Уровень занятости и безработица в сельском хозяйстве

Анализ темпов сокращения сельского населения Курской области, динамика изменения его возрастного состава. Причины оттока молодёжи. Оценка численности безработных. Характеристика уровня образования работников, занятых в сельскохозяйственном производстве.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид статья
Язык русский
Дата добавления 30.08.2018
Размер файла 21,8 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

экономика

_______________________________________________________________________________

Размещено на http://allbest.ru

_______________________________________________________________________________________

Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии.-2009.-№3.

Курский государственный университет1

Курская государственная сельскохозяйственная академия

имени профессора И.И. Иванова2

Уровень занятости и безработица в сельском хозяйстве

1Пархомчук Марина Анатольевна, кандидат экономических наук,

2Солошенко Виктор Михайлович, доктор сельскохозяйственных наук,

2Пигорев Игорь Яковлевич, доктор сельскохозяйственных наук,

1Дорошенко Дина Ивановна, соискатель

Современная концепция занятости труда характеризуется добровольной занятостью, гибкостью рынка труда и мобильностью рабочей силы, регулированием рынка труда. Эти факторы и процессы политического и экономического характера, происходящие в экономике всех отраслей народного хозяйства страны и региона оказывают прямое влияние на численность и состав населения.

Численность населения Курской области за 2000-2008 гг. сократилась на 149 тыс. человек, или на 11,4 %, в том числе сельского - на 85,5 тыс. человек или на 16,8 %. Сокращение сельского населения превышает темпы сокращения всего населения региона на 5,4 %. Доля сельского населения в общем числе населения области сократилась на 2,4 %. Отток сельского населения в возрасте до 14 лет за этот период составил 15 %, в возрасте 35-39 лет - 10,9 % и в возрасте 60-64 года - 28,1 %. По сути, третья часть сельского населения не живут после выхода на пенсию.

Наиболее тревожной ситуацией является «старение» сельского населения. В частности, из общего числа населения в возрасте моложе трудоспособного сократилось на 33,2 %, трудоспособного - на 4 и старше трудоспособного - на 25,7 %. В сущности, наблюдается значительный отток молодёжи. В меньшей степени отток трудоспособного населения объясняется его занятостью. Население старше трудоспособного возраста также не находит возможности своего применения. При этом сокращение численности мужчин превышает уровень сокращения числа женщин, продолжительность жизни которых также больше, чем мужчин.

Увеличение темпов сокращения сельского населения Курской области началось с 1998 г. За 2000-2007 гг. среднегодовой темп снижения сельского населения составил 1,5 % и повысился в сравнении с 1998 г. на 67 % (таблица 1).

При этом отток населения за 2000-2001 гг. составлял 1,75 %, а за 2002-2008 гг. - 2,36 %, то есть больше на 35 %. Следует также отметить, что среднее сокращение численности сельского населения моложе трудоспособного возраста составляет 4,9 %, что выше оттока среднего значения по всему населению в 2,1 раза.

Главной причиной сокращения сельского населения являются организационные изменения, сокращение производственного потенциала, сосредоточенность большинства хозяйствующих субъектов на производстве зерна, ликвидация или сокращение деятельности специализированных трудоёмких предприятий (птицефабрик, комбинатов по производству овощей закрытого грунта, дробление крупных предприятий и др.).

Одной из причин уменьшения численности сельского населения является также сохранение значительных различий между городом и деревней, благоустройства сельского жилищного фонда и других факторов социального характера.

Например, в 2007 г. удельный вес общего жилищного фонда на селе, оборудованного водопроводом, составляет 33,1 %, канализацией - 28,6, центральным отоплением - 46,7, ваннами (душем) - 23,3, газом (включая баллонный) - 92,9, горячим водоснабжением - 17,3 %. За 2000-2007 гг. сокращение образовательных и культурных учреждений составило: число постоянных дошкольных учреждений 38 % и детей в них - 19 %; общеобразовательных школ - 7 % и учащихся в них 25 тысяч человек или 39 %; клубных учреждений - 19 %; библиотек - 5% и киноустановок - 20 %.

Таблица 1 - Темпы сокращения сельского населения Курской области (на начало года, в долях единицы по отношению к предыдущему году)

Группы населения

2000г.

2001г.

2002г.

2003г.

2004г.

2005г.

2006г.

2007г.

2008г.

В среднем

Всё население

1,0

1,0

1,1

4,2

1,4

1,3

1.3

1,1

0,7

1,5

в т.ч. сельское

1,7

1,8

2,1

2,6

2,3

2,1

2,6

2,6

2,2

2,3

Из общего числа населения в возрасте:

моложе трудоспособного

3,7

4,1

4,5

4,4

5,5

5,6

6,2

5,2

4,0

4,9

трудоспособного

+0,1

+0,2

0,4

1,5

+0,2

+0,2

0,5

1,1

1,2

0,5

старше трудоспособного

3,1

3,5

3,1

3,3

4,4

3,9

4,4

3,8

2,9

3,7

Из общего числа сельского населения:

мужчины

1,6

1,8

2,1

2,0

3,0

2,2

2,7

2,6

2,3

2,3

женщины

1,8

1,9

2,1

2,0

2,8

2,0

2,5

2,6

2,1

2,2

Следствием сложившихся условий на селе явилось сокращение общего числа работников с.-х. организаций Курской области за 2000-2007гг. в 2,4 раза. Серьёзной проблемой является увеличение темпов сокращения количества работников. Если за 2000-2002 гг. сокращение составляло 4-5 %, за 2003-2004 гг. - 15 %, то за 2005-2007 гг. в среднем составило 52 % или в 11,6 раза больше уровня 2000-2002 гг.

При сохранении темпов оттока работников в 2007г. через 6 лет их вообще не будет. Число работников производства, трактористов-машинистов, операторов машинного доения, скотников крупного рогатого скота, работников птицеводства в два раза и более; свиноводства - в 3,3 раза. В результате этого нагрузка сельхозугодий на одного работника увеличилась на 57 %, пашни - на 67 % при сохранении темпов сокращения размера землепользования.

Особо следует отметить негативную тенденцию оттока квалифицированных кадров управления. За 2000-2007 гг. их число сократилось в два раза, в том числе руководителей - в 2,5 раза, а специалистов - на 40 %.

В сельском хозяйстве занятость имеет специфические особенности, что объясняется экономическими условиями приложения труда в отрасли. В количественном отношении занятость в сельском хозяйстве выступает в двух формах: полная, гарантирующая работникам работу в течение всего года (животноводы, механизаторы, руководители и специалисты); неполная - характеризуется неполным рабочим днем, неполной неделей и рабочим годом (работники конно-ручного труда, отдельные группы механизаторов, привлеченные пенсионеры и школьники на сезонных видах работ).

Сложившаяся в настоящее время ситуация функционирования экономики сельского хозяйства привела к изменениям структуры возрастного состава занятого населения в экономике сельского населения (таблица 2).

За 2000-2007 гг. незначительное увеличение доли занятых до 20 лет объясняется периодом становления и выбора жизненного пути молодёжи (мужчин - до и после службы в армии). Сокращение числа занятых в возрасте 20-29 лет свидетельствует о значительном оттоке из села наиболее продуктивного населения, которое уже практически туда не вернётся. Подтверждением этому выводу является постоянная доля занятых в возрасте 40-49 лет, которые остаются в сельской местности до конца жизни. Это свидетельствует о том, что население продуктивного возраста (до 40 лет) не имеет возможности найти работу из-за сокращения размеров производства в сельском хозяйстве. Поэтому число занятых работников пенсионного возраста увеличилось на 6,4 %, после пенсионного - на 6,8 %, так как они не имеют возможности существования на пенсию и вынуждены работать.

В целом сложилась тенденция сокращения занятого в экономике населения в возрасте до 40 лет и увеличение занятых предпенсионного и пенсионного возраста (50-59 и 60-72 года). В сущности, продолжает осуществляться процесс «старения» человеческих ресурсов в сельском хозяйстве и для предотвращения этого явления нужны неотложные радикальные меры экономического и социального характера, а также формирование социальной ответственности работодателей и органов государственной власти.

Таблица 2 - Структура численности занятого населения в экономике сельского хозяйства Курской области по возрастным группам (в процентах)

Годы

Всего

в том числе в возрасте, лет

до 20

20-29

30-39

40-49

50-59

60-72

2000

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

100

100

100

100

100

100

100

100

2,4

1,7

4,9

3,7

2,1

3,8

3,7

2,7

18,9

16,5

17,7

18,1

16,2

17,2

13,7

17,0

33,5

26,2

27,4

25,4

21,6

23,6

23,5

22,0

30,8

30,5

27,6

31,2

32,3

30,8

33,0

30,7

11,9

16,2

12,5

13,1

16,1

16,3

17,3

18,3

2,5

8,9

9,9

8,5

11,7

8,3

8,8

9,3

Отклонение (+,-) 2007г. От 2000г.

-

0,3

-1,9

-11,5

-0,1

6,4

6,8

С занятостью населения тесно связана безработица, которая в сельском хозяйстве связана с различными причинами. В зависимости от характера этих причин она бывает: фрикционная - безработные ищут работу и она в определенной мере желательна; структурная - вызвана изменением структуры спроса на рабочую силу; циклическая - возникает из-за спада производства, кризиса экономики. Анализ численности безработных за 2000-2007 гг. значительно колеблется, но постоянно имеет высокий уровень (таблица 3).

При этом следует учитывать, что сельское население при потере места работы не всегда становятся на учёт в качестве безработного. Ситуации сокращения рабочих мест, судя по оценке функционирования экономики сельского хозяйства и организационным изменениям за анализируемый период и по настоящее время, имеют место. Поэтому приведенные данные явно являются недостаточно полными. Наиболее негативным фактором, выявленным при оценке численности безработных, является их возраст - 33-41 год. Это наиболее подготовленные опытные и продуктивные человеческие ресурсы. Анализ уровня безработицы по сельскому населению подтверждает эти выводы (таблица 4).

В целом по сельскому населению официально зарегистрированный уровень безработицы снижается, но составляет 7,7 %. Негативной тенденцией является сохранение уровня безработицы молодежи в возрасте до 20 лет, 30-39 лет, а также резкие колебания по доле безработных в возрасте 20-29 лет. Снижение доли безработных всех возрастов свыше 40 лет ещё раз подтверждает вывод о «старении» человеческих ресурсов на селе. Несмотря на то, что уровень безработицы в целом снижается, сохранение сложившихся тенденций не позволит осуществлять развитие сельского хозяйства и может грозить социальным взрывом и другими негативными последствиями.

Таблица 3 - Число безработных в Курской области по возрастным группам (тыс. чел.)

Годы

Всего

в том числе в возрасте, лет

Средний возраст, лет

до 20

20-29

30-39

40-49

50-59

60-72

2000

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

15,3

18,5

5,2

9,4

13,7

8,2

14,0

9,6

1,7

4,2

0,2

2,2

1,5

1,5

1,3

0,5

4,8

6,0

2,1

1,8

2,8

2,6

4,6

2,0

2,9

3,5

1,9

2,3

3,6

1,6

1,9

4,0

4,2

4,3

0,4

2,2

3,5

2,3

3,8

2,3

1,7

0,3

0,5

0,8

2,0

…*)

2,1

0,8

…*)

0,2

0,1

0,1

0,3

0,2

0,3

…*)

34

32

33

33

36

31

41

35

Отклонение (+,-) 2007г.от 2000г.

5,7

-1,2

-2,8

1,1

-1,9

-0,9

0,1**)

1

*) данных не имеется; **) 2006 г. по отношению к 2001 г.

Таблица 4 - Уровень безработицы сельского населения Курской области по возрастным группам (в процентах)

Годы

Всего

в том числе в возрасте, лет

до 20

20-29

30-39

40-49

50-59

60-72

2000

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

7,8

5,2

2,3

4,5

6,7

3,7

7,0

4,7

10,6

16,8

1,6

22,7

27,4

15,7

16,0

9,9

19,9

12,8

5,0

4,7

8,2

6,8

15,2

5,6

8,0

5,6

3,0

4,3

8,1

3,0

4,2

8,6

10,9

5,9

0,7

3,4

5,4

3,4

5,7

3,7

6,3

0,7

1,7

3,1

6,1

-

6,2

2,1

0,0

0,2

0,6

0,9

1,4

1,0

1,8

-

Отклонение (+,-) 2007г.от 2000г.

-3,1

-0,7

-14,3

0,6

-7,2

-4,2

1,8

Таблица 5 - Структура безработных сельского населения Курской области по уровню образования

Годы

Всего

в том числе имеют образование

высшее профессиональное

неполное высшее профессиональное

среднее профессиональное

начальное профессиональное

среднее (полное) общее

основное общее

начальное общее, не имеют начального общего

2000

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

100

100

100

100

100

100

100

100

5,0

6,3

…*)

1,6

7,3

11,1

5,6

9,6

0,6

1,9

7,8

2,8

0,0

11,8

8,5

12,4

20,4

12,2

17,3

21,9

13,8

11,5

10,3

5,0

31,7

19,1

21,3

16,2

15,5

58,1

56,3

44,7

25,7

32,7

33,9

27,1

38,7

11,5

15,6

30,1

15,6

25,9

13,6

26,8

20,6

1,5

1,1

5,0

2,8

2,4

1,8

Отклонение (+,-) 2007г. от 2000г.

-

4,6

-

2,0

4,0

-19,4

9,1

0,3

*) данных не имеется

Серьезной проблемой занятости является уровень безработицы сельского населения, получившего высшее профессиональное образование, который в 2007 г. составил 9,6 % или выше уровня 2000 г. в 1,9 раза (таблица 5). сельский население безработный молодёжь

Ещё более удручающее положение сложилось по населению со средним профессиональным образованием. По этой группе населения за 2000-2007 гг. уровень безработных увеличился с 8,5 до 21,9 %. Аналогичная ситуация выявлена по населению с начальным профессиональным образованием. Рост безработных по этой группе составил 4 %, что свидетельствует об отсутствии спроса организаций на работников с рабочими профессиями.

В 2007 г. в сравнении с 2000 г. численность безработных по категории сельского населения, не имеющего начального образования, увеличилась до 1,8 %. Это беспрецедентный факт для настоящего времени.

Приведенные данные свидетельствуют о том, что часть сельского населения при получении высшего и среднего профессионального образования оказывается невостребованной, а остальные категории не имеют финансовой возможности получить какую-либо подготовку к практической деятельности. Кроме того, сформировалась и увеличивается категория сельского населения, не имеющая начального общего образования.

Таким образом, численность и состав сельского населения, занятого в сельскохозяйственном производстве, сохраняет тенденцию к снижению, наблюдается его «старение», повышается уровень безработицы. Основная причина связана с тенденциями функционирования сельского хозяйства (свертывание производства отдельных видов продукции и крупных предприятий, снижение размера и уровня использования земли и т.д.).

Поэтому основной задачей хозяйствующих субъектов в агропромышленном комплексе и органов государственной власти является восстановление и увеличение рабочих мест, рациональное использование человеческих ресурсов, повышение производительности труда и его мотивации как основного рычага системы управления сельским хозяйством. Это вызывает необходимость формирования такой системы управления человеческими ресурсами, которая обеспечивала бы удовлетворение потребностей работников и повышала эффективность производства, конкурентоспособность организаций (1, 2).

Список использованных источников

1. Пархомчук, М.А. Особенности управления человеческими ресурсами в сельском хозяйстве/ М.А. Пархомчук, В.М. Солошенко // Экономические науки. - 2008.-№9.-С.147-149.

2. Комиссарова, Т.А. Управление человеческими ресурсами: уч.- пособие/Т.А. Комиссарова.- М.: Дело, 2002.- 312 с.

Аннотация

Уровень занятости и безработица в сельском хозяйстве. Пархомчук Марина Анатольевна, кандидат экономических наук, доцент кафедры бухгалтерский учёт, анализ и аудит Курского государственного университета, тел. (4712) 56-22-29.

Солошенко Виктор Михайлович, доктор сельскохозяйственных наук, профессор, заведующий кафедрой менеджмента Курской государственной сельскохозяйственной академии имени профессора И.И. Иванова (4712) 50-05-92.

Пигорев Игорь Яковлевич, доктор сельскохозяйственных наук, профессор, проректор по научной работе, заведующий кафедрой растениеводства Курской государственной сельскохозяйственной академии имени профессора И.И. Иванова, academy@kgsha.ru, тел. (4712) 53-13-35.

Дорошенко Дина Ивановна, соискатель Курской государственной сельскохозяйственной академии имени профессора И.И. Иванова, главный экономист ООО «Агрофирма «Глушковская нива» Глушковского района Курской области.

Рассмотрены современные тенденции уровня занятости и безработицы в сельском хозяйстве, показано, что значительно уменьшилась численность сельского населения и его занятость, повысился уровень безработицы.

Ключевые слова: сельское население; занятость; безработица по возрастным группам и уровню образования, управление человеческими ресурсами.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Определение начального уровня безработицы, численности занятых и безработных. Данные о трудовых ресурсах и занятости в разные годы рассматриваемого периода. Расчет уровня безработицы в зависимости от объема потенциального валового национального дохода.

    контрольная работа [57,4 K], добавлен 17.12.2009

  • Проблемы занятости населения. Иерархия трудовых мотивов населения Тюменской области. Исследование статистики занятости и безработицы. Динамика экономически активного населения. Анализ особенностей рынка труда, его тенденции и перспективы развития.

    контрольная работа [74,3 K], добавлен 06.08.2013

  • Рынок труда и реализация трудового потенциала в сфере занятости. Особенность и динамика рынка труда и занятости населения. Необходимость государственного контроля и регулирования, нормативно-правовые акты и организационные основы политики на рынке труда.

    курсовая работа [46,6 K], добавлен 13.05.2009

  • Понятие занятости в сфере труда. Правовой статус безработного. Гарантии государства в области занятости. Система регулирования занятости населения. Специфические особенности деятельности Федеральной службы занятости населения.

    курсовая работа [39,3 K], добавлен 11.12.2006

  • Виды и формы безработицы. Расчет численности безработных. Факторы, способствующие безработице в России. Методы борьбы с безработицей. Социальные последствия безработицы и политика занятости. Занятость и безработица. Скрытая безработица.

    курсовая работа [32,1 K], добавлен 15.03.2007

  • Понятие занятости населения. Проблемы занятости и регулирования безработицы. Показатели и типы безработицы. Причины возникновения безработицы. Методы борьбы с безработицей. Состояние и прогнозирование ситуации на рынке труда в России.

    курсовая работа [153,5 K], добавлен 11.06.2004

  • Работа посвящена занятости населения. Занятость - это деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей. Виды занятости – полная и неполная занятость. Безработица. Закон РФ "О занятости населения в Российской Федерации".

    реферат [20,1 K], добавлен 05.01.2009

  • Теоретические основы планирования численности работников предприятия в современных условиях хозяйствования. История образования, виды деятельности, организационная структура организации. Анализ и оценка количественного и качественного состава персонала.

    практическая работа [201,2 K], добавлен 25.05.2019

  • Понятие, формы безработицы и их специфика. Ее причины в переходной экономике и определение ее уровня. Методы ее сокращения и последствия. Факторы, способствующие безработице в России и минимизация их воздействия. Государство в системе трудоустройства.

    курсовая работа [41,1 K], добавлен 23.02.2009

  • Эффективное использование трудовой силы как важнейший фактор повышения конкурентоспособности страны. Понятие демографической нагрузки, особенности баланса трудовых ресурсов. Проблема занятости населения, безработица, ее виды, причины и последствия.

    контрольная работа [26,6 K], добавлен 13.11.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.