Повышение эффективности труда в фермерских хозяйствах

Размещено на http://www.Allbest.ru/

Размещено на http://www.Allbest.ru/

08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством. 1. Экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами. 1.2 АПК и сельское хозяйство

Автореферат

диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук

Тема:

Повышение эффективности труда в фермерских хозяйствах

Пугач Светлана Петровна

Курск - 2011

Работа выполнена в ГОУ ВПО «Курский государственный университет»

Научный руководитель: доктор экономических наук, профессор

Векленко Василий Иванович

Официальные оппоненты:

доктор экономических наук, профессор Гуров Владимир Иванович

кандидат экономических наук, доцент Зайченко Анатолий Андреевич

Ведущая организация:

ФГОУ ВПО «Брянская государственная сельскохозяйственная академия»

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке ФГОУ ВПО «Курская государственная сельскохозяйственная академия имени профессора И.И. Иванова».

Ученый секретарь совета по защите докторских и кандидатских диссертаций Ильин А.Е.

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность темы исследования. Фермерские хозяйства, являясь частью сельскохозяйственного производства, прочно вошли в экономическую жизнь страны. В условиях неплатежеспособности большей части сельскохозяйственных организаций, снижения их материально-технической базы, сокращения масштабов деятельности и, как следствие, уменьшения занятых в производстве и увеличения безработицы, развитие фермерских хозяйств позволит решить проблему безработицы на селе и способствует развитию сельского хозяйства в целом.

Важнейшую роль в деятельности фермерских хозяйств играет труд. Только он приводит в действие остальные факторы производства. Вопрос определения эффективности труда является важным не только в теории, но и в практике реальной жизни, поскольку постоянное и устойчивое повышение эффективности труда будет способствовать росту экономической эффективности производства, повышению уровня жизни.

Значимость исследования повышается в связи с объявлением развития сельского хозяйства приоритетным проектом на государственном уровне, принятием Федерального закона «О развитии сельского хозяйства» и Государственной программы «Развитие крестьянских (фермерских) хозяйств и других малых форм хозяйствования в АПК на 2009-2011 гг.».

Степень научной разработанности проблемы. Теоретические основы производительности и эффективности труда были заложены в работах таких классиков экономической мысли, как У. Петти, А. Смит, Д. Риккардо, К. Маркс.

Проблемы определения производительности и эффективности труда исследованы в работах Л.И. Абалкина, А.И. Аpхипова, А.Г. Белозерцева, В.А. Богдановского, А.Г. Войтова, А.П. Егоршина, А.П. Зинченко, Д.Н. Карпухина, Л.А. Костина, В.И. Ленина, В.С. Немчинова, Г.В. Савицкой, С.Г. Струмилина, А.А. Френкеля, А.П. Хромова и др. Ими были даны определения производительности и эффективности труда, методы их оценки. Работы этих ученых составили научную базу дальнейшего исследования проблем эффективности и производительности труда.

В настоящее время эти проблемы в сельском хозяйстве исследуются Л.С. Бабыниной, И.Н. Буздаловым, А.Н. Лубковым, А.Г. Сулеймановой, В.Д. Смирновым, И.Г. Ушачевым и некоторыми другими. Вопросами повышения эффективности деятельности фермерских хозяйств занимаются А.А. Головин, С.И. Грядов, В.И. Кудряшов, Е.Н. Марактаева, В.В. Милосердов, В.Я. Узун и др.

Среди зарубежных ученых исследования развития фермерства проводили М. Бакетт, М. Беккер, Э.Н. Касл, А. Нелсон, Т. Хэджес и др.

Вместе с тем вопросы эффективности труда в фермерских хозяйствах рассмотрены недостаточно и требуют дальнейших исследований.

Цель и задачи исследования. Целью исследования является теоретико-методическое обоснование подходов к оценке эффективности труда в фермерских хозяйствах и разработка практических рекомендаций по ее повышению. Поставленная цель определила решение следующих задач:

- исследованы теоретические основы эффективности труда в фермерских хозяйствах и раскрыта сущность категории «эффективность труда» в фермерских хозяйствах;

- обоснованы методические подходы к оценке эффективности труда в фермерских хозяйствах;

- обобщены направления повышения эффективности труда в фермерских хозяйствах;

- проведен анализ развития фермерских хозяйств Курской области, дана оценка эффективности труда в них и выявлены факторы, влияющие на эффективность труда;

- определены перспективы развития фермерских хозяйств Курской области;

- обоснованы основные направления повышения эффективности труда и оценены предложения по повышению эффективности труда в фермерских хозяйствах.

Объектом исследования выступает трудовая деятельность в фермерских хозяйствах Курской области.

Предметом исследования являются социально-экономические процессы и закономерности, которые характеризуют эффективность труда в фермерских хозяйствах.

Область исследования диссертации соответствует п. 1.2.49 «Экономика, организация и управление в крестьянских (фермерских) хозяйствах и у сельских индивидуальных предпринимателей» паспорта ВАК специальности 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством.

Теоретико-методической основой исследования послужили труды российских и зарубежных ученых по экономической теории, экономике труда, экономике сельского хозяйства, законы, постановления правительства, государственные программы. Методика исследования основана на использовании системного подхода и диалектической логики. Решение поставленных в диссертационной работе задач осуществлялось с применением монографического, абстрактно-логического, экономико-статистического и расчетно-конструктивного методов исследования. Также использовались методы сравнения и обобщения, анализа и синтеза, экспертных оценок.

Информационную базу исследования составили данные федеральных и региональных органов статистики, данные собственных наблюдений и исследований, интернет-ресурсы, центральные периодические издания, справочные материалы.

Научная новизна выполненного исследования состоит в следующем:

- уточнено экономическое содержание понятия «эффективность труда в фермерском хозяйстве», в основе которого лежит соотношение полученного экономического, социально-психологического и эколого-физического эффекта к потребовавшимся для этого затратам труда работников фермерского хозяйства;

- разработана методика оценки эффективности труда в крестьянских (фермерских) хозяйствах, позволяющая проводить диагностику и ранжировать хозяйства по достигнутому уровню эффективности труда, выявлять факторы и резервы ее повышения;

- систематизированы факторы роста эффективности труда, среди которых выделены технико-технологичекие, организационные и социальные, условия труда (природные и общественные условия, менталитет), а также факторы, оказывающие наибольшее влияние на эффективность труда;

- произведено разделение объединенных в правовом отношении понятий «крестьянское хозяйство» и «фермерское хозяйство» по использованию наемного труда в процессе производства;

- определены возможные альтернативные варианты развития крестьянских и фермерских хозяйств Курской области и спрогнозировано их состояние при выборе каждого из вариантов;

- обоснованы направления повышения эффективности труда в фермерских хозяйствах, учитывающие влияние внутренних и внешних факторов, проведена оценка их эффективности.

Теоретическая и практическая значимость работы. Теоретическая значимость диссертационного исследования заключается в развитии теоретических положений по эффективности труда и разрешении методических проблем ее исследования и оценки. Предложенная модель оценки эффективности труда позволила выявить факторы, определяющие эффективность труда в фермерских хозяйствах, и на этой основе разработать направления ее повышения.

Практическая значимость работы состоит в определении факторов, оказывающих наибольшее влияние на эффективность труда и деятельность фермерских хозяйств, обосновании путей повышения эффективности труда, которые могут быть использованы как фермерами при мотивировании и стимулировании работников, так и федеральными и региональными органами управления при разработке новых и корректировке действующих целевых программ по развитию фермерских хозяйств и сельского хозяйства в целом.

Результаты исследования могут быть использованы в учебном процессе при чтении курсов «Экономика и социология труда», «Управление персоналом», а также в качестве методической базы для анализа эффективности труда в фермерских и крестьянских хозяйствах и разработки мер по ее повышению.

Апробация результатов исследования. Основные положения исследования докладывались и получили одобрение на межвузовской научно-практической конференции «Финансовые и правовые проблемы РФ и пути их решения: теория и практика» (г. Иркутск, 2009 г.), заочной международной конференции «Современное социальное и экономическое положение в России» (г. Омск, 2009 г.), 6-й Всероссийской научно-практической конференции «Актуальные вопросы экономических наук» (г. Новосибирск, 2009 г.), 7-й Международной научно-практической конференции «Социально-экономическое развитие России в условиях финансового кризиса: проблемы, тенденции, перспективы» (г. Курск, 2009 г.), Международной научно-практической конференции «Современные тенденции развития экономической науки» (г. Курск, 2009 г.), Международной научно-практической конференции «Научное обеспечение агропромышленного производства» (г. Курск, 2010 г.).

Публикации. По теме диссертационного исследования опубликовано 8 научных работ, из них 3 в изданиях, рецензируемых ВАК Министерства образования и науки РФ, общим объемом 2,48 п.л., в том числе авторских - 1,68 п.л.

Объем и структура диссертации. Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы. Работа изложена на 169 страницах машинописного текста, включает 30 таблиц, 8 рисунков, 5 приложений. Библиографический список включает 178 источников.

Во введении дано обоснование темы исследования, раскрыта его актуальность, степень изученности, сформулированы его цели и задачи, теоретические и методические основы, научная новизна, показана практическая значимость работы.

В главе 1 «Теоретико-методические аспекты исследования эффективности труда в фермерских хозяйствах» исследована экономическая сущность и содержание понятия «эффективность труда», разработана методика оценки эффективности труда в фермерских хозяйствах, определены направления повышения эффективности труда в них.

В главе 2 «Анализ и оценка эффективности труда в фермерских хозяйствах Курской области» проведен анализ развития фермерских хозяйств, дана оценка эффективности труда в них и на этой основе выявлены факторы, влияющие на эффективность труда.

В главе 3 «Пути повышения эффективности труда в фермерских хозяйствах» были определены перспективы развития фермерских хозяйств Курской области, обоснованы основные направления повышения эффективности труда в них, а также проведена оценка предложений по повышению эффективности труда.

В выводах и предложениях производству изложены основные итоги исследования, в соответствии с поставленной целью, решаемыми задачами приведены выводы и предложения, составляющие предмет защиты выполненного диссертационного исследования.

ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ, ВЫНОСИМЫЕ НА ЗАЩИТУ

1. Уточнено и дополнено понятие «эффективность труда в фермерском хозяйстве», что послужило основой для разработки методики оценки эффективности труда, позволяющей проводить диагностику и ранжировать хозяйства по достигнутому уровню эффективности труда, выявлять факторы и резервы его повышения.

Проведенное нами исследование позволяет сделать вывод, что для отражения всей многогранности понятия «эффективность труда» необходимо выделить следующие его виды:

- экономическая эффективность,

- социально-психологическая эффективность,

- эколого-физическая эффективность.

Экономическая эффективность труда отражает непосредственно результаты труда, она должна определяться не только его производительностью, но и отношением полученной прибыли к количеству работников хозяйства, количеством прибыли на 1 руб. фонда заработной платы и другими показателями.

Социально-психологическая эффективность характеризуется уровнем удовлетворенности работника содержанием труда, его результатами, достижением доброжелательного климата в коллективе, отсутствием или уменьшением количества конфликтных ситуаций, повышением уровня квалификации.

Эколого-физическая эффективность труда определяется ее непосредственным влиянием на физическое состояние организма работающего и на состояние окружающей среды.

В диссертации дано следующее определение эффективности труда в фермерском хозяйстве - это экономическая категория, которую можно охарактеризовать как соотношение полученного эффекта, выражающегося как в выработке продукции, так и в социально-психологических и эколого-физических результатах, к потребовавшимся для этого затратам труда работников фермерского хозяйства.

Не следует отождествлять эффективность труда в целом с прибыльностью, так как хозяйствующий субъект может получить значительный эффект в сфере социальной поддержки работающих (это приобретает весьма важное значение в сельской местности, где фермеры или сельскохозяйственные предприятия зачастую являются единственными спонсорами строительства дорог, домов, несут ответственность за социальную поддержку населения и пр.), соблюдении экологических норм, охране окружающей среды, и, в связи с этим, не иметь достаточного уровня прибыльности и рентабельности.

Для определения эффективности труда в нескольких крестьянских (фермерских) хозяйствах и сравнения их между собой в диссертации предложен следующий интегральный индекс:

, (1)

где R_i - место (ранг), занимаемое хозяйством по определенному показателю среди других хозяйств;

n - число исследуемых показателей.

Для оценки экономической эффективности труда в крестьянском (фермерском) хозяйстве следует использовать такие показатели, как:

- производительность труда;

- рентабельность персонала, определяемая как отношение полученной прибыли к среднесписочной численности работников хозяйства;

- отношение полученной прибыли к затратам на оплату труда персонала и социальные выплаты (налоги на заработную плату);

- количество прибыли, зарабатываемой работником за 1 человеко-час без простоев и потери времени, и др.

Социально-психологическую эффективность труда характеризуют следующие показатели:

- средняя заработная плата в крестьянском (фермерском) хозяйстве;

- коэффициент постоянства персонала, оборот по приему рабочих, оборот по выбытию, коэффициент текучести кадров;

- валовая продукция, приходящаяся на 1 руб. затрат на повышение квалификации работников, и др.

Для оценки эколого-физической эффективности труда следует использовать коэффициенты, отражающие:

- соотношение полученной прибыли и затрат на выплату штрафов за нарушение техники безопасности и экологического законодательства;

- величину валовой продукции, приходящейся на 1 руб. затрат на выплату надбавок работникам за вредность условий труда, сверхурочную работу, и др.

Наши исследования свидетельствуют, что при помощи интегрального индекса можно оценить каждый вид эффективности труда в отдельности, используя при расчете R_i показатели, характеризующие тот или иной вид.

Данная методика позволяет рассчитать эффективность труда в крестьянских (фермерских) хозяйствах и на основе полученных результатов разработать пути повышения эффективности и производительности труда.

2. На основе анализа развития крестьянских (фермерских) хозяйств Курской области и оценки эффективности труда в них были выделены и систематизированы факторы, влияющие на эффективность труда, а также разделены понятия «крестьянское хозяйство» и «фермерское хозяйство» по использованию наемного труда в процессе производства.

В настоящее время крестьянские (фермерские) хозяйства, образование которых началось в 1992 г., уже прочно вошли в экономическую жизнь страны, заняв определенную нишу в сельскохозяйственном производстве. С 1995 по 2009 гг. их доля в производстве сельскохозяйственной продукции в общероссийском масштабе возросла с 4,9 до 7,7%, в Курской области - с 4,3% до 6,1%. По данным АККОР, доля крестьянских (фермерских) хозяйств в производстве зерна в 2009 г. составила свыше 30% от общероссийского. При этом учитывалась продукция тех хозяйств, которые были преобразованы в общества с ограниченной ответственностью.

Таблица 1

Расчет индекса эффективности труда в типичных крестьянских (фермерских) хозяйствах, в рангах

Показатель	2007 г.	2008 г.	2009 г.
	«Нива»	«Колос»	«Нива»	«Колос»	«Нива»	«Колос»
Экономическая эффективность
К1(производительность труда), руб./час	351	254	143	107	71	46
Ранжирование по уровню К1	3	2	3	1	2	1
К2(рентабельность персонала), руб./час	750	562	214	231	10	48
Ранжирование по уровню К2	3	2	1	3	1	2
….
Социально-психологическая эффективность
К8 (средняя заработная плата), руб.	8000	2300	10000	2300	12000	4300
Ранжирование по уровню К8	2	1	2	1	2	1
К9 (оборот по приему рабочих)	0	0	0,2	0	0,17	0
Ранжирование по уровню К9	1	1	2	1	2	1
….
Эколого-физическая эффективность
К15(соотношение полученной прибыли и затрат на выплату штрафов)	964	1874	446	926	14	239
Ранжирование по уровню К15	1	2	2	3	1	2
….
Iэ (индекс эффективности труда)	1,42	1,42	1,37	1,47	1,26	1,26

Расчет основных показателей эффективности труда в типичных крестьянских (фермерских) хозяйствах и интегрального индекса приведен в таблице 1. Типичные хозяйства были выделены из исследуемой совокупности по следующим критериям: размеру земли, структуре рабочей силы, эффективности использования труда.

А.П. Зинченко и другие ученые считают, что не разделенные в правовом отношении крестьянские и фермерские хозяйства - разные понятия. При этом они предлагают деление хозяйств по форме товарности (фермерские представляют собой товарную форму производства, крестьянские - нетоварную), что, по мнению А.А. Головина, неправомерно. Для развития и существования крестьянские хозяйства должны продавать часть своей продукции, поэтому так же являются товарными. Мы присоединяемся к точке зрения А.А. Головина, но считаем, что следует проводить деление хозяйств по использованию наемного труда в процессе производства. Таким образом, фермерские хозяйства используют наемный труд, крестьянские - труд членов семьи.

Проведенное исследование показало, что привлечение наемных работников изменяет хозяйство. Если члены семьи обходятся минимальной заработной платой или просто социальными отчислениями в течение года и нацелены на получение доли прибыли, то для удержания в хозяйстве наемных работников фермер вынужден платить заработную плату, значительно превосходящую МРОТ.

Большой объем земли (обычно только в этом случае используется наемный труд) предполагает, что хозяйство должно быть настолько рентабельным, чтобы иметь возможность покупки новой техники, семян, освоения новых технологий. Малые и средние хозяйства обычно обходятся старой техникой, купленной при ликвидации сельскохозяйственных предприятий еще в начале деятельности. Члены семьи, труд которых используется в сезон проведения сельскохозяйственных работ, как правило, имеют другие источники постоянного заработка.

Фермерские хозяйства имеют более высокую эффективность труда только в условиях высоких закупочных цен на произведенную продукцию. В период снижения закупочных цен большей экономической и эколого-физической эффективностью труда характеризуются крестьянские хозяйства. Это обусловлено более низкими затратами на оплату труда, высокой его производительностью в крестьянских хозяйствах. На экономическую эффективность труда в данных хозяйствах также оказывают влияние низкие расходы на уплату налогов, так как налоговая база сводится к минимуму.

Наименьшие колебания в эффективности труда наблюдаются в крестьянских хозяйствах, сочетающих производство продукции растениеводства и животноводства, что обусловлено диверсификацией рисков и устойчивым ростом цен на продукцию животноводства.

Исследование крестьянских и фермерских хозяйств показало, что основными факторами, определяющими эффективность труда в них, являются размеры хозяйства, структура производства, цены на продукцию, затраты на ее производство, способы распределения прибыли, наличие или отсутствие государственной поддержки, производительность труда.

3. Определены два альтернативных варианта развития крестьянских и фермерских хозяйств Курской области, спрогнозировано состояние хозяйств при выборе каждого из них, доказана перспективность второго варианта, предполагающего разработку мер по совершенствованию программ государственной поддержки хозяйств.

Основной причиной, влияющей на положение и перспективы крестьянских и фермерских хозяйств, является неурегулированность цен на продукцию, их независимость от производителя и низкий уровень, не позволяющий получить уровень рентабельности, минимально необходимый для самофинансирования и расширенного воспроизводства.

В Российской Федерации действует механизм закупочных интервенций, регулируемый Федеральным законом «О развитии сельского хозяйства». В ходе проведенного исследования было выявлено, что в настоящее время использование данного механизма не приводит к стабилизации цен на рынке сельскохозяйственной продукции: рыночные цены, по которым производилась продажа продукции, произведенной фермерскими и крестьянскими хозяйствами Курской области в период 2008-2009 гг., были на 40-60% ниже минимальных расчетных цен.

Результаты наблюдений и исследований позволили из всех вариантов развития крестьянских и фермерских хозяйств выбрать два альтернативных, являющихся наиболее перспективными.

1. Сохранение и усиление уже сложившейся тенденции выбывания слабых и укрупнения оставшихся хозяйств, которые самостоятельно решают проблемы сбыта произведенной продукции в рамках собственного видения и возможностей и пользуются ресурсами, предоставляемыми государственными программами и банками.

2. Разработка мер по совершенствованию уже существующих программ государственной поддержки крестьянских и фермерских хозяйств, которые помогут не только сохранить, но и повысить их количество путем повышения привлекательности сельскохозяйственного труда.

Проведенные с использованием регрессионного анализа и экспертных оценок расчеты показали, что число крестьянских и фермерских хозяйств Курской области в случае реализации первого варианта сократится к 2015 г. на 7%, второго - возрастет на 17%. При этом основным условием развития хозяйств по первому варианту была ориентация на выживание и сохранение крупных хозяйств, по второму - ориентация на рост и сохранение всех хозяйств. социальный экономический фермерский труд

При условии выбора первого варианта развития прогнозируется, что производство зерна к 2015 г. возрастет на 65-70% по сравнению с 2009 г., сахарной свеклы - на 75-80%, картофеля - на 45-50%, скота и птицы на убой - на 55-60%, молока - на 95-100%. Прогнозируемый рост производства всех видов продукции возможен при расширении использования элитных сортов семян и пород животных, частичном обновлении сельскохозяйственной техники, чему способствуют действующие в регионе государственные программы по развитию сельского хозяйства. Примерное количество работников крестьянских и фермерских хозяйств Курской области к 2015 г. составит около 3100 человек, т.е. увеличиться на 9% по сравнению с 2009 г.

Внедрение второго варианта развития крестьянских и фермерских хозяйств приведет к росту производства зерна в 2 раза, сахарной свеклы - в 9 раз, картофеля - в 13 раз, скота и птицы, а также молока - в 2 раза. Прогнозируется, что урожайность зерновых культур достигнет в среднем 40-45 ц/га, сахарной свеклы - 280-300 ц/га, картофеля - 200-250 ц/га. Рост количества хозяйств, расширение площади земель, находящихся в их пользовании, будет способствовать увеличению занятых в них до 3500 человек.

На рисунке 1 приведены данные по объемам продукции, прогнозируемым по альтернативным вариантам развития.

Рисунок 1 - Прогнозируемое производство продукции крестьянскими и фермерскими хозяйствами Курской области в 2009-2015 гг., млн. руб.

Выбор первого варианта развития крестьянских и фермерских хозяйств позволит увеличить производство товарной продукции к 2015 г. только в 2,1 раза, второго - в 4,3 раза.

При использовании первого варианта развития доля продукции хозяйств в ВРП к 2015 г. достигнет 1,8%, второго - 3,5%.

Реализация второго варианта развития крестьянских и фермерских хозяйств приведет к увеличению объемов производства большинства видов продукции в 5-10 раз по сравнению с первым вариантом, росту количества хозяйств на 26%, занятых в них - на 14%.

4. В основу разработанных направлений повышения эффективности труда в крестьянских и фермерских хозяйствах положен второй вариант их развития, что позволяет повысить показатели экономической, социально-психологической и эколого-физической эффективности труда.

Использование второго варианта предполагает реализацию обоснованных направлений повышения эффективности труда в крестьянских и фермерских хозяйствах, учитывающих влияние внутренних и внешних факторов (рисунок 2).

Размещено на http://www.Allbest.ru/

Размещено на http://www.Allbest.ru/

Рисунок 2 - Основные направления повышения эффективности труда в крестьянских и фермерских хозяйствах Курской области

Предложенные направления развития крестьянских и фермерских хозяйств могут быть положены в основу создания государственной программы, позволяющей решить главные проблемы их деятельности и повысить эффективность труда.

Учитывая незначительное распространение кооперации при сбыте продукции среди крестьянских и фермерских хозяйств Курской области, решением данной задачи станет создание государственной структуры, которая будет обеспечивать продвижение произведенной продукции на рынок. В ее функции должны входить следующие положения:

- поиск и распределение заказов на производство продукции крестьянскими и фермерскими хозяйствами;

- организация фирменных магазинов на территории области;

- организация поставок продукции в соседние регионы и в Москву;

- участие в конкурсах и привлечение заказов из бюджетных организаций области и других регионов и др.

В Курской области существует ряд обанкроченных, а также неплатежеспособных предприятий перерабатывающей промышленности, производственные мощности которых могут быть использованы для реализации предложений по развитию фермерских хозяйств. На их основе возможно создание новых предприятий и цехов по производству хлебобулочных, макаронных, молочных и мясных изделий.

Действующая в настоящее время программа «Развитие сельского хозяйства Курской области на 2009-2012 годы» способствует росту объемов производства в животноводстве. В связи с этим возникает необходимость в увеличении кормовой базы. Эта потребность может быть удовлетворена путем налаживания выпуска комбикормов, которые будут поставляться не только животноводческим предприятиям, но и в личные подсобные хозяйства. Для эффективного развития данного направления также необходим выход на рынки других областей. При этом могут быть использованы возможности уже упомянутой государственной структуры, которая будет обеспечивать продвижение продукции. Выпуск комбикормов на основе произведенного фермерскими и крестьянскими хозяйствами зерна будет способствовать не только решению проблемы сбыта, но и соблюдения севооборотов и восстановлению и сохранению плодородия почв области.

Для достижения высокой эффективности труда в фермерских хозяйствах также необходимо создание системы мотивирования и стимулировании труда, наказания за нарушение трудовой дисциплины. Разработанная нами система учитывает особенности деятельности хозяйств, основана на принципах превышения темпов роста производительности труда над его оплатой, ориентирована на конечные результаты. Проектные расчеты показывают, что сумма прибыли в течение первого года внедрения данной системы оплаты труда возрастет в 4 раза.

Прогнозный расчет основных показателей эффективности труда в типичных крестьянском («Колос») и фермерском («Нива») хозяйствах при реализации предложенных мероприятий приведен в таблице 2.

Таблица 2

Расчет основных показателей эффективности труда в типичных крестьянском и фермерском хозяйствах

Показатель	2009 г.	2012 г.	2015 г.
	«Нива»	«Колос»	«Нива»	«Колос»	«Нива»	«Колос»
Экономическая эффективность
К1(производительность труда), руб./час	71	46	243	157	438	342
К2 (рентабельность персонала), руб./час	10	48	431	312	870	737
К3 (рентабельность заработной платы)	0,1	0,8	3	3,9	4,8	5,7
Социально-психологическая эффективность
К8 (средняя заработная плата), руб.	12000	4300	12000	6000	15000	10000
К14(величина затрат на социальную поддержку в расчете на одного работника), руб./чел.	3000	0	4500	0	8000	0
Эколого-физическая эффективность
К15(соотношение полученной прибыли и затрат на выплату штрафов)	14	239	616	1561	1740	2949

Сопоставление прогнозных расчетов показывает, что эффективность труда во всех хозяйствах будет увеличиваться. Относительно меньшие темпы роста будут характерны для небольших крестьянских хозяйств, что обусловлено малыми размерами, низкой концентрацией производства, способами организации труда. Однако рост объемов производства потребует и от небольших хозяйств увеличения производительности труда, привлечения дополнительной рабочей силы, следовательно, они внесут свой вклад в процесс повышения занятости в сельской местности, роста налоговых поступлений и уровня жизни.

В результате реализации предложений по развитию и мер материального и нематериального стимулирования оба типичные хозяйства получат дополнительные возможности для развития и повышения эффективности труда и деятельности. К 2015 г. прогнозируемый рост выручки составит 3-4 раза, в то время как затрат - 1,5-2 раза. Производительность труда увеличится в 6-7 раз, прочие показатели экономической эффективности труда - в 20-40 раз.

В результате реализации предложений по развитию крестьянских и фермерских хозяйств Курской области планируется:

- рост количества занятых в крестьянских и фермерских хозяйствах до 3500 человек;

- создание 1 завода по производству комбикормов, 5 предприятий и цехов по производству хлебобулочных, макаронных изделий, мясомолочной продукции в районах области с численностью персонала в целом до 90-100 человек;

- создание сети магазинов по сбыту продукции в г. Курске и ряде районных центров области;

- насыщение внутриобластного рынка продуктов питания и комбикормов;

- организация поставок продукции сельского хозяйства и продуктов питания за пределы области;

- повышение уровня жизни в сельской местности, развитие экономики области и рост налоговых платежей.

Претворение в жизнь разработанных направлений повышения эффективности труда в крестьянских и фермерских хозяйствах Курской области приведет к росту в 2015 г. производительности труда в 3-5 раз по сравнению с 2009 г., средней заработной платы - в 1,2-2,3 раза, прочих показателей эффективности труда - в 30-40 раз.

Резкий рост эффективности труда произойдет в более крупных по размеру хозяйствах, которые к настоящему моменту обновили часть техники, используют элитные семена и животных, применяют новые технологии.

Использование всех предложенных мероприятий приведет к экономическому росту в сельском хозяйстве, увеличению налоговых поступлений в бюджеты всех уровней, сокращению оттока трудоспособного населения из села и повышению количества крестьянских и фермерских хозяйств.

Сельскохозяйственный труд станет более привлекательным и доходным, вследствие чего фермеры смогут подбирать квалифицированные кадры. Постепенно ценность труда в обществе будет увеличиваться, он перестанет быть лишь способом зарабатывания денег. Повысится уровень жизни в сельской местности и обеспеченность населения области качественными и дешевыми продуктами питания.

ОСНОВНЫЕ ВЫВОДЫ

1. Проведенное исследование показало, что единого подхода к определению понятия «эффективность труда в фермерском хозяйстве» нет, поэтому в диссертации дано следующее определение: это экономическая категория, которую можно охарактеризовать как соотношение полученного эффекта, выражающегося как в выработке продукции, так и социально-психологических и эколого-физических результатах, к потребовавшимся для этого затратам труда работников фермерского хозяйства.

2. Разработанная методика оценки эффективности труда в фермерских хозяйствах позволяет проводить диагностику хозяйств по достигнутому уровню эффективности труда, выявлять факторы и резервы его повышения. Важным отличием методики является обоснование расчета интегрального индекса, с помощью которого можно ранжировать хозяйства по величине достигнутой эффективности труда.

3. В результате исследования теоретико-методических аспектов эффективности труда было выявлено, что на ее повышение в фермерских хозяйствах оказывают влияние технико-технологические, организационные и социальные факторы, а также условия труда (природные и общественные условия, менталитет).

4. Учитывая значение наемного труда, в диссертации предложено деление крестьянских и фермерских хозяйств по использованию трудовых ресурсов в процессе производства на две группы: фермерские хозяйства, которые используют наемный труд, крестьянские - труд членов семьи.

5. Результаты исследования показали, что наибольшее влияние на эффективность труда в фермерских хозяйствах оказывают такие внешние факторы, как цены, затраты на производство продукции и государственная поддержка производителей, а также внутренние факторы - структура производства, затраты на оплату труда, его производительность.

6. В диссертации доказано, что из двух альтернативных вариантов развития крестьянских и фермерских хозяйств Курской области наиболее перспективным является второй вариант, в котором предполагается разработка эффективных мер поддержки, решающих основные проблемы в деятельности хозяйств, позволяющих стабилизировать цены на произведенную продукцию, определить и использовать новые источники сбыта.

7. На основе второго варианта развития были разработаны направления повышения эффективности труда в крестьянских и фермерских хозяйствах, включающие систему материального и нематериального стимулирования работников и меры по развитию хозяйств.

8. Обоснованные в диссертации основные направления повышения эффективности труда в крестьянских и фермерских хозяйствах позволят достичь высоких показателей эффективности труда и деятельности: производительность труда к 2015 г. увеличится в 3-5 раз, производство товарной продукции - в 4,3 раза, доля хозяйств в ВРП области составит 3,5%.

Предложения производству

1. Органам власти рекомендуется использовать следующие меры по развитию фермерских хозяйств и росту эффективности труда в них.

На федеральном уровне - установить фиксированные цены на топливо и энергоносители, не зависящие от величины сезонного спроса и динамики цен на мировом рынке, для стабилизации затрат на производство продукции.

На региональном уровне:

- создать государственную структуру, обеспечивающую продвижение продукции на рынок;

- организовать сеть магазинов по сбыту продукции, произведенной фермерскими хозяйствами;

- создать предприятия и цеха по производству хлебобулочных, макаронных изделий, мясомолочной продукции на базе обанкроченных и неплатежеспособных предприятий;

- организовать производство комбикормов на базе арендованных площадей элеваторов.

Для реализации предложений по развитию крестьянских и фермерских хозяйств администрации Курской области необходимо выделить из бюджета 106,9 млн. руб. и создать условия для привлечения средств частных инвесторов в размере 50 млн. руб.

2. Фермерским хозяйствам следует использовать разработанную автором систему материального (фиксированный оклад, премирование по результатам работы и за экономию горюче-смазочных материалов, выплата определенного процента от прибыли в конце года) и нематериального стимулирования работников, основанную на принципах превышения темпов роста производительности труда над материальным вознаграждением, ориентации на конечные результаты.

Для диверсификации рисков и повышения финансовой устойчивости хозяйствам рекомендуется включить в структуру производства животноводство (20-30% в общем объеме продукции). Это позволит решить проблему органических удобрений и предотвращения истощения почв, обеспечить потребительский рынок Курской области мясомолочными продуктами.

Список основных работ, опубликованных по теме диссертации

Публикации в изданиях, рецензируемых ВАК РФ

1. Пугач, С.П. Методика оценки эффективности труда в фермерских хозяйствах [Текст] / С.П. Пугач, В.И. Векленко // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. - 2010. - №1. - С. 50-53 (0,35 п.л., в т.ч. авторских - 0,175 п.л.)

2. Пугач, С.П. Анализ и оценка эффективности труда в фермерских хозяйствах Курской области [Текст] / С.П. Пугач, В.И. Векленко // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. - 2010. - №5. - С. 11-17 (0,68 п.л., в т.ч. авторских - 0,34 п.л.).

3. Пугач, С.П. Обоснование путей повышения эффективности труда в фермерских хозяйствах [Текст] / С.П. Пугач, В.И. Векленко, Е.Н. Ноздрачева, Н.А. Коптева // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. - 2010. - №6. - С. 21-24 (0,4 п.л., в т.ч. авторских - 0,1 п.л.)

Публикации в других изданиях и материалы конференций

4. Пугач, С.П. Кризис и трудовые ресурсы сельского хозяйства [Текст] // Экономика и общество: рациональность и ответственность: коллективное монографическое исследование / О.П. Кузнецова, Н.П. Салохин, С.П. Пугач. - Омск: Изд-во ОмГТУ, 2009. - С. 53-57 (0,27 п.л.).

5. Пугач, С.П. Трудовые ресурсы в сельском хозяйстве и проблема их производительности [Текст] / С.П. Пугач // Актуальные вопросы экономических наук: сб. материалов 6 Всерос. науч.-практической конф. Ч. 2. - Новосибирск: ЦРНС, 2009. - С. 118-123 (0,28 п.л.).

6. Пугач, С.П. Проблема определения понятия «эффективность труда» в экономической литературе [Текст] / С.П. Пугач // Научные труды филиала ВЗФИ в г. Курске. Т. 5. По материалам 8 Междунар. науч.-практической конф. «Социально-экономическое развитие России в условиях финансового кризиса: проблемы, тенденции, перспективы»; г. Курск, 5 июня 2009 г. - Курск: филиал ВЗФИ в г. Курске, 2009. - С. 179-182 (0,2 п.л.).

7. Пугач, С.П. Эффективная деятельность фермерских хозяйств как фактор социально-экономического развития России [Текст] / С.П. Пугач // Современные тенденции развития экономической науки: материалы междунар. науч.-практической конф.; Курск, 25 сентября 2009 г. - Курск: Курск. гос. ун-т, 2009. - С. 134-138 (0,19 п.л.).

8. Пугач, С.П. Обоснование методических подходов к оценке эффективности труда в фермерских хозяйствах [Текст] / С.П. Пугач // Научное обеспечение агропромышленного производства: материалы междунар. науч.-практической конф.; г. Курск, 20-22 января 2010 г. Ч. 4 - Курск: Изд-во Курск. гос. с.-х. ак., 2010. - С. 19-21 (0,11 п.л.).

Размещено на Allbest.ru