Применение гражданского права
Процесс решения разногласия при обсуждении проекта коллективного договора между членами комиссии по вопросу минимального размера оплаты труда. Оценка процессуальной правосубъектности филиалов. Причины отказа при приеме на работу. Права профсоюзов.
| Рубрика | Государство и право |
| Предмет | Правоведение |
| Вид | контрольная работа |
| Язык | русский |
| Прислал(а) | ирина |
| Дата добавления | 08.04.2013 |
| Размер файла | 18,2 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Знакомство с основными причинами необоснованного отказа в приеме на работу в рамках трудового права Российской Федерации, анализ особенностей. Общая характеристика норм трудового права, устанавливающих запрет на необоснованный отказ в приеме на работу.
реферат [48,6 K], добавлен 18.10.2013Понятие и содержание трудового права. Сущность трудового договора, коллективного договора. Рабочее время и время отдыха, их разновидности. Заработная плата. Охрана труда. Трудовые споры. Способы расторжения договора. Документы при приеме на работу.
презентация [332,3 K], добавлен 01.03.2016Источники правового регулирования договора комиссии. Понятие и признаки данного договора, права и обязанности сторон. Отличия договора комиссии от других видов договоров и его особенности. Применение договора комиссии во внешнеторговой деятельности.
курсовая работа [89,7 K], добавлен 31.10.2012Роль и значение коллективного договора в регулировании труда. Коллективный договор и соглашение как источники трудового права. Задача коллективного договора в организации - регламентация социально-трудовых отношений между работодателем и работниками.
контрольная работа [43,4 K], добавлен 21.05.2014Критерии правосубъектности нанимателя. Анализ его прав, обязанностей (при приеме на работу и организации труда работников) и ответственности по законодательству РФ. Рассмотрение законности действия директора филиала при принятии на работу сотрудников.
контрольная работа [16,2 K], добавлен 28.03.2017Гражданские (физические лица) как субъекты гражданского права. Правоспособность граждан: содержание, возникновение, прекращение. Понятие и содержание трудового договора (контракта). Виды, формы и сроки трудового договора. Испытание при приеме на работу.
контрольная работа [19,2 K], добавлен 25.02.2010Исследование понятия, признаков и содержания договора комиссии. Изучение норм права, регламентирующих данный вид договора. Права и обязанности сторон. Анализ порядка заключения договора комиссии. Юридическое оформление отношений торгового посредничества.
курсовая работа [38,7 K], добавлен 05.12.2013Конституционное право граждан на труд. Документы, предъявляемые при приеме на работу. Последствия необоснованного отказа в приеме на работу. Процедура документирования трудовых отношений. Проблемы правового характера, возникающие при приеме на работу.
дипломная работа [734,7 K], добавлен 13.06.2010Коллективный договор как особый нормативно-правовой акт. Определение места коллективного договора в системе источников трудового права. Функции, содержание, основные условия коллективного договора. Положения коллективного договора с правовой точки зрения.
курсовая работа [79,2 K], добавлен 30.05.2014Отличие договора комиссии от договора поручения и доверительного управления имуществом. Сделка, совершенная комиссионером с третьим лицом: права и обязанности комиссионера. Предмет договора комиссии, срок его действия. Основные признаки договора комиссии.
контрольная работа [20,3 K], добавлен 06.02.2010