Розрахунок чисельності працівників служби охорони праці на підприємстві

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Лабораторна робота №1

Тема: Розрахунок чисельності працівників служби охорони праці на підприємстві.

Мета роботи: навчитися розраховувати чисельність працівників з охорони праці на підприємстві, закріпити знання по темі “ Державне управління охороною праці та організація охорони праці на виробництві”.

Хід роботи

Проведемо розрахунок чисельності працівників служби охорони праці залежно від небезпеки і шкідливості виробництва на підприємствах.

Варіант 10:

Розрахуємо К_в - коефіцієнт, що враховує шкідливість і небезпечність виробництва:

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

де Р_в - чисельність працюючих зі шкідливими речовинами, незалежно від рівня їхньої концентрації;

Р_а - чисельність працюючих на роботах підвищеної небезпеки (що підлягають щорічній атестації з охорони праці);

Р_СР - середньоспискова чисельність працюючих на підприємстві.

Розрахунок чисельності працівників служби охорони праці залежно від небезпеки і шкідливості виробництва на підприємствах з числом працюючих більш 500 чоловік здійснюється за формулою:

де М - чисельний склад служби охорони праці на підприємстві;

Ф - ефективний річний фонд робочого часу фахівця з охорони праці, який дорівнює 1 820 годин, що враховує втрати робочого часу на можливі захворювання, відпустку тощо;

К_в - коефіцієнт, що враховує шкідливість і небезпечність виробництва:

Висновок: У результаті виконання лабораторної роботи я навчилася проводити розрахунок чисельності працівників служби охорони праці на підприємстві. Чисельність працівників служби охорони праці з числом працюючих 850 чоловік серед яких чисельність працюючих зі шкідливими речовинами складає 360 працівників, а чисельність працюючих на роботах підвищеної небезпеки - 185 повинна становити 3 особи.

Контрольні питання

Які органи здійснюють державне управління охороною праці? Відповідно до ст. 31 Закону України про охорону праці державне управління охороною праці здійснюють: Кабінет міністрів України, центральний орган виконавчої влади, що реалізує державну політику у СОП, місцеві державні адміністрації та інші центральні органи та органи місцевого самоврядування.

Що таке управління охороною праці? Управління охороною праці - це система заходів і політик, спрямованих на забезпечення безпеки та здоров'я працівників на робочому місці.

Хто зобов'язаний забезпечити безпечні умови праці на підприємствах? Забезпечення безпечних умов праці на підприємствах покладається на роботодавців.

Хто може скасувати припис спеціаліста з охорони праці підприємства? Припис спеціаліста з охорони праці підприємства може скасувати лише роботодавець.

Хто очолює комісію з перевірки знань з питань охорони праці? Очолює комісію керівник або заступник керівника цього органу, до службових обов'язків якого входить організація роботи з охорони праці, чи керівник служби охорони праці цього органу.

Кому підпорядковується служба з охорони праці на підприємстві? Служба з охорони праці на підприємстві підпорядковується керівнику підприємства. умова праці чисельність робочий час

Хто може входити до складу комісії з перевірки знань з охорони праці? До складу комісії включаються спеціалісти служби охорони праці, юридичної служби, виробничих, технічних і технологічних служб, представник профспілки (там, де вона є) або уповноважена найманими працівниками особа з питань охорони праці.

Які основні функції виконує служба охорони праці?

Служба охорони праці опрацьовує ефективну цілісну систему управління охороною праці, проводить для працівників вступний інструктаж з питань ОП, розглядає листи працюючих з питань охорони праці, складає комплексні заходи щодо досягнення встановлених нормативів безпеки, бере участь у розслідуванні нещасних випадків, організовує забезпечення працюючих документами, правилами, інструкціями, НПА, контролює дотримання чинного законодавства.

Які завдання вирішує служба охорони праці?

Служба охорони праці вирішує такі завдання як забезпечення безпеки та здоров'я працівників, виявлення потенційних ризиків та їхнє усунення, контроль за додержанням нормативних вимог охорони праці, надання консультацій та навчання працівників.

Що входить до завдань комісії з охорони праці?

Працівники комісії з охорони праці повинні виконувати перевірку знань працівників з питань охорони праці, оцінку умов праці на підприємстві, розробку рекомендацій щодо покращення охорони праці, вивчення інцидентів та нещасних випадків на робочому місці.

Размещено на Allbest.ru