Организация работы отдела по связям с общественностью на примере информационно-аналитического отдела компании "Дальсвязь"
Цели, задачи и функции паблик рилейшнз в позиционировании предприятия на рынке товаров и услуг и в системе маркетинговых коммуникаций. Анализ работы отдела по связям с общественностью на примере информационно-аналитического отдела компании "Дальсвязь".
Рубрика | Маркетинг, реклама и торговля |
Вид | курсовая работа |
Язык | русский |
Дата добавления | 23.04.2011 |
Размер файла | 714,3 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
В ходе проведенного исследования были рассмотрены и проанализированы различные научные материалы в рамках PR-дисциплины. В результате анализа научных трудов были выявлены специфические черты деятельности PR-отделов и специфики способов оценки ее эффективности. А именно: коммуникативная направленность деятельности отдела, особая технологичность процесса реализации деятельности службы, и ее стратегический характер, а также сложность количественной оценки эффективности реализуемой деятельности.
Создание теоретической базы исследования способствовало рассмотрению информационно-аналитического отдела ОАО «Дальсвязь» и переложению выявленных в теоретической части работы специфических характеристик деятельности PR-отдела на практику, т.е. деятельность специалистов отдела по связям с общественностью «Дальсвязь». Аналитическая работа велась на основе приводимых в тексте данной дипломной работы программных документов компании, должностных инструкций специалистов отдела и его положения.
Анализ предприятия, особенностей его PR-структуры и ее место в рамках всей компании дали возможность описать ее деятельность. Особое внимание было уделено описанию реализованного в срок с 1.10.2009 по 25.10.2009 г. PR-службой проекта «Дисли идет в школу», т.к. автор принимал непосредственное участие в разработке и проведении данного проекта. В основу описания легли концепция проекта, его цели и задачи, оценка результатов и ряд исследований, которые помогли выявить степень актуальности проекта и результативность поставленных целей
Таким образом, цель исследования, которая заключалась в анализе специфики работы PR-отдела и предложение путей оптимизации деятельности PR-службы компании «Дальсвязь» в ходе проведенной работы реализована. Кроме того работа позволяет сделать вывод о том, что PR-служба, в том случае, если она реализует свои прямые функциональные задачи и управляет коммуникационными процессами предприятия, только повышает эффективность работы всей компании. Следовательно, изучение специфики работы такого отдела, а также способов выбора тех или иных инструментов по реализации его деятельности всегда актуально, так как PR-служба призвана оперативно реагировать на изменения во внешней и внутренней среде любого предприятия.
На наш взгляд, деятельность таких служб в ближайшем будущем будет еще активнее развиваться и все больше предприятий придут к пониманию необходимости создания таких отделов, внедрения специалистов данного профиля, для организации стабильной платформы функционирования предприятия в медиа-пространстве. Ведь тенденции современного развития рынка таковы, что позиции в информационном поле, в котором реализует свою деятельность фирма, необходимо не только завоевывать, но и удерживать, продолжая выстраивать стратегию позиционирования предприятия.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Акберин, Р. З. Совершенствование структуры, функций и экономических взаимоотношений управленческих подразделений предприятий при разных формах хозяйствования / Р. З. Акберин, А. Я. Кибанов: учебное пособие - М.: ГАУ, 2001.
2. И. В. Алешина, Паблик рилейшенз для менеджеров. Курс лекций [Текст] / И.В. Алешина. - М. : Эксмос, 2002.
3. К. В.Антипов, Паблик рилейшнз: учеб. пособие [Текст] / К. В. Антипов, Ю. К. Баженов. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: Изд-ий дом «Дашков и К», 2000.
4. М. В Батурчик. Основы Public Relations / М.В. Батурчик. : курс лекций.- Режим удаленного доступа: http://www.ffsn.bsu.by /infocom/baturchik/pr
5. А. А. Беленкова. PRостой пиар / А. А. Беленкова - М.: НТ - Пресс, 2007.
6. А. Берлов. PR для маленькой такой компании. / Алексей Берлов. /Советник.-2005.-N 4.
7. С. Блэк Введение в паблик рилейшенз / С. Блэк - Ростов н/Дону : Феникс, 1998.
8. С.Г. Божук. Маркетинг [Текст] : учебник для вузов / С.Г. Божук, Т.Д. Маслова, Л.Н. Ковалик. - СПб. : Питер, 2006.
9. Ф. А. Буари. Паблик рилейшенз, или Стратегия доверия / Ф. А. Буари - М.: 2001.
10. С. А. Варакута, Связи с общественностью / С. А. Варакута - М. : ИНФРА - М, 2004.
11. А. Б. Василенко. Пиар крупных российских корпораций / А.Б. Василенко - М., 2007.
12. И. Л. Викентьев Приемы рекламы и public relations. / И.Л. Викентьев. - СПб, 1995.
13. Э. А. Галумов, Основы PR / Э.А. Галумов - режим удаленного доступа : http://evartist.narod.ru /text15/033.htm
14. М. Б Горкина,. Пять шагов от менеджера до PR - директора / М. Б. Горкина. - М. : Альпина Бизнес Букс, 2007.
15. М. Григорьев. Интегрированные коммуникации: стратегический PR, маркетинг или что-то еще? / Григорьев, М. // Маркетинг. - 2004. - N 1.
16. Демин А.П. Эффекивность работы PR-отдела /Демин А.П.// Сообщение 2004. - №2.
17. Джефкинс Фрэнк, Ядин Дэниэл. ПАБЛИК РИЛЕЙШНЗ. : Учебное пособие для вузов / Перевод с английского под редакцией Б.Л. Еремина. - М: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.
18. Д. И. Доти. Паблисити и паблик рилейшнз / Перевод с англ. Издание 2-е.-М.: "Филинь", 1998.
19. С.М. Емельянов. Теория и практика связей с общественностью. Вводный курс. - Спб.: Питер, 2007.
20. Журнал «Маркетинг» № 4 - 2008 год
21. Журнал «Маркетинг» № 3-4 - 2007 год
22. С.В. Ильинский. Энциклопедический словарь PR и рекламы. 700 терминов. / С.В. Ильинский, И. Франк. - электронный ресурс - 2002г.
23. С.П. Колинков. Словарь маркетинга. - 2008.
24. Е. Коляда. Промышленные гиганты по прицелом СМИ. Азбука PR крупных промышленных предприятий. - режим доступа: http://4p.ru/theory/t_nn_0234.html
25. Э. В. Кондратьев. Связи с общественностью: учебное пособие для высшей школы / Э.В., Кондратьев, Р.Н. Абрамов Под общ. ред. С.Д. Резника. - 3-е изд. - М. : Академический Проект, 2005.
26. В.Г. Королько. Основы паблик рилейшнз /В.Г. Королько - М. "Рефл-бук", К.: "Ваклер" - 2000.
27. Ф. Котлер Основы маркетинга. / Перевод с английского В. Б. Боброва. М., - Изд. "Прогресс", 1991
28. Катлип, Скотт, М., Сентер, Аллен, X., Брум, Глен, М. Паблик рилейшенз. Теория и практика, 8-е изд. : Пер. с англ. : Уч.пос. -- М. : Издательский дом "Вильямс", 2003.
29. А. В. Кочеткова. Теория и практика связей с общественностью: Учебник для студентов вузов/ А.В. Кочеткова, В. Н. Филиппов, Я. Л. Скворцов,
А.С. Тарасов. - Спб. : Питер, 2007.
30. А. Д. Кривоносов. PR-текст в системе публичных коммуникаций. -- 2-е изд., доп. -- СПб.: «Петербургское Востоковедение», 2002.
31. В. Ф. Кузнецов. Связи с общественностью: теория и технологии: учебник для студентов вузов / В. Ф. Кузнецов. - М. : Аспект-Пресс, 2006.
32. О.В. Лысикова. Имиджелогия и паблик рилейшенз в социокультурной сфере: учеб. пособие / О.В. Лысикова, Н.П. Лысикова. - М. : Флинта : МПСИ, 2006.
33. Маркетинговые связи с общественностью - режим удаленного доступа: www.barmashovks.ru
34. В.М. Маслова, Связи с общественностью в управлении персоналом [текст] : учеб.пособие / В.М. Маслова. - М. : Вузов. Учеб., 2005.
35. Ю. И. Михайлов, Связи с общественностью по русски [Текст] / Ю.М. Михайлов. - М. : Бератор - Паблишинг, 2007.
36. С. И. Мориарти, Связи с общественностью и интегрированные маркетинговые коммуникации: преимущества интеграции / Мориарти С.И. - режим удаленного доступа: www.advertology.ru / article20119/ htm
37. А. Мюррей, PR / А. Мюррей. - Пер. с англ. В. Новикова. - М. : - ФАИР-ПРЕСС, 2003.
38. Ньюсом Д. Все о PR. Теория и практика паблик рилейшенз / Д. Ньюсом, Ван Слейк Терк, Д. Крукеберг. 7-е изд. - М. : Инфра-М, 2001.
39. Т. М. Орлова, Паблик Рилейшнз и реклама в маркетинге / Орлова, Т.М. // Маркетинговые исследования в России. - 1996. - № 5.
40. Т. Н. Парамонова, Составляющие элементы системы маркетинговых коммуникаций / Т. Н. Парамонова, В. Ш. Бикулов / Маркетинг.- 2005. - N 2.
41. Положение о структурном подразделении «информационный отдел» ОАО «Дальсвязь».
42. Г. Г. Почепцов, Паблик рилейшенз для профессионалов / Г. Г. Почепцов. - М. : Рефл-бук : Киев : Ваклер, 2000.
43. PR - в системе маркетинговых коммуникаций: PR - энциклопедия - режим удаленного доступа: www.profipr.ru
44. www.tmk-group.ru
45. И. М. Синяева, Паблик рилейшенз в коммерческой деятельности : Учебник/ И. М. Синяева; под. ред. проф. Г.А. Васильева. - М. : Юнити, 1998.
46. И. М. СиняеваСфера PR в маркетинге : Учебное пособие для студентов вузов/ И.М. Синяева, В.М. Маслова, В.В. Синяев. - М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2007.
47. Г. Н. Татаринова, Управление общественными отношениями /
Г. Н. Татаринова. - Спб.: Питер, 2004.
48. М. И. Тимофеев, «Связи с общественностью (Паблик рилейшнз)»: Учебное пособие / М.И. Тимофеев - М.: Издательство РИОР, 2005.
49. И. В. Трофимов /Связи с общественностью и маркетинг. - 2005г.
50. Г. А. Тульчинский, Бизнес в России / Г.А. Тульчинский, М. : Вершина, 2006
51. Управление персоналом : учебник для вузов / под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. - М ., 2005
52. Э. А. Уткин, Управления связями с общественностью. PR. / Э.А. Уткин, В.В. Баядаев, В.М. Баяданова. - М. : ТЕИС, 2001.
53.Федеральный закон «Об информации, информатизации и защите информации» от 27.07.2006 года № 149-ФЗ
54. Федеральный закон "О средствах массовой информации" от 18.07. 1995 года, № 108-ФЗ (действующая редакция)
55. Федеральный закон «О рекламе» от 13.03.2006 N 38-ФЗ (действующая редакция)
56. Ю. С. Цепинков PR-служба в организации: методика работы / Цепинков Ю.С. - 2002г.
57. С. С. Цой Области задач для пресс-службы. - 2008г.
58. А. Н. Чумиков, Связи с общественностью: теория и практика: Учебное пособие/ А. Н. Чумиков, М. П. Бочаров. - 3-е изд.. перераб. и доп. - М. : Дело, 2006.
59. Ф. И. Шарков, Паблик рилейшнз : Учебник / Ф.И. Шарков. - 3 изд. - М. : Издат.-торгов. Корпорация «Дашков и К», 2009.
60. М. А. Шишкина, Паблик рилейшнз в системе социального управления /М.А. Шишкина. - Спб. : СПбГУ, 1999.
61. Ж Шомели,. Связи с общественностью [Текст] / Ж.Шомели, Д.Уисман, / пер.с фр. Под ред. Г.Е. Алпатова. - 9-е изд. - СПб. : Нева, 2003.
62. Е. Н. Юдина Креативное мышление в PR / Е.Н. Юдина. - М. : РИП - холдинг, 2005
Приложение 1
Рис. 1. Комплекс функций по осуществлению связей с общественностью
Размещено на http://www.allbest.ru/
Приложение 2
Приложение 3
ПОЛОЖЕНИЕ О СЛУЖБЕ ИНФОРМАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОАО «ДАЛЬСВЯЗЬ»
4. Структура службы
4.1. В составе службы не выделено отдельных структурных подразделений;
4.2. По мере деятельности подразделения структура может изменяться.
4.3. В штате службы выделяют следующие должности:
- начальник службы;
- специалист.
5. Права сотрудников службы
Службе для выполнения возложенных на нее функций предоставлено право:
5.1. Контролировать по вопросам, входящим в компетенцию службы, деятельность структурных подразделений организации и отдельных специалистов.
5.2. Запрашивать от структурных подразделений информацию, документацию и материалы, необходимые для решения вопросов, связанных с выполнением возложенных на службу задач.
5.3. Приглашать представителей сторонних организаций для решения вопросов, входящих в компетенцию службы.
5.4. Вносить на рассмотрение директора филиала предложения по вопросам, входящим в компетенцию службы.
5.5. Давать разъяснения и рекомендации по вопросам, входящим в компетенцию службы.
6. Взаимоотношения службы (служебные связи)
6.1. Для выполнения возложенных функций и реализации предоставленных прав Служба информационно-аналитического обеспечения взаимодействует со всеми структурными подразделениями и региональными филиалами Общества.
7. Ответственность сотрудников службы
7.1. Ответственность за надлежащее и своевременное выполнение Службы возложенных функций несет начальник Службы.
7.2. На начальника службы возлагается персональная ответственность за:
· организацию и планирование деятельности службы по выполнению возложенных задач и функций;
· организацию в службе оперативной и качественной подготовки и исполнения документов, ведения делопроизводства в соответствии с действующими правилами и инструкциями;
· соблюдение сотрудниками службы трудовой и производственной дисциплины;
· подбор, расстановку и деятельность сотрудников службы;
· повышение квалификации сотрудников службы в соответствии с утвержденным планом обучения;
· соответствие действующему законодательству визируемых им проектов приказов, инструкций, положений и других документов.
7.3. Сотрудники Службы несут ответственность за разглашение конфиденциальной информации в соответствии с действующим законодательством.
7.4. Персональная ответственность сотрудников Службы устанавливается их должностными инструкциями.
8. Заключительные положения
Изменения и дополнения в настоящее положение вносят по мере необходимости и утверждаются приказом директора филиала.
Приложение 4
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ НАЧАЛЬНИКА СЛУЖБЫ ИНФОРМАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ХАБАРОВСКОГО ФИЛИАЛА ОАО «ДАЛЬСВЯЗЬ»
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет права, обязанности и ответственность начальника службы информационно-аналитического обеспечения (далее - начальник службы).
1.2. Начальник службы назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке Приказом Заместителя Генерального директора-директора филиала (далее - директор филиала) по согласованию с Директором Департамента информационно-аналитического обеспечения.
1.3. Начальник службы функционально и административно подчиняется директору Филиала, функционально подчиняется директору Департамента информационно-аналитического обеспечения ОАО «Дальсвязь».
1.4. На должность специалиста назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в сфере рекламы /журналистики/ по связям с общественностью не менее 3 лет.
1.5. В своей деятельности начальник службы руководствуется:
1.5.1. Действующими нормативно-правовыми актами;
1.5.2. Нормативными документами ОАО «Связьинвест»;
1.5.3. Уставом ОАО «Дальсвязь»;
1.5.4. Решениями Общего собрания акционеров ОАО «Дальсвязь»;
1.5.5. Приказами и распоряжениями Генерального директора ОАО «Дальсвязь»;
1.5.6. Приказами и распоряжениями директора Филиала;
1.5.7. Инструкциями, Информационным регламентом Общества (Филиала) регламентирующими деятельность службы;
1.5.8. Положением о службе;
1.5.9. Настоящей должностной инструкцией;
1.6. Начальник службы должен знать:
1.6.1. Законодательство Российской Федерации и локальные нормативные акты Общества по информационно-аналитическому обеспечению;
1.6.2. Основы медиа - планирования, маркетинга, журналистики, производства рекламы и полиграфии, навыки работы с персональным компьютером;
1.6.3. Коньюктуру информационно рынка;
1.6.4. Порядок взаимодействия с гражданами, юридическими лицами (в том числе СМИ) по вопросам деятельности Общества;
1.6.5. Законодательство о труде;
1.6.6. Правила и нормы охраны труда и противопожарной защиты;
1.6.7. Правила внутреннего трудового распорядка;
1.6.8. Настоящую должностную инструкцию.
1.7. В период временного отсутствия начальника службы (болезнь, отпуск, командировка и пр.) его должностные обязанности в установленном порядке исполняет специалист, несущий полную ответственность за их надлежащие исполнение.
2.Функции
На начальника службы возлагаются следующие функции:
2.1. Формирование и проведение единой информационной политики Общества в рамках Филиала;
2.2. Координация работ по информационно-аналитическому обеспечению в Филиале;
2.3. Создание позитивного имиджа Филиала и руководства Филиала;
2.4. Формирование внутрикорпоративной культуры Филиала;
2.5. Управление кризисными ситуациями;
2.6. Информационная поддержка интернет сайта Филиала;
2.7. Разработка дизайна, производство сувенирной и полиграфической продукции в фирменном стиле.
3. Должностные обязанности
Для выполнения возложенных на него функций начальник службы обязан:
3.1. Осуществлять руководство персоналом службы;
3.2. Осуществлять общее руководство деятельностью службы;
3.3. Составлять ежемесячные, квартальные и годовые планы работ;
3.4. Составлять, утверждать, исполнять годовой бюджет;
3.5. Составлять еженедельный, ежемесячный, ежеквартальный, годовой анализ и отчёт об информационной деятельности Филиала. Предоставлять отчёты директору Филиала и директору Департамента информационно-аналитического обеспечения;
3.6. Подготавливать выступления, доклады, презентации руководства Филиала;
3.7. Подготавливать и проводить встречи руководства Филиала с представителями органов власти, бизнеса, общественных организаций, средств массовой коммуникации (далее - СМК);
3.8. Подготавливать и размещать материалы о деятельности Филиала в СМК, собирать и анализировать поступающие запросы в адрес Филиала, формировать ответы;
3.9. Подготавливать и проводить корпоративные и внутрикорпоративные мероприятия: пресс-конференции, выстави, брифинги, презентации, встречи, совещания и так далее;
3.10. Организовывать и проводить выставки регионального значения;
3.11. Организовывать проведение и информационную поддержку спонсорской и благотворительной помощи от лица Общества согласно Положению ОАО «Дальсвязь» об оказании спонсорской и благотворительной помощи;
3.12. Разрабатывать дизайн, осуществлять производство полиграфической и сувенирной продукции в корпоративном стиле Общества;
3.13. Прогнозировать возможные информационные кризисы, подготавливать антикризисные меры. Своевременно доносить информацию о возможном кризисе руководству Филиала и директору Департамента информационно-аналитического обеспечения ОАО «Дальсвязь»;
3.14. Организовывать и проводить социологические исследования;
3.15. Исполнять иные обязательства и поручения директора Филиала;
3.16. Соблюдение условия о строгом сохранении конфиденциальной информации, не допуская ее разглашения и использования в личных целях;
3.17. Участие в мероприятиях по гражданской обороне и предупреждению чрезвычайных ситуаций.
4. Взаимоотношения (связи по должности)
4.1. Начальник службы по вопросам своей деятельности взаимодействует с руководителями других структурных подразделений в порядке, установленном положением службы.
4.2. Начальник службы взаимодействует с другими организациями по вопросам своей деятельности и в соответствии с Информационным регламентом Общества
5. Права
Начальник службы имеет право:
5.1. Организовывать работу службы на основе единоначалия;
5.2. Подбирать кадры в соответствии со штатным расписанием отдела для принятия на работу, разрабатывать должностные инструкции сотрудников;
5.3. Представлять работу службы перед директором филиала и Департаментом информационно-аналитического обеспечения ОАО «Дальсвязь»;
5.4. Определять и предоставлять на утверждение директору Филиала планы деятельности службы;
5.5. Повышать свою квалификацию с учетом возложенных должностных обязанностей;
5.6. Знакомиться с локальными нормативными актами филиала, решениями руководителя филиала, касающимися деятельности службы;
5.7. Взаимодействовать со структурными подразделениями филиала для реализации целей и задач, поставленных перед службой;
5.8. Вносить предложения по улучшению качества работы службы;
5.9. Вносить предложения по улучшению условий труда, техники безопасности и противопожарной безопасности;
5.10. Сообщать руководству о всех выявленных нарушениях и предлагать свои предложения по их устранению;
5.11. В целях исполнения должностных обязанностей пользоваться служебной телефонной связью (включая междугородные телефонные соединения с использованием проводной телефонной связи со служебного телефона, установленного на рабочем месте).
6. Ответственность
6.1. Начальник службы несёт ответственность по следующим направлениям:
6.1.1. Качественное и своевременное исполнение обязанностей, возложенных на начальника службы настоящей инструкцией;
6.1.2. Выполнение решений, принятых органами управления Общества, по вопросам относящимся к деятельности начальника службы;
6.1.3. Выполнение поручений и распоряжений вышестоящего руководства, касающихся деятельности начальника службы;
6.1.4. Неразглашение конфиденциальной информации, ставшей известной в процессе служебной деятельности;
6.1.5. Неразглашение коммерческой тайны;
6.2. Контроль выполнения обязанностей, возложенных данной инструкцией на начальника службы, осуществляет Директор Департамента информационно-аналитического обеспечения;
6.3. Наложение дисциплинарных взысканий за некачественное, несвоевременное или недобросовестное выполнение обязанностей начальником службы проводится на основании приказа директора филиала.
Приложение 5
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СПЕЦИАЛИСТА СЛУЖБЫ ИНФОРМАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет права, обязанности и ответственность специалиста (далее - специалист) службы информационно-аналитического обеспечения (далее - служба).
1.2. Специалист назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке Приказом Заместителя Генерального директора-директора филиала (далее - директор филиала) по согласованию с Директором Департамента информационно-аналитического обеспечения.
1.3. Специалист функционально подчиняется начальнику службы, а административно - директору филиала.
1.4. На должность специалиста назначается лицо, имеющее высшее образование и стаж работы в сфере рекламы /журналистики/ по связям с общественностью не менее 1 года.
1.5. В своей деятельности специалист руководствуется:
1.5.1. Действующими нормативно-правовыми актами;
1.5.2. Нормативными документами ОАО «Связьинвест»;
1.5.3. Уставом ОАО «Дальсвязь»;
1.5.4. Решениями Общего собрания акционеров ОАО «Дальсвязь»;
1.5.5. Приказами и распоряжениями Генерального директора ОАО «Дальсвязь»;
1.5.6. Приказами и распоряжениями директора Филиала;
1.5.7. Инструкциями, Информационным регламентом Общества (Филиала) регламентирующими деятельность службы;
1.5.8. Положением о службе;
1.5.9. Настоящей должностной инструкцией;
1.6. Специалист должен знать:
1.6.1. Законодательство Российской Федерации и локальные нормативные акты Общества по информационно-аналитическому обеспечению;
1.6.2. Основы медиа - планирования, маркетинга, журналистики, производства рекламы и полиграфии, навыки работы с персональным компьютером;
1.6.3. Правила и нормы охраны труда и противопожарной защиты;
1.6.4. Правила внутреннего трудового распорядка;
1.6.5. Настоящую должностную инструкцию.
1.7. В период временного отсутствия специалиста (болезнь, отпуск, командировка и пр.) его должностные обязанности в установленном порядке исполняет начальник службы, несущий полную ответственность за их надлежащие исполнение.
2.Функции
На специалиста возлагаются следующие функции:
2.1. Формирование и поддержка банков данных;
2.2 Мониторинг и анализ информационного поля Хабаровского края;
2.3. Информационная поддержка сайта Филиала;
2.4. Информационная поддержка внутрикорпоративного ресурса «Моя Дальсвязь»;
2.5. Проведение корпоративных и внутрикорпоративных мероприятий. Участие в специальных мероприятиях;
2.6. Выполнение иных поручений по распоряжению начальника службы.
3. Должностные обязанности
Для выполнения возложенных на него функций специалист обязан:
3.1. Создавать и оперативно наполнять банки данных: (СМК, конкуренты, органы власти, банк поздравлений, банк пакетной рассылки информации, фото, аудио, видео банки, и так далее);
3.2. Проводить ежедневный мониторинг прессы. Оперативно предоставлять публикации в электронном виде в Департамент информационно-аналитического обеспечения ОАО «Дальсвязь» по адресу pr@dsv.ru;
3.3. Составлять ежемесячные аналитические отчеты по присутствию Филиала на информационном рынке. Предоставлять руководству Филиала, Департаменту информационно-аналитического обеспечения еженедельный, ежемесячный, ежеквартальный, годовой отчёт по информационной деятельности Филиала;
3.4. Подготавливать и размещать публикации (материалы) в СМК регионального значения: печатные издания, телевидение, радио;
3.5. Оперативно размещать информацию о деятельности Общества в рамках Филиала, проводить работы по улучшению работы сайта и взаимодействию с целевыми аудиториями через интернет-каналы;
3.6. Оперативно размещать информацию о деятельности Общества в рамках Филиала на внутрикорпоративном ресурсе «Моя Дальсвязь». Поддерживать банки данных (относящихся к Филиалу), размещённых на внутрикорпоративном ресурсе;
3.7. Проводить внутрикорпоративные мероприятия, включая собрания, совещания, презентации, координация специальных мероприятий, включая поездки руководства;
3.8. Организовывать и проводить PR - кампании и акции.
3.9. Выполнять иные обязательства и поручения начальника службы информационно-аналитического обеспечения.
4. Взаимоотношения (связи по должности)
4.1. Специалист для выполнения возложенных обязанностей и реализации своих прав взаимодействует со всеми структурными подразделениями филиала (Общества) и другими филиалами в рамках координации деятельности по вопросам, входящим в его компетенцию.
4.2. Специалист службы взаимодействует с другими организациями по вопросам своей деятельности и в соответствии с Информационным регламентом Общества.
5. Права
При выполнении возложенных на него обязанностей специалист имеет следующие права:
5.1. Запрашивать от структурных подразделений, сотрудников филиала документы и информацию, необходимую для исполнения должностных обязанностей;
5.2. Повышать свою квалификацию с учетом возложенных должностных обязанностей;
5.3. Знакомиться с локальными нормативными актами филиала, решениями руководителя филиала, касающихся деятельности службы;
5.4. Знакомится с решениями руководства Общества, касающимися деятельности структурного подразделения;
5.5. Взаимодействовать со структурными подразделениями филиала для реализации целей и задач, поставленных перед службой;
5.6. Вносить предложения по улучшению качества работы службы;
5.7. Вносить предложения по улучшению условий труда, техники безопасности и противопожарной безопасности;
5.8. Сообщать руководству о всех выявленных нарушениях и предлагать свои предложения по их устранению;
5.9. В целях исполнения должностных обязанностей пользоваться служебной телефонной связью (включая междугородные телефонные соединения с использованием проводной телефонной связи со служебного телефона, установленного на рабочем месте);
5.10. Требовать от начальника службы информационно-аналитического обеспечения оказания содействия в исполнении должностных обязанностей, возложенных на него, и в реализации прав, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.
6.Ответственность
6.1. Специалист службы несёт ответственность по следующим направлениям:
6.1.1. Качественное и своевременное исполнение обязанностей, возложенных на начальника службы настоящей инструкцией;
6.1.2. Выполнение решений, принятых органами управления Общества, по вопросам относящимся к деятельности начальника службы;
6.1.3. Выполнение поручений и распоряжений вышестоящего руководства, касающихся деятельности начальника службы;
6.1.4. Неразглашение конфиденциальной информации, ставшей известной в процессе служебной деятельности;
6.1.5. Неразглашение коммерческой тайны.
6.2. Контроль выполнения обязанностей, возложенных данной инструкцией на начальника службы, осуществляет начальник службы информационно-аналитического обеспечения;
6.3. Наложение дисциплинарных взысканий за некачественное, несвоевременное или недобросовестное выполнение обязанностей специалиста проводится на основании приказа директора филиала.
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
PR-отделы в системе позиционирования предприятия на рынке товаров. Связи с общественностью в системе маркетинговых коммуникаций. Общая характеристика предприятия ОАО "СинТЗ" и направления совершенствования работы отдела по связям с общественностью.
дипломная работа [122,7 K], добавлен 27.05.2009Организация работы отдела по рекламе и связям с общественностью. Функции, роль, планирование и бюджетирование деятельности PR-отдела. Взаимодействие с коммуникационными агентствами. Проекты, реализуемые отделом по рекламе и связям с общественностью.
дипломная работа [147,4 K], добавлен 29.03.2015Зависимость успешной деятельности компании от общественного мнения, максимально четкого учета запросов покупателей, достойного имиджа и репутации. Должностные обязанности PR-менеджера фирмы, организация работы отдела по связям с общественностью и СМИ.
реферат [38,4 K], добавлен 14.01.2015PR-отдел как лицо компании, создающее восприятие руководителя клиентами, партнерами, конкурентами. Понятие имиджа, паблисити, промоушна. Основные цели, задачи и функции PR-отдела, его структура. Обязанности специалиста отдела по связям с общественностью.
презентация [1,1 M], добавлен 27.06.2011Основные функции и задачи PR-отделов. Особенности и характеристики ОАО "АрмСиб". Системный анализ деятельности пиар-отдела этой компании. Сущность и специфика организации маркетинговых исследований в деятельности отдела по связям с общественностью и СМИ.
контрольная работа [312,1 K], добавлен 30.03.2014История возникновения и развития PR-служб в российских бизнес-структурах. Анализ экономической деятельности компании "Персона". Разработка проекта создания отдела по связям с общественностью в коммерческих структурах на примере имидж-лаборатории.
курсовая работа [73,7 K], добавлен 29.12.2011Пресс-служба, ее цели и задачи, структура и функции соответствующего отдела, особенности организации в Русской православной церкви. Характеристика и направления деятельности Иркутской епархии, эффективность работы отдела по связям с общественностью.
курсовая работа [40,5 K], добавлен 21.04.2015Цели, задачи и функции деятельности по связям с общественностью. Структура "Генподрядной компании STEP". Анализ особенностей применения инструментов СО предприятия во внешних коммуникациях в B2B секторе путем изучения деятельности отдела маркетинга и PR.
курсовая работа [1,1 M], добавлен 05.10.2011Организационная роль и функции паблик рилейшнз на предприятии. Особенности работы PR-служб в некоммерческих организациях. Определение критериев и сравнительный анализ эффективности различных методов службы по связям с общественностью в организации.
дипломная работа [139,3 K], добавлен 25.06.2011Понятие, цели, основные функции и принципы Паблик Рилейшнз (PR). Классификация PR и его место в системе маркетинговых коммуникаций. Принципы и система работы службы по связям с общественностью на предприятии, её структура, достоинства и недостатки.
курсовая работа [43,8 K], добавлен 29.09.2012