Трансформація соціально-трудових відносин в умовах формування мережевої економіки
Аналіз підходів щодо розвитку соціально-трудових відносин в умовах становлення мережевого інформаційного суспільства. Дослідження вимог до якості людських ресурсів, умов їх включення у відтворювальний процес, рівня соціалізації та кооперації особистості.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Вид | статья |
| Язык | украинский |
| Дата добавления | 06.03.2019 |
| Размер файла | 331,9 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Відбувається трансформація місця і ролі працівника в суспільному виробництві: він стає головною ланкою в технологічному процесі. Формується новий тип працівника з високим освітнім рівнем, знанням інформаційно-комунікаційних технологій, що володіє навичками роботи зі складної інтелектуальної технікою, творчим мисленням, активністю і відповідальністю у діях, високою здатністю до самоорганізації. Виникає новий характер праці, який проявляється в її індивідуалізації і зростанні творчого змісту, перетворенні її на засіб самореалізації людини. У зв'язку з цим змінюється характер управління працівниками, розвивається гуманістичний підхід до управління працею. Для роботодавця першочерговим стає створення таких умов праці, при яких відбувається активізація творчого потенціалу працівника; зростає роль організації навчання персоналу. Формується новий характер взаємодії суб'єктів соціально-трудових відносин проявляється в спілкуванні, в "діалозі особистостей", в появі елементів так званих "людських відносин", що сприяє усвідомленню працівником своєї ролі у створенні кінцевої продукції і веде до зростання продуктивності праці.
За таких умов виникає необхідність адаптації соціально-трудових відносин до нових викликів, зумовлених формуванням мережевої економіки. Напрямами подальших досліджень мають стати нові підходи до регулювання соціально-трудових відносин в умовах формування мережевої економіки, розроблення механізмів адаптації сучасної системи соціально-трудових відносин до нових умов.
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Комплексне дослідження процесів формування і функціонування системи соціально-трудових стосунків в сучасних економічних умовах. Оцінка і аналіз теоретичних, методичних і прикладних принципів формування, розвитку і регулювання соціально-трудових відносин.
реферат [71,3 K], добавлен 09.10.2011Загальна соціально–демографічна характеристика регіону. Особливості розвитку охорони здоров'я у Київській області. Договірне регулювання соціально-трудових відносин, оплати праці. Аналіз рівня життя. Професійно-кваліфікаційні характеристики працівників.
курсовая работа [1,6 M], добавлен 14.07.2015Ринок праці як динамічна система та комплекс соціально-трудових відносин з приводу умов наймання. Сукупність соціально-трудових відносин щодо умов зайнятості та використання працівників у суспільному виробництві. Проблеми на сучасному ринку праці.
статья [14,6 K], добавлен 04.06.2009Методи регулювання соціально-трудових відносин. Конвенції і рекомендації - види міжнародно-правових актів. Відносини між працею та капіталом: досвід Німеччини та Японії. Організаційно-правові засади регулювання соціально-трудових відносин у Франції.
реферат [46,7 K], добавлен 29.03.2011Сутність і основні напрямки формування трудових ресурсів підприємства в сучасних умовах, зміст і методи їх оцінювання. Аналіз ефективності використання трудових ресурсів підприємства на прикладі ТОВ "Корпорація "Ровекс", оцінка мотивації персоналу.
дипломная работа [773,0 K], добавлен 23.05.2013Економічна сутність зайнятості трудових ресурсів в умовах інноваційних змін. Передумови і фактори впливу на розвиток потенціалу Донецької області в умовах реструктуризації зайнятості. Регіональні особливості в розміщенні трудових ресурсів області.
курсовая работа [596,2 K], добавлен 02.05.2014Функціонування трудових ресурсів сільських територій під впливом взаємодії системоутворюючих та системозберігаючих компонентів. Трудовий потенціал сільських територій. Соціально-економічні, професійно-кваліфікаційні, демографічні та біологічні фактори.
статья [18,8 K], добавлен 11.09.2017Сутність трудових ресурсів, принципи їх формування в сучасних умовах господарювання. Оцінки ефективності використання персоналу підприємства ВП "Шахтоуправління ім. 17-го партз’їзду". Фактори формування резервів підвищення продуктивності праці.
курсовая работа [477,6 K], добавлен 09.10.2011Визначення поняття ринку праці. Методологічний аналіз дослідження проблеми формування ринку трудових ресурсів в сучасних умовах. Зміст, форми і проблеми впливу соціального аспекту на розвиток робочої сили, рекомендації щодо зменшення цього впливу.
курсовая работа [58,7 K], добавлен 10.12.2010Сутність понять з проблематики трудових ресурсів. Особливості методики дослідження трудових ресурсів в історичному плані. Умови та фактори впливу на формування та розміщення населення Хмельниччини, як передумови розвитку трудових ресурсів України.
дипломная работа [82,1 K], добавлен 09.09.2012
