Управление трудовыми ресурсами

Размещено на http://www.allbest.ru/

Управление трудовыми ресурсами

1. Показатели трудоемкости

Рассчитаем основные показатели использования трудовых ресурсов на предприятии и определим эффективность их использования.

Таблица 1. - Движение рабочей силы на предприятии:

Расчет основных показателей движения рабочей силы:

Коэффициент оборота приема:

КПп = 67 ч 279 Ч 100 = 24,01%;

КПп = 69 ч 285 = 24,21%.

Коэффициент оборота увольнения:

КПу = 60 ч 279 Ч 100 = 21,5%;

КПу = 61 ч 285 Ч 100 = 21,4%.

Коэффициент общего оборота:

КПоб = (67 + 60) ч 279 Ч 100 = 45,5%;

КПоб = (69 + 61) ч 285 Ч 100 = 45,6%.

Коэффициент текучести кадров:

КПтек = (51 + 3) ч 279 Ч 100 = 19,35%;

КПтек = (50 + 2) ч 285 Ч 100 = 18,25%.

Расчеты показывают, что на предприятии коэффициент общего оборота увеличился в отчетном периоде на 0,2%, коэффициент оборота приема на 0,8%,коэффициент текучести кадров снизился на 5,7% за счет уменьшения уволенных по собственному желанию и в связи с нарушением трудовой дисциплины на 2 и 33,3% соответственно.

Напряженность в обеспечении предприятия трудовыми ресурсами снималась в отчетном периоде ять за счет более эффективного использования рабочей силы, увеличения продуктивности труда, усовершенствования организации и технологии производства.

Таблица 2. - Анализ трудоемкости продукции:

На предприятии было установлено новое оборудование в тестоприготовительном отделении, что позволило увеличить интенсивность замеса.

В следствии проведенной модернизации увеличилась выработка на одного рабочего.

Определим показатели трудоемкости, среднегодовой выработки продукции одного работника и их динамику на примере Керченского хлебокомбината ПАО «Крымхлеб».

Данные в таблице 2 показывают, что удельная трудоемкость снизилась против прошлого года на 20,65%,по плану - 11,65%.

За счет этого фактора было обеспечено увеличение часовой продуктивности труда.

За счет снижения трудоемкости планировалось повысить часовую продуктивность на 13,18%.

Фактически она увеличилась на 26%.

Относительное высвобождение работников за счет снижения трудоемкости составило 74 человека (48,66-38,62) Ч 568 Ч 1000 ч 77502,9, по плану оно составляло 38 чел (43,71 - 38,62) Ч 572 Ч 1000 ч 77502,9.

Поскольку между трудоемкостью и продуктивностью труда обратная связь, то можно определить темп увеличения среднечасовой выработки:

ЧВ = 10,2 Ч 100 ч (100 - 10,2) = 11,36%.

И наоборот, зная темп увеличения продуктивности труда, определим% снижения трудоемкости:

ТЕ = 11,36 Ч 100(100 + 11,36) = 10,2%.

Наиболее важным показателем использования трудовых ресурсов на предприятии является продуктивность труда.

Проведем динамику изменения продуктивности труда на предприятии за отчетный период по сравнению с соответствующим периодом прошлого года. Данные вставим в таблицу 3.

Таблица 3. - Динамика продуктивности труда на хлебозаводе №1:

Расчет показателей продуктивности:

Прчас = 19932,33 ч 559950 = 0,036 т. грн/чел в час;

Прчас = 24488,78 ч 567984 = 0,0431 т. грн/чел в час;

Прдн = 19932,33 ч 55995 = 0,36 т. грн/чел в дн.;

Прдн = 24478,78 ч 56798,4 = 0,431 т. грн/чел в дн.;

Прмес = 19932,33 ч 12 ч 279 = 5,954 т. грн/чел;

Прмес = 24488,78 ч 12 ч 285 = 7,160 т. грн/чел;

Пргод = 19932,33 ч 279 = 71,44 т. грн/чел;

Пргод = 24488,78 ч 285 = 85,92 т. грн/чел.

Из таблицы видно, что:

- используя новые технологии увеличилась;

- модернизация производства оказалась эффективной;

- продуктивность труда увеличилась в текущем году по сравнению с предыдущим.

2. Обеспеченность предприятия основными средствами

К основным средствам относятся активы предприятия, которые неоднократно участвуют в производственном процессе и сохраняют при этом свою материально-вещественную форму, переносят свою стоимость на производимую продукцию по частям по мере изнашивания.

По функциональному назначению основные средства делятся на производственные и непроизводственные.

По вещественно-натуральному составу основные фонды подразделяются: здания, сооружения, передаточные устройства, машины и оборудование, транспортные средства, инструменты, приборы, инвентарь и прочие основные средства.

Обеспеченность предприятия основными средствами производства и эффективность их использования являются важными факторами, от которых зависят результаты деятельности предприятия, в частности качество и своевременность выполнения работы, а следовательно, и объём производства продукции, её себестоимость, финансовое состояние.

Анализ состава и структуры производственных основных средств Керченского хлебокомбината ОАО «Крымхлеб» приведен в таблице 4, где цифры показывают, что сумма основных средств в текущем году уменьшилась на 739,4 т. грн.

Доля зданий и сооружений уменьшилась в общей структуре основных средств на 3,1%,машин и оборудования увеличилась на 1,6%, транспортных средств увеличилась на 1,4%, инструмента, инвертаря и принадлежностей на 0,1%.

Таблица 4. - Анализ состава структуры основных средств производства Керченского ХК ОАО «Крымхлеб»:

Рассмотрим динамику движения основных средств в течение года. Данные представлены в таблице 5. Из таблицы 5 видно, что наибольший удельный вес в структуре основных фондов занимают здания, сооружения и передаточные устройства - 63,9%,на втором месте машины и оборудование -28,9%, затем транспортным средства-6,2%, инструмент, инвентарь - 0,6%, прочие ОС - 0,4%.

Поступило ОС в течение года на 767,7 тыс. грн., а выбыло на сумму 1507,1 тыс. грн., что на 739,4 тыс. грн. больше прибывших.

Обобщающими показателями обеспеченности предприятия производственными фондами являются фондовооруженность и техническая вооруженность труда. Это произошло за счет изменений по группе здания, сооружения и передаточные устройства ввиду того, что была продана вторая производственная площадка.

Таблица 5. - Анализ динамики основных средств Керченского ХЗ ОАО «Крымхлеб»:

Фондовооруженность труда рассчитаем путем отношения средней стоимости основных производственных фондов основного вида деятельности к среднесписочному количеству работников основной деятельности.

Уровень технической вооруженности труда рассчитаем как отношение средней стоимости активной части основных средств к среднесписочной численности работников. Сравним текущие показатели с соответствующими показателями прошлого года и сведем данные в таблицу 6.

Таблица 6. - Анализ обеспеченности предприятия основными средствами производства:

трудоемкость работник продуктивность

Из таблицы 6 видно, что в отчетном периоде фондообеспеченность увеличилась незначительно на 100,5%, фондовооруженность снизилась - на 99,1%, а техническая вооруженность труда увеличилась на 108,5%. В тоже время годовая продуктивность труда увеличилась на 120,3%.

Размещено на Allbest.ru