Многомерная оценка психологических детерминант профессионального долголетия у спасателей МЧС России Арктического региона

Выявление многомерных психологических детерминант у спасателей МЧС России, работающих в неблагоприятных условиях Арктического региона Российской Федерации. Ведущие психологические детерминанты профессионального долголетия сотрудников МЧС России.

Рубрика Психология
Вид статья
Язык русский
Дата добавления 27.04.2021
Размер файла 24,1 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Многомерная оценка психологических детерминант профессионального долголетия у спасателей МЧС России Арктического региона

Е.В. Горячева1, С.С. Алексанин2, В.Ю. Рыбников2, Е.Н. Ашанина2, М.В. Санников2

1 Всероссийский научно-исследовательский институт по проблемам

гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций МЧС России

(федеральный центр науки и высоких те хнологий)

(Россия, Москва, Давыдковская ул., д. 7);

2 Всероссийский центр экстренной и радиационной медицины

им. А.М. Никифорова МЧС России

(Россия, Санкт-Петербург, ул. Акад. Лебедева, д. 4/2).

В статье приведены результаты выявления многомерных психологических детерминант (симптомокомплексов личностных свойств) у спасателей МЧС России, работающих в неблагоприятных условиях Арктического региона Российской Федерации. С помощью факторного анализа выявлены ведущие психологические детерминанты профессионального долголетия у спасателей МЧС России со стажем профессиональной деятельности менее 5 лет, 5-10 лет и более 10 лет в условиях Арктического региона. В группах спасателей, работающих в различных климато-географических условиях (Арктический регион и Центральный федеральный округ (ЦФО)) со стажем профессиональной деятельности свыше 10 лет установлено два одинаковых психологических фактора профессионального долголетия. Сделан вывод о том, что на профессиональное долголетие спасателей МЧС России ЦФО оказывают влияние особенности профессиональной деятельности, но не влияют климатические условия региона. У спасателей МЧС России общая адаптация к неблагоприятным климато-географическим условиям Арктики наступает только через 10 лет.

Ключевые слова: Арктический регион, деятельность, МЧС России, психологическая детерминанта, спасатель, симптомокомплекс, стаж, факторный анализ.

Abstract

The article presents the results of identifying multidimensional psychological determinants (symptom complexes of personality features) among rescuers of the Emercom of Russia working in adverse conditions of the Arctic region of the Russian Federation. Using a factor analysis, the leading psychological determinants of professional longevity have been identified among rescuers of the Emercom of Russia with experience of less than 5 years, 5-10 years and more than 10 years in the Arctic region. In groups of rescuers working in different climatic and geographical conditions (the Arctic region and the Central Federal District) with experience of more than 10 years, two identical psychological factors of professional longevity have been established. It is concluded that the professional longevity of rescuers from the Central Federal District depends on their professional activity rather than the regional climate. However, the general adaptation to adverse climatic and geographical conditions of the Arctic occurs only after 10 years.

Key words: Arctic region, activity, EMERCOM of Russia, psychological determinant, rescuer, symptom complex, length of service, factor analysis.

Введение

Профессиональная деятельность спасателей МЧС России Арктического региона Российской Федерации проходит в неблагоприятных климато-географических условиях, в режиме оперативного реагирования, характеризуется повышенной социальной ответственностью и высокой степенью риска для жизни и здоровья, что отрицательным образом сказывается на состоянии их соматического и психического здоровья, обусловливая снижение профессионального долголетия [3].

Профессиональное долголетие спасателей как специалистов экстремального профиля деятельности во многом определяется уровнем выраженности медико-биологической компоненты (состояние здоровья, характер питания, физическая активность, отсутствие вредных привычек и пр.) и индивидуально-психологических особенностей личности [3].

В настоящее время существует целый ряд исследований, посвящённых изучению состояния здоровья и профессионального долголетия специалистов экстремального профиля деятельности [3, 4]. Однако определение ведущих психологических детерминант профессионального долголетия остается недостаточно изученным.

В выполненных ранее исследованиях представлены результаты выявления парциальных (отдельных) психологических детерминант профессионального долголетия сотрудников МЧС России в условиях Арктического региона, а также обоснование медико-биологической его компоненты и диагностического алгоритма прогнозирования на их основе профессионального долголетия [3].

Однако современные возможности многомерной статистики, например факторный анализ, позволяют выявить не только отдельные индивидуально-психологические качества, но и их устойчивые сочетания (факторы), представляющие собой ведущие симптомокомплексы психологических детерминант профессионального долголетия сотрудников МЧС России с различными стажем профессиональной деятельности и регионом проживания.

Цель исследования - с помощью многомерного факторного анализа выявить ведущие симптомокомплексы психологических детерминант профессионального долголетия сотрудников МЧС России с различными стажем профессиональной деятельности и регионом проживания.

Материал и методы

При проведении исследования были использованы известные психологические методики: сокращенный вариант стандартизированного многофакторного метода исследования личности в адаптации Л.Н. Собчик (далее - СМИЛ) [8]; методика многофакторного исследования личности Кеттелла, форма С (далее - 16-ФЛО) [1]; методика диагностики осмысленности жизни (шкала экзистенции А. Лэнгле, К. Орглер) [5, 6]; методика диагностики уровня эмоционального выгорания (В.В. Бойко) [2]; самоакгуа- лизационный тест в адаптации Ю.Е. Алешиной, Л.Я. Гозмана, М.В. Загика и М.В. Кроза (далее - CAT) [7]; анкета, разработанная для сбора анамнестических сведений [3].

В данной работе группа спасателей была представлена специалистами пожарно-спасательного профиля - сотрудниками федеральной противопожарной службы (ФПС) государственной противопожарной службы (ГПС) МЧС России (далее - спасатели), выполняющими служебные задачи (тушение пожаров, проведение аварийно-спасательных и других неотложных работ, ликвидация последствий дорожно-транспортных происшествий, чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера и др.), имеющими квалификацию «Спасатель РФ» с учетом стажа их профессиональной деятельности и региона проживания. Всего было обследовано 226 человек (табл. 1).

Было обследовано 176 спасателей МЧС России (основная группа), разделенных на три подгруппы в зависимости от длительности стажа профессиональной деятельности (от 2 до 5 лет, от 5 до 10 лет и свыше 10 лет) в условиях Арктического региона (на примере Мурманской области). Результаты сравнения данных подгрупп между собой выявили, что чем длительнее стаж профессиональной деятельности, тем специфичнее индивидуально-психологические детерминанты профессионального долголетия.

Выборка исследования

Таблица 1

Признак

Основная группа

Контрольная

группа

Регион

Ар

(на приме

ктический регион ре Мурманской области)

ЦФО

(г. Воронеж)

Условное обозначение группы

1-я

подгруппа

2-я

подгруппа

3-я

подгруппа

Количество сотрудников

56

73

47

50

Возраст, лет

20-30

24-38

30-42

32-43

Средний возраст, лет

25 ± 2,4

29,9 ± 3,2

36,7 ± 3,7

37,1 ± 3

Стаж профессиональной деятельности, лет

до 5

от 5 до 10

свыше 10

свыше 10

Средний стаж профессиональной деятельности, лет

2,8 ± 0,9

6,9 ± 1,6

12,8 ± 2,4

13,8 ± 2,5

Контрольная группа была сформирована из числа спасателей (сотрудников пожарно-спасательного профиля) МЧС России, чья профессиональная деятельность проходит в регионе с умеренным климатом и четкой градацией времен года (в отличие от Арктического региона с непродолжительным холодным летом и суровой затяжной зимой) и заключается в выполнении аналогичных служебных задач.

Контрольную группу составили 50 сотрудников МЧС России со стажем профессиональной деятельности свыше 10 лет в ЦФО Российской Федерации (на примере г. Воронежа).

Полученные результаты исследования были обработаны с помощью программ SPSSStatistics, Statistica, MicrosoftExcel. Взаимосвязь переменных определялась с помощью корреляционного и факторного анализа. Критерием статистической достоверности полученных результатов считалась общепринятая в психологии величина p< 0,05.

Результаты и их анализ

Результаты корреляционного анализа показали, что длительность стажа профессиональной деятельности сотрудников МЧС России в условиях Арктического региона имеет положительные корреляционные связи с уровнем выраженности медико-биологической компоненты, ориентацией во времени, поддержкой, ценностной ориентацией, самоуважением, само- принятием, принятием агрессии, познавательными потребностями, персо- нальностью, экзистенциональной исполненностью, эмоциональной устойчивостью, независимостью, ответственностью; отрицательные - пессимистичностью, импульсивностью, тревожностью, тревогой и депрессией, напряжением, деперсонализацией, эмоциональным выгоранием.

С целью определения ведущих психологических детерминант профессионального долголетия сотрудников МЧС России был применен многомерный факторный анализ с вращением матрицы, результаты которого представлены в табл. 2.

Таблица 2

Ведущие психологические детерминанты (факторы) профессионального долголетия сотрудников МЧС России

Ведущие психологические детерминанты профессионального долголетия

1-я группа

2-я группа

3-я группа

4-я группа

Р1-%ДП = 25,8

Р1-%ДП = 24,8

Р1-%ДП = 21,7

Р1-%ДП = 25

«Открытость»

«Коммуникатив-

«Коммуникатив-

«Экзистенциальная

(самоконтроль,

ность»

ность»

исполненность»

эмоциональная

(общительность,

(общительность,

(экзистенциальная

чувствительность,

самооценка,

эмоциональная

исполненность,

общительность,

самоуважение,

устойчивость,

самодистанцирова-

беспечность,

интроверсия-

импульсивность,

ние, независимость,

контактность,

экстраверсия,

подозрительность,

представления о

спонтанность)

импульсивность)

смелость)

природе человека,

интеллектуальность)

Р2-%ДП = 20,7

Р2-%ДП = 22,1

Р2-%ДП = 19,4

Р2-%ДП = 21,7

«Конформизм»

«Экзистенциальная

«Экзистенциальная

«Персональность»

(мечтательность,

исполненность»

исполненность»

(персональность,

самостоятельность,

(экзистенциальная

(экзистенциальная

самооценка,

неудовлетворен-

исполненность,

исполненность,

самоконтроль,

ность собой,

гибкость поведения,

интеллектуальность,

креативность)

мужественность-

эмоциональная

эмоциональная

женственность,

чувствительность,

чувствительность,

интроверсия-

представления о

представления о

экстраверсия, само-

природе человека,

природе человека,

дистанцирование)

поддержка,

поддержка,

сензитивность)

синергия)

Р3-%ДП = 19

Р3-%ДП = 19

Р3-/ДП = 19

Р3-/ДП = 18,5

«Тревожность»

«Эмоциональная

«Напряженность»

«Нонконформизм»

(ригидность,

стабильность»

(напряжение,

(самоуважение,

тревожность,

(синергия,

тревожность,

индивидуалистич-

редукция профес-

самоконтроль,

ответственность,

ность, смелость,

сиональных

расширение сферы

самотрансценден-

независимость,

обязанностей,

экономии эмоций,

ция, свобода)

свобода)

ответственность,

социальная

неадекватное

нормативность и

избирательное

организованность)

эмоциональное

реагирование)

Ведущие психологические детерминанты профессионального долголетия

1-я группа

2-я группа

3-я группа

4-я группа

Б4-%ДП = 17,5

«Индивидуали

стичность»

(свобода, индивидуалистичность,

восприимчивость к новому,

дипломатичность,

экзистенциальность,

креативность)

Б4-%ДП = 18,1 «Экстраверсия» (самопринятие, ценностная

ориентация,

импульсивность,

самооценка)

Б4-%ДП = 18 «Персональность»

(персональность, индивидуалистичность, ориентация

во времени, подозрительность)

Б4-%ДП = 18 «Эмоциональная нестабильность»

(восприимчивость к новому,

подозрительность,

мечтательность,

самоконтроль)

Суммарная дисперсия = 83 %

Суммарная дисперсия = 84 %

Суммарная дисперсия = 78,1 %

Суммарная дисперсия = 83,2 %

В группе спасателей МЧС России со стажем профессиональной деятельности до 5 лет в условиях Арктического региона ведущие психологические детерминанты (факторы) профессионального долголетия включали: «открытость», «конформизм», «тревожность», «индивидуалистичность», суммарная дисперсия 83 %.

В группе спасателей МЧС России со стажем профессиональной деятельности от 5 до 10 лет в условиях Арктического региона ведущие психологические детерминанты профессионального долголетия включали: «коммуникативность», «экзистенциальная исполненность», «эмоциональная стабильность», «экстраверсия», их суммарная дисперсия составила 84 %.

В группе спасателей МЧС России со стажем профессиональной деятельности свыше 10 лет в условиях Арктического региона ведущие психологические детерминанты профессионального долголетия включали: «коммуникативность», «экзистенциальная исполненность», «напряженность», «персональность», их суммарная дисперсия была равна 78,1 %. психологический детерминант профессиональное долголетие

В контрольной группе спасателей МЧС России со стажем профессиональной деятельности свыше 10 лет в ЦФО РФ ведущие психологические детерминанты (факторы) профессионального долголетия включали: «экзистенциальную исполненность», «персональность», «нонконформизм» и «эмоциональную нестабильность» с суммарной дисперсией в 83,2 %.

Учитывая особенности профессиональной деятельности, экстремальные климатические условия Арктического региона, а также на основании выделенных ведущих многомерных психологических детерминант профессионального долголетия были разработаны рекомендации для психологов по обеспечению профессионального долголетия спасателей МЧС России, работающих в неблагоприятных условиях Арктического региона.

Заключение

По данным факторного анализа ведущими психологическими детерминантами профессионального долголетия спасателей МЧС России со стажем профессиональной деятельности до 5 лет в условиях Арктического региона являются «открытость», «конформизм», «тревожность», «индиви- дуалистичность»; от 5 до 10 лет - «коммуникативность», «экзистенциальная исполненность», «эмоциональная стабильность», «экстраверсия»; свыше 10 лет - «коммуникативность», «экзистенциальная исполненность», «напряженность», «персональность»; свыше 10 лет в Центральном федеральном округе РФ - «экзистенциальная исполненность», «персональность», «нонконформизм», «эмоциональная нестабильность».

В группах спасателей, проходящих службу в различных регионах, со стажем профессиональной деятельности свыше 10 лет установлено наличие двух одинаковых психологических детерминант (симптомокомплек- сов) профессионального долголетия: «персональности» и «экзистенциальной исполненности». Это свидетельствует о том, что на профессиональное долголетие сотрудников МЧС России Центрального федерального округа РФ оказывают влияние особенности профессиональной деятельности, но не влияют климатические условия региона. А для спасателей МЧС России, работающих в неблагоприятных условиях Арктики, свидетельствует о наступлении у них общей адаптации к неблагоприятным климатогеографическим условиям Арктики только через 10 лет.

Литература

1. Анастази А. Психологическое тестирование: в 2 кн. / пер. с англ.; под ред. К.М. Гуревича, В.И. Лубовского. - М. : Педагогика, 1982. - Кн. 1. - 320 с.; Кн. 2. - 336 с.

2. Бойко В.В. Синдром «эмоционального выгорания» в профессиональном общении. - СПб. : Питер, 1999. - 278 с.

3. Горячева Е.В. Прогноз профессионального долголетия сотрудников МЧС России в условиях Арктического региона // Мед.-биол. и соц.-психол. пробл. безопасности в чрезв. ситуациях. - 2019. - № 3. - С. 85-93. Б01 10.25016/2541-7487-2019-0-3-85-93.

4. Евдокимов В.И., Алексанин С.С., Бобринев Е.В. Анализ показателей заболеваемости, травматизма и смертности сотрудников Государственной противопожарной службы России (1996-2015 гг.). - СПб. : Политехника-принт, 2019. - 167 с.

5. Кривцова С.В., Лэнгле А., Орглер К. Шкала экзистенции (Ех^епг- 8ка1а) А. Лэнгле и К. Орглер // Экзистенциальный анализ. - 2009. - Бюллетень №

1. - С. 141-170.

6. Майнина И.Н., Васанов А.Ю. Стандартизация опросника «Шкала экзистенции» А. Лэнгле, К. Орглер // Психологический журнал. - 2010. - № 1. - С. 87-99.

7. Психодиагностические методы выявления дезадаптационных нарушений в практике клинических психологов: учеб. пособие / под ред. проф. Рыбникова В.Ю., проф. Чермянина С.В. - СПб. : Фарминдекс, 2009. - 231 с.

8. Собчик Л.Н. Стандартизированный многофакторный метод исследования личности СМИ. - СПб. : Речь, 2002. - 217 с.

References

1. Anastazi A. Psihologicheskoe testirovanie [Psychological testing]. Ed. : K.M. Gurevicha, V.I. Lubovskogo. Moskva. 1982. Kn. 1 320 p.; Kn. 2 336 p. (In Russ.)

2. Bojko V.V. Sindrom «emocionalnogo vygoraniya» v professionalnom ob- shchenii [Burnout syndrome in professional communication]. Sankt-Peterburg. 1999. 278 p. (In Russ.)

3. Goryacheva E.V. Prognoz professionalnogo dolgoletiya sotrudnikov MChS Rossii v usloviyakh Arkticheskogo regiona [Forecast of professional longevity of employees of the Ministry of Emergency Situations of Russia in the conditions of the Arctic region]. Mediko-biologicheskie i sotsialno-psikhologicheskie problemy be- zopasnosti v chrezvychaynykh situatsiyakh [Medical, biological and socio- psychological problems of safety in emergency situations]. 2019. N 3. Pp. 85-93. (In Russ.)

4. EvdokimovV.I., AleksaninS.S., BobrinevE.V. Analizpokazatelejzabole- vaemosti, travmatizmaismertnostisotrudnikovGosudarstvennojprotivopozharnojsluzhbyRossii (1996-2015gg.) [Analysis of morbidity, injuries and mortality rates of employees of the State Fire Service of Russia (1996-2015)]. Sankt-Peterburg. 2019. 167 p. (In Russ.)

5. Krivcova S.V., Lengle A., Orgler K. SHkala ekzistencii (Existenzskala) A. Lengle i K. Orgler [The Existenzskala Scale by A. Langle and K. Orgler]. Moskva. 2009. Byulleten N 1. Pp. 141-170 (In Russ.)

6. Majnina I.N., Vasanov A.Yu. Standartizaciya oprosnika «SHkala ekzistencii» A. Lengle, K. Orgler [Standardization of the questionnaire «Existence Scale» A. Langle, K. Orgler]. Psihologicheskij zhurnal [Psychological Journal]. 2010. N 1. Pp. 87-99 (in Russ.)

7. Psihodiagnosticheskie metody vyyavleniya dezadaptacionnyh narushenij v praktike klinicheskih psihologov [Psychodiagnostic methods of detection of disadaptal disorders in the practice of clinical psychologists: tutorial]: uchebnoe posobie. Ed. : Rybnikova V.YU., Chermyanina S.V. Sankt-Peterburg. 2009. 231 p. (In Russ.)

8. Sobchik L.N. Standartizirovannyj mnogofaktornyj metod issledovaniya lich- nosti SMIL [Standardized multi-factor method of media personality research]. Sankt- Peterburg. 2002. 217 p. (In Russ.)

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Исследование профессионально-психологических особенностей деятельности спасателей в чрезвычайных ситуациях. Психологическая подготовка как основа для формирования психологической устойчивости. Обзор требований к уровню психологических знаний спасателей.

    дипломная работа [107,4 K], добавлен 24.03.2013

  • Взаимообусловленность и формы биологических и социально-психологических изменений в пожилом возрасте. Сущность биполярности понятия одиночества в психологии. Эмпирическое исследование психологических детерминант одиночества у людей пожилого возраста.

    дипломная работа [594,7 K], добавлен 12.10.2014

  • Профессиональный стресс как социально-психологическая проблема. Профессиональная деятельность спасателей. Уровень профессионального стресса сотрудников служб экстремального профиля. Исследование профессионального стресса сотрудников КГКУ "Спасатель".

    дипломная работа [1,3 M], добавлен 08.06.2013

  • Чрезвычайные ситуации природного, техногенного, эпидемиологического и социального характера. Структура профессионально важных качеств спасателей. Структура и основные задачи психологической подготовки спасателей к действиям в экстремальных условиях.

    реферат [22,5 K], добавлен 23.11.2011

  • Становление и развитие информатизации профессионального образования. Основные зоны психологических последствий информатизации. Некоторые психологические механизмы воздействия информатизации. Амбивалентность психологических последствий информатизации.

    контрольная работа [63,8 K], добавлен 13.07.2013

  • Направление изучения личности сотрудников. Профессиональные психологические качества личности и психологическая структура профессионального роста сотрудников. Мотивы и детерминанты изменения личностных качеств в ходе профессионального роста руководителя.

    дипломная работа [153,6 K], добавлен 05.08.2010

  • Методика исследования психологических детерминант успеваемости учащегося. Условия воспитания в семье. Мотивация учебной деятельности. Тестирование особенностей темперамента, мотивационной сферы, характера. Особенности внимания и восприятия, памяти.

    практическая работа [73,4 K], добавлен 25.04.2010

  • Общая характеристика основных личностных детерминант отклоняющегося поведения. Самоубийство как форма отклоняющегося поведения. Эмпирическое исследование и качественный анализ личностных детерминант склонности суицидальному поведению подростков.

    курсовая работа [224,2 K], добавлен 08.06.2014

  • Психологические особенности профессионального здоровья личности. Исследование деятельности сотрудников правоохранительных органов, с различным опытом участия в ситуациях экстремального характера и рекомендации по сохранению их профессионального здоровья.

    дипломная работа [213,0 K], добавлен 15.10.2010

  • Проблема соответствия психологических исследований нормам этики. Требования к деятельности психолога в эксперименте по отношению к испытуемому. Психологические эксперименты, неоднозначные с этической точки зрения. Обязанности профессионального психолога.

    реферат [22,7 K], добавлен 04.02.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.