Анализ конкретной конфликтной ситуации в организации

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Вид	практическая работа
Язык	русский
Дата добавления	15.12.2014
Размер файла	16,2 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Технология разрешения конфликтов

  Анализ конкретной конфликтной ситуации в организации, социально-политической конфликтной ситуации в регионе. Сохранение трудового потенциала коллектива. Анализ систем трудовых отношений, конфликтов между руководителями предприятий и наемными работниками.
  
  контрольная работа [26,1 K], добавлен 21.07.2009
  

• Анализ различных методик по профилактике конфликтов и использование их на конкретной конфликтной ситуации

  Теоретические аспекты конфликта и его профилактики. Практическое использование методик профилактики конфликта. Анализ конкретной конфликтной ситуации в организации и пути ее предотвращения. Средства, которые позволят не допустить развитие конфликта.
  
  курсовая работа [73,3 K], добавлен 13.01.2011
  

• Роль менеджера в управлении конфликтами

  Классификация видов конфликтов в организации, характеристика основных методов их разрешения. Анализ конфликтной ситуации на примере ОАО "Брестский молочный комбинат". Общая характеристика организации. Роль менеджера в решении конфликтной ситуации.
  
  курсовая работа [320,4 K], добавлен 29.12.2014
  

• Совершенствование процесса предотвращения конфликтов в организации

  Типы конфликта и причины его возникновения. Модель конфликтной ситуации и методы её разрешения. Эмпирическое исследование причин конфликта и стратегий поведения. Мероприятия по предотвращению конфликтов на примере торговой организации магазина "Ева".
  
  курсовая работа [74,0 K], добавлен 12.06.2012
  

• Составление рекомендаций для разрешения конфликтной ситуации на предприятии

  Понятие, функции, классификация и причины конфликта. Группы работников по приверженности к конфликтам. Организационные, социо-культурные, психологические способы управления. Анализ ситуации, структурные методы и межличностные стили разрешения конфликтов.
  
  курсовая работа [678,3 K], добавлен 19.04.2011
  

• Применение социально-психологических правил обеспечения взаимопонимания и сотрудничества в коллективе

  Типы конфликтов, причины их возникновения в коллективе. Анализ конкретной конфликтной ситуации в организации. Рекомендации по ее урегулированию и предупреждению. Выбор оптимального стиля поведения ее участников с целью осуществления собственных интересов.
  
  курсовая работа [62,5 K], добавлен 03.11.2013
  

• Методы по разрешению конфликтных ситуаций

  Сущность конфликта, его понятие, модель и техника решения. Анализ деятельности салона красоты "Красотка": организационная структура управления, выявление конфликтной среды, анализ поведения сотрудников в конфликтной ситуации. Рекомендации руководителю.
  
  курсовая работа [226,4 K], добавлен 11.11.2012
  

• Управление конфликтами в организации на примере ПАО "Ак Барс Банк"

  Исследование природы и типов конфликтов в менеджменте. Определение их основных причин и механизмов управления конфликтной ситуацией. Анализ использования различных методов разрешения конфликта в ПАО "Ак Барс Банк", оптимизация конфликтной ситуации.
  
  курсовая работа [397,0 K], добавлен 06.04.2019
  

• Понятие конфликта в организации

  Место конфликтов в системе управления персоналом. Виды, признаки и этапы развития конфликта. Субъективные и объективные причины возникновения конфликтной ситуации. Управленческие, организационные и профессиональные факторы. Методы разрешения конфликтов.
  
  реферат [36,9 K], добавлен 20.12.2013
  

• Профилактические средства воздействия менеджмента на конфликтные ситуации

  Теоретические аспекты конфликта и его профилактики. Виды конфликтов в организации. Анализ конфликтной ситуации и способы предотвращения ее развития. Управление и профилактика организационных конфликтов. Роль руководителя в конфликтных ситуациях.
  
  курсовая работа [44,7 K], добавлен 20.11.2010
  

• Природа и социальная роль конфликтов

  Сущность и типология конфликтов, анализ их закономерностей и требований, предъявляемых к личности. Источники напряженности, динамика развития межличностного конфликта, примеры разрешения конфликтной ситуации, создание климата взаимного сотрудничества.
  
  курсовая работа [212,0 K], добавлен 11.11.2010
  

• Некоторые вопросы стратегического менеджмента

  Сущность и особенности внутриличностного конфликта. Классификация управленческих решений. Количество критериев выбора. Форма принятия решений, способ фиксации решения. Сущность функции мотивации в менеджменте. Анализ конкретной конфликтной ситуации.
  
  контрольная работа [22,0 K], добавлен 29.11.2011
  

• Конфликт в трудовом коллективе: пути и способы его предотвращения и разрешения

  Типология конфликтов в коллективе, анализ их причин и механизм. Характеристика стадий развития конфликтной ситуации. Отличительные особенности взаимодействия и общения людей в малой группе, конфликтогенные типы работников. Стили разрешения конфликта.
  
  контрольная работа [26,3 K], добавлен 21.08.2011
  

• Разработка рекомендаций по урегулированию конфликтов на ООО "Анико"

  Специфика проявления организационно-управленческого конфликта в деятельности руководителя организации. Характеристика организации ООО "Анико". Профилактика конфликта как вид управленческой деятельности. Урегулирование конфликтной ситуации в организации.
  
  курсовая работа [315,4 K], добавлен 01.12.2009
  

• Правила поведения в конфликтной ситуации, приемы выхода из него

  Понятие конфликта как скрытого или явного противоборства сторон. Поведение в конфликтной ситуации: отношение к инициатору конфликта, позитивная формулировка острой ситуации, эмоциональная выдержка. Выход из конфликта: насилие, разъединение, примирение.
  
  презентация [385,4 K], добавлен 17.03.2016
  

• Фазы развития конфликта, стратегия и тактика разрешения

  Описание основных фаз развития конфликта, элементы конфликтной ситуации и их взаимодействие. Виды конфликтов и пути борьбы с ними, методы мирного разрешения. Переговоры как способ преодоления конфликтов и факторы, влияющие на их конструктивное разрешение.
  
  реферат [15,3 K], добавлен 16.10.2009
  

• Влияние конфликтных ситуаций на межличностные отношения внутри организации (на примере ОАО "Сибэнергомаш")

  Сущность, виды и этапы конфликтов. Анализ причин возникновения конфликтной ситуации на предприятии, характеристика ее участников. Типы стратегий в конфликте, прогностическая модель его развития. Рекомендации по разрешению конфликтов в трудовом коллективе.
  
  курсовая работа [160,1 K], добавлен 03.11.2013
  

• Особенности поведения менеджмента в конфликтной ситуации

  Конфликт как отсутствие согласия между сторонами. Типология и причины конфликтов в теории менеджмента. Основные этапы процесса конфликта, его функциональные и дисфункциональные последствия. Способы управления спорными ситуациями, методы их разрешения.
  
  презентация [116,2 K], добавлен 01.03.2015
  

• Природа возникновения и пути разрешения конфликтной ситуации в трудовом коллективе

  Понятия, виды и функции трудовых конфликтов; методы их разрешения в организациях. Исследование социально-психологического климата ТД "Сосневский". Ознакомление с рекомендациями по предотвращению и разрешению конфликтных ситуаций в трудовых коллективах.
  
  курсовая работа [87,2 K], добавлен 06.12.2011
  

• Конфликты и их разрешения

  Описание методик и стратегических средств разрешения конфликтных ситуаций. Рационально- интуитивная модель овладения конфликтной ситуацией. Применение стратегий и методов для выработки модели поведения в конфликтной ситуации.
  
  курсовая работа [37,4 K], добавлен 05.07.2007
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам