Особенность расторжения трудового договора

Рубрика	Государство и право
Вид	контрольная работа
Язык	русский
Дата добавления	20.05.2015
Размер файла	17,7 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Порядок увольнения работника за появление на работе в состоянии опьянения

  Пошаговая процедура расторжения трудового договора по инициативе работодателя в случае однократного грубого нарушения: появления работника на работе (на своем рабочем месте) в состоянии, алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения.
  
  курсовая работа [1,6 M], добавлен 19.01.2013
  

• Увольнение с работы по п. 7 ст. 42 трудового кодекса Республики Беларусь

  Причины расторжения трудового договора по вине работника. Основные грубые нарушения трудовой дисциплины. Санкции, применяемые к работнику, находившемся на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения. Сущность понятий рабочего времени и места.
  
  реферат [30,6 K], добавлен 06.12.2008
  

• Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя

  Понятие и правовые основы расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Перечень оснований для расторжения трудового договора при наличии и при отсутствии вины работника. Иные основания, предусмотренные действующим законодательством.
  
  курсовая работа [34,7 K], добавлен 18.12.2010
  

• Расторжение трудового договора по инициативе работодателя или работника

  Порядок расторжения трудового договора. Обязанности работника, который решил уволиться по собственному желанию. Правила увольнения по собственному желанию. Перечень оснований, которые предоставляют работодателю право уволить работника по своей инициативе.
  
  реферат [35,4 K], добавлен 16.02.2009
  

• Правовое регулирование расторжения трудового договора

  Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя на основании сокращения численности работников организации. Учет преимущественного права на оставление на работе. Уведомление о сокращении и трудоустройство увольняемого работника.
  
  дипломная работа [69,3 K], добавлен 09.10.2014
  

• Расторжение трудового договора

  Характеристика расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Классификация оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя и в связи с ликвидацией предприятия. Оформление увольнения работника и выплата выходного пособия.
  
  курсовая работа [56,2 K], добавлен 27.08.2012
  

• Расторжение трудового договора по инициативе работника, по инициативе работодателя

  Характеристика причин расторжения трудового договора по инициативе работодателя: в связи с сокращением численности, ликвидацией, неисполнение работником обязанностей. Особенности расторжения трудового договора с некоторыми категориями работников.
  
  курсовая работа [40,9 K], добавлен 03.12.2010
  

• Прекращение трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии виноватых действий со стороны работника

  Порядок и условия увольнения работников при изменении в организации производства, при сокращении штатов. Преимущественное право на оставление на работе. Несоответствие работника занимаемой должности как основание для расторжения трудового договора.
  
  курсовая работа [35,9 K], добавлен 29.11.2015
  

• Расторжение трудового договора по инициативе работодателя, его порядок и условия

  Правовая характеристика трудового договора. Исследование его содержания и порядка заключения. Обзор отличий трудового договора от гражданско-правового договора. Анализ судебной практики по делам о прекращении трудового договора по инициативе работника.
  
  дипломная работа [58,5 K], добавлен 19.01.2016
  

• Расторжение трудового договора

  Применение понятия прекращения трудового договора. Расторжение его по инициативе работника и заключенного на неопределенный срок, по желанию или требованию работника предприятия. Изучение правоотношений, которые возникают между нанимателем и работником.
  
  курсовая работа [26,8 K], добавлен 16.08.2014
  

• Расторжение трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии виновных действий со стороны работника

  Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии вины работника, при наличии вины работника, независимо от наличия или отсутствия вины работника. Увольнение по несоответствию работника выполняемой им работе (должности).
  
  контрольная работа [23,4 K], добавлен 10.01.2016
  

• Основания расторжения трудового договора

  Расторжение трудового договора по соглашению сторон, по инициативе работника или работодателя. Отказ работника от продолжения работы в связи со сменой собственника или определенных условий трудового договора. Обстоятельства, не зависящие от воли сторон.
  
  контрольная работа [44,6 K], добавлен 09.11.2010
  

• Расторжение трудового договора по инициативе работника

  Понятие и правовая природа трудового договора - соглашения между работодателем и работником. Виды, структура и содержание такого рода контрактов. Законодательные аспекты расторжения трудового договора по инициативе работника и оформления увольнения.
  
  контрольная работа [33,1 K], добавлен 05.02.2013
  

• Правовое и документационное обеспечение расторжения трудового договора по инициативе работника

  Расторжение трудового договора по инициативе работника. Правовой анализ статей Трудового кодекса РФ. Обзор типовой процедуры увольнения по инициативе работника. Отказ в связи со сменой собственника имущества организации и вследствие состояния здоровья.
  
  дипломная работа [93,5 K], добавлен 18.09.2013
  

• Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя

  Рассмотрение порядка расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Выявление проблемных вопросов, связанных с расторжением трудового договора, а также последствий признания его недействительным. Изучение судебной практики по данному вопросу.
  
  дипломная работа [63,8 K], добавлен 10.11.2014
  

• Порядок расторжения трудового договора по инициативе нанимателя

  Сущность соблюдения порядка увольнения. Основные обязанности нанимателя при увольнении работников. Принцип расторжения трудового договора с людьми моложе 18 лет. Особенности восстановления на работе трудящегося, уволенного без согласия профсоюза.
  
  дипломная работа [24,9 K], добавлен 06.12.2008
  

• Основания расторжения трудового договора

  Юридические свойства трудового договора. Особенности практики увольнения работника. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Процедура увольнения по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, в связи с нарушением правил приема.
  
  дипломная работа [127,4 K], добавлен 04.11.2015
  

• Условия расторжения трудового контракта

  Понятие и основные положения трудового контракта. Особенности правового регулирования расторжения трудового договора по инициативе работодателя, вследствие наступления обстоятельств, не связанных с работником и при отсутствии его виновных действий.
  
  дипломная работа [71,1 K], добавлен 20.04.2018
  

• Расторжение трудового договора с руководителем

  Рассмотрение особенностей расторжения трудового договора с руководителем, анализ оснований. Знакомство с правовыми основами увольнения руководителя, характеристика примерного алгоритма. Основные особенности содержания защитной функции трудового права.
  
  курсовая работа [86,0 K], добавлен 19.03.2013
  

• Трудовой договор. Заключение, изменение и прекращение трудового договора. Срочный трудовой договор

  Рассмотрение трудового договора как важнейшего института права, а также соглашения работника с работодателем о труде на данном предприятии. Особенности заключения и расторжения договора. Современное правовое регламентирование срочного трудового договора.
  
  реферат [273,4 K], добавлен 23.12.2015
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам