Роль международных корпораций в мировом хозяйстве

3

Калининградский филиал федерального государственного

учреждения высшего профессионального образования

Санкт - Петербургский государственный

аграрный университет

РЕФЕРАТ

по дисциплине:

Мировая экономика

Тема: «Роль международных корпораций в мировом хозяйстве»

Выполнила: студентка 2 курса

экономического факультета

2008г

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ

1. Причины возникновения корпораций

2.1 Признаки корпораций

2.2 Типы и виды корпораций

3. Роль корпораций в Мировом хозяйстве

4. Новые аспекты в развитии корпораций

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Возникновение международных корпораций является закономерным результатом развития мировой экономики и международных экономических отношений, с одной стороны, и мощным фактором их развития, с другой. Их интенсивная деятельность отражает обострение международной конкуренции, углубление международного разделения труда. Опыт мирового развития показывает, что процесс интернационализации производства как главной предпосылки создания международных корпораций в основе своей имеет модель последовательной интернационализации. Интернационализация производства и капитала приобретает характер экспансии хозяйственных связей посредством создания крупнейшими компаниями многочисленных отделений за границей и превращения национальных корпораций в транснациональные. Вывоз капитала становится важнейшим фактором в формировании и развитии международных корпораций. Ориентированная на расширение сбыта за рубежом данная модель отражает последовательное дополнение исторически и логически первой формы интернационализации товарного экспорта новыми формами международной предпринимательской деятельности экспортом лицензий, торговой марки, прямыми зарубежными инвестициями. Международные корпорации предстают как непосредственные участники всего спектра мирохозяйственных связей, как «локомотивы» мировой экономики. [3]

Государство играет немаловажную роль и в их становлении, оно поощряет их деятельность на мировой арене и обеспечивает им рынки сбыта путем заключения различных политических, экономических и торговых союзов и международных договоров. Корпорации превратили мировую экономику в международное производство, обеспечили развитие научно-технического прогресса во всех его направлениях:

технического уровня и качества продукции;

эффективности производства;

совершенствования форм менеджмента, управления предприятиями.

Они действуют через свои дочерние предприятия и филиалы в десятках стран мира по единой научно-производственной и финансовой стратегии, обладают громадным научно-производственным и рыночным потенциалом, обеспечивающим высокий динамизм развития. [5]

Причины возникновения корпораций весьма разнообразны, но все они в той или иной степени связаны с несовершенством рынка, существованием ограничений на пути развития международной торговли, сильной монопольной властью производителей, валютным контролем, транспортными издержками, различиями в налоговом законодательстве. Корпорации имеют ряд неоспоримых преимуществ. Зарубежные филиалы играют исключительно важную роль в обеспечении доступа к иностранным рынкам, снижении издержек производства, повышении прибыли. Все это обеспечивает финансовую устойчивость корпораций и помогает им переживать периоды кризисов. Данные преимущества очевидны для всех, поэтому их можно рассматривать как причины, в результате которых корпорации так активно развиваются:

- возможности повышения эффективности и усиления конкурентоспособности, которые являются общими для всех крупных промышленных фирм, интегрирующих в свою структуру снабженческие, производственные, научно- исследовательские, распределительные и сбытовые предприятия;

- несовершенство рыночного механизма в реализации собственности на технологии, производственный опыт и другие так называемые «неосязаемые активы», в первую очередь управленческий и маркетинговый опыт, которые вынуждают фирму стремиться сохранять контроль над использованием своих неосязаемых активов. В рамках корпораций такие активы становятся мобильными, способными к переносу в другие страны и внешние эффекты использования этих активов не выходят за пределы корпораций;

- дополнительные возможности повышения эффективности и усиления своей конкурентоспособности путем доступа к ресурсам иностранных государств (использование более дешевой или более квалифицированной рабочей силы, сырьевых ресурсов, научно-исследовательского потенциала, производственных возможностей и финансовых ресурсов принимающей страны);

- близость к потребителям продукции иностранного филиала фирмы и возможность получения информации о перспективах рынков и конкурентном потенциале фирм принимающей страны. Филиалы корпораций получают важные преимущества перед фирмами принимающей страны в результате использования научно-технического и управленческого потенциала материнской фирмы и ее филиалов;

- возможность использовать в своих интересах особенности государственной, в частности, налоговой политики в различных странах, разницу в курсах валют и т.д.;

- способность продлевать жизненный цикл своих технологий и продукции, сбрасывая их по мере устаревания в зарубежные филиалы и сосредоточивая усилия и ресурсы подразделений в материнской стране на разработке новых технологий и изделий;

- посредством прямых инвестиций фирма получает возможность преодолеть разного рода барьеры на пути внедрения на рынок той или иной страны путем экспорта. Стимул для прямых зарубежных инвестиций часто создают национальные тарифные барьеры. [1]

На основании многочисленных исследований, ученые-экономисты пришли к выводу, что наличие филиалов во многих странах более надежно гарантирует стабильность получения прибылей, чем такие важные факторы, как крупный абсолютный размер компании, степень диверсифицированности ее производственной программы внутри страны. Свободно маневрировать размерами производства корпорация может лишь тогда, когда она способна получать прибыль даже при небольшом размере производства. Обширная сеть производственных филиалов, расположенных в различных странах, позволяет корпорациям увеличивать производство там, где его можно осуществлять с максимальной выгодой, и ограничивать там, где оно убыточно. Фирмы, входящие в международный концерн и попавшие в тяжелое положение, способны резко сокращать убыточное производство. Более решительные в сравнении с национальными фирмами действия транснациональных корпораций объясняются тем, что добиться покрытия постоянных издержек они, в отличие от своих чисто внутренних конкурентов, могут не только путем сохранения убыточного производства, но и за счет доходов, получаемых в других странах. [3]

[5] Тeмниченко М. Ю. «Экономист», 2003 г. №1, №2

Быстрый рост прямых иностранных инвестиций, выход технологическогоразделения труда за пределы фирм, отраслей и национальных границ сопровождается появлением гигантских международных научно-производственных комплексов с филиалами в разных странах и на разных континентах. Таким образом, корпорации - это производственная и торгово- сбытовая деятельность которых вынесена за пределы национального государства, активно использующие объективные тенденции международного разделения труда и усиливающие процессы интернационализации мира, способствующие установлению новых схем во всемирном разделении труда. Корпорациям принадлежат или ими контролируются комплексы производства или обслуживания, находящиеся за пределами страны, в которой эти корпорации базируются, имеющие обширную сеть филиалов и отделений в разных странах и занимающие ведущее положение в производстве и реализации того или иного товара. [2]

1. фирма реализует выпускаемую продукцию более чем в одной стране;

2. Ее предприятия и филиалы расположены в двух и более странах;

3. Ее собственники являются резидентами различных стран.

Следовательно, признаки корпораций относятся к сфере обращения, производства и собственности. Реально функционирующим фирмам достаточно отвечать любому из перечисленных признаков, чтобы попасть в категорию корпораций. Многие крупные компании обладают всеми тремя признаками одновременно. Некоторые фирмы, обладающие этими признаками, появились очень давно.

2.2 Типы и виды корпораций

Современные международные корпорации представляют собой гигантские промышленно-финансо-вые объединения, интернациональные по сфере своей деятельности, построенные по принципу централизованного планирования и управления в мировом масштабе, активно участвующие в процессах мировой торговли, инвестирования капитала, обмена технологиями, производственного и научно-технического сотрудничества, миграции рабочей силы, усиливающие процесс интернационализации мира, активно использующие объективные тенденции МРТ и способствующие установлению новых схем во всемирном разделении труда.

С точки зрения страны происхождения самую большую группу составляют американские корпорации (27 из 100 крупнейших). На них приходится 32,4% совокупных зарубежных активов, 26% зарубежных продаж и 25,6% занятых. Крупнейшими американскими компаниями по объему зарубежных активов являются Дженерал Электрик, Форд Моторз, Дженерал Моторз, Эксон Корпорейшен и ИБМ. 17 мест в 100 крупнейших ТНК мира занимают японские компании с совокупным зарубежными активами в 15,7%, объемом зарубежных продаж в 22,8%, и числом занятых в зарубежных филиалах 10,7% от соответствующих показателей 100 ТНК. Европейским МК принадлежит 45 мест в этом списке, в том числе Франция представлена 13, Германия и Великобритания 11 ТНК. Совокупные европейские активы европейских компаний составляют 40,1%, зарубежные продажи 41,8%, а число занятых в зарубежных филиалах 51,4% от соответствующих показателей 100 ТНК. Наиболее заметными в мировой экономике являются ТНК НИСов Юго-Восточной Азии, ряда государств Латинской Америки (Аргентины, Бразилии, Мексики, Колумбии, Венесуэлы, Чили), наиболее крупных государств Южной Азии (Индии, Пакистана) и некоторых стран Ближнего Востока. В число ведущих 50 ТНК развивающихся стран входят «Дэу» (Южная Корея), «Семекс» (Мексика), «Криэй-тивтекнолоджи» (Сингапур), «Чина Интернейшнл Траст энд Корпорейшн» (Китай).

В последнее время в структуре транснациональных корпораций происходят существенные изменения, главные из которых связаны с осуществлением так называемой комплексной стратегии. Комплексная стратегия заключается в децентрализации управления международным концерном и значительном повышении роли региональных управленческих структур.

Региональные системы управления подразделяются на три основные вида:

- главные региональные управления, ответственные за все виды деятельности концерна в соответствующем регионе. Они наделены всеми правами по координации и контролированию деятельности всех филиалов в соответствующем регионе (например, главное региональное управление американского концерна «General motors» по координации деятельности филиалов в Азии и Океании расположено в Сингапуре); - региональные производственные управления, координирующие деятельность предприятий по линии движения продукта, т.е. соответствующей производственной цепочке. Такие управления отвечают за обеспечение эффективной деятельности соответствующих предприятий, бесперебойное функционирование всей технологической цепочки, подчинены непосредственно главному региональному управлению концерна. Они нацелены на развитие эффективных видов производств, новых моделей и товаров.

- функциональные региональные управления обеспечивают специфические виды деятельности концерна: сбыт, снабжение, обслуживание потребителей после продажи им товара, научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы и т.д. Эти управления ответственны за результаты деятельности всех соответствующих структур в региональном или глобальном плане.

В настоящее время принято выделять следующие типы корпораций:

- горизонтально интегрированные корпорации с предприятиями, выпускающими большую часть продукции (сеть предприятий «Fast Food»).

- вертикально интегрированные корпорации, объединяющие при одном собственнике и под единым контролем важнейшие сферы в производстве конечного продукта. В частности, в нефтяной промышленности добыча сырой нефти часто осуществляется в одной стране, рафинирование - в другой, а продажа конечных нефтепродуктов - в третьих странах.

- диверсифицированные транснациональные корпорации, которые включают в себя национальные предприятия с вертикальной и горизонтальной интеграцией. Типичным примером корпорации такого типа является шведская корпорации Nestle, имеющая 95% своего производства за рубежом и занятая ресторанным бизнесом, производством продуктов питания, реализацией косметики, вин и т.д. Число таких компаний в последние годы быстро растет. ^[3]

[2] Василевский Т. Л., Налевьева М. А. "Российский экономический журнал", 2003 г. № 2.

[3] Казаков И. А., Корпорации и элементы регулирования в мировом экономическом пространстве //Вестник Московского университета. Сер. 6, Экономика. - 2002.

3. РОЛЬ КОРПОРАЦИЙ В МИРОВОМ ХОЗЯЙСТВЕ

В современных условиях принимающие страны, как развитые, так и развивающиеся, как правило, одобряют деятельность корпораций на своей территории. Более того, в мире существует конкуренция между странами по привлечению прямых зарубежных инвестиций, в процессе которой корпорации получают налоговые скидки и другие льготы. При выборе страны корпорации оценивают условия инвестирования по следующим основным критериям: оценка местного рынка с точки зрения его емкости, наличия ресурсов, местоположения и т.д., политической стабильности в стране, правовые условия иностранных инвестиций, система налогообложения, характер торговой политики, степень развития инфраструктуры, защита интеллектуальной собственности, государственное регулирование экономики, дешевизна рабочей силы и уровень ее квалификации, стабильность национальной валюты, возможности репатриации прибылей. Однако, помимо выгод, существует и ряд проблем, связанных с деятельностью корпораций в принимающей и вывозящей стране.

Наиболее распространенным заблуждением о последствиях деятельности корпораций является мнение, что в результате международных операций корпораций одна страна обязательно выигрывает, а другая - несет потери. В реальной жизни такие ситуации исключить невозможно, однако существуют и другие результаты: обе стороны могут оказаться в выигрыше (или в проигрыше). Кроме того, принимающие страны склонны считать, что получаемые корпорациями прибыли чрезмерно велики. Получая налоги от корпораций, они убеждены, что могли бы получать гораздо больше, если бы корпорации не объявляли свои прибыли в странах с низким уровнем налогообложения. Закономерности развития корпораций значительно отличаются от закономерностей развития основной массы национальных фирм. [6]

[6] Щетинин В. С., Роль корпораций в мировом хозяйстве и их воздействие на международную конкуренцию //.: М, 2003.

4. НОВЫЕ АСПЕКТЫ В РАЗВИТИИ КОРПОРАЦИЙ

Данная ситуация диктует необходимость перехода металлургических предприятий и торгово-сбытовых фирм, обслуживающих рынки металлопродукции России, на новую стратегию. [4]

[1] Арсеньев М. С. "Российский экономический журнал",2001 г. № 12.

[4] Сысоев В. А., Абраменко В. В, «Вопросы экономики», 2003 г. № 2, № 5.

Сам феномен корпорации сравнительно молод (массовое распространение этой формы международной монополии началось лишь с конца 50-х гг.). Несмотря на определенные достижения, рост корпораций вширь практически не замедляется. Они проникают во все отрасли экономики. В работе показано, что корпорации отражают такое состояние мира, в котором движение капитала и технологии приобрело очень высокую степень подвижности, и, что именно деятельность корпораций в значительной степени способствует превращению мира в целое, где части становятся функционально взаимосвязанными, и, где возникают новые тенденции и законы развития. В работе также указывается недостаточность подхода, который мировое взаимодействие рассматривает преимущественно на основе межгосударственного взаимодействия. Корпорации осуществляют экономическое, финансовое, торговое, технологическое, а на новом этапе и политико- социальное взаимодействие стран мира. [2]

Деятельность корпораций принципиально меняет картину мира, и поэтому без учета этого мы не можем изучать процессы, происходящие в современном мире. Существуют разнообразные и противоречивые оценки деятельности этих гигантских экономических корпораций, не принимающих во внимание национальные границы. Проведенный анализ экономических и политических последствий интернационализации экономик показывает, что нельзя оценивать корпорации только негативно или позитивно.

Здесь представлены весьма серьезные выводы о том, что корпорации как инструмент, субъект мировой политики усиливает отношение конфронтации, конфликтности между основными субъектами и превращает слаборазвитостъ, отсталость в одну из самых существенных характеристик мира. Вместе с тем, нельзя не отметить, что многие институты и субъекты мирового политического процесса под влиянием человечества существенно трансформируются и что сами корпорации могут служить не только серьезным фактором технологического прогресса, но также способствуют ликвидации слаборазвитости и отсталости в мировом хозяйстве в целом. [3]

[2] Василевский Т. Л., Налевьева М. А. "Российский экономический журнал", 2003 г. № 2.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Арсеньев м. С. "российский экономический журнал",2001 г. № 12.

2. Василевский т. Л., налевьева м. А. "российский экономический журнал", 2003 г. № 2.

3. Казаков и. А., корпорации и элементы регулирования в мировом экономическом пространстве //вестник московского университета. Сер. 6, экономика. - 2002.

4. Сысоев в. А., абраменко в. В, «вопросы экономики», 2003 г. № 2, № 5.

5. Тeмниченко м. Ю. «экономист», 2003 г. №1, №2.

6. Щетинин в. С., роль корпораций в мировом хозяйстве и их воздействие на международную конкуренцию //.: м, 2003.