Размещено на http://www.allbest.ru/

Одеський національний технологічний університет

ПРОВІДНИКИ ЕКОНОМІЧНОГО ПРОГРЕСУ: РОЛЬ МАЛИХ І СЕРЕДНІХ ПІДПРИЄМСТВ У ЗРОСТАННІ ЗАЙНЯТОСТІ ТА ДОХОДІВ В УКРАЇНІ

Мініна Вікторія Олександрівна

аспірантка

Анотація

Малі та середні підприємства визначенні важливою складовою економічного прогресу і забезпечують більшість робочих місць та значний оборот. Зазначається, що МСП становлять понад 99% від загальної кількості підприємств, проте більшість з них відноситься до категорій маленьких і мікропідприємств. Було розглянуто критерії класифікації підприємств за розміром в Україні, а також нормативні акти, які регулюють цю класифікацію. Подаються статистичні дані про розвиток малого та середнього бізнесу, в які показують, що в довоєнний період кількість підприємств зросла, а зайнятість і оборот збільшилися. Стаття вказує на проблеми, з якими стикаються підприємці в Україні, такі як недостатній доступ до фінансування, низька популярність статусу юридичної особи та логістичні проблеми. Також зазначається, що більшість підприємств належать до категорії маленьких і мікропідприємств, що вказує на проблеми розвитку середнього та великого бізнесу. Наголошено на важливості розвитку МСП та запропоновано заходи для підтримки їх розвитку, такі як спрощення адміністративних процедур, розвиток системи фінансування, підвищення кваліфікації підприємців і організація тренінгів.

Ключові слова: малі та середні підприємства, розвиток МСП, виклики МСП, аналіз стану МСП, підтримка МСП, моделі розвитку МСП.

Annotation

DRIVING ECONOMIC PROGRESS: THE ROLE OF SMALL AND MEDIUM-SIZED ENTERPRISES IN UKRAINE'S EMPLOYMENT AND INCOME GROWTH

Minina Victoria Odesa National Technological University

This article provides an analysis of the state of small and medium-sized enterprises (SMEs) in Ukraine and their contribution to the country's economy. It is identified that SMEs play a crucial role in economic progress by generating employment opportunities and fostering innovation. The article highlights that SMEs account for over 99% of the total number of enterprises in Ukraine, with the majority falling under the category of small and micro-enterprises. The criteria for the classification of enterprises by size in Ukraine and the legal acts regulating this classification were studied. Statistical data on the development of SMEs are given, which indicate the positive dynamics of the growth of enterprises, employment and turnover in recent years. From 2010 to 2021, the number of enterprises increased by 22.4%, and employment increased by 77.4%. These figures emphasize the dynamic development of SMEs and their contribution to economic growth. The problems faced by SMEs in Ukraine are considered. Among the most common obstacles are insufficient access to financing, low popularity of legal entity status, and logistical problems. Many enterprises, especially small and micro enterprises, experience limited turnover and employment, which indicates the need to promote the development of medium and large businesses. Measures to improve the state of SMEs in Ukraine are proposed. It emphasizes the importance of creating a favorable business environment by simplifying administrative procedures and reducing bureaucratic barriers. Such measures can increase access to finance and reduce the costs associated with setting up and running businesses. It is recommended to develop support and financing systems for SMEs, including access to credit resources, grants and other financial instruments. These initiatives can help SMEs in securing sufficient working capital and financing for their growth and expansion. The article calls for active engagement of SMEs in innovation projects and development programs. Supporting the adoption of new technologies and improving competitiveness can help SMEs expand their market potential and increase their participation in the global economy. In conclusion, the article underscores the significance of SME development in Ukraine and presents specific measures to enhance their state. By fostering a supportive environment and providing necessary resources, SMEs can contribute significantly to economic growth, job creation, and overall societal benefit.

Keywords: Small and Medium-Sized Enterprises, SMEs, SME development, SME challenges, analysis of SME status, SME support, SME development models.

Постановка проблеми

Внесок малого та середнього бізнесу в формування конкурентного середовища є неоціненним. Цивілізоване конкурентне середовище характеризується динамічною відповідальністю та ризиком підприємця, який трансформується в соціальний двигун економічного розвитку.

Сьогодні малі та середні підприємства - це той соціально-економічний фундамент, без якого не може стало розвиватися будьяка інноваційно-орієнтована, а особливо європейська держава. Малий і середній бізнес визначає темпи економічного зростання, структуру і якість ВВП. Основна його функція - це формування валового внутрішнього продукту країни, створенні робочих місць та забезпеченні зайнятості населення. Надзвичайно важлива роль малого підприємництва в згладжуванні коливань економічної кон'юнктури, за його посередництва відбувається збалансування попиту та пропозиції, особливо в умовах кризових ситуацій. Проте, в Україні існують серйозні проблеми, які обмежують розвиток МСП та перешкоджають їхньому потенціалу.

Зниження попиту на продукцію, обмежене фінансування та логістичні труднощі є серйозними викликами для МСП. Конфлікт з Росією ще більше загострив ці проблеми, тому необхідно визначити роль малих та середніх компаній у сприянні економічному розвитку України та запропонувати рекомендації для покращення стану МСП в Україні після воєнних дій.

Аналіз останніх досліджень і публікацій

Теоретичним аспектам, проблемам та перспективам розвитку малих та середніх підприємств України присвячено праці українських науковців таких, як О. Павлов, С. Дідух, А. Карімова, С. Кожемякіна, Н. Попадинець, С. Філиппова, О. Продіус. Однак, деякі невирішені питання залишаються, зокрема необхідно звернути увагу на проблему доступу до ресурсів для МСП, зокрема до фінансування для розвитку їхнього бізнесу та досягнення успіху. Крім того, потрібно звернути увагу на роль державного регулювання та політики в підтримці розвитку МСП, включаючи створення сприятливих умов для їхньої діяльності та підтримки рівних можливостей для всіх груп населення.

Мета статті - дослідження стану та роль малого та середнього бізнесу в економіці України. Для досягнення цієї мети будуть поставлені такі завдання: проаналізувати критерії визначення розміру підприємств в Україні та ЄС; дослідити статистичні дані про діяльність підприємств України за їх розмірами; порівняти результати діяльності МСП в Україні та країнах ЄС; проаналізувати продуктивність праці підприємств України порівняно з країнами ЄС; зробити висновки щодо стану малих та середніх компаній в Україні та їх внеску у економіку; запропонувати рекомендації щодо покращення підтримки та розвитку МСП з метою забезпечення сталого економічного зростання та підвищення зайнятості.

малий підприємство продуктивність праця

Виклад основного матеріалу дослідження

Сучасні умови господарювання вимагають активного розвитку МСП як важливого фактора економічного прогресу та просування вперед. Конкурентоздатний сектор малого та середнього бізнесу є вагомою складовою сучасної економіки країни. Тому багато розвинених країн керуються принципом "think first small" у своїй стратегії розвитку.

В Україні є два нормативних документа, що регламентують класифікацію підприємств за їх розміром - Господарський кодекс України та Закон України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні» [1; 2]. Критерії щодо визначення підприємств в Україні представлені в табл. 1.

Критерії визначення розміру підприємств в Господарському кодексі України і в Законі України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні» відрізняються, по-перше, використанні показники - згідно ЗУ для визначення розміру, окрім чистого доходу і чисельності, також використовують балансову вартість активів. По-друге, різні максимальні значення у критерію «Чистий дохід від реалізації». ГКУ визначає загальні принципи, які застосовуються в різних сферах господарської діяльності, і не обмежується лише аспектами фінансового звітності, а Законі України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні» більш детально встановлені критерії та вимоги щодо бухгалтерського обліку, включаючи використання міжнародних стандартів фінансової звітності. Однак, важливо відзначити, що ГКУ і Закон України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні» не суперечать один одному, а складають систему правових норм, які взаємодіють та доповнюють один одного для регулювання діяльності підприємств в Україні. ГКУ встановлює загальні принципи та правила, в той час як ЗУ деталізує вимоги щодо бухгалтерського обліку та фінансової звітності.

Таблиця 1

Критерії визначення розміру підприємств в Україні