Современный рынок труда
Определение и сущность рынка труда, его типология, структура и процессы институционализации и формирования. Факторы, влияющие на величину заработной платы. Основные формы и методы материального стимулирования. Движение кадров внутри предприятия.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Вид | реферат |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 12.05.2012 |
| Размер файла | 434,9 K |
Соглашение об использовании материалов сайта
Просим использовать работы, опубликованные на сайте, исключительно в личных целях. Публикация материалов на других сайтах запрещена.
Данная работа (и все другие) доступна для скачивания совершенно бесплатно. Мысленно можете поблагодарить ее автора и коллектив сайта.
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Рынок труда, его особенности, классификация и функции. Характерные черты конкурентного рынка труда. Факторы, влияющие на величину заработной платы. Становление российского рынка труда, спрос и предложение. Рыночные реформы и экономический кризис.
курсовая работа [86,2 K], добавлен 05.02.2013Факторы в пределах организации, влияющие на уровень базовой заработной платы работника. Бестарифная система оплаты труда. Методы усиления стимулирующей функции заработной платы в современной российской экономике. Анализ рынка оплаты труда в России.
курсовая работа [301,5 K], добавлен 26.05.2014Занятость и управление занятостью населения. Функции и основные элементы рынка труда. Особенности формирования и функционирования рынка труда в Республике Беларусь. Формы и методы регулирования заработной платы в странах с развитой рыночной экономикой.
курсовая работа [127,5 K], добавлен 19.02.2014Регулирование кадрового потенциала и рынка труда. Понятие занятости и безработицы. Государственное регулирование занятости и рынка труда. Сущность заработной платы и ее основные функции. Регулирование оплаты труда в сфере материального производства.
курсовая работа [43,2 K], добавлен 02.06.2010Понятие рынка труда, его структура и основные составляющие, типология. Экономическая сущность заработной платы, отличительные черты ее номинальной и реальной разновидностей, факторы влияния. Безработица и ее место в современном российском обществе.
курсовая работа [52,1 K], добавлен 30.05.2010Методы материального стимулирования труда на сельскохозяйственном предприятии. Элементы тарифной системы заработной платы. Планирование фонда заработной платы в отраслях сельского хозяйства. Определение расценок для оплаты труда за единицу продукции.
контрольная работа [36,2 K], добавлен 04.11.2010Характеристика основных систем материального стимулирования. Формы и системы оплаты труда, ее место в системе стимулирования труда персонала предприятия. Факторы, влияющие на заработную плату. Особенности системы оплаты труда на примере ООО "Адидас".
курсовая работа [797,4 K], добавлен 31.01.2016Понятие рынка труда и заработной платы, ее общий уровень. Связь заработной платы и доходов с факторами производства. Заработная плата как форма доходов наемных работников. Величина заработной платы, факторы, ее определяющие. Основные формы и системы.
реферат [55,5 K], добавлен 20.12.2010Понятие и внутренняя структура рынка труда, взаимосвязь его элементов, принципы функционирования, типология и разновидности. Особенности становления и развития рынка труда в России, влияние процессов, происходящих на нем, на уровень заработной платы.
контрольная работа [112,8 K], добавлен 15.10.2014Характеристика, состав и структура кадров предприятия. Количественная и качественная оценка персонала. Методы расчета производительности труда и трудоемкости, факторы их роста. Формы и системы оплаты труда. Состав и структура фонда заработной платы.
курсовая работа [229,7 K], добавлен 25.09.2011
