Управление персоналом предприятия
Управление персоналом как совокупность принципов воздействия на поведение работников. Система управления персоналом. Определение потребности в персонале и планирование его в численности. Наем и отбор персонала. Профессиональная подготовка персонала.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Вид | контрольная работа |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 18.09.2010 |
| Размер файла | 34,1 K |
Соглашение об использовании материалов сайта
Просим использовать работы, опубликованные на сайте, исключительно в личных целях. Публикация материалов на других сайтах запрещена.
Данная работа (и все другие) доступна для скачивания совершенно бесплатно. Мысленно можете поблагодарить ее автора и коллектив сайта.
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Система управления персоналом и его содержание. Наем, отбор и профессиональная подготовка персонала предприятия: на конкретном примере и расчете. Анализ влияния изменения численности персонала на величину объема производства, себестоимости и прибыли.
курсовая работа [554,8 K], добавлен 25.03.2008Планирование и определение численности персонала. Количественные характеристики трудового персонала. Определение численности различных категорий работников. Определение численности персонала предприятия. Расчет численности работников цеха (подразделения).
курсовая работа [35,2 K], добавлен 03.02.2009Характеристика предприятия БАЗ филиал ОАО "СУАЛ". Особенности и правовое регулирование управления персоналом на предприятии. Рекомендации и нормативно-правовые меры по совершенствованию управления персоналом на предприятии БАЗ филиал ОАО "СУАЛ".
дипломная работа [148,1 K], добавлен 21.01.2008Управление персоналом, его роль в обеспечении деятельности организации. Основные определения. Классификация персонала по категориям работников. Показатели динамики и эффективности использования персонала. Повышение показателей производительности труда.
контрольная работа [76,2 K], добавлен 27.02.2009Количественные характеристики трудового персонала. Определение численности различных категорий работников. Расчет среднесписочной численности подразделения на примере полиграфического предприятия ООО "Штрих-ЛТД". Анализ коэффициентов текучести кадров.
курсовая работа [38,5 K], добавлен 23.10.2014Характеристика предприятия. Технологический процесс. Организационная структура. Управление производством, персоналом. Мотивация работников. Информационная система управления. Финансовый менежмент. Управление маркетингом. Правовое обеспечение производства.
отчет по практике [74,7 K], добавлен 07.10.2008Правовой статус и структура управления ОАО "Ижевские мотоциклы". Виды деятельности и технико-экономические показатели работы предприятия. Характеристика трудового потенциала: численность и состав, качественная характеристика и анализ движения персонала.
отчет по практике [33,7 K], добавлен 30.04.2008Промышленное предприятие как производственная система. Принципы организации производственного процесса, управление качеством. Задачи и этапы проектирования и освоения новой техники и технологий. Организация труда, планирование, управление персоналом.
курс лекций [97,0 K], добавлен 02.04.2012ОАО "Новгородоблэлектро" как успешно работающая компания, обладающая высокими конкурентными преимуществами, анализ видов деятельности. Знакомство с этапами разработки предложений по совершенствованию подсистемы управления персоналом на предприятии.
отчет по практике [99,5 K], добавлен 28.08.2015Анализ внешних факторов и внутренних возможностей реализации изменений энергохозяйства предприятия "Полимер". Расчет потребности в электроэнергии, планирование подсистемы управления трудом и заработной платой персонала, определение сметы текущих затрат.
курсовая работа [213,7 K], добавлен 06.04.2014
