	Психология
Вид	статья
Язык	украинский
Дата добавления	07.12.2023
Размер файла	1,2 M

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Управління конфліктами. Інституціоналізація конфлікту

  Конфлікти та конфліктологія. Системи управління конфліктами. Прогнозування, запобігання, стимулювання, регулювання та розв’язання конфлікту. Суть інституціоналізації конфлікту. Додатковий аналіз конфлікту за допомогою експертів. Ухвалення рішення.
  
  реферат [21,5 K], добавлен 30.10.2008
  

• Проблема конфлікту в учнівському колективі

  Поняття конфлікту і його соціальна роль. Психологічна характеристика і особливості міжособових взаємин дітей в класному колективі. Особливості конфліктів в класних колективах. Можливі профілактичні заходи попередження і усунення конфліктів в класі.
  
  курсовая работа [48,2 K], добавлен 20.11.2010
  

• Розвиток конфліктології

  Роль, мета та завдання конфліктології в системі наукових знань. Основні етапи еволюції конфліктологічних поглядів. Необхідні і достатні умови для виникнення конфлікту. Основні етапи процесу конфлікту. Загальні принципи і методи управління конфліктами.
  
  курс лекций [841,0 K], добавлен 07.04.2012
  

• Діагностика соціально-психологічного клімату в трудовому коллективі

  Поняття соціально-психологічного клімату. Засоби поліпшення мікроклімату в колективі. Засоби неформального зближення колективу. Проведення дослідження в колективі. Обробка результатів.
  
  курсовая работа [30,7 K], добавлен 02.04.2007
  

• Особливості психологічного клімату в студентських групах першого року навчання

  Поняття про мікроклімат у колективі. Адаптація студентів до навчального процесу. Психологічні проблеми соціалізації студентів-першокурсників та конфліктні ситуації в колективі. Дослідження психологічного клімату у колективі студентів-першокурсників.
  
  курсовая работа [54,6 K], добавлен 09.06.2010
  

• Психологічні особливості соціально-психологічного клімату в студентському колективі

  Теоретичний аналіз та основні чинники творення соціально-психологічного клімату в студентському колективі, психологічні особливості регуляції взаємовідносин. Професійне становлення студента, організація дослідження та методика вивчення взаємовідносин.
  
  дипломная работа [89,2 K], добавлен 19.09.2012
  

• Конфлікт у системі державного управління

  Конфлікт у системі державного управління як різновид соціально-політичного конфлікту. Особливості конфліктів, що виникають при реалізації функцій державної влади. Удосконалення інституційних та юридичних процедур як інструмент урегулювання конфліктів.
  
  дипломная работа [123,9 K], добавлен 04.06.2016
  

• Л. Козер і його концепції позитивно-функціонального конфлікту

  Функціональні можливості конфліктів на виробництві. Концепція позитивно-функціонального конфлікту Л. Козера, її передумови виникнення, сутність теорії. Специфіка етапів розвитку конфлікту, огляд можливих сценаріїв його закінчення та урегулювання.
  
  контрольная работа [133,3 K], добавлен 21.12.2014
  

• Конфлікт та його види

  Визначення термінів "конфлікт", "конфліктологія", "конфлікт інтересів". Основні теорії виникнення конфлікту. Особливості, структура та функції політичного конфлікту. Виникнення та сутність юридичних конфліктів. Характеристика форм завершення конфлікту.
  
  презентация [598,3 K], добавлен 15.05.2012
  

• Конфлікти у структурі міжособистісних стосунків

  Визначення та теорії конфлікту. Типи, класифікація та структурна модель конфлікту. Етапи та фази конфлікту. Внутрішньоособові та міжособові конфлікти. Методи та форми керування конфліктами. Використання координаційних та інтегруючих механізмів.
  
  курсовая работа [130,6 K], добавлен 12.11.2015
  

• Соціально-психологічний клімат в колективі та шляхи його оптимізації

  Суть понять психологічного клімату, його організаційні та соціально-психологічні детермінанти, структура, форми прояву та основні види. Організація та процедура дослідження по виявленню впливу тренінгу на соціально-психологічний клімат в колективі.
  
  дипломная работа [113,5 K], добавлен 22.08.2010
  

• Соціально-психологічні особливості становлення ділових відносин в колективі

  Соціально-психологічні аспекти ділового спілкування. Конфлікт як один з головних чинників розладу діяльності взаємовідносин у колективі. Вплив індивідуальних особливостей людини на ділові відносини. Дослідження міжособистісних стосунків в колективі.
  
  курсовая работа [95,8 K], добавлен 20.07.2011
  

• Типологія конфліктів

  Проблема виникнення та подолання конфліктних ситуацій в управлінні. Типи поведінки людини в кризових ситуаціях. Шляхи подолання конфлікту. Основні стилі розв’язання конфлікту (метод Томаса-Кілменна). Вибір стратегії поведінки в конфліктній ситуації.
  
  реферат [17,2 K], добавлен 06.03.2009
  

• Міжособистісні конфлікти

  Чинники міжособистісних конфліктів за В. Лінкольном. Причини та наслідки міжособистісних конфліктів. Управління конфліктами в організації. Групи конфліктів в суспільстві. Кризові періоди в розвитку родини. Попередження і вирішення сімейних конфліктів.
  
  презентация [2,5 M], добавлен 04.12.2014
  

• Конфлікт – вид взаємодії людей

  Конфлікт та основні його складові. Основні ознаки конфлікту як психологічного феномену. Причини конфліктів: об’єктивні, суб’єктивні. Стадії конфлікту. Стратегії поведінки в конфліктній ситуації. Вирішення конфліктів. Попередження конфліктів.
  
  реферат [19,5 K], добавлен 08.10.2007
  

• Психологічні особливості внутрішньоособистісних конфліктів

  Соціально-психологічна характеристика феномену внутрішнього особистісного конфлікту. Прояви і види внутрішнього особистісного конфлікту. Дослідне вивчення прояву внутрішнього конфлікту в юнацькому віці. Організація і методика емпіричного дослідження.
  
  курсовая работа [42,9 K], добавлен 15.03.2009
  

• Особливості міжособистісних стосунків в колективі медичних працівників

  Поняття група в соціальній психології. Проблеми психологічної корекції міжособистісних стосунків у трудовому колективі. Форми групової взаємозалежності. Особливості самооцінки психологічного клімату медичного колективу. Організаційно-управлінський підхід.
  
  курсовая работа [134,9 K], добавлен 02.12.2013
  

• Комунікативні конфлікти та їх наслідки

  Причини виникнення конструктивного, деструктивного і комунікативного конфліктів. Ефективний метод розв’язання особистих, ділових та особистісно-емоційних конфліктів на підприємстві. Усунення причин внутрішнього розбрату в колективі і відновлення єдності.
  
  реферат [20,8 K], добавлен 25.02.2015
  

• Поняття конфлікту

  Сучасна точка зору полягає в тому, що і в організаціях з ефективним управлінням конфлікти не лише можливі, а навіть можуть бути бажаними. Дотримання нормативних і фізичних параметрів груп. Причини виникнення конфлікту. Сімейні конфлікти та їх особливості.
  
  реферат [29,9 K], добавлен 13.11.2010
  

• Почуття провини і образи у конфліктних ситуаціях

  Загальна характеристика поняття конфлікту та його проявів. Особливості причин виникнення конфлікту. Стратегія поведінки, переживання у конфліктних ситуаціях. Почуття провини і образи. Шляхи вирішення конфлікту. Емпіричні дослідження емоцій і почуттів.
  
  дипломная работа [80,1 K], добавлен 20.07.2011
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам