Юридическая ответственность

Согласно Статье 372 «Основания ответственности за нарушение обязательства» Гражданского Кодекса РБ, лицо, не исполнившее обязательство либо исполнившее его ненадлежащим образом, несет ответственность при наличии вины (умысла или неосторожности), кроме случаев, когда законодательством или договором предусмотрены иные основания ответственности [10].

Лицо признается невиновным, если при той степени заботливости и осмотрительности, какая от него требовалась по характеру обязательства и условиям гражданского оборота, оно приняло все меры для надлежащего исполнения обязательства.

Отсутствие вины доказывается лицом, нарушившим обязательство.

Если иное не предусмотрено законодательством или договором, лицо, не исполнившее обязательство либо исполнившее его ненадлежащим образом при осуществлении предпринимательской деятельности, несет ответственность, если не докажет, что надлежащее исполнение обязательства невозможно вследствие непреодолимой силы, то есть чрезвычайных и непредотвратимых при данных условиях обстоятельств.

Заключенное ранее соглашение об устранении или ограничении ответственности за умышленное нарушение обязательства ничтожно.

Особенностями гражданско-правовой ответственности является то, что, во-первых, применяемые в связи с ней санкции носят, как правило, правовосстановительный характер (возмещение причиненного ущерба, признание сделки, совершенной под влиянием обмана, насилия или угрозы, недействительной) и, во-вторых, правонарушитель может сам, без вмешательства государственных органов, выполнить свою обязанность, вытекающую из санкции правовой нормы (возместить причиненный вред). В случае спора гражданско-правовая ответственность реализуется на основе норм гражданского процессуального законодательства.

Различают договорную (за нарушение договорных обязательств имущественного характера) и недоговорную (за причинение имущественного внедоговорного вреда) гражданско-правовую ответственность.

Сущность гражданско-правовой ответственности состоит в принуждении правонарушителя понести отрицательные имущественные последствия.

Согласно Статье 731 «Ответственность исполнителя за нарушение договора» Гражданского Кодекса РБ, исполнитель несет ответственность перед заказчиком за нарушение договоров на выполнение научно-исследовательских работ, опытно-конструкторских и технологических работ, если не докажет, что такое нарушение произошло не по вине исполнителя.

Исполнитель обязан возместить убытки, причиненные им заказчику, в пределах стоимости работ, в которых выявлены недостатки, если договором предусмотрено, что они подлежат возмещению в пределах общей стоимости работ по договору. Упущенная выгода подлежит возмещению в случаях, предусмотренных договором.

Согласно Статье 933 «Общие основания ответственности за причинение вреда» Гражданского Кодекса РБ, вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред [10].

Законом может быть возложена обязанность возмещения вреда на лицо, не являющееся причинителем вреда.

Законом или договором может быть установлена обязанность причинителя вреда выплатить потерпевшим компенсацию сверх возмещения вреда.

Лицо, причинившее вред, освобождается от возмещения вреда, если докажет, что вред причинен не по его вине. Законом может быть предусмотрено возмещение вреда и при отсутствии вины причинителя.

Вред, причиненный правомерными действиями, подлежит возмещению в случаях, предусмотренных законодательством.

В возмещении вреда может быть отказано, если вред причинен по просьбе или с согласия потерпевшего, а действия причинителя не нарушают нравственных принципов общества.

Гражданско-правовая ответственность - это ответственность физических и юридических лиц, наступающая вследствие неисполнения или ненадлежащего исполнения субъективной гражданско-правовой обязанности, в случае причинения вреда имуществу или здоровью какого-либо лица, а также морального вреда.

Как было сказано выше, гражданско-правовая ответственность - это также ответственность физических и юридических лиц, наступающая вследствие неисполнения или ненадлежащего исполнения субъективной гражданско-правовой обязанности, в случае причинения вреда морального вреда какому-либо лицу.

Согласно Статье 152 «Компенсация морального вреда а» Гражданского Кодекса РБ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в иных случаях, предусмотренных законодательством, гражданин вправе требовать от нарушителя денежную компенсацию указанного вреда [10].

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

2.5 Материальная ответственность

Материальная ответственность заключается в обязанности работников возместить имущественный ущерб, причиненный по их вине предприятию, учреждению или организации, в которых они работают.

Материальная ответственность рабочих и служащих за ущерб, нанесенный предприятию, учреждению, заключается в необходимости возместить ущерб в порядке, установленном законом. Основанием этого вида ответственности является нанесение ущерба во время работы предприятию, с которым работник находится в трудовых отношениях. Размер возмещаемого ущерба определяется в процентах к заработной плате (1/3, 2/3 месячного заработка).

Согласно Статье 400 «Условия привлечения работников к материальной ответственности» Трудового Кодекса РБ, работник может быть привлечен к материальной ответственности при одновременном наличии следующих условий:

? ущерба, причиненного нанимателю при исполнении трудовых обязанностей;

? противоправности поведения (действия или бездействия) работника;

? прямой причинной связи между противоправным поведением работника и возникшим у нанимателя ущербом;

? вины работника в причинении ущерба [31].

При определении размера ущерба учитывается только реальный ущерб, упущенная выгода не учитывается, за исключением случая причинения ущерба не при исполнении трудовых обязанностей (пункт 6 статьи 404 ТК РБ).

Противоправным признается такое поведение (действие или бездействие) работника, при котором он не исполняет (или не должным образом исполняет) трудовые обязанности, возложенные на него настоящим Кодексом, коллективным, трудовым договорами.

Обязанность доказать факт причинения вреда, а также наличие других условий материальной ответственности лежит на нанимателе.

Работники, которые несут полную материальную ответственность на основании пунктов 1, 2, 4 и 6 статьи 404 ТК РБ, обязаны доказать отсутствие своей вины в причинении вреда (в ред. Закона Республики Беларусь от 20.07.2007 № 272-З).

Недопустимо возложение на работника ответственности за вред, который относится к категории нормального производственно-хозяйственного риска (экспериментальное производство, введение новых технологий и др.).

Наниматель обязан создавать работникам условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения сохранности вверенных им ценностей.

Согласно Статье 401 «Добровольное возмещение работниками ущерба, причиненного нанимателю» ТК РБ, работник, причинивший ущерб, может добровольно возместить его полностью или частично.

С согласия нанимателя работник может передать для возмещения причиненного ущерба равноценное имущество или исправить поврежденное.

Работники, как правило, несут полную материальную ответственность за ущерб, причиненный по их вине нанимателю.

Коллективными договорами, соглашениями может устанавливаться ограниченная материальная ответственность работников за ущерб, причиненный нанимателю по их вине, за исключением случаев, предусмотренных статьей 404 настоящего Кодекса.

Согласно Статье 403 «Случаи ограниченной материальной ответственности» ТК РБ, ограниченную материальную ответственность несут:

1) работники - в размере причиненного по их вине ущерба, но не свыше своего среднего месячного заработка за порчу или уничтожение по небрежности материалов, полуфабрикатов, изделий (продукции), в том числе при их изготовлении, а также за порчу или уничтожение по небрежности инструментов, измерительных приборов, специальной одежды и других предметов, выданных нанимателем работнику в пользование для осуществления трудового процесса;

2) руководители организаций, их заместители, руководители структурных подразделений и их заместители - в размере причиненного по их вине ущерба, но не свыше трехкратного среднего месячного заработка, если ущерб причинен неправильной постановкой учета и хранения материальных или денежных ценностей, непринятием необходимых мер к предотвращению простоев или выпуска недоброкачественной продукции.

Работники несут материальную ответственность в полном размере ущерба, причиненного по их вине нанимателю, в случаях, когда:

1) между работником и нанимателем в соответствии со статьей 405 настоящего Кодекса заключен письменный договор о принятии на себя работником полной материальной ответственности за необеспечение сохранности имущества и других ценностей, переданных ему для хранения или для других целей;

2) имущество и другие ценности были получены работником под отчет по разовой доверенности или по другим разовым документам;

3) ущерб причинен преступлением. Освобождение работника от уголовной ответственности по нереабилитирующим основаниям не освобождает его от материальной ответственности;

4) ущерб причинен работником, находившимся в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;

5) ущерб причинен недостачей, умышленным уничтожением или умышленной порчей материалов, полуфабрикатов, изделий (продукции), в том числе при их изготовлении, а также инструментов, измерительных приборов, специальной одежды и других предметов, выданных нанимателем работнику в пользование для осуществления трудового процесса;

6) ущерб (с учетом неполученных доходов) причинен не при исполнении трудовых обязанностей.

Письменные договоры о полной материальной ответственности могут быть заключены нанимателем с работниками, достигшими восемнадцати лет, занимающими должности или выполняющими работы, непосредственно связанные с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных им ценностей.

Примерный перечень таких должностей и работ, а также примерный договор о полной индивидуальной материальной ответственности утверждаются Правительством Республики Беларусь.

Наниматель вправе на основании коллективного договора, а при его отсутствии - самостоятельно утвердить примерный перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми могут заключаться письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности.

Согласно Статье 406 «Коллективная (бригадная) материальная ответственность» ТК РБ, при совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных им ценностей, когда невозможно разграничить материальную ответственность каждого работника и заключить с ним договор о полной материальной ответственности, может вводиться коллективная (бригадная) материальная ответственность [31].

Необходимость введения коллективной (бригадной) материальной ответственности определяется нанимателем в соответствии с частью первой настоящей статьи.

Письменный договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности заключается между нанимателем и всеми членами коллектива (бригады).

Примерный перечень работ, при выполнении которых может вводиться коллективная (бригадная) материальная ответственность, а также примерный договор о такой ответственности утверждаются Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом.

С учетом примерного перечня, указанного в части четвертой настоящей статьи, наниматель вправе на основании коллективного договора, а при его отсутствии - самостоятельно утверждать перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми могут заключаться письменные договоры о полной коллективной (бригадной) материальной ответственности.

Согласно Статье 408 «Порядок возмещения ущерба, причиненного нанимателю» ТК РБ, возмещение ущерба работниками в размере, не превышающем среднего месячного заработка, производится по распоряжению нанимателя путем удержания из заработной платы работника.

Распоряжение нанимателя должно быть сделано не позднее двух недель со дня обнаружения причиненного работником ущерба и обращено к исполнению не ранее 10 дней со дня сообщения об этом работнику.

До издания распоряжения нанимателя об удержании из заработной платы от работника должно быть затребовано письменное объяснение.

Если работник не согласен с вычетом или его размером, трудовой спор по его заявлению рассматривается в порядке, предусмотренном законодательством.

В остальных случаях возмещение ущерба производится в судебном порядке.

Если наниматель в нарушение порядка, установленного частями первой, второй, третьей и четвертой настоящей статьи, произвел удержание из заработной платы работника, то орган по рассмотрению трудовых споров принимает по жалобе работника решение о возврате незаконно удержанной суммы.

Взыскание с руководителей организаций и их заместителей материального ущерба в судебном порядке производится по заявлению собственника или уполномоченного им органа либо прокурора.

Возмещение ущерба производится независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности за действие (бездействие), которым причинен ущерб нанимателю.

Суд может с учетом степени вины, конкретных обстоятельств и материального положения работника уменьшить размер ущерба, подлежащего возмещению.

2.6 Другие подходы к классификации юридической ответственности

Юридическая ответственность может подразделяться на определенные виды по различным основаниям: по отраслевой принадлежности применяемых к правонарушителю мер ответственности; по юридической силе нормативных актов, устанавливающих ответственность; по видам государственных органов, реализующих юридическую ответственность и др.

По юридической силе нормативных актов, устанавливающих ответственность, последняя может быть разграничена на предусмотренную Конституцией страны, обычными законами, подзаконными актами органов государства, локальными нормативными актами (актами предприятий, учреждений, организаций), нормативными договорами. Признавая возможность такой классификации, следует учитывать по меньшей мере два обстоятельства. Во-первых, субординацию названных нормативных актов и недопустимость противопоставления предусмотренных ими мер ответственности. В этом отношении определенную опасность для правопорядка может представлять собой придание одинаковой юридической силы нормативно-правовым актам различных органов власти. Во-вторых, допустимость установления юридической ответственности посредством соглашений сторон (нормативных договором) только в международных .отношениях, а применительно к национальному праву - лишь в сфере имущественных (гражданско-правовых) отношений [16, c. 167].

По государственным органам, реализующим юридическую ответственность, различают ответственность, реализуемую представительными органами государственной власти, исполнительно-распорядительными органами, судебными органами, другими юрисдикционными органами (прокуратура, таможенные органы, различные государственные комитеты, комиссии, осуществляющие контрольные функции).

Общая правовая цель юридической ответственности - восстановление нарушенного правопорядка путем реализации защитных средств права, предусмотренных санкцией нарушенной нормы. Правовое содержание правовосстановительной юридической ответственности представляет собой конкретную субъективную юридическую обязанность, которая во властно-правовой форме возлагается на правонарушителя и которую он должен исполнить добровольно либо при необходимости - в принудительном порядке.

Юридическую ответственность за правонарушение как конкретизацию санкции нарушенной нормы не следует смешивать с теми предусмотренными в законодательстве принудительно-правовыми мерами (например, опись имущества, задержание, обыск, принудительный привод, содержание под стражей и т.д.), которые в процессе реализации права (в рамках конкретных правоотношений) и правоприменительных действий) при наличии соответствующих правовых оснований применяются к лицу компетентными органами (должностными лицами) для надлежащего рассмотрения и разрешения данного правового дела. Подобные предусмотренные законом принудительные меры - это вспомогательные (обеспечительные) правовые средства, в необходимых случаях допускаемые законом для надлежащего осуществления правоприменительного процесса, определения меры самой юридической ответственности и ее практической реализации.



Глава 3. Основания освобождения от юридической ответственности

В отдельных случаях закон предусматривает основания не только ответственности, но и освобождения от нее и от наказания. Так, лицо, совершившее деяние, содержащее признаки преступления, может быть освобождено от уголовной ответственности, если будет признано, что ко времени расследования или рассмотрения дела в суде вследствие изменения обстановки совершенное деяние потеряло характер общественно опасного (ст. 87 УК РБ в ред. Закона Республики Беларусь от 04.01.2003 № 173-З).

Освобождение от уголовной ответственности и от применения наказания предусматривает, в частности, передачу несовершеннолетнего под надзор родителей или лиц, их заменяющих, либо специализированного государственного органа. Возможность освобождения от ответственности зафиксирована и нормами других отраслей права (например, Глава 8 «Основания для освобождения от административной ответственности» КоАП РБ).

Правовые университеты исключения юридической ответственности и освобождения от нее значительно различаются друг от друга.

Если в первом случае мы имеем дело с правонарушениями, за которые ответственность не наступает в силу определенных юридических критерий либо физического состояния лица, то во 2-м -- ответственность уже имеет место и речь идет только о правовых основаниях возможного освобождения от нее. Таковыми основаниями могут быть:

1. Изменение обстановки ко времени рассмотрения дела в суде, когда деяние перестает быть общественно опасным.

Под конфигурацией обстановки понимаются значимые конфигурации жизненных критерий по сопоставлению с теми, которые существовали к моменту совершения правонарушения. Это быть может соединено с политическими, экономическими, организационно-хозяйственными переменами в масштабе страны и т. д.

2. Само лицо закончило быть общественно опасным в силу Следующего идеального поведения и добросовестного дела к труду.

Под идеальным понимается такое поведение, которое соответствует требованиям норм права. Безупречность представляет собой, отсутствие оснований для упрека либо нареканий в процессе производственных отношений, также честное выполнение лицом собственных трудовых обязанностей.

3. Замена уголовного наказания иным (административным, дисциплинарным) либо передача лица на поруки, в товарищеский трибунал. Основаниями Пришествия не уголовной, а других видов ответственности служат происшествия, характеризующие как деяние, так и лицо, его совершившее:

а) грех не представляет большой публичной угрозы;

б) исправление и. перевоспитание Может быть без внедрения уголовного наказания.

4. Условно-досрочное освобождение от наказания. Эта мера заключается в освобождении осужденного при определенных, указанных в законе, основаниях от предстоящего отбывания до истечения срока, назначенного приговором суда, под условием несовершения преступления в течение оставшейся неотбытой части наказания, от отбытия которой осужденный освобождается. Условно-досрочное освобождение быть может использовано к осужденному только в том случае, ежели он примерным поведением и честным отношением к труду доказал свое исправление, но опосля фактического отбытия не менее половины назначенного срока наказания.

5. Освобождение от уголовной ответственности, в особенности в отношении несовершеннолетних.

В согласовании с УК РБ несовершеннолетний, в первый раз совершивший грех маленький либо средней тяжести, быть может освобождён от уголовной ответственности, ежели будет признано, что его исправление может быть достигнуто путём внедрения мер воспитательного действия.

При освобождении от уголовной ответственности трибунал может обязать осужденного в определенный срок устранить причиненный вред, поступить на работу, не посещать определенные места, не выезжать с места неизменного жительства и т. д.

6. Освобождение от уголовной ответственности на основании акта амнистии.

7. Освобождение от уголовной ответственности на основании акта помилования.

8. Освобождение от наказания за совершение деяния, преступность и наказуемость которого были опосля вступления в законную силу приговора суда, назначившего это наказание, устранены уголовным законом.

Презумпция невиновности гражданина -- это предположение, согласно которому лицо считается невиновным, пока его виновность не будет Подтверждена в установленном законом порядке. Презумпция невиновности есть проявление общей презумпции добропорядочности гражданина. Смысл и назначение презумпции невиновности состоит в требовании полной и несомненной доказанности твердо установленными фактами обвинения как основания выводов подготовительного следствия в обвинительном заключении и суда в обвинительном приговоре. Из презумпции невиновности вытекает также правило, согласно которому всякое Колебание трактуется в пользу обвиняемого. Бремя доказывания виновности обвиняемого лежит на обвинителе.

Презумпция невиновности гражданина действует во всех отраслях права. Свое четкое выражение получила она в Основном Законе Русского Страны и в Декларации прав и свобод человека и гражданина: «Каждый человек, привлекаемый к ответственности за правонарушение, считается невиновным, пока его вина не будет установлена трибуналом в рамках надлежащей правовой процедуры. Право на защиту гарантируется».

Презумпция невиновности обвиняемого является гарантией установления истины по уголовному делу, сдерживающим фактором необоснованного осуждения гражданина, нарушения его законных прав, что очень принципиально в критериях формирования правового страны.



Заключение

В рамках своего исследования я попыталась раскрыть понятие «юридическая ответственность» на современном этапе, проанализировать узкоотраслевые проблемы юридической ответственности в контексте общих теоретических категорий и наметить пути их реализации.

В результате исследования можно сделать следующие выводы:

1. Юридическая ответственность несет в своем содержании обязанность. Но это новая, ранее не имевшаяся у правонарушителя обязанность претерпеть меры принуждения за правонарушение. Такой обязанности у законопослушного субъекта нет и быть не должно. И если он сам хотя бы и под угрозой принуждения или непосредственно под принуждением выполнил свою обязанность, никакой дополнительной обязанности у него не возникает. Не претерпевает он и никаких негативных последствий, лишений, что свойственно ответственности.

Неотделима юридическая ответственность и от санкций юридических норм. Санкция, как известно,-- структурная часть нормы, содержащая указания на вид и меры государственного принуждения, которые должны наступить при нарушении требований диспозиции. Но до правонарушения формально закрепленные в санкции принудительные меры остаются потенциальными. Таким образом, юридическую ответственность можно трактовать как реализацию санкции правовой нормы в конкретном случае и применительно к конкретному лицу.

Цели юридической ответственности -- конкретное проявление общих целей права. В качестве таковых выступают закрепление, регулирование и охрана общественных отношений. Эти цели и обусловливают существование регулятивной и охранительной функций права. Поскольку юридическая ответственность «участвует» в реализации охранительной функции, то и ее цель в общей форме можно определить как охрану существующего строя и общественного порядка.

В правовой науке различают следующие принципы юридической ответственности: законность, справедливость, неотвратимость наступления, целесообразность, индивидуализация наказания, ответственность за вину, недопустимость удвоения наказания. Юридическая ответственность возникает только в силу предписаний норм права на основании решения правоприменительного органа. Фактическим основанием ее является правонарушение. Оно, как известно, характеризуется совокупностью различных признаков, образующих состав правонарушения. Лицо может быть привлечено к ответственности только при наличии в его действии всех элементов состава.

2. Юридическая ответственность может подразделяться на определенные виды по различным основаниям: по отраслевой принадлежности применяемых к правонарушителю мер ответственности; по юридической силе нормативных актов, устанавливающих ответственность; по видам государственных органов, реализующих юридическую ответственность и др.

Уголовная ответственность -- наиболее суровый вид ответственности. Она наступает за совершение преступлений и в отличие от других видов ответственности устанавливается только законом. Никакие иные нормативные акты не могут определять общественно опасные деяния как преступные и устанавливать за них меры ответственности. В Республике Беларусь исчерпывающий перечень преступлений зафиксирован в Уголовном кодексе. Порядок привлечения к уголовной ответственности регламентируется Уголовно-процессуальным кодексом.

Административная ответственность осуществляется на основе законодательства об административных правонарушениях. Дела об административных правонарушениях рассматриваются административными комиссиями при местных исполнительно-распорядительных органах, судьями по административным делам, органами внутренних дел, органами государственных инспекций и другими государственными органами и должностными лицами, уполномоченными на то законодательными актами. Дела о мелком хулиганстве, злостном неповиновении органам милиции, нарушении правил уличных шествий, демонстраций и митингов рассматриваются судьями по административным делам.

Основанием административной ответственности является совершение лицом административного проступка.

Дисциплинарная ответственность возникает в результате нарушения трудовой, служебной, воинской, учебной дисциплины. Это может быть нарушение правил внутреннего трудового порядка, исполнительской дисциплины, служебных обязанностей, требований уставов и положений. Нарушители дисциплины привлекаются к ответственности администрацией предприятия, учреждения, организации или специально образованными органами. Меры дисциплинарной ответственности, которые могут быть применены к виновному работнику, исчерпывающим образом указаны в соответствующих нормативно-правовых актах.

Гражданско-правовая ответственность - это ответственность физических и юридических лиц, наступающая вследствие неисполнения или ненадлежащего исполнения субъективной гражданско-правовой обязанности, в случае причинения вреда имуществу или здоровью какого-либо лица, а также морального вреда.

Материальная ответственность заключается в обязанности работников возместить имущественный ущерб, причиненный по их вине предприятию, учреждению или организации, в которых они работают.

3. Принципиально важной является проблема юридической ответственности государства перед своими гражданами, которая активно исследуется сегодня белорусскими правоведами. Для правового государства идея ответственности государства перед своими гражданами и обществом не менее актуальна, чем идея ответственности граждан перед государством. Однако, если последняя разработана в законодательстве РБ довольно широко, то проблема защиты граждан от произвола обладающего чрезмерной властью государства и необходимости ее законодательного оформления встала перед РБ лишь в конце 80-х годов.

В Конституции Республики Беларусь от 15 марта 1994 г. N 2875-XII (с изменениями и дополнениями, принятыми на Республиканских референдумах 24.11.1996, 17.10.2004 (Решение от 17.11.2004 № 1)) признания ответственности государства к сожалению нет как в ст. 53 Конституции Российской Федерации 1993 г.

Однако данная ответственность освещена в других нормативно-правовых актах РБ.

К сожалению, в законодательстве ничего не говорится о материальном возмещении упущенных возможностей гражданину в результате вмешательства государственных органов, например, в работу его бизнеса. Гражданину согласно Статьи 939 ГК РБ возмещается только заработок и другие доходы. А то, что за время отсутствия гражданина на работе по вене государства, например, его бизнес «подмяли» конкуренты и были нарушены связи с клиентами государство никакой ответственности не несет.

А эту проблему необходимо решать разрабатывая определенный правовой механизм.

С проблемой ответственности государства связано и принципиально новое для белорусского законодательства положения, предусматривающее юридическое признание морального вреда. Преодолено идеологическое отрицание ответственности за нанесение морального ущерба.

Одним из проблемных вопросов - является вопрос о возможности компенсации морального вреда, причиненного членам семьи умершего.

Дискуссионным, в целом, является вопрос о возможности приобретения прав на компенсацию морального вреда третьими лицами.

Факт незаконного привлечения к уголовной ответственности за совершение тяжкого преступления и незаконного применения в качестве меры пресечения подписки о невыезде нарушили его личные неимущественные права, принадлежащие ему от рождения: достоинство личности, личную неприкосновенность, право не быть привлеченным к уголовной ответственности за преступления, которые он не совершал, честное и доброе имя, деловую репутацию, право свободного передвижения, выбора места пребывания и жительства.

Обычно иски о компенсации морального вреда такого характера удовлетворяются частично. Да и как возможно сполна материально компенсировать тот негатив, который был создан вокруг гражданина и останется на всю его жизнь? Факт привлечения истца к уголовной ответственности, несмотря на предусмотренную законом тайну предварительного следствия и секретность самого данного уголовного дела, очень часто становится достоянием большого круга лиц и создает у многих людей представление о нем, как о преступнике.

4. Предложения о введении штрафа как меры дисциплинарного взыскания выдвигаются в юридической литературе достаточно давно. Вместе с тем, за редкими исключениями, дело ограничивается предложением и формулированием некоторых соображений, связанных с нормированием практики применения дисциплинарного штрафа. Задача заключается прежде всего в том, чтобы определить саму природу штрафа как меры дисциплинарного взыскания.

Необходимо признать дисциплинарный штраф особой разновидностью взысканий, несводимой ни к частно-, ни к публично-правовым взысканиям. Дисциплинарный штраф как публично-правовая мера выполняет карательную функцию, однако, как мера частного права, он применяется для охраны частного правопорядка, возникающего в рамках хозяйской сферы работодателя. Соответственно дисциплинарный штраф не может обращаться ни в пользу государства, ни в пользу работодателя.

Предлагаю, основываясь на отечественном опыте дооктябрьского периода, использовать суммы штрафа на образования особого, существующего при предприятии капитала, расходование которого должно осуществляться в интересах коллектива под контролем общественных организаций и органов публичной власти (например, органов Белтрудинспекции).



Список использованных источников

1. Абдулаев, М.И. Теория государства и права / М.И. Абдулаев. - Спб.: Питер, 2003. - 400 с.

2. Алексеев, Н.Н. Очерки по общей теории государства / Н.Н.Алексеев. - М.: НОРМА-ИНФРА-М, 2004. - 372 c.

3. Афанасьев, Д.В. Случаи ответственности государства за деятельность частных компаний и иных юридических лиц (практика Европейского суда по правам человека) / Д.В. Афанасьев // Хозяйство и право. - 2009. - № 12. - С. 16 - 24.

4. Бабаев, В.К. Теория государства и права в схемах и определениях / В.К. Бабаев. - М.: Юристъ, 2005. - 379 с.

5. Баранов, В.М. Теория государства и права / В.М.Баранов. - М.: Юристъ, 2008. - 412 с.

6. Бошно, С.В. Теория государства и права: учебное пособие / С.В.Бошно. - М.: Эксмо, 2007. - 400 с.

7. Бошно, С.В. Ответственность государства перед гражданином / С.В. Бошно // Вопросы правоведения. - 2005. - № 7. - С. 9 - 13.

8. Венгеров, А.Б. Теория государства и права: учеб. для юридических вузов / А.Б.Венгеров. - М.: Интерстиль, 2004. - 329 с.

9. Головкин, Р.Б. Теория государства и права / Р.Б. Головкин. - М.: Юристъ, 2004. - 472 с.

10. Гражданский Кодекс Республики Беларусь: принят Палатой представителей 28 октября 1998 г.: одобрен Советом Республики 19 ноября 1998г.: текст кодекса от 01.03.2010 // Консультант Плюс.

11. Диаконов, В.В. Теория государства и права / В.В. Диаконов. - Спб.: Питер, 2006. - 372 с.

12. Дмитрук, В.Н. Теория государства и права: учеб. пособие / В.Н. Дмитрук. - М.: Норма, 2006. - 184 с.

13. Доржиев, Ж.Б. Теория государства и права / Ж.Б.Доржиев. - М.: Интерстиль, 2005. - 421 с.

14. Иванов, А.А. Цели юридической ответственности, ее функции и принципы / А.А. Иванов //Гос-во и право. - 2003. - № 6. - С. 66-69.

15. Кодекс Республики Беларусь об административных правонарушениях: принят Палатой представителей 17 декабря 2002 г.: одобрен Советом Республики 2 апреля 2003 г.: текст кодекса от 01.03.2010 // Консультант Плюс.

16. Коркунова, Н.М. Лекции по общей теории права / Н.М. Коркунова.- М.: Интерстиль, 2003. - 338 с.

17. Коробов, А.Е. Юридическая ответственность в сфере общественного труда: проблемы теории автореф. ... дис. канд. юрид. наук: 12.00.05 / А.Е.Коробов; Санкт - Петербургский гос. университет. - М., 2009. - 24 с.

18. Коробов, А.Е. К проблеме правонарушения по трудовому праву как родовой категории / А.Е.Коробов // Российский ежегодник трудового права. - 2008. - № 4. - С. 18-21.

19. Коробов, А.Е. Об особенностях некоторых юридических фактов, лежащих в основании ответственности в сфере труда / А.Е.Коробов // Российский ежегодник трудового права. - 2008. -№ 3. - С. 27-30.

20. Коробов, А.Е. Позитивная ответственность как теоретическая и практическая проблема / А.Е.Коробов // Известия высших учебных заведений. Правоведение. - 2008. - № 3. - С. 4-7.

21. Коробов, А.Е. Правонарушение как основание юридической ответственности / А.Е.Коробов // Правоведение. - 2009. - № 3. - С. 62 - 75.

22. Лесниевский, Т.А. Дифференциация уголовной ответственности. Теория и законодательная практика / Т.А. Лесниевский. - М.: Норма, 2000. - 400 с.

23. Малько, А.Р. Теория государства и права / А.Р.Малько. - М.: Юристъ, 2004. - 383 с.

24. Марченко, М.Н. Проблема ответственности за причинение морального ущерба / М.Н.Марченко // Юрист. - 2009. - № 12 (103). - С. 11 - 14.

25. Марченко, М.Н. Теория государства и права / М.Н.Марченко. - М.: Зерцало, 2002. - 347 c.

26. Мамчун, В.В. Теория государства и права / В.В. Мамчун. - М.: НОРМА-ИНФРА-М, 2006. - 411 c.

27. Морозова, Л.А. Теория государства и права / Л.А.Морозова. - М.: Юристъ, 2005. - 461 с.

28. Новиков, М.В. Теория государства и права / М.В.Новиков. - М.: НОРМА-ИНФРА-М, 2007. - 437 c.

29. Общая теория права и государства: учеб. / Под ред. В.В. Лазарева. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Юристъ, 2004. - 472 с.

30. Петражицкий, Л.И. Теория государства и права / Л.И.Петражицкий. - М.: Бек, 2004. - 329 с.

31. Трудовой Кодекс Республики Беларусь: принят Палатой представителей 8 июня 1999 г.: одобрен Советом Республики 30 июня 1999 г.: текст кодекса от 01.03.2010 // Консультант Плюс.

32. Уголовный кодекс Республики Беларусь: принят Палатой представителей 2 июня 1999 г.: одобрен Советом Республики 24 июня 1999 г.: текст кодекса от 01.03.2010 // Консультант Плюс.

33. Хвостов, В.М. Общая теория права / В.М.Хвостов. - М.: Зерцало, 2007. - 383 с.

34. Хропанюк, В.Н. Теория государства и права / В.Н.Хропанюк. - М.: Интерстиль, 2004. - 329 с.

Размещено на Allbest.ru