Правовое регулирование массового увольнения
Выявление особенностей правового регулирования массового увольнения в исторической ретроспективе и установление в этой связи приоритетных направлений развития правового регулирования массового увольнения в современный период. Уровень защиты работников.
| Рубрика | Государство и право |
| Предмет | Трудовое право |
| Вид | автореферат |
| Язык | русский |
| Прислал(а) | alya.fialkova |
| Дата добавления | 02.05.2018 |
| Размер файла | 58,2 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Общий порядок оформления расторжения трудового договора, общие основания его прекращения. Важные моменты правового регулирования увольнения работника по собственному желанию. Порядок увольнения по инициативе работодателя, соблюдение формальностей.
контрольная работа [43,7 K], добавлен 11.10.2015Понятие и значение трудового договора. Процедура увольнения по сокращению численности или штата работников. Преимущественное право на оставление на работе. Характеристика порядка увольнения. Гарантии и компенсации по сокращению численности работников.
курсовая работа [61,1 K], добавлен 02.09.2012Общий порядок оформления расторжения трудового договора. Основные варианты увольнения: по собственной инициативе сотрудника и по инициативе работодателя. Особенности увольнения отдельных категорий работников. Трудовой договор с менеджером по рекламе.
контрольная работа [26,2 K], добавлен 10.04.2012Особенности расторжения трудового договора по инициативе работодателя в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ. Порядок увольнения работников и размер выплачиваемой компенсации в этих случаях. Анализ оснований для признания увольнения законным.
курсовая работа [38,2 K], добавлен 26.12.2010Характеристика трудовых договоров, их деление на различные виды в зависимости от сроков. Основания для увольнения работника, в том числе по собственному желанию. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка. Рабочее время и время отдыха.
лекция [17,5 K], добавлен 09.11.2010Построение теоретической модели регулирования нормами права отношений, связанных с установление правового статуса главного бухгалтера. Общие требования к кандидатам. Порядок приема на работу и увольнения главного бухгалтера, меры его ответственности.
курсовая работа [93,3 K], добавлен 15.09.2015Место правового регулирования услуг связи в системе Российского законодательства. Регулирование лицензирования почтовых услуг связи. Правовая природа приостановления оказания услуг связи. Проблемы правового регулирования сети Интернет и лицензирования.
дипломная работа [61,2 K], добавлен 04.03.2010Назначение целевого ежемесячного пособия на ребенка. Социальное обслуживание граждан пожилого возраста и инвалидов. Положения Федерального закона о трудовых пенсиях в России. Право на пенсию по потере кормильца. Критерии массового увольнения работников.
практическая работа [20,1 K], добавлен 21.03.2014Основания прекращения трудового договора в трудовом праве зарубежных стран. Модели правовой регламентации увольнения по инициативе работодателя. Механизмы прекращения трудового договора в РФ. Принцип регулирования увольнения по собственному желанию.
контрольная работа [21,4 K], добавлен 17.07.2009Особенности правового статуса несовершеннолетних работников. Особенности трудоустройства, профессиональной подготовки, приема на работу, перевода и увольнения. Несоответствия между нормами трудового законодательства и законодательства об образовании.
дипломная работа [135,0 K], добавлен 17.05.2011
