Менеджмент в сфере торговли

Понятие менеджмента, его основные цели и функции. Методики расчета эффективности менеджмента в торговых организациях разного типа. Оценка факторов успеха торговой организации. Исследование деятельности предприятия с анализом управленческих документов.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 15.04.2012
Размер файла 209,6 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

- научно-исследовательские и проектно-конструкторские работы;

- лесозаготовка и лесопереработка;

- изготовление и эксплуатация спортинвентаря и аттракционов, а также оказание услуг населению в проведении отдыха (спорт, туризм, развлечения, аттракционы;

- оказание информационных, консультационных и маркетинговых услуг;

- реализация продукции и услуг в России, Нидерландах и в третьих странах, в том числе по договорам комиссии.

1.9. Общество приобретает права юридического лица с момента государственной регистрации.

1.10. Общество вправе от своего имени заключать договоры, приобретать имущественные и личные неимущественные права и нести обязанности, необходимые для осуществления любых видов деятельности не запрещенных федеральными законами, если это не противоречит предмету и целям деятельности, определенно ограниченным настоящим Уставом.

1.11. Общество имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в банках, печать и бланки, штампы со своим фирменным наименованием. Печать Общества может содержать также фирменное наименование Общества на любом языке народов РФ и (или) иностранном языке, собственную эмблему, а также зарегистрированный в установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации. В своей деятельности руководствуется действующим законодательством, настоящим Уставом и Учредительным договором.

1.12. Участники Общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью Общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов в Уставный капитал Общества.

1.13. Государство и его органы не отвечают по обязательствам Общества, Общество не отвечает по обязательствам государства и его органов. Общество несет ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.

1.14. Общество может создавать филиалы и открывать представительства по решению Общего собрания Участников Общества, принятому большинством не менее двух третей голосов от общего числа голосов Участников Общества.

1.15. Чистая прибыль, образуемая в соответствии с установленным порядком, после уплаты налогов, предусмотренных законодательством, за отчетный период, подлежит распределению между участниками пропорционально их долям в Уставном капитале Общества.

1.16. Общество создает резервный фонд в размере 15% Уставного капитала. Резервный фонд создается за счет ежегодного отчисления от чистой прибыли. Размер отчисления не должен быть менее 5%.

1.17. Общество осуществляет свою деятельность на основе:

- хозяйственного расчета и самофинансирования;

- безналичного расчета и самофинансирования;

- наличного расчета с гражданами и юридическими лицами.

1.18. Основу деятельности Общества составляют договоры с объединениями, предприятиями, организациями любых форм собственности, а также выполнение работ и оказание услуг населению непосредственно. Формы, содержание и сроки определяются условиями данных договоров.

1.19. Общество реализует свою продукцию, работы, услуги, отходы производства по ценам и тарифам, устанавливаемым самостоятельно или на договорной основе, а в случаях, предусмотренных действующим законодательством, по фиксированным государственным ценам.

1.20. Общество несет ответственность за результаты своей деятельности, за выполнением взятых на себя обязательств перед бюджетом, банком, партнерами по договорам, а также перед трудовым коллективом согласно действующему законодательству.

1.21. Участники вправе обращаться в суд с заявлением о признании недействительными решений Общего собрания Участников, вынесенных в нарушение законов при условии, если такое решение было принято Общим собранием Участников в отсутствие участника (его представителям), либо он или его представитель остался при решении в меньшинстве, либо был намеренно введен в заблуждение относительно существа решения.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ ОБЩЕСТВА

2.1. Участники Общества вправе:

- участвовать в управлении делами Общества в порядке, установленном настоящим Уставом, Учредительным договором и Федеральным законом «Об обществах с ограниченной ответственностью»;

- получать информацию о деятельности Общества и знакомиться с его бухгалтерскими книгами и иной документацией в полном объеме по первому требованию;

- принимать участие в распределении прибыли;

- продать или иным образом уступить свою долю или часть доли в Уставном капитале Общества одному или нескольким Участникам данного Общества в соответствии с требованиями Федерального закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» и настоящим Уставом;

- заложить принадлежащую им долю или часть доли другому участнику общества, в порядке предусмотренном Федеральным законом «Об обществах с ограниченной ответственностью»;

- в любое время выйти из Общества независимо от согласия других его Участников или Общества;

- получить, в случае ликвидации Общества, часть имущества, оставшегося после расчетов с кредиторами, или его стоимость, пропорционально принадлежащей ему доле в Уставном капитале Общества.

Участники Общества имеют также другие права, предусмотренные Федеральным законом «Об обществах с ограниченной ответственностью».

2.2. В случае выхода Участника Общества из Общества его доля переходит к Обществу с момента подачи заявления о выходе из Общества. При этом Общество обязано выплатить Участнику Общества, подавшему заявление о выходе из Общества, определяемую на основании данных бухгалтерской отчетности Общества за год, в течение которого было подано заявление о выходе из Общества, либо с согласия Участника общества выдать ему в натуре имущество такой же стоимости, а в случае неполной оплаты его вклада в уставный капитал Общества действительную стоимость части его доли, пропорционально оплаченной части вклада.

Расчет Общества с выбывшем Участником должен быть произведен в течение шести месяцев с момента окончания финансового года, в течение которого подано заявление о выходе.

2.3. Участник Общества вправе продать или иным образом уступить долю в Уставном капитале Общества либо ее часть одному или нескольким Участникам данного Общества. Согласие Общества или других участников Общества на совершение такой сделки не требуется, продажа или уступка иным образом Участником Общества своей доли (части доли) третьим лицам допускается при условии единогласного согласия Участников Общества.

Доля Участника общества может быть отчуждена до полной ее оплаты только в той части, в которой она уже оплачена.

Участники Общества пользуются преимущественным правом покупки всей доли (части доли) Участника Общества по цене предложения третьему лицу, пропорционально размерам своих долей в Уставном капитале Общества. В случае, если Участники Общества и (или) Общество не воспользуются преимущественным правом покупки всей доли (части доли), предлагаемой для продажи, в течение месяца со дня такого извещения, вся доля (часть доли) может быть продана третьему лицу по цене и на условиях, сообщенных Обществу и его Участникам.

2.4. Доли в Уставном капитале Общества переходят к наследникам граждан и к правопреемникам юридических лиц, являющихся участниками общества. При отказе правопреемника (наследника) от вступления в Общество ему выдается в денежной или натуральной форме стоимость имущества, пропорциональная его доле в уставном капитале Общества, на день реорганизации или смерти Участника.

2.5. Участники Общества обязаны:

- вносить вклады в порядке, в размерах, в составе и сроки, которые предусмотрены настоящим Уставом и Федеральным законом «Об обществах с ограниченной ответственностью»;

- не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности Общества.

За неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязательств, а также при нанесение ущерба своими действиями Обществу, Участники несут ответственность согласно законодательства России.

2.6. Участники Общества, доли которых составляют не менее чем 10% Уставного капитала Общества, вправе требовать в судебном порядке исключения из Общества Участника, который грубо нарушает свои обязанности либо своим действием (бездействием) делает невозможной деятельность Общества или существенно ее затрудняет.

3. УПРАВЛЕНИЕ ОБЩЕСТВОМ

3.1. Высшим органом управления Общества является общее собрание Участников. Оно состоит из участников. Представители участников назначаются участниками на определенный срок.

Каждый участник Общества имеет на Общем собрании Участников количество голосов пропорционально его доле в Уставном капитале Общества.

Участники вправе в любое время заменить своего представителя в Общем собрании участников, поставив в известность других участников. Участник вправе предоставить свои полномочия в Общем собрании участников другому Участнику или представителю другого Участника. Представители Участников назначаются Участниками и должны иметь доверенность на определенный срок. Общее собрание участников избирает своего председателя. По решению участников может быть предусмотрена очередность председательствования участников (представителей участников) в алфавитном порядке.

3.2. К исключительной компетенции Общего собрания участников относится :

1) Определение основных направлений деятельности Общества, а также принятие решений об участии в ассоциациях и других объединениях коммерческих организаций;

2) Изменение Устава Общества, в том числе изменение размера Уставного капитала Общества;

3) Внесение изменений в Учредительный договор;

4) Образование исполнительных органов Общества и досрочное прекращение их полномочий, а также принятие решения о передаче полномочий исполнительного органа Общества коммерческой организации или индивидуальному предпринимателю (далее - управляющий), утверждение такого управляющего и условий договора с ним;

5) Избрание и досрочное прекращение полномочий ревизионной комиссии (ревизора) Общества;

6) Утверждение годовых отчетов и годовых бухгалтерских балансов Общества;

7) Принятие решения о распределении чистой прибыли Общества между Участниками Общества;

8) Утверждение (принятие) документов, регулирующих внутреннюю деятельность Общества (внутренних документов Общества);

9) Принятие решений о размещении Обществом облигаций и иных эмиссионных ценных бумаг;

10) Назначение аудиторской проверки, утверждение аудитора и определение размера оплаты его услуг;

11) Принятие решения о реорганизации или ликвидации Общества;

12) Назначение ликвидационной комиссии и утверждение ликвидационных балансов;

13) Решение иных вопросов, предусмотренных Федеральным законом «Об обществах с ограниченной ответственностью».

Решения по вопросам, указанным в подпунктах 3) и 11) пункта 3.2. настоящего Устава, принимаются всеми участниками Общества единогласно.

Остальные решения принимаются большинством голосов от общего числа голосов Участников Общества.

Вопросы, отнесенные к исключительной компетенции Общего собрания Участников Общества, не могут быть переданы на решение исполнительного органа.

Любой из участников вправе требовать рассмотрения вопросов на общем собрании участников при условии, что он был поставлен им не позднее, чем за 15 дней до начала Общего собрания участников. Исполнительный орган общества организует ведение протокола общего собрания участников общества. Книга протоколов должна быть в любое время предоставлена участникам. По их требованию должны выдаваться удостоверенные выписки из книг протоколов.

3.3. Очередное Общее собрание участников Общества созывается не реже одного раза в квартал.

Внеочередное Общее собрание Участников созывается исполнительным органом Общества по своей инициативе, по требованию ревизионной комиссии (ревизора) общества, аудитора, а также Участников Общества, обладающих в совокупности не менее чем одной десятой от общего числа голосов Участников Общества. Исполнительный орган Общества обязан в течение 5 дней с даты получения требования о проведении внеочередного Общего собрания Участников Общества рассмотреть данное требование и принять решение о проведении внеочередного Общего собрания Участников Общества или об отказе в его проведении (только в случаях предусмотренных Федеральным законом «Об обществах с ограниченной ответственностью»). Если в течение 20 дней исполнительный орган Общества не выполнил указанное требование орган или лица указанные выше вправе собрать Общее собрание Участников сами.

Общее собрание Участников не вправе принимать решения по вопросам, не включенным в повестку дня. Повестка дня рассылается не менее, чем за 30 дней до начала проведения Общего собрания Участников.

3.4. Проверка деятельности Общества производиться ревизионной комиссией либо независимым аудитором по поручению Общего собрания Участников. Ревизионная комиссия вправе требовать от должностных лиц предоставления ей всех необходимых материалов, бухгалтерских или иных документов и личных объяснений. Ревизионная комиссия составляет заключение по годовым отчетам и балансам.

Ревизионная комиссия обязана потребовать внеочередного созыва Общего собрания Участников, если возникла угроза существенным интересам Общества или выявлены злоупотребления должностных лиц.

В Обществах, имеющих более пятнадцати Участников, образование ревизионной комиссии (избрание ревизора) Общества является обязательным.

Ревизионная комиссия (ревизор) Общества избирается Общим собранием Участников Общества на срок 2 (два) года. В случае избрания ревизионной комиссии Общества, количество членов ревизионной комиссии Общества должно быть не менее 3-х человек.

Общее собрание Участников Общества не вправе утверждать годовые отчеты и бухгалтерские балансы Общества при отсутствии заключения ревизионной комиссии (ревизора) Общества.

Порядок работы ревизионной комиссии (ревизора) Общества определяется внутренними документом Общества («Положение о ревизионной комиссии (ревизоре)»), утверждаемом Общим собранием Участником Общества.

3.5. Исполнительным органом Общества является директор. Директор Общества назначается (нанимается) Общим собранием Участников Общества сроком на 3 (три) года. Права и обязанности директора Общества определяются действующим законодательством и договором, заключенным с Обществом. Директор Общества без доверенности действует от имени Общества, представляет его в отношении с другими юридическими лицами, заключает договоры, выдает доверенности, открывает в банках расчетный и другие счета.

Директор несет полную ответственность за деятельность Общества, находящееся в распоряжении Общества имущество и оборудование, издает в пределах своей компетенции приказы, в соответствии с трудовым законодательством принимает и увольняет работников, распоряжается в установленном порядке средствами Общества, дает указания, обязательные для всех работников.

Заместитель (заместители) директора (финансовый директор, коммерческий директор и т.п.) Общества назначается директором Общества.

Главный бухгалтер Общества назначается директором Общества и пользуется правами, предусмотренными в положении о главных (старших) бухгалтерах предприятия, учреждений и организаций.

3.6. Трудовой коллектив Общества составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора.

4. ИМУЩЕСТВО ОБЩЕСТВА

4.1. Уставный капитал Общества составляет 500 000,00 (Пятьдесят тысяч) рублей и состоит из одной доли, которая распределяется между участниками следующим образом:

№ п/п

Наименование участника (ФИО для физических лиц)

Номинальная стоимость доли руб.

Размер доли

001

АО «Вираж»

330 000,00

66 %

002

Фирма «YUHOS SOVIMPEX B.V.»

170 000,00

34%

4.2. Вкладом в Уставный капитал Общества могут быть деньги, ценные бумаги, другие вещи и имущественные права либо иные права, имеющие денежную оценку. Денежная оценка неденежных вкладов в Уставный капитал Общества утверждается решением Общего собрания Участников Общества, принимаемые всеми Участниками Общества единогласно.

Участники Общества оплачивают свои доли в Уставном капитале Общества, оговоренные в п. 4.1. настоящего Устава, в два этапа:

- 50 % оплачивается ими к моменту регистрации;

- оставшаяся часть Уставного капитала, в которую включаются организационные расходы по созданию Общества, вносится в течение года с момента государственной регистрации Общества.

4.3. Имущество Общества составляют основные фонды и оборотные средства, стоимость которых отражается в самостоятельном балансе.

4.4. Имущество Общества принадлежит Обществу, покупается и приобретается у предприятий, граждан, организаций.

4.5. Источником формирования имущества является:

- денежные взносы участников;

- преходящие основные и оборотные средства;

- доходы, полученные от реализации продукции, работ, услуг, а также от других видов деятельности, предусмотренных Уставом;

- кредиты банков и других кредиторов;

- безвозмездные взносы и пожертвования организаций, предприятий, граждан.

5. ХОЗЯЙСТВЕННАЯ, СОЦИАЛЬНАЯ И ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

5.1.Прибыль является обобщающим показателем финансовых результатов в хозяйственной деятельности и направляется на:

- оплату процентов за банковский кредит;

- отчисления в бюджет согласно действующему законодательству;

- отчисления на социальное страхование;

- распределение между Участниками Общества, пропорционально их долям в Уставном капитале Общества;

5.2. Прибыль, оставшаяся у Общества после уплаты налогов и других платежей, распределяется следующим образом:

- на развитие производства, социальное развитие, науки и техники;

- на вознаграждение членов трудового коллектива по результатам работы и единовременное вознаграждение;

- на формирование финансового резерва;

Общество также может образовывать следующие фонды:

- фонд развития производства;

- фонд материального стимулирования и социального развития.

Порядок формирования и использования фондов определяется Общим собранием Участников.

5.3. Трудовой доход работников Общества определяется его личным трудовым вкладом с учетом конечных результатов работы, регулируется налогами и максимальными размерами не ограничивается.

5.4. Минимальный размер оплаты труда работников Общества устанавливается законодательными актами России.

5.5. Нормы, системы и размеры оплаты труда, а также другие виды доходов устанавливаются Обществом самостоятельно.

5.6. Источником формирования финансовых ресурсов Общества является прибыль, амортизационные отчисления, а также другие поступления, предусмотренные Уставом.

5.7. Общество пользуется банковским кредитом на коммерческой договорной основе. Несет ответственность за соблюдение кредитных договоров и расчетной дисциплины.

5.8. Вопросы социального развития, включая улучшение условий труда, жизни и здоровья, гарантии обязательного медицинского страхования членов трудового коллектива и их семей решаются Участниками Общества с участием трудового коллектива в соответствии с законодательными актами России.

5.9. Общество обязано:

- выполнять решения центральных и местных органов власти по социальной защите инвалидов и других лиц с ограниченной трудоспособностью;

- своевременно предоставлять отчет о доходах и расходах и платить налоги в порядке и размерах, определяемых действующим законодательством;

- заявлять о банкротстве в случае невозможности выполнения обязательств перед кредиторами;

- обеспечивать для всех работающих безопасные условия труда и нести ответственность в установленном законодательством порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности.

5.10. Общество самостоятельно устанавливает для своих работников продолжительность очередных и дополнительных отпусков, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в пределах заработанных средств в соответствии с действующим трудовым законодательством, а также поощряет работников организации, обслуживающих трудовой коллектив и не входящих в состав Общества.

6. УЧЕТ И ОТЧЕТНОСТЬ

6.1. Общество осуществляет оперативный, бухгалтерский и налоговый учет результатов своей работы, ведет статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством России.

6.2. Формы статистической государственной отчетности устанавливаются органами государственной статистики. Сведения, не предусмотренные государственной отчетностью, обществом могут быть представлены на договорной основе.

6.3. Участники общества определяют состав, объем сведений, составляющих коммерческую тайну Общества. Нарушение порядка охраны таких сведений устанавливается законодательством России.

7. ХРАНЕНИЕ ДОКУМЕНТОВ ОБЩЕСТВА

7.1. Общество обязано хранить следующие документы:

- учредительные документы Общества, а также внесенные в учредительные документы Общества и зарегистрированные в установленном порядке изменения и дополнения;

- протокол (протоколы) собрания учредителей Общества, содержащий решение о создании Общества и об утверждении денежной оценки неденежных вкладов в Уставный капитал Общества, а также иные решения, связанные с созданием Общества;

- документ, подтверждающий государственную регистрацию общества;

- документы, подтверждающие права Общества на имущество, находящееся на его балансе;

- внутренние документы Общества;

- положение о филиалах и представительствах Общества;

- документы, связанные с эмиссией облигаций и иных эмиссионных ценныхбумаг Общества;

- протоколы общих собраний Участников Общества, ревизионной комиссии Общества (наблюдательного совета) и коллегиального исполнительного органа, если таковые созданы в Обществе;

- списки аффилированных лиц Общества;

- заключения ревизионной комиссии (ревизора) Общества, аудитора, государственных и муниципальных органов контроля;

- иные документы, предусмотренные законом и иными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Уставом, внутренними документами общества, решениями Общего собрания Участников Общества и исполнительного органа Общества.

7.2. Общество хранит документы предусмотренные п. 8.1. настоящего Устава, по месту нахождения его единоличного исполнительного органа или в ином месте, известном и доступном Участникам Общества.

7.3. При подготовке к проведению Общего собрания Участников Общества, по требованию любого Участника, Общество обязано предоставить всю интересующую его информацию и материалы в соответствии с п.3.6. ст.36 Федерального закона «Об обществах с ограниченной ответственностью».

8. ЛИКВИДАЦИЯ И РЕОРГАНИЗАЦИЯ ОБЩЕСТВА

8.1. Ликвидация юридического лица влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.

8.2. Юридическое лицо может быть ликвидировано:

- по решению его Участников либо органа юридического лица, уполномоченного на то Учредительными документами, в связи с истечением срока, на который создано юридическое лицо, достижения цели, ради которой оно создано или с признанием судом недействительности регистрации юридического лица;

- по решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии) либо деятельности, запрещенной законом;

- вследствие признания его решением суда несостоятельным (банкротом), если оно не в состоянии удовлетворить требования кредиторов.

8.3. Участники Общества или орган, принявший решение о ликвидации юридического лица, обязан незамедлительно письменно сообщить об этом органу, осуществляющему государственную регистрацию.

8.4. Участники или орган, принявшие решения о ликвидации, назначают, по согласованию с органом, осуществляющим государственную регистрацию, ликвидационную комиссию и устанавливает порядок и сроки ликвидации.

8.5. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами Общества.

8.6. Ликвидационная комиссия помещает в органах печати публикацию о его ликвидации и о порядке и сроке заявления требований его кредиторами, принимает меры к выявлению кредиторов и получению дебиторской задолженности, а также письменно уведомляет кредиторов о ликвидации юридического лица.

8.7. Ликвидационная комиссия составляет промежуточный ликвидационный баланс.

8.8. Если имеющиеся, у ликвидируемого юридического лица, денежные средства недостаточны для удовлетворения требований кредиторов, ликвидационная комиссия осуществляет продажу имущества юридического лица с публичных торгов.

8.9. Выплата денежных сумм кредиторам ликвидируемого юридического лица производится ликвидационной комиссией в порядке очередности, установленной статьей 64 Гражданского Кодекса Российской Федерации, в соответствии с промежуточным ликвидационным балансом.

8.10. После завершения расчетов с кредиторами, ликвидационная комиссия составляет ликвидационный баланс, который утверждается Участниками юридического лица или органом, принявшим решение о ликвидации юридического лица, по согласованию с органом, осуществляющим государственную регистрацию юридических лиц.

8.11. Оставшееся после завершения расчетов с кредиторами, имущество ликвидируемого Общества распределяется ликвидационной комиссией между Участниками Общества в следующей очередности:

- в первую очередь осуществляется выплата Участникам Общества

распределенной, но невыплаченной части прибыли;

- во вторую очередь осуществляется распределение имущества ликвидируемого Общества между Участниками Общества пропорционально их долям в Уставном капитале Общества.

Требования каждой очереди удовлетворяются после полного удовлетворения требований предыдущей очереди, однако если первоочередные выплаты в полном объеме невозможны, распределение имущества ликвидируемого Общества осуществляется пропорционально долям Участников в Уставном капитале Общества.

8.12. Ликвидация юридического лица считается завершенной, а Общество - прекратившим существование после внесения об этом записи в единый государственный реестр юридических лиц.

8.13. Учредительные документы, приказы о принятии на работу, ведомости выплаты заработной платы, личные дела работников и учредителей подлежат сдаче в Государственный архив.

8.14. Сдать печати и штампы на уничтожение в регистрационный орган.

8.15. Реорганизация юридического лица (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) может быть осуществлена по решению его Участников либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами.

9. ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ИНФОРМАЦИИ УЧАСТНИКАМ ОБЩЕСТВА

9.1. По требованию Участников Общества, аудитора или любого заинтересованного лица Общество обязано предоставить им возможность ознакомиться с учредительными документами Общества, в том числе с изменениями. Общество обязано по требованию участника Общества предоставить ему копии действующих Устава Общества и Учредительного договора, который заключается если в Обществе не менее двух Участников.

10. СПЕЦИАЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

10.1. Общество обязано вести учет всех военнообязанных призывников своего предприятия. Директора Общества несет ответственность за полноту и качество учета.

Директор Общества обязан по требованию военных комиссариатов оповещать военнообязанных и призывников о об их вызове в военные комиссариаты и содействовать своевременной явке по этому вызову.

10.2. Общество обязано проводить технический осмотр транспорта. Безусловно выполнять нормы и правила безопасности дорожного движения, содержания, ремонта и использования автотранспорта, вести товарно-транспортную и путевую документацию, осуществлять контроль за своевременным прохождением водителями медицинского переосвидетельствования и предрейсового медосмотра.

10.3. Директор Общества обеспечивает организацию, оповещение, защиту работников и их подготовку к действиям в чрезвычайных ситуациях.

10.4. Общество обязано выполнять нормы и правила пожарной безопасности.

10.5. Директор обязан обеспечить учет и сохранность документов по личному составу, а также обязаны передать их в архив в установленном порядке при реорганизации или ликвидации Общества без правопреемника.

10.6. Общество обязано хранить свои денежные средства в учреждениях банков; производить расчеты по своим обязательствам с другими предприятиями в безналичном порядке через учреждения банков; может иметь в своей кассе наличные деньги только в пределах лимитов, установленных учреждениями банков по согласованию с Директором Общества; обязано сдавать в банк всю денежную наличность сверх установленных лимитов остатка наличных денег в кассе в порядке и сроки, согласованные с учреждениями банков; имеет право хранить в своих кассах наличные деньги сверх установленных лимитов только для оплаты труда, выплаты пособий по социальному страхованию, стипендий, пенсий и только на срок не свыше трех банковских дней, включая день получения денег в учреждении банка.

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

Штатное расписание ООО «Риал-Плюс», руб.

Наименование

Кол-во

Оклад,

Премия,

Поясной

ФОТ в

ФОТ в

должности

единиц,

руб.

25%, руб.

коэффициент

месяц, руб.

год, руб.

чел.

25%, руб.

1

2

3

4

5

6

7

Генеральный Директор

1

6 000

1 500

1 875

9 375

112 500

Коммерческий директор

1

5 000

1 250

1 563

7 813

93 750

Бухгалтер

1

5 000

1 250

1 563

7 813

93 750

Начальник отдела сбыта

1

4 500

1 125

1 406

7 031

84 375

Начальник отдела снабжения

1

4 500

1 125

1 406

7 031

84 375

Товаровед

1

3300

825

1 031

5 156

61 875

Экономисты

2

3100

775

969

4 844

116 250

Торговые агенты

5

680

170

213

1 063

63 750

Зав. Складом

1

2800

700

875

4 375

52 500

Продавцы

5

350

88

109

547

32 813

Водители

2

190

48

59

297

7 125

Рабочие

2

190

48

59

297

7 125

Итого

23

35 610

8 903

11128,1

55 641

810 000

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

"Утверждаю"

Генеральный директор

ООО "Риал-Плюс"

____________________

"01" июня 2003 года

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ БУХГАЛТЕРА

На бухгалтера возлагается ответственность за: 1. Составление отчета по финансовой деятельности.

2. Обработку информации и своевременное предупреждение о негативных явлениях в финансовой деятельности руководителя.

3. Осуществление выплаты заработной платы.

4. Осуществляет контроль за движением имущества и выполнением обязательств.

5. Выполнение обязанностей кассира.

Бухгалтер имеет право: 1. Участвовать в определении стратегии развития компании.

2. Использовать данные из анализа и материалы исследовательской деятельности для пополнения информационной базы. 3. Представлять интересы компании в других коммерческих фирмах, государственных и общественных туристско-краеведческих объединениях и организациях. 4. Вносить предложения об использовании финансовых средств.

Квалификационные требования: Среднее специальное образование. Опыт работы по специальности не менее двух лет.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Определение качества менеджмента и изучение проблемы его анализа. Особенности методики оценки эффективности менеджмента организации. Влияние управленческих решений на эффективность управления. Исследование путей и методов развития персонала предприятия.

    курсовая работа [70,6 K], добавлен 17.08.2011

  • Понятие, цели и задачи корпоративного менеджмента. Функции системы корпоративного менеджмента предприятия, их классификация и взаимосвязь. Экономический и социальный аспекты эффективности торговли. Анализ методов оценки эффективности менеджмента.

    дипломная работа [536,1 K], добавлен 18.10.2015

  • Основные направления деятельности исследуемого предприятия, его маркетинговая деятельность, оценка финансового потенциала. Анализ эффективности организации персонала и системы менеджмента. Стратегический анализ внешней среды, определение факторов успеха.

    курсовая работа [372,2 K], добавлен 16.04.2015

  • Понятие менеджмента на предприятии. Основные функции менеджмента. Комплексная природа. Управление. Подготовка высокопрофессиональных руководителей нового типа. Современная теория и практика менеджмента. Опыт мирового менеджмента.

    курсовая работа [39,4 K], добавлен 24.03.2005

  • Характеристика основных понятий менеджмента, его функции. Оценка деятельности больничной аптеки военно-медицинской академии, схема контроля за рациональным использованием лекарственных средств. Осуществление функций мониторинга и учета в организации.

    курсовая работа [44,1 K], добавлен 18.12.2012

  • История развития менеджмента в туризме. Роль и особенности менеджмента в сфере экскурсионной деятельности. Основные функции внутрифирменного управления. Анализ экскурсионной деятельности предприятия ЗАО "Ланта-Тур вояж". Основные цели и задачи фирмы.

    курсовая работа [552,3 K], добавлен 08.01.2014

  • Иерархия менеджмента. Новые функции менеджмента в современных условиях. Условия осуществления управленческой деятельности. Планирование, как функция менеджмента. Принципы и виды планирования. Цели и организация менеджмента. Классификация целей.

    реферат [55,2 K], добавлен 21.12.2008

  • Понятие, задачи и основные функции менеджмента. Ведущие тенденции развития менеджмента на современном этапе. Классификация методов менеджмента. Эволюция концепций менеджмента. Внутренняя и внешняя среда организации. Понятие и сущность планирования.

    методичка [144,8 K], добавлен 25.05.2015

  • Содержание, технология, понятие и сущность современного менеджмента. Менеджмент как особый вид профессиональной деятельности. Место и роль эффективного менеджмента в деятельности организации. Пути и методы анализа качества и эффективности менеджмента.

    курсовая работа [305,8 K], добавлен 31.10.2008

  • Сущность и функции стратегического менеджмента. Особенности организации малого бизнеса. Анализ влияния факторов внешней и внутренней среды на состояние ООО "Мастер". Разработка стратегии развития предприятия и оценка ее экономической эффективности.

    курсовая работа [105,5 K], добавлен 25.11.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.