Особенности расчета статистических показателей

Группировка единиц наблюдения статистической совокупности по факторному признаку. Ошибка выборки средней списочной численности работников. Изменение численности экономически активного населения на любом территориальном уровне, прогнозное значение.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид контрольная работа
Язык русский
Дата добавления 06.06.2015
Размер файла 659,8 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Особенности расчета статистических показателей

Исходные данные

Имеются следующие выборочные данные по предприятиям одной из корпораций в отчетном году (выборка 20%-ная, механическая), млн руб.:

Таблица 1. Данные выборки

№ предприятия п/п

Средняя списочная численность работников, чел.

Выпуск продукции, млн руб.

№ предприятия п/п

Средняя списочная численность работников, чел.

Выпуск продукции, млн руб.

1

110

14

16

155

43

2

115

18

17

156

42

3

126

22

18

160

41

4

131

27

19

162

47

5

133

30

20

163

60

6

136

40

21

173

55

7

141

35

22

175

52

8

144

38

23

177

53

9

152

41

24

181

56

10

154

34

25

183

57

11

156

40

26

185

51

12

150

30

27

192

61

13

150

36

28

193

71

14

150

36

29

205

69

15

152

42

30

210

79

Задание 1

Пункт 1

Провести группировку единиц наблюдения статистической совокупности по факторному признаку, образовав пять групп с равными интервалами. Построить аналитическую таблицу. Построить гистограмму и круговую диаграмму. Сделать выводы.

1) На рабочем листе MS Excel создадим таблицу с исходными данными (таблица 1). Скопируем данные таблицы 1 в ячейки А1:С31

2) Факторным признаком является "Средняя списочная численность работников". "Выпуск продукции" - результативный признак. Проведем группировку выборки по факторному признаку

3) Найдем интервал, разбивающий выборку на 5 групп. Для этого в ячейку А37 вводим формулу: "=(МАКС(B2:B31)-МИН(B2:B31))/5"

4) Интервал равен 20. Обозначим теперь границы групп:

Таблица 2. Группировка по факторному признаку

Интервал

Нижняя

Верхняя

20

I группа

110

130

II группа

130

150

III группа

150

170

IV группа

170

190

V группа

190

210

5) Для наглядности отобразим данные выборки в порядке возрастания по факторному признаку. Для этого выделим таблицу с исходными данными, выберем пункт меню "Данные" - "Сортировка". Укажем сортировать по "Средняя списочная численность работников", порядок - "по возрастанию"

Рисунок 1

6) Для удобства отображения группировки выделим данные выборки различными цветами, согласно таблице 3

Таблица 3. Различие групп по цветам

Нижняя

Верхняя

I группа

110

130

II группа

130

150

III группа

150

170

IV группа

170

190

V группа

190

210

7) По исходным данным таблицы 1 составим и результатам группировки (таблица 2) составим следующую аналитическую таблицу:

Таблица 4. Аналитическая таблица

№ гр

Группы предприятий по численности работников

число предприятий

Удельный вес группы

Средняя списочная чиленность работников

Выпуск продукции

Всего по группе

На 1 предприятие

всего по группе

На 1 предприятие

I

110 - 130

3

0,100

351

117,000

54,000

18,000

II

130 - 150

8

0,267

1135

141,875

272,000

34,000

III

150 - 170

9

0,300

1410

156,667

390,000

43,333

IV

170 - 190

6

0,200

1074

179,000

324,000

54,000

V

190 - 210

4

0,133

800

200,000

280,000

70,000

Итого:

30

1,000

4770

159,000

1320,000

44,000

Вывод: наибольшее число предприятий находится в 3 группе, здесь же и самая высокая численность работников. Наибольший показатель численности работников на 1 предприятие имеет 5 группа предприятий. Аналогично распределены показатели и выпуска продукции. Это показывает, что между этими двумя факторами существует какая-либо взаимосвязь.

8) По данным столбцов "Группы предприятий по численности работников" и "Число предприятий" построим гистограмму (рисунок 2). По данным столбцов "№ группы" и "Удельный вес группы" построим круговую диаграмму (рисунок 3)

Рисунок 2

Рисунок 3

9) На основании рисунков 2 и 3 делаем вывод о том, что наибольшее количество предприятий относятся к 3 группе и имеют среднюю списочную численность работников, заключенную между 150 и 170 чел.

Пункт 2

По данным первоначальной и аналитической таблицы по факторной и результативной переменными расчетным путем (в форме расчетной таблицы) и с использованием статистических функций в Excel (в качестве проверки правильности расчета) определить и обосновать:

· средние значения, моду и медиану. Сравнить их между собой и сделать соответствующие выводы

· показатели вариации (среднее линейное отклонение, дисперсию, среднеквадратическое отклонение, коэффициент вариации). Оценить исходную информацию на устойчивость и сделать выводы

1. Расчетным путем:

1) Среднее арифметическое =

2) Мода - наиболее часто встречающийся вариант значений признака. Так как во всей выборке как в факторном признаке, так и в результативном нет повторяющихся значений, то, соответственно, нет и моды.

3) Медиана - серединное значение ранжированного ряда вариантов значений признака

4) Среднее линейное отклонение =

5) Дисперсия =

6) Среднеквадратическое отклонение =

7) Коэффициент вариации = Среднеквадратическое отклонение/среднее арифметическое

2. Используя статистические функции MS Excel:

1) В ячейку G38 вводим формулу "=СРЗНАЧ(B2:B31)"

2) В ячейук H38 вводим формулу "=СРЗНАЧ(C2:C31)"

3) В ячейку G39 вводим формулу "=МОДА(B2:B31)"

4) В ячейку H39 вводим формулу "=МОДА(C2:C31)"

5) В ячейку G40 вводим формулу "=МЕДИАНА(B2:B31)"

6) В ячейку H40 вводим формулу "=МЕДИАНА(C2:C31)"

7) В ячейку G41 вводим формулу "=СРОТКЛ(B2:B31)"

8) В ячейку H41 вводим формулу "=СРОТКЛ(C2:C31)"

9) В ячейку G42 вводим формулу "=ДИСПР(B2:B31)"

10) В ячейку H42 вводим формулу "=ДИСПР(C2:C31)"

11) В ячейку G43 вводим формулу "=СТАНДОТКЛОНП(B2:B31)"

12) В ячейку H43 вводим формулу "=СТАНДОТКЛОНП(C2:C31)"

13) В ячейку G44 вводим формулу "=G43/G38"

14) В ячейку H44 вводим формулу "=H43/H38"

3. Результаты расчетов представлены в таблице 5:

Таблица 5. Показатели описательной статистики

Ипользуя статистические функции

Расчетный метод

Численность работников

Выпуск продукции

Численность работников

Выпуск продукции

среднее значение

159,000

44,000

159,000

44,000

мода

150,000

30,000

150,000

30,000

медиана

155,500

41,500

155,500

41,500

среднее линейное отклонение

19,467

12,200

19,467

12,200

дисперсия

595,467

230,200

595,467

230,200

среднеквадратическое отклонение

24,402

15,172

24,402

15,172

коэффициент вариации

15,3%

34,5%

15,3%

34,5%

4. Проанализировав показатели описательной статистики (таблица 5), можем сделать следующие выводы:

· Т.к. по обоим признакам коэффициент вариации <40%, то делаем вывод о том, что колеблемость значений незначительна, устойчивость высокая. Следовательно, можно считать, что совокупности однородны.

· Согласно показателям "Среднее линейное отклонение", "Дисперсия", "Среднеквадратическое отклонение" может сделать вывод, что разброс значений двух факторов и отклонение их от средних однороден

Задание 2

Пункт 1

Установить наличие и направление связи между факторной и результативной переменными.

Для проверки наличия и направленности связи между факторной и результативной переменными найдем коэффициент ковариации

А также используя формулу "=КОВАР(B2:B31;C2:C31)"

Таблица 6. Коэффициент ковариации

Используя статистические функции

Расчетный метод

коэффициент ковариации

352,900

352,900

Так как |352,9| > 0, то зависимость между признаками существует и имеет прямую направленность (352,9 > 0). Другими словами, при увеличении численности работников увеличится и выпуск продукции. Так же и при уменьшении.

Пункт 2

Дать количественную оценку тесноте связи между исследуемыми переменными на основе расчета линейного коэффициента корреляции как расчетным путем (в форме расчетной таблицы) так и в автоматическом режиме с использованием статистической функций в Excel в качестве проверки правильности расчета. Сделать вывод.

Коэффициент корреляции является количественной оценкой тесноты связи между исследуемыми переменными. Он рассчитывается по формуле:

Где cov(x,y) - коэффициент ковариации между двумя совокупностями, D1, D2 - дисперсия первой и второй совокупности соответственно.

А также используя формулу "=КОРРЕЛ(B2:B31;C2:C31)".

Таблица 7. Коэффициент корреляции

Используя статистические функции

Расчетный метод

коэффициент корреляции

0,953

0,953

Так как |0,953| > 0,9, то зависимость между факторной и результативной переменными весьма тесная, близкая к функциональной.

Пункт 3

Построить уравнение регрессии и показать его на графике. Обосновать параметры уравнения. Определить теоретические значения результативной переменной. Рассчитать коэффициент эластичности. Все расчеты представить в виде расчетной таблицы. Проверить полученные расчеты в автоматическом режиме с использованием статистических функций в Excel. Сделать выводы.

Для построения уравнения регрессии выделим исходные данные двух совокупностей (B2:C31), выберем пункт меню "Вставка" - "Точечная". Получим следующий график распределения значений переменных:

Рисунок 4

Далее правой кнопкой мыши по графику вызываем контекстное меню. Выбираем "Добавить линию тренда"

Рисунок 5

Выбираем вид линии "Линейная", ставим галочку в пункте "показывать уравнение на диаграмме".

Рисунок 6

Черная линия на графике (рисунок 6) это и есть линия регрессии. Формула "Y = 0,592x - 50,23" - уравнение регрессии.

Составим уравнение регрессии расчетным путем.

Уравнение линейной регрессии Y на X имеет следующий вид:

Коэффициент линейной регрессии Y по X вычисляется по формуле:

Где cov(x,y) - коэффициент ковариации между двумя переменными, D(x) - дисперсия совокупности значений численности работников

Введем данную формулу в ячейку G47.

Значение коэффициента b1(y,x) равно 0,592. Оно показывает, что при изменении значения численности работников на 1 чел., значение выпуска продукции изменится на 0,592 млн.руб.

Найдем коэффициент b0(y,x):

b0 = Ycp - b1*Xcp

В ячейку G48 введем формулу: "=H38-G47*G38"

Получили значение факторный выборка территориальный прогнозный

b0 = -50,23.

Таким образом, уравнение линейной регрессии Y по X выглядит следующим образом:

Y = 0,592х - 50,23

Для нахождения теоретических значений Y введем в ячейку I2 формулу: "=$G$48+$G$47*B2". Скопируем эту формулу по ячейку I31.

Коэффициент эластичности показывает, на сколько процентов в среднем изменится показатель результативного признака от своего среднего значения при изменении факторного на 1% от средней величины.

В ячейку G49 вводим формулу: "=G47*G38/H38".

Получившееся значение 214,2% показывает, что при изменении значения численности работников на 1% значение выпуска продукции в среднем изменится на 214,2%.

Для проверки значений коэффициентов b1 и b0, а также полученных теоретических значений Y (издержек обращения) воспользуемся встроенными инструментами MS Excel

Выберем пункт меню "Данные" - "Анализ данных" - "Регрессия".

Рисунок 7

"Входной интервал Y" -

Таблица 8. Коэффициенты линейной регрессии

Коэффициенты

Y-пересечение

-50,2304635

Переменная X 1

0,592644425

Пункт 4

Провести дисперсионный анализ на основе расчета общей, факторной и остаточной дисперсий (расчеты показать в виде данных расчетной таблицы). На основе правила сложения дисперсий определить эмпирический коэффициент детерминации и эмпирическое корреляционное отношение. Оценить выведенное уравнение регрессии на статистическую значимость. Сделать соответствующие выводы.

Общая дисперсия находится по формуле:

Факторная дисперсия находится по формуле:

Остаточная дисперсия находится по формуле:

Данные формулы записываем в ячейки

G50:G52 соответственно. Результаты вычислений приведены в таблице 9.

Таблица 9. Дисперсионный анализ

S2общ

238,138

S2факт

6274,327

S2ост

22,560

Используя данные таблицы 9, найдем расчетное значение F-критерия:

Fрасч = S2факт/S2ост = 278,12

Fтабл = 4,17

Следовательно, Fрасч > Fтабл, значит, нулевая гипотеза об отсутствии связи признаков может быть отклонена и можно сделать вывод о существенности этой связи.

Другими словами, уравнение регрессии статистически значимо.

Эмпирический коэффициент детерминации - показатель, представляющий собой долю факторной дисперсии в общей дисперсии результативного признака и характеризующий силу влияния группировочного признака на образование общей вариации. Он вычисляется по формуле:

R2 = 0,909

Так как коэффициент детерминации достаточно высок, можно говорить о высоком уровне доверия к уравнению регрессии.

Эмпирически коэффициент корреляции находится как корень квадратный из эмпирического коэффициента детерминации.

r = 0,953

Так как 0,953 > 0,9, можно говорить о прямой весьма тесной, близкой к функциональной связи между переменными.

Задание 3

По результатам выполнения задания 1 с вероятностью 0,683 определите:

1. ошибку выборки средней списочной численности работников и границы, в которых будет находиться средняя списочная численность работников для предприятий в генеральной совокупности;

2. ошибку выборки доли предприятий со средней списочной численностью работников 170 и более человек и границы, в которых будет находиться генеральная доля.

Найдем ошибку выборки средней списочной численности работников и границы, в которых будет находиться средняя списочная численность работников для предприятий генеральной совокупности.

Для этого выберем пункт меню "Данные" - "Анализ данных" -"Описательная статистика".

Рисунок 8

Входной интервал - столбец значений численности работников

Ставим галочки в пунктах "Итоговая статистика" и "Уровень надежности". Задаем уровень надежности равный 68,3%. Нажимаем "ОК".

Таблица 10. Описательная статистика

Столбец1

Среднее

159

Стандартная ошибка

4,5313721

Медиана

155,5

Мода

150

Стандартное отклонение

24,819347

Дисперсия выборки

616

Эксцесс

-0,293424

Асимметричность

0,1383518

Интервал

100

Минимум

110

Максимум

210

Сумма

4770

Счет

30

Уровень надежности (68,3%)

4,6138693

Обращаем внимание на последнюю строчку таблицы 10. Предельная ошибка выборки равна 4,6 человека = 5 человек.

Определяем границы:

159 - 5 = 154

159 + 5 = 164

Таким образом, среднее значение численности работников для предприятий генеральной совокупности будет заключена между 154 и 164 чел. с вероятностью 68,3%.

Найдем ошибку выборки доли предприятий генеральной совокупности со средней списочной численностью работников 170 и более чел. и границы, в которых будет находиться генеральная доля.

Для этого воспользуемся формулами:

b

w=m/n

m - число предприятий со средней списочной численностью работников 170 и более чел.

w=10/30=0,33

N - количество предприятий в генеральной совокупности. Так как по условию выборка составляет 20% от генеральной совокупности, то N = 150. Тогда:

Так как вероятность p=0,683, следовательно, Ф(t) = 0,683. По таблице значений функции Лапласа находим t=1. Тогда предельная ошибка выборки равна:

Находим границы:

0,33 - 0,077 = 0,253

0,33 + 0,077 = 0,407

Таким образом, с вероятностью 68,3% генеральная доля предприятий со средней списочной численностью работников 170 и более чел. будет находиться в границах от 0,253 до 0,407 (от 25,3% до 40,7%).

Задание 4

По материалам государственной статистики построить за последние пять лет ряд динамики, характеризующий изменение численности экономически активного населения на любом территориальном уровне. Ряд динамики представить в табличной и графической (в виде линейной диаграммы) форме.

Пункт 1

Определить показатели анализа ряда динамики (абсолютный прирост, темп роста, темп прироста, абсолютное содержание 1% прироста, средний уровень ряда, средний абсолютный прирост, средние темпы роста и прироста). Все расчеты представить в виде данных расчетной таблицы. Сделать выводы по рассчитанным показателям. Определить тенденцию развития исследуемого явления.

На основании статистических данных численности экономически активного населения в Сибирском федеральном округе за последние 5 лет составили таблицу исходных данных:

Таблица 11. Численность экономически активного населения

ГОД

Численность, млн.чел.

2010

10,1

2011

10

2012

10,2

2013

10,3

2014

10,2

На основании данных таблицы 11 построим линейчатую диаграмму ("Вставка" - "Диаграмма" - "Линейчатая"):

Рисунок 9. Численность экономически активного населения

Определим показатели анализа динамики ряда:

1) Абсолютный прирост:

Цепной:

Базисный:

2) Темп роста:

Цепночй:

Базисный:

3) Темп прироста:

Цепной:

ТПЦ = ТРЦ - 100 %

Базисный:

ТПБ = ТРБ - 100 %

4) Абсолютное содержание 1% прироста:

Результаты вычислений представлены в таблице 12:

Таблица 12. Показатели динамики ряда

ГОД

Численность, млн.чел.

Абсолютный прирост

Темп роста, %

Темп прироста, %

Абсолютное содержание 1% прироста

цепной

базисный

цепной

базисный

цепной

базисный

2010

10,1

2011

10

-0,1

-0,1

99,0

99,0

-1,0

-1,0

0,101

2012

10,2

0,2

0,1

102,0

101,0

2,0

1,0

0,1

2013

10,3

0,1

0,2

101,0

102,0

1,0

2,0

0,102

2014

10,2

-0,1

0,1

99,0

101,0

-1,0

1,0

0,103

Вывод. Графы "Цепной" абсолютного прироста, темпа роста и прироста показывают нам, на сколько изменилась численность экономически активного населения относительно показателя предыдущего года. Графы "Базисный" показывают на сколько изменилась численность экономически активного населения относительно начального периода (2010 года). Графа "Абсолютное содержание 1% прироста" показывает количественное содержание 1% увеличения показателя.

5) Средний уровень ряда:

6) Средний абсолютный прирост:

7) Средний темп роста:

8) Средний темп прироста:

Результаты вычислений представлены в таблице 13:

Таблица 13. Средние показатели ряда динамики

Средние показатели ряда динамики

Средний уровень ряда динамики

10,160

Средний абсолютный прирост

0,025

Средний темп роста

100,247

Средний темп прироста

0,25

Вывод: средние показатели ряда динамики позволяют оценить средние значения по всем рассматриваемым 5 периодам. В среднем каждый год численность экономически активного населения увеличивалась на 0,025 млн.чел., или на 0,25%.

Пункт 2

Построить уравнение тренда, определив теоретические значения уровня ряда динамики за каждый период, обосновать параметры уравнения тренда, определить точечный прогноз по исследуемому показателю.

1) Построим точечную диаграмму временного ряда (выбрать исходные данные - таблица 11, столбец "Численность экономически активного населения", пункт меню "Вставка" - "Диаграмма" - "Точечная"). Правым щелчком мыши вызовем контекстное меню и выберем "Добавить линию тренда".

2) Поочередно выбираем тип линии и оцениваем значение R2. Для этого необходимо поставить галочку в пункте "поместить на диаграмму величину достоверности аппроксимации"

3) Замечаем, что наилучшим образом описывает тенденцию ряда полиномиальный тренд. Значение коэффициента детерминации при полиномиальной линии тренда, значение R2 = 0,494.

4) Выведем уравнение тренда. Для этого поставим галочку в пункте "показывать уравнение на диаграмме"

5) Уравнение тренда:

y = -0,007x2 + 0,107x + 9,86

6) Осуществим прогноз на 1 год вперед, используя параметры линии тренда

Рисунок 10

7) Найдем теоретические значения численности экономически активного населения. Для этого используем уравнение регрессии и введем в ячейки J4:J8. В качестве "х" используем номер года по порядку (от 1 до 5).

Результаты вычислений представлены в таблице 14

Таблица 14. Теоретические значения численности экономически активного населения за последние 5 лет

Теоретические значения

№ года

9,96

1

10,046

2

10,118

3

10,176

4

10,22

5

8) Осуществим прогноз значения показателя "Численность экономически активного населения" на один год вперед (соответственно, в качестве "х" будет номер года 6).

Прогнозное значение численности экономически активного населения по Сибирскому федеральному округу на 2015 год равно 10,25 млн.чел.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Группировка единиц наблюдения статистической совокупности по факторному признаку. Расчет средних значений, моды и медианы, показателей вариации. Направление связи между факторной и результативной переменными. Определение вероятности ошибки выборки.

    контрольная работа [634,5 K], добавлен 19.05.2014

  • Группировка предприятий по факторному признаку, расчет размаха вариации и длины интервала. Виды и формулы расчета средних величин и дисперсии. Расчет абсолютного прироста, темпов роста и темпов прироста, среднегодовых показателей численности населения.

    контрольная работа [219,7 K], добавлен 24.02.2011

  • Определение средней списочной численности, средней явочной численности и среднего числа фактически работавших лиц. Расчет коэффициента использования средней списочной численности. Исчисление валютного курса по паритету покупательной способности.

    контрольная работа [82,0 K], добавлен 19.06.2015

  • Статистический анализ состояния рынка труда. Группировка населения по возрасту в сочетании с полом. Анализ связей безработицы и экономически активного населения. Прогноз среднегодовой численности трудоспособного населения Приволжского Федерального округа.

    курсовая работа [1,9 M], добавлен 11.12.2014

  • Сущность понятий выборки и выборочного наблюдения, основные виды и категории отбора. Определение объема и численности выборки. Практическое применение статистического анализа выборочного наблюдения. Расчет ошибок выборочной доли и выборочной средней.

    курсовая работа [132,8 K], добавлен 17.02.2015

  • Общие понятия экономически активного населения и трудовых ресурсов; баланс трудовых ресурсов. Проблемы занятости и безработицы в странах мира и в Российской Федерации. Статистика численности работников, использования рабочего времени, заработной платы.

    курсовая работа [317,9 K], добавлен 15.12.2009

  • Группировка магазинов по признакам. Определение среднемесячной заработной платы работника, средней продолжительности проживания в месте жительства, дисперсии, среднего квадратического отклонения, коэффициента вариации, средней численности населения.

    контрольная работа [156,0 K], добавлен 05.01.2012

  • Спрос и предложение на рабочую силу, факторы определяющие их масштабы и структуру. Показатели численности и состава экономически активного населения. Анализ динамики численности населения, занятого в экономике и безработных, миграции трудовых ресурсов.

    дипломная работа [158,6 K], добавлен 01.06.2015

  • Расчет средней списочной численности работников на предприятии. Определение средней хронологической величины. Средняя численность населения городского округа. Характеристика производства по структуре, по количеству изделий и по уровню общей прибыли.

    контрольная работа [346,5 K], добавлен 05.03.2012

  • Понятие и виды статистической группировки, производимой с целью установления статистических связей и закономерностей, выявления структуры изучаемой совокупности. Построение интервального ряда распределения предприятий по признаку "торговая площадь".

    дипломная работа [1,6 M], добавлен 14.02.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.