Факультет агрономический

Отделение заочное

Кафедра сельскохозяйственных машин, правил дорожного движения и безопасности жизнедеятельности

КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА

по основам безопасности жизнедеятельности

Содержание

• 2 Охрана труда женщин и молодежи
• 33 Классификация средств защиты работающих согласно ГОСТ 12.4.011-89
• 65 Меры безопасности при приготовлении травяной муки, гранул, брикетов
• 91 Понятие о чрезвычайной ситуации. Характеристика чрезвычайных ситуаций невоенного времени
• 100 Нарисуйте схему организации гражданской обороны вашего района или предприятия
• 12 Содержание первичного инструктажа на рабочем месте. Порядок проведения, оформление документации
• Литература

2 Охрана труда женщин и молодежи

При использовании труда женщин работодатель обязан руководствоваться Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин (постановление Правительства РФ №163 от 25.02.2000 г.), Трудовым кодексом РФ, Гигиеническими требованиями к условиям труда женщин (Госкомсанэпиднадзор России, 17.10.96 г., СанПиН 2.2.0.555--96).

Эти и другие нормативные документы предусматривают ряд особенностей правового регулирования труда женщин в связи с социальной ролью матери и физиологией женского организма. На тяжелых (разгрузка и погрузка бревен вручную, валка деревьев и т. п.), вредных (пропитка древесины антисептиками, пайка свинцовых аккумуляторов и др.) и опасных работах запрещается применение труда женщин детородного возраста и лиц в возрасте до 21 года, а также тех лиц, кому эти работы противопоказаны по состоянию здоровья.

Запрещается применение труда женщин на работах, связанных с подъемом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно допустимые для них нормы.

Перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин (далее -- Перечень), по разделу «Сельское хозяйство» включает лиц, занятых на работах в колодцах, жижесборниках и цистернах, силосохранилищах и сенажных башнях; укладке дренажных труб вручную; погрузке и разгрузке трупов животных, конфискаторов патологического материала; съемке шкур с трупов скота, лошадей и разрубке туш; транспортировке, погрузке и разгрузке ядохимикатов; работах трактористами-машинистами сельскохозяйственного производства; работах по обслуживанию быков-производителей, жеребцов-производителей, хряков.

С 01.01.1992 г. запрещено привлекать женщин в возрасте до 35 лет к выполнению операций в растениеводстве и животноводстве, птицеводстве, звероводстве, связанных с применением ядохимикатов, пестицидов и дезинфицирующих средств. С 01.01.1991 г. запрещено использовать труд беременных женщин в растениеводстве и животноводстве с момента выявления беременности (за ними сохраняется средний заработок по месту работу на весь период беременности). Для использования труда беременных женщин создают специализированные участки, шире используют надомный труд.

С 01.01.1991 г. запрещено обучение, а с 01.01.1992 г. -- прием на работу женщин трактористами-машинистами, водителями грузовых машин.

Предельно допустимые нагрузки для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную составляют: подъем и перемещение тяжестей при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) -- 10 кг; подъем и перемещение тяжестей постоянно в течение рабочей смены -- 7 кг; величина динамической работы, совершаемой в течение каждого часа рабочей смены, не должна превышать с рабочей поверхности 1750 кгм (?17,5 кН?м), а с пола -- 875 кгм (? 8,75 кН?м). При перемещении грузов на тележках или в контейнерах прилагаемое усилие не должно превышать 10 кг (98 Н).

В ночное время (с 22 до 6 ч) труд женщин применяется только в случае особой необходимости и в качестве временной меры. Ограничение привлечения к ночным работам распространяется также на отцов, воспитывающих детей без матери, и на опекунов несовершеннолетних. К работе в ночное время не допускаются женщины -- водители автомобилей. Работа в ночное время оплачивается в повышенном размере; размеры доплат устанавливаются администрацией самостоятельно, но они не могут быть ниже предусмотренных законодательством. В большинстве случаев минимальные доплаты за каждый час работы в ночное время определяются из расчета 40 % ставки (оклада).

Не допускается привлечение к работам в ночное время, к сверхурочным работам и работам в выходные дни и направление в командировки беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до 3 лет, детей-инвалидов до 18 лет без их согласия. Беременные и матери, имеющие детей в возрасте до 12 лет, не привлекаются к дежурствам на предприятиях и в учреждениях после окончания рабочего дня и в ночное время, а также в выходные и праздничные дни. К работам, выполняемым вахтовым методом, не могут привлекаться беременные и матери, имеющие детей в возрасте до 1,5 лет. Эти положения распространяются и на отцов, воспитывающих детей без матери. Одному из работающих родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими 18 лет предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц (в размере дневного заработка за счет средств Фонда социального страхования РФ). Женщинам, работающим в сельском хозяйстве, предоставляется по их желанию один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработка.

Беременным на основании медицинского заключения снижают нормы выработки, обслуживания либо их переводят на другую работу, более легкую и исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов с сохранением среднего заработка по прежней работе. Женщин, имеющих детей до 1,5 лет, в случае невозможности выполнения ими прежней работы переводят на другую работу с сохранением среднего заработка по прежней работе до достижения ребенком возраста 1,5 лет.

По беременности и родам женщинам предоставляются отпуска продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности -- 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов -- 86, а при наличии двух и более детей -- 110) календарных дней после родов. По желанию женщин им предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста; в это время они могут работать на условиях неполного рабочего дня или на дому. На время отпуска по уходу за ребенком за женщиной сохраняется рабочее место.

Женщинам, имеющим детей в возрасте до 1,5 лет, предоставляется помимо общего перерыва для отдыха и питания дополнительный перерыв для кормления ребенка не реже чем через 3 ч продолжительностью не менее 30 мин каждый (при наличии двух и более детей до 1,5 лет перерыв устанавливается не менее часа). Перерывы для кормления ребенка включаются в рабочее время и оплачиваются по среднему заработку. Беременность и материнство не могут служить основанием для отказа в приеме на работу. Увольнение беременных и матерей, имеющих детей в возрасте до 3 лет (одиноких матерей -- при наличии ребенка до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет), по инициативе администрации не допускается, кроме случаев полной ликвидации предприятия, когда допускается увольнение с обязательным трудоустройством.

Санитарные правила определяют обязательные гигиенические требования к производственным процессам, оборудованию, основным рабочим местам, трудовому процессу, производственной среде и санитарно-бытовому обеспечению работающих женщин в целях охраны их здоровья.

Предусмотрен ряд мер по охране труда молодежи. Не допускается прием на работу лиц моложе 15 лет. Для подготовки молодежи к производственному труду допускается прием на работу обучающихся в общеобразовательных учреждениях, образовательных учреждениях начального и среднего профессионального образования для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда здоровью и не нарушающего процесса обучения, в свободное от учебы время по достижении ими 14-летнего возраста с согласия родителей, усыновителей или попечителя.

Несовершеннолетние (моложе 18 лет) в трудовых правоотношениях приравниваются в правах к совершеннолетним, а в области охраны труда, рабочего времени, отпусков и других условий труда пользуются льготами, установленными законодательством. К ним относятся: сокращенный рабочий день, ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день; право использовать ежегодный отпуск в любое удобное для подростка время; ежегодный бесплатный медицинский осмотр; установление пониженных норм выработки; доплаты к заработной плате несовершеннолетних, допущенных к сдельным работам; квотирование рабочих мест для трудоустройства молодежи; запрещение применять труд лиц моложе 18 лет на тяжелых работах, на работах с вредными или опасными условиями труда, некоторых других работах; запрещение привлекать подростков к работе в ночное время и к сверхурочным работам; ограничение предельных норм переноски и передвижения тяжестей.

Запрещается применение труда лиц моложе 18 лет на тяжелых работах и на работах с вредными или опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их нравственному развитию (в игорном бизнесе, ночных кабаре и клубах, в производстве, перевозке и торговле спиртными, табачными изделиями, наркотическими и токсическими препаратами).

Запрещаются переноска и передвижение несовершеннолетними тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы (табл. 1).

1. Предельно допустимые нагрузки для лиц моложе 18 лет при подъеме и перемещении тяжестей вручную

Характер работы, показатели тяжести	Предельно допустимая масса груза, кг
	Юноши	Девушки
	14 лет	15 лет	16 лет	17 лет	14 лет	15 лет	16 лет	17 лет
Подъем и перемещение вручную груза постоянно в течение рабочей смены	3	3	4	4	2	2	3	3
Подъем и перемещение груза вручную в течение не более 1/3 рабочей смены:
постоянно (более 2 раз в час)	6	7	11	13	3	4	5	6
при чередовании с другой работой (до 2 раз в час)	12	15	20	24	4	5	7	8
Суммарная масса груза, перемещаемого в течение смены:
подъем с рабочей поверхности	400	500	1000	1500	180	200	400	500
подъем с пола	200	250	500	700	90	100	200	250
Прилагаемое усилие при перемещении грузов на тележках или в контейнерах, кН	0,12	0,15	0,20	0,24	0,04	0,05	0,07	0,08

Примечания:

Утверждены постановлением Минтруда РФ (№7 от 07.04.1999 г.).

Подъем и перемещение тяжестей в пределах указанных норм допускаются, если это непосредственно связано с выполняемой постоянной профессиональной работой.

В массу поднимаемого и перемещаемого груза включается масса тары и упаковки.

Несовершеннолетние не могут привлекаться к работам, выполняемым вахтовым методом, к работам по совместительству.

Запрещается заключение договора о полной материальной ответственности; несовершеннолетний не может занимать должности или выполнять работы, непосредственно связанные с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных ему ценностей. Список работ, к которым не могут допускаться несовершеннолетние, устанавливает Правительство РФ. Постановлением вводятся также определенные ограничения в обучении несовершеннолетних профессиям, указанным в Списке. В частности, подготовка молодежи на производстве по профессиям, указанным в Списке, допускается при условии достижения 18-летнего возраста к моменту окончания обучения. При прохождении производственной практики лица, не достигшие 18 лет, обучающиеся в средних профтехучилищах либо в техникумах, могут быть заняты в производствах, профессиях и на работах, перечисленных в Списке, не более 4ч в день при условии строгого соблюдения санитарно-гигиенических норм.

Выпускники средних профтехучилищ и техникумов, закончившие образовательную подготовку со сроком обучения не менее 3 лет по профессиям, указанным в Списке, и не достигшие 18 лет, допускаются к работе по этим профессиям под руководством опытных работников-наставников при условии соблюдения норм охраны труда.

Лица моложе 21 года принимаются на работу лишь после предварительного медосмотра, работники в возрасте до 18 лет подлежат ежегодному медосмотру. Медосмотры лиц моложе 21 года осуществляются за счет средств работодателя.

Работников моложе 18 лет запрещается привлекать к ночным и сверхурочным работам и работам в выходные дни. При пятидневной рабочей неделе сверхурочной считается работа, проводимая сверх пятичасовой продолжительности рабочей смены для лиц в возрасте от 15 до 16 лет, и семичасовой рабочей смены --для работников в возрасте от 16 до 18 лет. В условиях шестидневной рабочей недели сверхурочной считается работа для подростков от 15 до 16 лет свыше четырехчасового рабочего дня, а в возрасте 18 лет -- свыше шестичасового рабочего дня. Разрешается привлекать несовершеннолетних к работе в праздничные дни с соблюдением определенных требований (ст. 268 ТК РФ) и соответствующей оплатой.

Для рабочих моложе 18 лет нормы выработки устанавливаются, исходя из норм выработки для взрослых рабочих пропорционально сокращенной продолжительности рабочего времени.

Зарплата работников моложе 18 лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы выплачивается в таком же размере, как работникам соответствующих категорий при полной продолжительности ежедневной работы. Труд работников моложе 18 лет, допущенных к сдельным работам, оплачивается по сдельным расценкам, установленным для взрослых, с доплатой по тарифной ставке за время, на которое продолжительность их ежедневной работы сокращается по сравнению с продолжительностью ежедневной работы взрослых работников. Оплата труда учащихся общеобразовательных школ, профтехучилищ, средних специальных учебных заведений, работающих в свободное от учебы время, производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки. Предприятия могут устанавливать учащимся доплаты к зарплате за счет собственных средств.

Работодатель обязан принимать на работу выпускников общеобразовательных учреждений, образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, а также лиц моложе 18 лет, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поисках работы (сирот, выпускников детских домов, детей, оставшихся без попечения родителей, и др.), направляемых органами государственной службы занятости в порядке трудоустройства в счет квоты, устанавливаемой субъектами федерации, органами местного самоуправления.

Лица, окончившие образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования, обеспечиваются работой в соответствии с полученной специальностью и квалификацией на основании договоров (контрактов), заключаемых ими с работодателями, или на основании договоров о подготовке специалистов, заключаемых образовательным учреждением и работодателем. Органы исполнительной власти, в ведении которых находятся образовательные учреждения, и органы государственной службы занятости оказывают содействие в трудоустройстве выпускников образовательных учреждений с учетом их профессиональной подготовки и квалификации.

Расторжение трудового договора с работником моложе 18 лет по инициативе работодателя помимо соблюдения общего порядка увольнения допускается только с согласия государственной инспекции труда субъекта РФ и районной (городской) комиссии по делам несовершеннолетних.

Для работников, обучающихся без отрыва от производства в общеобразовательных школах и профтехучилищах, устанавливается сокращенная рабочая неделя или сокращенная продолжительность ежедневной работы с сохранением зарплаты. Для успешно обучающихся без отрыва от производства в школах рабочей молодежи -- вечерних (сменных) и заочных средних общеобразовательных школах -- в период учебного года устанавливается рабочая неделя, сокращенная на один рабочий день или на соответствующее ему количество рабочих часов, а для обучающихся в школах сельской молодежи -- вечерних (сменных, сезонных) и заочных средних общеобразовательных школах -- рабочая неделя, сокращенная на два рабочих дня или соответствующее им число рабочих часов.

Учащиеся указанных школ освобождаются от работы в течение учебного года не более чем на 36 рабочих дней при шестидневной рабочей неделе или на соответствующее им число рабочих часов. За время освобождения от работы учащимся выплачивается 50 % средней зарплаты по основному месту работы, но не ниже минимального размера оплаты труда.

Для работников в возрасте от 16 до 18 лет продолжительность рабочего времени составляет не более 36 ч в неделю, а в возрасте от 15 до 16 лет (а также для учащихся в возрасте от 14 до 15 лет, работающих в период каникул) -- не более 24 ч в неделю. Для учащихся, работающих в течение учебного года в свободное от учебы время, продолжительность рабочего времени не может превышать половины норм, указанных выше для лиц соответствующего возраста.

33 Классификация средств защиты работающих согласно ГОСТ 12.4.011-89

1.1. Средства защиты работающих в зависимости от характера их применения подразделяют на две категории:

средства коллективной защиты;

средства индивидуальной защиты.

Перечень основных видов средств защиты, входящих в классы, приведен в приложении.

1.1.1. Средства коллективной защиты в зависимости от назначения подразделяют на классы:

средства нормализации воздушной среды производственных помещений и рабочих мест (от повышенного или пониженного барометрического давления и его резкого изменения, повышенной или пониженной влажности воздуха, повышенной или пониженной ионизации воздуха, повышенной или пониженной концентрации кислорода в воздухе, повышенной концентрации вредных аэрозолей в воздухе);

средства нормализации освещения производственных помещений и рабочих мест (пониженной яркости, отсутствия или недостатка естественного света, пониженной видимости, дискомфортной или слепящей блескости, повышенной пульсации светового потока, пониженного индекса цветопередачи);

средства защиты от повышенного уровня ионизирующих излучений;

средства защиты от повышенного уровня инфракрасных излучений;

средства защиты от повышенного или пониженного уровня ультрафиолетовых излучений;

средства защиты от повышенного уровня электромагнитных излучений;

средства защиты от повышенной напряженности магнитных и электрических полей;

средства защиты от повышенного уровня лазерного излучения;

средства защиты от повышенного уровня шума;

средства защиты от повышенного уровня вибрации (общей и локальной);

средства защиты от повышенного уровня ультразвука;

средства защиты от повышенного уровня инфразвуковых колебаний;

средства защиты от поражения электрическим током;

средства защиты от повышенного уровня статического электричества;

средства защиты от повышенных или пониженных температур поверхностей оборудования, материалов, заготовок;

средства защиты от повышенных или пониженных температур воздуха и температурных перепадов;

средства защиты от воздействия механических факторов (движущихся машин и механизмов; подвижных частей производственного оборудования и инструментов; перемещающихся изделий, заготовок, материалов; нарушения целостности конструкций; обрушивающихся горных пород; сыпучих материалов; падающих с высоты предметов; острых кромок и шероховатостей поверхностей заготовок, инструментов и оборудования; острых углов);

средства защиты от воздействия химических факторов;

средства защиты от воздействия биологических факторов;

средства защиты от падения с высоты.

1.1.2. Средства индивидуальной защиты в зависимости от назначения подразделяют на классы:

костюмы изолирующие;

средства защиты органов дыхания;

одежда специальная защитная;

средства защиты ног;

средства защиты рук;

средства защиты головы;

средства защиты лица;

средства защиты глаз;

средства защиты органа слуха;

средства защиты от падения с высоты и другие предохранительные средства;

средства дерматологические защитные;

средства защиты комплексные.

1.2. Классификация средств индивидуальной защиты в зависимости от опасных и вредных производственных факторов - по ГОСТ 12.4.064*, ГОСТ 12.4.034**, ГОСТ 12.4.103, ГОСТ 12.4.023, ГОСТ 12.4.013*** и ГОСТ 12.4.068.

65 Меры безопасности при приготовлении травяной муки, гранул, брикетов

Заготовка кормов, приготовление травяной муки и гранул, а также их хранение проводят с соблюдением требований безопасности в соответствии с ГОСТ 12.1.003--83 и др. и ОСТ 46.3.1.177--84, ОСТ 46.3.1.176-- 84, ОСТ 46.0.126--82 и др.

Заготовка кормов. При выполнении операций по заготовке кормов имеют место наезды и опрокидывания машин, работа на высоте, повреждения от вращающихся и движущихся частей, особенно при регулировочных и ремонтных работах и др.

В процессе снашивания трав и расстила в валки для очистки режущего аппарата и перевода его в транспортное положение пользуются специальными крючками и щитками, работают в рукавицах. Нож заменяют вдвоем.

Перед ворошением и сгребанием сена в валки проверяют надежность соединения механизмов, наличие и исправность кожухов, средств сигнализации. При очистке рабочих органов тракторных граблей от сена следят за тем, чтобы ноги не находились под поднятым грабельным аппаратом.

При подборе сена из валков с прессованием в люки, погрузкой, транспортировкой и укладкой тюков на хранение проверяют исправность и работоспособность механизмов. Лица, подающие сено на подборщик, должны находиться на расстоянии не менее 1,5м от машины, а вилы держать не ближе 0,5 м от приемной камеры пресс-подборщика. Нельзя находиться на прессовальной камере и других частях машины пресс-подборщика, заглядывать в прессовальную камеру при работе подборщика вхолостую, проталкивать во время работы сено в приемную камеру пресс-подборщика, очищать подборщик руками.

Для скирдования сена и соломы привлекаются скирдоправы-- квалифицированные рабочие, имеющие допуск к работе на высоте и получившие текущий инструктаж.

Площадка для скирдования должна быть ровной и располагаться не ближе 30 м от линии электропередач. Перед началом скирдования проводят продольную осевую линию, по которой должен двигаться трактор, а также поперечную ограничительную линию (место остановки трактора при втаскивании волокуши на скирду). Скирдование выполняют только в светлое время суток на исправном агрегате при скорости ветра не более 6 м/с; скирдование во время грозы не допускается.

Число скирдоправов, одновременно находящихся на скирде, не должно превышать 6; они должны работать на расстоянии не ближе 1,5м от края скирды. Действиями тракториста, подающего массу на скирду, руководит старший скирдоправ посредством заранее установленных сигналов. По достижении высоты укладки скирды 2 м выстилают вокруг нее слой соломы шириной 2 м и высотой 1 м. Скирдоправам нельзя находиться ближе 3 м от подающего устройства стогометателя. Подъем и опускание рабочих со скирды осуществляют при помощи приставной или веревочной лестницы с подстраховкой (закрепляют верхнюю часть лестницы канатом, соединенным с металлическим стержнем диаметром не менее 14мм и длиной 2м, воткнутым перпендикулярно стоящей лестнице в нижнюю часть скирды с обратной стороны).

Запрещено поднимать (опускать) на скирду лиц при помощи стогометателя. Транспортная скорость стогометателя без груза по дорогам с сухим твердым покрытием до 17 км/ч. Не разрешается при переездах двигаться накатом; ездить в ночное время без габаритных указателей; перевозить людей в камерах, отрывать порцию сена (соломы) поворотом трактора и поднятием платформы, навешенной на раму подъемника, работать со стогометателем на узкой колее, подъезжать к месту скирдования с грабельной решеткой, поднятой на высоту 1,5м; двигаться со скоростью 3 км/ч (на первой передаче) при максимально поднятой грабельной решетке и делать крутые повороты, резкие движения; находиться под раскрывающимися когтями стогометателя.

Назначенные для заготовки кормов лица проходят инструктаж и периодический медосмотр. Руководители работ на скирдование сена (соломы) назначают старшего и отводят место для отдыха и приема пищи на расстоянии не менее 100м от стога (скирды), инструктируют рабочих по мерам противопожарной безопасности и обеспечивают противопожарным инвентарем и медицинской аптечкой. К обслуживанию электрооборудования допускают электромонтеров, имеющих квалификацию не ниже группы III по технике безопасности. Запрещено обслуживание электрооборудования и распределительных щитов лицами, не имеющими допуска.

Работы по заготовке сена и сенажа проводят только в светлое время суток. Запрещено закладывать корма под линиями электропередач и в непосредственной близости от колодцев и водоемов с питьевой водой, а также на площадках, имеющих уклон и выбоины. Размеры бурта, траншеи, кургана не ограничиваются, однако угол возвышения кургана, въезда на бурт, выезда из траншеи не должен превышать 20°. Вершина кургана в процессе работы должна быть плоской и иметь площадь не менее 12м². Неиспользованные траншеи ограждают, а не подлежащие использованию засыпают. Технику для скашивания и измельчения массы готовят в соответствии с требованиями заводских инструкций и правил безопасности.

Перед началом работ по заготовке сенажа и силоса наращивают борта транспортных средств и контролируют запоры, подготавливают подъездные пути к хранилищам и полям, следят за наполнением кузова транспортных средств. Транспортные средства при загрузке зеленой массой двигаются на расстоянии не ближе 1,5м слева от комбайна; нахождение людей в кузове транспортного средства при загрузке зеленой массы не допускается. Со стороны разгрузки транспортных средств на расстоянии не менее 1 м от края траншеи устанавливают предохранительный брус. Разравнивают и трамбуют зеленую массу гусеничным трактором (не пропашным); двери кабин тракторов открывают и фиксируют в таком положении.

Перед закладкой сенажа в сенажные башни проверяют отсутствие людей в них, надежно закрепляют загрузчик к загрузочному трубопроводу, проверяют состояние и проводят пробное включение пневмотранспортера и распределителя массы. Герметизацию массы после заполнения башни, а также обслуживание оборудования внутри башни проводят только в положении, когда погрузчик опущен на высоту 40...60 см от поверхности массы.

Устанавливают транспортные средства под разгрузку, проводят выгрузку и разравнивание зеленой массы по указанию ответственного лица, назначенного приказом руководителя предприятия (решением правления колхоза), несущего персональную ответственность за организацию безопасной работы. Ответственное лицо до начала работы определяет и указывает всем работающим место для отдыха и приема пищи. К работе на механизмах по заготовке силоса и сенажа допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие медицинский осмотр и обучение. Персонал, обслуживающий распределитель и разгрузчик, администрация обеспечивает проверенными и испытанными предохранительными поясами, касками, противогазами и страховочными канатами, подлежащими проверке через каждые 10 дней.

Приготовление витаминной муки, гранул, брикетов.

Во время работы технологической линии запрещается:

проводить какие-либо работы под поднятым лотком питателя зеленой массы без его механической фиксации;

работать на оборудовании при неисправных приборах и устройствах блокировки;

очищать дозаторы, транспортеры и шнеки руками, смазывать и ремонтировать агрегаты;

работать без ограждений и открывать дверку дробилки;

включать электрооборудование без заземления;

открывать кожухи и осуществлять регулировку на ходу;

работать без включенной местной вентиляции у загрузочных горловин;

находиться на конвейере и открывать борта транспортера для выгрузки зеленой массы после заезда его на лоток;

повторно включать электродвигатель топливного насоса, если не произошло воспламенение топлива (без предварительной продувки воздухом камеры сгорания);

допускать посторонних в сушильный цех;

оставлять машинисту рабочее место;

запускать вентилятор системы отвода резки при открытых заслонках.

Оборудование для приготовления витаминной муки, гранул и брикетов размещают в помещениях из несгораемых легкосбрасываемых наружных ограждающих конструкций или же устанавливают на специальных площадках под навесом со стальным (бетонным) каркасом.

Производственные помещения и площадки для приготовления витаминной муки, гранул, брикетов должны удовлетворять требования СН 245--71, а также нормативной документации Министерства здравоохранения СССР по санитарному содержанию помещений и оборудования производственных предприятий.

Пыль убирают ежесменно. Проемы в стенах, через которые осуществляются доставка зеленой массы и транспортировка технологического продукта, оборудуют приспособлениями и устройствами, исключающими Сквозняки (тамбуры, завесы, подвесные щиты). Помещения оснащаются приточно-вытяжной и местной вентиляцией (у мест отбора или упаковки продукта), снабженной фильтрами. Общее освещение помещений должно быть не менее 10 лк; освещенность периметра и территории пункта -- не менее 0,5 лк. Пункт должен иметь душевые, гардеробные, помещения для отдыха и приема пищи (СНиП 2.09.04--87 и СН 245--71). На пункте должны быть медицинские аптечки. Производственные помещения и специальные площадки должны соответствовать требованиям пожарной безопасности и быть оснащены средствами пожаротушения по ГОСТ 12.1.004--85 и ГОСТ 12.4.009--83.

Производственное оборудование размещают с учетом удобства его обслуживания и безопасности эвакуации. Склады травяной муки размещают в зданиях не ниже второй степени огнестойкости. При площади склада менее 400 м² его можно размещать в бесчердачных зданиях, стены и кровля которых выполнены из несгораемых материалов по деревянному каркасу, обработанному огнезащитным составом. Складские помещения должны быть темными, сухими (влажность воздуха 65...75 %) и хорошо вентилируемыми. Во избежание самовозгорания травяной муки и резки, гранул и брикетов на складе их предохраняют от увлажнения и регулярно проверяют температуру в глубине массы, о чем делают запись в специальном журнале. При повышении температуры в штабеле до 40 °С принимают меры к первоочередному его использованию и устанавливают ежедневный контроль.

Перед работой на оборудовании персонал проходит специальные курсы по подготовке машинистов и получает квалификационное удостоверение на право работы. Машинисты агрегатов и грануляторов ежегодно проходят обучение по программе пожарно-технического минимума, а остальные рабочие -- пожарно-технический инструктаж. Ответственность за обеспечение пожарной безопасности на пунктах несет руководитель предприятия.

Взрывопожарная безопасность технологического процесса и сооружений для приготовления витаминной муки, гранул и брикетов должна соответствовать требованиям ГОСТ 12.1.004--85, ГОСТ 12.1.010--76, СНиП 2.10.03--84 и «Рекомендациям по улучшению пожарной безопасности при производстве и хранении искусственно обезвоженных кормов».

Ввод и последующая сезонная эксплуатация пункта приготовления травяной муки, гранул и брикетов возможны только после приема его Государственной комиссией с участием представителя Госпожнадзора. Во вновь строящихся и реконструируемых пунктах помещения по приготовлению травяной муки площадью 200...1500м² и по хранению травяной муки площадью 200...1000м² должны быть оборудованы автоматической пожарной сигнализацией и молниезащитой. Пункт имеет кругло-суточную телефонную связь и обеспечивается первичными средствами пожаротушения в соответствии с ГОСТ 12.4.009--83 из расчета: на каждый агрегат -- огнетушитель, ящик с песком (0,5м³), совковая лопата, бочка с водой, ведро, войлочное или асбестовое полотно; на каждые 200 м² складских помещений--огнетушитель (но не менее одного на каждое складское помещение), ведро, бочка с водой. На территории пункта оборудуют пожарный щит, содержащий по два огнетушителя, лома, багра, топора, лопаты, а также предусматривают ящик с песком и приставную лестницу. В течение сезона работы на пункте устанавливают мотопомпу с комплектом рукавов и стволов, хранящихся в специальном помещении. Машинист агрегата должен быть обучен работе на мотопомпе. На расстоянии не далее 100м от пункта устраивают пожарный водоем вместимостью не менее 100м³ и строят дорогу к нему с площадкой для разворота пожарных автомобилей. На пункте вывешивают инструкцию о пожарной безопасности и устанавливают противопожарный режим, ответственность за соблюдение которого возлагается на заведующего пунктом (машиниста).

Электропривод и электрооборудование пункта проектируют, устанавливают и эксплуатируют в соответствии с ПУЭ, ПТЭ и ПТБ, а также ГОСТ 12.2.007.0--75 как для взрывоопасных помещений (сушильный цех, цех гранулирования, брикетирования и мешкование) так и для пожароопасных помещений (складов). Электрооборудование заземляют.

91 Понятие о чрезвычайной ситуации. Характеристика чрезвычайных ситуаций невоенного времени

Чрезвычайная ситуация (ЧС) -- это совокупность обстоятельств, возникающих в результате аварий, катастроф, стихийных бедствий, диверсий или иных факторов, когда происходит резкое отклонение протекающих явлений и процессов от нормальных, что отрицательно сказывается на жизнеобеспечении, экономике, социальной сфере и природной среде.

При изучении различных аспектов воздействия окружающей природной среды на благополучие человека наиболее эффективен факторный подход, рассматривающий соответствующие факторы риска, которые способны осложнить существование человека.

Природные факторы:

метеорологические (температура, ветер, осадки или их отсутствие -- засуха);

орографические (разрежение атмосферы, лавины, оползни, сели);

геофизические (бури, землетрясения, цунами, магнитные аномалии);

гидрографические (наводнения, заболачивание, подтопление, способность подземных и поверхностных вод к самоочищению);

геологические (состав пород, наличие радона, величина радиации, карст, полезные ископаемые, тектонические разломы);

почвенные (микроэлементы, способность к самоочищению, пылеобразование, кислотно-щелочное равновесие, состав и структура почвы);

фауна (ядовитые и опасные животные, переносчики возбудителей болезни, пищевые ресурсы);

флора (ядовитые и лекарственные растения, пищевые ресурсы, состояние воздуха, биоиндикация экологически вредных агентов);

микрофлора воздуха, воды, почвы, животных, растений;

биологические компоненты объектов (токсины, белки, -- продукты обмена веществ);

биоценозы (в том числе природные очаги заболеваний).

Социально-экономические факторы:

население (демография, расселение, урбанизация, миграция, образ жизни, половозрастной и профессиональный состав, культура, обычаи, материальное благосостояние);

территориальная организация общества, хозяйственное использование земель;

физическое загрязнение воздуха, воды, почвы (радиация, электромагнитные поля, тепловое и звуковое воздействия, шум, аэрозоли);

химическое загрязнение воздуха, воды, почвы, растений, животных, продуктов питания, объектов;

биологические факторы (микробное загрязнение воздуха, воды, почвы, органические отходы);

промышленные и транспортные факторы (аварии, катастрофы);

коммунально-бытовые факторы;

санитарно-гигиеническое состояние и эпидемический статус;

психотравмирующие факторы (стрессы, утомляемость);

медицинские и ветеринарные службы и развитость инфраструктуры.

Комплексные факторы:

ландшафтные;

зональные;

планетарные;

исторические;

палеонтологические.

При ЧС возникают первичные и вторичные поражающие факторы. К первичным факторам относятся: обрушение строений, воздействие разрядов статического электричества (молнии), ударной воздушной волны, оползней, селей, лавин, электромагнитные или световые воздействия. К вторичным поражающим факторам относятся: взрывы оборудования, пожары, загазованность, заражение, то есть это следствие первичного воздействия на потенциально опасные элементы объекта.

При чрезвычайной ситуации для ее оценки можно выделить следующие критерии:

-- временной, то есть внезапность ЧС, быстрота ее развития;

экологический, то есть степень необратимых изменений природной среды, массовый падеж животных, эпидемии;

психологический, вызывающий стрессовое состояние, депрессию, страх, панику, фобии;

политический (повышенная конфликтность, напряженность в обществе);

экономический (материальный ущерб, выход из строя систем, сооружений, огромные затраты на восстановление, массовое использование техники, а также на подготовку специалистов);

организационно-управленческий (своевременное прогнозирование обстановки, хода событий, принятие решений, доведение их до исполнителей, контроль за выполнением решений, привлечение специалистов и организаций для решения поставленных задач, расчет возможности проведения СиДНР).

При планировании мероприятий ГОЧС необходимо учитывать фазы развития ЧС:

накопление отклонений различных показателей от допустимых норм, ТУ, ГОСТов;

инициирование возникновения чрезвычайной ситуации;

воздействие последствий ЧС на окружающую среду;

действие остаточных факторов поражения, чтобы не допустить возобновления ЧС или усложнения обстановки;

окончательная ликвидация последствий ЧС.

По конкретно сложившейся обстановке и тяжести последствий чрезвычайные ситуации можно разделить на:

частные (в пределах рабочего места);

локальные, когда пострадало до 10 человек или нарушены условия жизнедеятельности не менее 100 человек, причинен материальный ущерб до 1000 минимальных размеров оплаты труда и когда вредные последствия от ситуации не распространяются за пределы санитарно-защитной зоны;

местные ЧС, которые по сфере воздействия не выходят за пределы муниципального образования и когда пострадало до 50 человек или нарушены условия жизнедеятельности до 300 человек, а причиненный материальный ущерб -- не менее 5000 минимальных размеров оплаты труда;

территориальные ЧС, охватившие несколько районов, когда пострадало до 500 человек или нарушены условия жизнедеятельности до 500 человек, а материальный ущерб составил до 500 тыс. минимальных размеров оплаты труда;

региональные ЧС, охватывающие территорию не менее двух субъектов РФ, когда пострадало до 500 человек или нарушены условия жизнедеятельности до 1000 человек, а материальный ущерб составил до 5 млн минимальных размеров оплаты труда;

глобальные, когда последствия ЧС распространяются на несколько областей или даже государств.

Классификация чрезвычайных ситуаций

1. ЧС техногенного характера

1.1. Транспортные аварии

1.2. Пожары, взрывы

1.3. Аварии с выбросом СДЯВ

1.4. Аварии с выбросом радиоактивных веществ

1.5. Аварии с выбросом биологических средств

1.6. Внезапное разрушение зданий

1.7. Аварии в электроэнергетических системах

1.8. Аварии в коммунальных сетях

1.9. Аварии на очистных сооружениях

1.10. Гидродинамические аварии

2. ЧС природного характера

2.1. Геофизические опасные явления

2.2. Геологические опасные явления

2.3. Метеоопасные явления

2.4. Морские гидрологические явления

2.5. Гидрологические явления на суше

2.6. Пожары

2.7. Инфекционные заболевания

Инфекционные заболевания сельскохозяйственных животных

Поражение растений болезнями и вредителями

3. ЧС экологического характера

3.1. ЧС, связанные с изменениями состояния суши

ЧС из-за изменения состава атмосферы

ЧС из-за изменения состояния гидросферы (водной среды)

Чрезвычайные ситуации в биосфере

4. ЧС социально- и военно-политического характера

С развитием цивилизации растет частота экстремальных техногенных и природных явлений, сопровождающихся увеличением человеческих жертв и материального ущерба.

Чрезвычайные ситуации невоенного времени

Стихийные бедствия: возникновение, последствия и прогнозирование

Стихийные бедствия -- это опасные природные явления геофизического, геологического, атмосферного или биосферного происхождения, которые характеризуются внезапным нарушением жизнедеятельности населения, разрушениями, уничтожением материальных ценностей, травмами и жертвами среди людей. Такие явления могут служить причиной многочисленных аварий и катастроф, появления вторичных поражающих факторов. Перечень основных видов стихийных бедствий представлен в табл. 1.

1. Перечень основных видов стихийных бедствий

Стихийное бедствие	Основной критерий	Поражающий фактор и последствия
Землетрясение	Сила, или интенсивность, до 12 баллов	Сотрясение грунта, трещины, пожары, взрывы, разрушения, человеческие жертвы
Сель, оползень	Масса, скорость потока	Камнегрязевой поток, человеческие жертвы, уничтожение материальных ценностей
Пожар	Температура	Тепловое воздействие, жертвы, материальный ущерб
Сильный ветер (ураган, смерч)	Скорость ветра	Скоростной напор, человеческие жертвы, уничтожение материальных ценностей
Обледенение, снегопад	Количество осадков более 20 мм за 12 ч	Уровень заноса, обрывы проводов, поражение людей, человеческие жертвы
Пыльная буря	Скорость ветра	Скоростной напор, уничтожение посевов, плодородных почв
Наводнение	Подъем уровня воды	Затопление суши, разрушения, человеческие жертвы
Циклон, тайфун	Скорость ветра	Затопление суши, разрушения, человеческие жертвы
Цунами	Высота и скорость волны	Затопление суши, разрушения, человеческие жертвы

Аварии и катастрофы на пожаро- и взрывоопасных объектах экономики

К пожаро- и взрывоопасным объектам экономики (ОЭ) относится большинство элементов хозяйственного комплекса страны. Источниками пожаров и взрывов являются: емкости с легковоспламеняющимися, горючими или ядовитыми веществами; склады взрывоопасных и сильно дымящих составов; взрывоопасные технологические установки, коммуникации, разрушение которых приводит к пожарам, взрывам и загазованности территории; железные дороги и др.

При этом прогнозируются последствия:

утечек газов и распространения токсичных дымов;

пожаров и взрывов в колодцах, цистернах и других емкостях;

нарушений технологических процессов, особенно связанных с вредными веществами или опасными методами обработки;

воздействия шаровых молний, статического электричества;

взрывов паров ЛВГЖ;

нагрева и испарения жидкостей из емкостей и поддонов;

рассеивания продуктов горения во внутренних помещениях;

токсического воздействия продуктов горения и других реакций;

тепловой радиации при пожарах;

распространения в строениях пламени и огневого потока в зависимости от расположения стен и внутренней планировки.

При оценке планировки территории ОЭ определяется влияние плотности и типа застройки на возможность возникновения и распространения пожаров и на образование завалов.

Особое внимание обращается на участки, где могут возникнуть вторичные поражающие факторы: прежде всего, учитывается возможность образования УВВ при взрыве сосудов, работающих под давлением. При этом рассматривается суммарный эффект от воздействия динамического напора и статического избыточного давления.

Чрезвычайные ситуации на химически опасных объектах экономики и при использовании химического оружия

ОЭ химической и нефтехимической промышленности характеризуются огромным количеством самых разнообразных пожаро- и взрывоопасных процессов, а применяемые вещества с высокой токсичностью нарушают обычный состав атмосферного воздуха.

Воздух играет важнейшую роль для обмена веществ в живом организме. Человек не может прожить без воздуха более нескольких минут.

Посторонние примеси в атмосфере сокращают доступ ультрафиолетовых лучей и образуют ядра для конденсации водяных паров или замерзания атмосферной влаги, что приводит к образованию дымки, пелены, тумана или дождя в данном районе.

Многие химические процессы протекают при высоких температурах и давлениях, с использованием большого количества взрыво- и пожароопасных веществ. Даже незначительные изменения параметров технологического процесса могут привести к резкому изменению скорости реакций или развитию побочных процессов -- с последующим взрывом в аппаратуре, коммуникациях или помещении.

Поэтому неукоснительное выполнение мер безопасности, соблюдение технологического процесса и режимов работы, а также грамотная эксплуатация оборудования имеют особенно важное значение.

Применяемые в химической и нефтехимической промышленности автоматические системы защиты предназначены для:

вывода из предаварийного состояния опасных технологических процессов при выходе параметров за пределы допустимого (по температуре, давлению, скорости);

обнаружения загазованности помещений и включения аварийной сигнализации;

безаварийной остановки отдельных агрегатов или всего производства при внезапном прекращении подачи энергии, инертного газа, сжатого воздуха, воды;

сигнализации об аварийных ситуациях.

Чрезвычайные ситуации на радиационно опасных объектах

Радиоактивные вещества (РВ) и источники ионизирующих излучений используются в повседневной жизни, производстве, медицине. К примеру, атомные реакторы обеспечивают до 13% потребностей России в электроэнергии. Они приводят в движение турбины, корабли; обеспечивают работу ряда космических объектов. Это и контроль качества швов при литье в машиностроении, и медицинские обследования, и точечное облучение, но, кроме того, это и оружие огромной разрушительной силы, способное уничтожить цивилизацию.

Радиационно опасный объект (РАОО) -- это ОЭ, где в результате аварии могут произойти массовые радиационные выбросы или поражение живых организмов и растений. Виды РАОО:

АЭС -- это ОЭ по производству электроэнергии с использованием ядерного реактора, оборудования и подготовленного персонала (рис. 5.1);

ACT (атомная станция теплоснабжения) -- это ОЭ по производству тепловой энергии с использованием реактора, оборудования и подготовленного персонала;

ПЯТЦ (предприятие ядерного топливного цикла) -- это ОЭ для изготовления ядерного топлива, его переработки, перевозки и захоронения отходов.

При ядерной реакции до 99% ядерного топлива идет в РА отходы (плутоний, стронций, цезий, кобальт), которые нельзя уничтожить, поэтому надо хранить. Контакты с ядерным горючим, его отходами, энергоносителями, тепловыделяющими элементами (ТВЭЛ) и другими РА продуктами приводят к РЗ зданий, оборудования, транспорта. Если специальная обработка не снизит их уровень заражения ниже ПДЦ (ПДУ), то они также требуют захоронения.

Ядерный реактор является основной частью АЭС и ядерных двигателей. Он представляет собой большой котел для нагрева теплоносителя (воды, газа). Источник тепла -- управляемая ядерная реакция. Необходимо иметь в виду, что 0,5 г ядерного топлива по производству энергии эквивалентно 15 вагонам угля, который к тому же при сгорании выбрасывает в атмосферу огромное количество канцерогенных веществ.

100 Нарисуйте схему организации гражданской обороны вашего района или предприятия

От успешного решения задачи по защите населения зависят результаты выполнения и других важных задач гражданской обороны, таких, как обеспечение устойчивой работы объектов народного хозяйства в военное время, а также проведение спасательных и неотложных аварийно-восстановительных работ (СНАВР) в очагах поражения и зонах катастрофического затопления. При этом главными целями проведения СНАВР ставятся прежде всего спасение пострадавшего населения, оказание ему необходимой помощи, а также создание благоприятных условий для восстановления жизнедеятельности в пострадавших районах.

Важное место в выполнении мероприятий, направленных на защиту населения и народного хозяйства, занимает объект народного хозяйства, так как на нем непосредственно выполняется весь комплекс мероприятий по строительству защитных сооружений для укрытия рабочих, служащих и колхозников, повышению устойчивости работы объектов в военное время, накоплению средств индивидуальной защиты, подготовке невоенизированных формирований к проведению СНАВР и обучению населения по гражданской обороне.

Начальником гражданской обороны объекта является его руководитель. В помощь ему создаются штаб и службы гражданской обороны: оповещения и связи; медицинская; противорадиационной и противохимической защиты; охраны общественного порядка; противопожарная; энергоснабжения; светомаскировки; аварийно-техническая; убежищ и укрытий; транспортная; материально-технического снабжения; защиты сельскохозяйственных животных и растений (только на объектах сельского хозяйства) и др.

На объектах с небольшим числом работающих службы не создаются. Их задачи выполняют структурные органы управления объекта.

На объектах создаются как формирования общего назначения, так и формирования служб ГО.

Принципиальная схема организации гражданской обороны на объекте народного хозяйства

Формирования общего назначения создаются дифференцированно: на крупных объектах могут создаваться все указанные отряды, на других объектах -- некоторые из отрядов, а также могут создаваться команды или группы

12 Содержание первичного инструктажа на рабочем месте. Порядок проведения, оформление документации

Первичный инструктаж на рабочем месте проводят с вновь принятыми или переведенными на другую работу лицами индивидуально или с группой выполняющих одинаковые виды работ. Первичный, повторный, внеплановый и текущий инструктажи проводит непосредственный руководитель работ. Первичный инструктаж на рабочем месте проводят в соответствии с инструкциями по охране труда, разработанными для отдельных профессий или видов работ, индивидуально с практическим показом приемов и методов труда. После первичного инструктажа на рабочем месте и проверки знаний в течение 2...5 смен все рабочие выполняют работу под наблюдением руководителя, после чего оформляют их допуск к самостоятельной работе, который фиксируют датой и подписью инструктирующего в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте.

Литература

1. Гринин А.С., Новиков В.Н. Экологическая безопасность. Защита территории и населения при чрезвычайных ситуациях: Учебное пособие / А.С. Гринин, В.Н. Новиков. - М.: ФАИР-ПРЕСС, 2002. - 336 с.: ил.

2. Луковников А.В. Охрана труда. -- 5. изд., перераб. и доп.-- М,: Колос, 1984.--288 с., ил. -- (Учебники и учеб, пособия для высш. с.-х. учеб, заведений).

3. Это должен знать и уметь каждый: Памятка для населения. - 8-е изд., доп. - М.: Воениздат, 1987. - 94 с.: 6ил - (Гражданская оборона СССР).

4. Шкрабак В.С., Казлаускас Г.К. Охрана труда. -- М.: Агропромиздат, 1989.-- 480 с.: ил.-- (Учебники и учеб. пособия для студентов высш. учеб, заведений).

5. МЕЖГОСУДАРСТВЕННЫЙ СТАНДАРТ // Система стандартов безопасности труда. Средства защиты работающих. ГОСТ 12.4.011-89 (2001)