Анализ динамики средней заработной платы в Иркутской области

Analysis of the dynamics of average wages in the Irkutsk region

Maria A. Logozovskaya

Olga A. Rogacheva

Abstract

An analysis of the dynamics of nominal and real average monthly wages of employees in the Irkutsk region for the period from 2011 to 2018 is carried out. Weather index models of change of nominal average monthly wage with allocation of inflation factor are built. The change in average wages is analysed taking into account structural shifts in the employed population by type of economic activity.

Keywords: nominal average monthly wage, real average monthly wage, index method.

Заработная плата - это основной источник доходов населения. В Иркутской области на долю заработной платы в разные годы приходилось от 40% до 48,3% от общих доходов населения. Среднемесячная заработная плата занятых в экономике, изменение ее номинальной и реальной величины включаются в систему показателей уровня жизни населения.

В таблице 1 представлена динамика номинальной начисленной заработной платы занятых в экономике Иркутской области за период с 2011 по 2018 годы. За анализируемый период среднемесячная заработная плата увеличилась на 87, 1 %, увеличиваясь в среднем за год на 9,4%. Реальная заработная плата, рассчитанная с учетом индекса потребительских цен, выросла за анализируемый период на 16,4%, увеличиваясь в среднем за год на 2,2%.

Таблица 1

Динамика номинальной и реальной среднемесячной заработной платы занятых в Иркутской области³³

На рис.1 изобразим динамику номинальных и реальных показателей. Наглядно видно, что в течение анализируемого периода выделяются годы снижения реальной заработной платы, в отличие от номинальной заработной платы, которая ежегодно увеличивалась с замедлением темпов роста практически на всем анализируемом периоде и некотором ускорении в 2012 и 2018 годах.

Рис. 1. Динамика номинальной и реальной среднемесячной заработной платы занятых в Иркутской области

среднемесячная заработная плата

Таким образом, величину среднемесячной номинальной заработной платы можно представить в виде произведения двух показателей:

- средней цены на потребительские товары (^x);

- реальной среднемесячной заработной платы (q).

В таком случае изменение номинальной заработной платы также можно представить как следствие изменения двух этих показателей (факторов). Индексная модель будет иметь следующий вид:

Построим данную модель по данным о заработной плате за 2011 и 2018 годы.

Индекс номинальной среднемеячной заработной платы в 2018 относительно 2011 года (ⁱxq) - 1, 871, т.е. за анализируемый период заработная плата выросла на 87, 1%;

Индекс потребительских цен в 2018 году относительно 2011 года (ⁱx) - 1,606, т.е. за анализируемый период цены в среднем увеличились на 60,1%;

Индекс реальной среднемесячной заработной платы в 2018 году относительно 2011 года (ⁱq) - 1, 164, т.е. за анализируемый период реальная заработная плата выросла на 16, 4%.

Таким образом, индексную модель для анализа влияния выделенных факторов на изменение номинальной среднемесячной заработной платы можно записать следующим образом: 1,871=1,607*1,164.

Эта модель позволяет сделать вывод, что прирост номинальной заработной платы в большей степени был обоснован ростом цен, т.е. инфляцией.

Используя такие же взаимосвязанные показатели можно построить погодовые модели изменения номинальной заработной платы с учетом влияния факторов. В таблице 2 приведены темпы прироста номинальной среднемесячной заработной платы, средних потребительских цен и реальной среднемесячной заработной платы.

На рис. 2 наглядно видны вклады изменения потребительских цен и реальной заработной платы в общий прирост номинальной среднемесячной заработной платы по годам. Большее влияние изменения реальной заработной платы можно отметить только последние годы, практически весь анализируемый период превалировала инфляция.

Таблица 2.

Изменение заработной платы и цен в Иркутской области (% прироста к предыдущему году)³⁴

Рис. 2. Вклад изменения цен и реальной заработной платы в общем приросте номинальной заработной платы.

В следующей таблице представим среднемесячную заработную плату за 2011 и 2018 годы по секторам экономики. В этой же таблице покажем распределение занятых в Иркутской области по этим сферам деятельности.

Виды экономической деятельности представлены в таблице по мере уменьшения среднемесячной заработной платы в 2018 г. Можно отметить, что за семь лет места видов деятельности по размеру заработной платы, за небольшим исключением, не изменились.

Таблица 3

Среднемесячная начисленная заработная плата работников организаций (без выплат социального характера) по фактическим видам экономической деятельности³⁵

Как уже отмечалось выше, за анализируемый период средняя заработная плата в Иркутской области выросла на 87,1%. На повышение средней заработной платы могло повлиять повышение зарплат по отдельным видам деятельности и изменения в структуре занятых. Для выделения влияния каждого фактора используется методы индексного анализа, основанные на исчислении так называемой «условной» средней заработной платы в расчете на неизменный состав занятых. В нашем исследовании значение такой средней соответствует 21714,73 рублей. Разделив на эту величину среднюю заработную плату в 2018 г., можно выделить влияние первого фактора, а разделив его на среднюю в 2011 г. - влияние изменения в структуре занятых. Проведя соответствующие расчеты, мы получили, что:

- за счет повышения зарплат по отдельным видам экономической деятельности средняя заработная плата выросла в 2018 г. по сравнению с 2011 г. на 101,3 %;

- средняя заработная плата снизилась на 7,1% в 2018 г. по сравнению с 2011 г. за счет изменений в структуре занятых Иркутской области, а именно за счет повышения доли занятых в низкооплачиваемых видах деятельности.

Индексную модель изменения средней заработной платы можно записать: 1, 871= 2,013*0, 929. Таким образом, заработная плата растет, но не пропорционально для всех категорий занятых.

В заключение проведенного исследования можно отметить, что происходящее повышение средней заработной платы в Иркутской области практически не отражает повышение реального уровня благосостояния ее получателей.

1. Новикова И. Ю. Анализ кадрового потенциала Иркутской области и особенности проявления инерционности на региональном рынке труда // Baikal Research Journal. - 2016. - Т. 7, № 2. - С.18.

2. Дамдинжавын Н. Заработная плата и оплата труда: развитие теоретических подходов к определению понятий // Baikal Research Journal. 2013. - №3. - С.16.

3. Нефедьева Е.И. Тарабан О.В. Социологическое исследование условий занятости в контексте обеспечения качества жизни населения// Baikal Research Journal. - 2012. - №4. - С.37.

4. Рогачева О.А. Экономико-статистическое исследование доходов населения России - Иркутск: Изд-во БГУЭП, 2010. - 145 с.

5. Центральная база статистических данных Федеральной службы государственной статистики по Иркутской области [Электронный ресурс]. - URL: https://irkutskstat.gks.ru/folder/29103.

Размещено на Allbest.ru