Мотивация как инструмент менеджмента интеграции промышленных предприятий

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Вид	статья
Язык	русский
Дата добавления	16.08.2018
Размер файла	184,9 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Теория управления. Интеграция и время в управлении

  Теория и практика современного корпоративного менеджмента. Слияние и поглощение компаний. Создание первых холдингов в России. Интеграционные процессы в производстве. Образование финансово-промышленных групп. Влияние факторов среды на мотивы интеграции.
  
  курсовая работа [51,9 K], добавлен 15.07.2011
  

• Исследование проблемы высокой текучести кадров на промышленных предприятиях

  Актуальность проблемы безработицы для России. Анализ причин текучести кадров на промышленных предприятиях, ее влияние на результаты деятельности. Взаимосвязь текучести кадров и мотивации персонала. Факторы мотивации работников промышленных предприятий.
  
  статья [576,3 K], добавлен 25.12.2015
  

• Функции менеджмента

  Сущность и взаимосвязь видов и функций менеджмента. Сущность и место планирования в цикле менеджмента. Мотивация как одна из основных функций менеджмента. Практические аспекты использования механизмов мотивации как одной из основных функций менеджмента.
  
  курсовая работа [3,0 M], добавлен 10.07.2015
  

• Менеджмент малых предприятий

  Определение задачи менеджмента малых предприятий. Анализ современных управленческих методологий. Направления использования зарубежного опыта менеджмента в РФ. Принципы системного подхода. Оценка интеграционных процессов в менеджменте малых предприятий.
  
  реферат [18,4 K], добавлен 18.04.2013
  

• Содержание основных функций менеджмента: прогнозирования, планирования, организации, мотивации, анализа и контроля деятельности персонала

  Определение понятия "менеджмент". Рассмотрение подходов к систематизации функций менеджмента. Изучение основ планирования, организации, мотивации, координации, контроля процесса управления. Деление организации на подразделения, делегация полномочий.
  
  презентация [1,9 M], добавлен 18.10.2015
  

• Управление мотивированием персоналом предприятия (на материалах ОАО "Ливенский завод противопожарного машиностроения")

  Роль и место мотивации персонала в развитии экономики. Особенности мотивирования персонала промышленных предприятий. Методы и формы стимулирования персонала. Характеристика и оценка существующей системы управления мотивированием персонала ОАО "ЛЗПМ".
  
  курсовая работа [12,0 M], добавлен 28.08.2011
  

• Мотивация и стимулирование трудовой деятельности

  Мотивация - одна из основных функций современного менеджмента, управляющая эффективностью труда персонала организации. Механизм и принципы мотивационной, стимулирующей политики в коллективе. Исследование мотивации труда в учреждении здравоохранения.
  
  курсовая работа [43,5 K], добавлен 14.11.2010
  

• Повышение мотивации труда

  Понятие мотивации. Теории мотивации. Преимущества и недостатки действующих мотивационных моделей в управлении. Способы мотивации. Отличительные особенности систем мотивации предприятий России от предприятий других стран.
  
  курсовая работа [57,0 K], добавлен 08.06.2003
  

• Факторы, формирующие отношение к труду работников промышленных предприятий

  Характеристика понятия "Отношение к труду". Факторы, определяющие отношение к труду работников промышленных предприятий: объективные, субъективные. Характеристика типов работников в зависимости от их отношения к труду. Мотивация труда.
  
  курсовая работа [85,7 K], добавлен 22.02.2007
  

• Разработка мотивации в системе менеджмента предприятия по материалам ОАО "Ливгидромаш"

  Мотивация труда как одна из функций менеджмента: теории и школы. Анализ состояния функции мотивации в управлении ОАО "Ливгидромаш": технико-экономическая характеристика, анализ финансового состояния, взаимосвязь организационной культуры и мотивации.
  
  курсовая работа [4,3 M], добавлен 23.08.2011
  

• Мотивация как функция менеджмента (на примере ОАО "ГПК")

  Понятие и сущность процесса мотивации. Анализ основных направлений и школ, существующих в теории мотиваций в настоящее время, а также тенденций их развития. Краткая характеристика предприятия. Формы и методы мотивации персонала, используемые на ОАО "ГПК".
  
  курсовая работа [108,6 K], добавлен 13.01.2013
  

• Теория мотивации в менеджменте

  Мотивация - одна из основных функций современного менеджмента для повышения эффективности труда. Мотивационные теории для реализации целей подразделений организации. Теории Маслоу, Альдерфера, МакКлелланда, Герцберга. Использование теории Портера.
  
  реферат [42,3 K], добавлен 14.11.2010
  

• Теории мотивации. Организационная структура управления предприятием

  Особенности мотивации - функции менеджмента, которая состоит в познании и реализации личных интересов работников, предоставлении им возможностей реализовать себя в процессе достижения целей организации. Содержание организационной структуры управления.
  
  контрольная работа [194,0 K], добавлен 18.10.2010
  

• Место социального менеджмента в структуре управления предприятием

  Характеристика социального менеджмента, предметом которого являются процессы, отражающие мотивации человеческого поведения, социальные отношения и их закономерности. Исследование основных типов современных организаций, структуры трудового коллектива.
  
  курсовая работа [328,8 K], добавлен 21.12.2011
  

• Практика применения основных принципов менеджмента в управлении ООО "Силен" сети Позитроника

  Анализ правового обеспечения системы менеджмента в компании. Финансово-экономические показатели ее деятельности. Разработка мероприятий, направленных на усиление эффективности управления на основе преобразования принципов мотивации и стимулирования.
  
  дипломная работа [93,8 K], добавлен 06.04.2015
  

• Построение системы менеджмента качества на предприятии

  Обоснование "антипринципов" менеджмента качества и оценка их применения в современной практике менеджеров предприятий. Совершенствование системы управления организацией на основе описания и оптимизации процессов. Аудит системы менеджмента качества.
  
  контрольная работа [594,9 K], добавлен 19.02.2022
  

• Особенности и методы современного менеджмента

  Современные инструменты менеджмента, создание структуры в масштабах предприятия с помощью планирования, организации, мотивации, координации и контроля. Анализ методологической базы, особенностей, сущности и тенденций развития современного менеджмента.
  
  реферат [27,1 K], добавлен 04.09.2011
  

• Функции менеджмента в современной организации

  Общая характеристика и классификация функций в менеджменте. Взаимосвязь основных функций управления: прогнозирования и планирования, организации, мотивации и стимулирования, контроля, координации и регулирования. Главные черты современного менеджмента.
  
  курсовая работа [318,1 K], добавлен 18.09.2011
  

• Мотивация как процесс управления

  Мотивация как функция менеджмента. Структура и факторы мотивационного процесса. Использования идей содержательных теории мотивации. Процессуальные теории мотивации. Теория ожидания и справедливости. Использование мотивации в практике менеджмента.
  
  курсовая работа [414,1 K], добавлен 10.02.2009
  

• Мотивация, наказания и поощрения в управлении персоналом

  Характеристика понятия мотивации персонала - набора специальных технологий и факторов, побуждающих работников предприятия к высокопроизводительной трудовой деятельности. Особенности и эффективные способы наказания и поощрения в управлении персоналом.
  
  реферат [31,6 K], добавлен 04.05.2010
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам