Повышение инновационной активности персонала на малых предприятиях

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Вид	статья
Язык	русский
Дата добавления	19.12.2017
Размер файла	16,1 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Теоретические аспекты сущности стимулирования инновационной активности и творчества персонала организации

  Действующая практика стимулирования инновационной активности и творчества персонала, выработка путей повышения его эффективности. Анализ организации стимулирования инновационной активности и творчества персонала в организациях Республики Беларусь.
  
  курсовая работа [77,1 K], добавлен 12.07.2014
  

• Стимулирование инновационной активности персонала предприятия

  Исследование инновационной активности персонала, ее признаки, функции, классификация и основные методы стимулирования. Экономическая оценка функционирования предприятия ОАО "Газпром", его новаторская деятельность и интеллектуальная собственность.
  
  реферат [67,5 K], добавлен 17.01.2012
  

• Разработка системы управления инновационной деятельностью компании "Хенкель"

  Менеджмент качества предприятия как фактор повышения его конкурентоспособности и инновационной активности. Система профессионального развития персонала предприятия. Управление рисками инновационной деятельности. Маркетинг инноваций на предприятии.
  
  курсовая работа [716,5 K], добавлен 09.05.2014
  

• Мотивация в условиях малого бизнеса

  Особенности мотивации на малых предприятиях. Классификация стимулов трудовой активности. Современные материальные системы стимулирования труда. Анализ локальных нормативных актов организации. Исследование удовлетворенности персонала методами мотивации.
  
  дипломная работа [2,0 M], добавлен 28.06.2012
  

• Отношение персонала к инновационным изменениям

  Отношение персонала к инновационным действиям и способы подготовки персонала. Функциональные роли в инновационной деятельности. Отношение к персоналу в инновационной организации. Обучение персонала и личные качества участников инновационного процесса.
  
  курсовая работа [43,8 K], добавлен 10.09.2010
  

• Стимулирование инновационной деятельности персонала

  Повышение эффективности использования инновационной деятельности персонала в отечественной практике. Программы образовательно-профессионального развития персонала. Привлечение работников к управлению производством. Ротация кадров на предприятии.
  
  контрольная работа [28,2 K], добавлен 13.09.2011
  

• Совершенствование системы мотивации персонала в ООО "ЛА-ТУР", г. Краснодар

  Мотивация персонала как фактор повышения конкурентоспособности компании, особенности формирования данной системы на малых предприятиях, существующие проблемы и пути их разрешения. Совершенствование системы мотивации персонала в исследуемой организации.
  
  дипломная работа [125,9 K], добавлен 28.01.2014
  

• Процессы подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала в ООО "МаГиК"

  Система профессиональной подготовки. Цели и задачи подготовки персонала. Подготовка, переподготовка персонала на отечественных предприятиях. Анализ эффективности применяемых форм повышения квалификации персонала на предприятии на примере ООО "МаГиК".
  
  курсовая работа [144,2 K], добавлен 24.04.2015
  

• Роль менеджера в хозяйственной деятельности предприятия

  Деятельность руководителя организации с целью повышения производительной, творческой отдачи и активности персонала. Разработка и реализация политики подбора и расстановки персонала, правил его приема и увольнения, обучения и повышения квалификации.
  
  отчет по практике [37,8 K], добавлен 28.11.2011
  

• Управление поведением персонала на предприятии

  Организационно-экономическая характеристика предприятия. Социальная психологическая мотивация трудовой активности персонала и ее эффективность. Совершенствование мотивации труда кадров массовых профессий и вспомогательного персонала на предприятии.
  
  курсовая работа [104,8 K], добавлен 12.12.2016
  

• Оценка эффективности инновационной деятельности

  Сущность инновационной деятельности предприятия. Анализ производственно-хозяйственной деятельности ОАО "Тяжмаш". Основные критерии улучшения инновационной политики предприятия: создание конкурентоспособной продукции. Повышение квалификации персонала.
  
  курсовая работа [200,1 K], добавлен 04.12.2011
  

• Воспитание и развитие персонала на примере функционирования МУЗ "Городская больница №5"

  Персонал в организации. Сущность и структура персонала. Функции и расстановка персонала в организации. Индивидуальные особенности персонала. Отношения в малых группах. Темперамент, его влияние на поведение человека. Воспитательные меры.
  
  курсовая работа [29,6 K], добавлен 17.02.2007
  

• Пути повышения эффективности работы персонала предприятия

  Сущность, значение, структура, показатели использования персонала предприятия. Анализ использования персонала в хозяйственно-экономической деятельности предприятия ОАО "Минский комбинат силикатных изделий", разработка путей его совершенствования.
  
  дипломная работа [245,2 K], добавлен 25.02.2013
  

• Пролемы формирования персонала на примере предприятия ООО ТД "Купец"

  Роль персонала в успехе работы предприятия. Формализация методов отбора кадров и разработка научных критериев их оценки. Научный подход к анализу потребностей в управленческом персонале. Анализ проблем формирования персонала на примере ООО "ТД Купец".
  
  курсовая работа [235,8 K], добавлен 22.02.2009
  

• Анализ и значение повышения квалификации персонала

  Теоретические основы обучения и повышения квалификации персонала. Методы обучения персонала. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов на ОАО "Каменскволокно". Обучение управленческого персонала предприятия методом деловой игры INTOP Workshop.
  
  дипломная работа [308,8 K], добавлен 06.12.2014
  

• Трудовые отношения в предприятиях гостиничного сервиса

  Современные проблемы кадрового менеджмента. Требования к работникам индустрии туризма и гостеприимства. Менеджмент подбора персонала. Расстановка персонала. Оплата труда и санкции. Оценка, аттестация, переподготовка и повышение квалификации персонала.
  
  курсовая работа [1007,4 K], добавлен 01.12.2015
  

• Управление персоналом предприятия ЗАО УК "Смоленский машиностроительный завод"

  Процедура обеспечения руководства персоналом. Проблемы обучения, подготовки и повышения квалификации персонала. Технология оценки персонала при найме, кадровая служба предприятия . Характеристика рекрутинга персонала на градообразующих предприятиях.
  
  курсовая работа [56,6 K], добавлен 18.12.2009
  

• Совершенствование системы стимулирования персонала ОАО "СКБ-банк"

  Исследование основных видов стимулирования трудовой активности персонала. Изучение состояния и динамики имущества, структуры активов, финансовой устойчивости, платежеспособности. Характеристика уровня социального развития предприятия ОАО "СКБ-банк".
  
  дипломная работа [567,4 K], добавлен 06.06.2012
  

• Методы повышения инновационной активности туристической организации

  Изучение сущности, этапов создания и классификации нововведений. Анализ необходимости создания новаторской атмосферы на предприятии. Обзор возможных рисков в инновационной деятельности. Разработка инновационного проекта развития туристического агентства.
  
  курсовая работа [65,8 K], добавлен 11.04.2018
  

• Анализ и повышение квалификации персонала в учреждении

  Теоретические и методические основы повышения квалификации персонала предприятия, его формы и планирование. Анализ и пути по совершенствования системы повышения квалификации персонала НУЗ "Отделенческая поликлиника на станции Сольвычегодск" ОАО "РЖД".
  
  дипломная работа [310,7 K], добавлен 17.11.2010
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам